Анализ выполнения плана по фондам экономического стимулирования

из "Экономика, организация и планирование нефтеперерабатывающих заводов Издание 2 "

Исходные данные для проведения анализа содержатся в составе годовой и текущей отчетности НПЗ. В первом разделе специального приложения к балансу приводятся исходные данные для расчета фондов экономического стимулирования, а во втором разделе дается расчет из суммы по каждому фонду в отчетном году. [c.280]
Во втором разделе формы 9 Отчет промышленного предприятия о выполнении плана по труду содержатся данные о начислениях из фонда материального поощрения в отчетном году по отдельным направлениям и категориям работающих. [c.280]
В приложении 2 и 3 к балансу деятельности предприятия приводятся данные об отчислениях в фонд развития производства из различных источников. [c.280]
В специальном приложении к форме 10 Движение средств финансирования и специальных фондов указываются суммы, израсходованные на развитие производства за счет фонда развития производства (раздел А), а также суммы, израсходованные на социально-культурные мероприятия (раздел Б). [c.280]
Сведения о фактических затратах и экономической эффективности мероприятий, осуществленных в отчетном году за счет средств фонда развития производства, содержатся в форме 10-нт Отчет о затратах на развитие и внедрение мероприятий по новой технике и их экономической эффективности . [c.280]
Кроме данных, содержащихся в указанных выше формах отчетности предприятий, в ходе анализа могут использоваться также данные других форм и непосредственно данные первичного учета. Плановые данные, отсутствующие в формах отчетности, берутся ив соответствующих разделов техпромфинплана предприятия. [c.280]
Каждый из перечисленных показателей с разных сторон характеризует образование фонда материального поощрения. Проведенный на их основе анализ позволяет установить роль этого фонда в материальном стимулировании работников предприятия, обоснованность размера начисленного ФМП. [c.280]
В ходе анализа по названным показателям выявляются недостатки в использовании фонда материального поощрения и намечаются пути их устранения в следующем плановом году. [c.281]
Данные анализа поощрительных фондов широко используются при разработке одного из важных разделов плана социального развития коллектива предприятия — Повышение и совершенствование оплаты труда. Улучшение жилищных и социально-бытовых условий работников предприятия . В этих целях дополнительно рассчитываются такие показатели, как степень обеспеченности работников предприятия жильем, число нуждающихся в улучшении жилищных условий, потребность и ввод в действие жилых домов, число семей, нуждающихся в яслях, детских садах, пионерских лагерях и др. [c.281]
Результаты анализа фондов экономического стимулирования учитываются при разработке мероприятий плана повышения эффективности производства. [c.282]

Вернуться к основной статье