Интеллектуальный капитал может формироваться из взаимосвязанных человеческого, структурного и потребительского капиталов. К человеческому капиталу (не отражаемому, как и потребительский капитал, в составе активов компании, поскольку не является ее собственностью) относятся все способности, таланты, умения, знания (неотделимые от конкретного лица), включая образование, квалификацию, профессиональные наклонности, творческую активность, предприимчивость, другие социально-психологические характеристики и позиции сотрудников организации. Человеческий капитал представляет также дух, душу , энергию компаний, цены акций которых на мировом рынке часто падали при потере ценных индивидуалов. [c.198]
Интеллектуальный капитал может формироваться из взаимосвязанных человеческого, структурного и потребительского капиталов. К человеческому капиталу (не отражаемому, как и потребительский капитал, в составе активов компании, поскольку не является ее собственностью) относятся все способности, таланты, умения, знания (неотделимые от конкретного лица), включая образование, квалификацию, профессиональные наклонности, творческую активность, предприимчивость, другие социально-психологические характеристики и позиции сотрудников организации. Человеческий капитал представляет также дух, душу , энергию компаний, цены акций которых на мировом рынке часто падали при потере ценных индивидуалов. [c.198]