РЫНОК ТРУДА — рынок, где функционирует рабочая сила. На нем работники предлагают свою рабочую силу за плату, а работодатели предъявляют спрос на нее и оплату. Таким образом, на Р. т., как и на других рынках, имеются предложение, спрос и цена, выступающие в виде заработной платы, определяемой соотношением между занятостью и безработицей. Предложение рабочей силы определяется рядом факторов уровнем заработной платы, культурой, налоговой системой, заботой о детях, ролью профсоюзов и др. Те, кто предлагает свой труд, предлагают рабочую силу, масштабы и состав которой варьируются. Спрос на нее определяется потребностью работодателей при найме людей на работу и зависит от состояния экономики, технической оснащенности производства и других факторов. Существуют различные теории функционирования Р. т. и безработицы. Из них можно выделить три основных направления в объяснении феномена безработицы одни связывают ее со слишком высокой заработной платой, другие — с очень низким спросом а третьи — с тем, что Р. т. негибок и затрудняет устанавливать соотношения спроса и предложения. [c.41]
Изучение микроэкономики дает ответы на многочисленные вопросы, связанные с проблемами индивидуального выбора в рыночном хозяйстве как принимаются решения о том, что производить, что покупать, как распределить свои сбережения во времени, как сделать выбор в пользу дополнительной работы или досуга и т. д. Поскольку речь идет о децентрализованной системе, которой и является рынок, информационным сигналом для принятия решений во всех указанных и многих других примерах является цена. Не случайно микроэкономику как раздел экономической теории часто называют наукой о ценообразовании. В центре нашего внимания и будет находиться процесс установления цен на многочисленные товары и услуги на рынке благ, а также установление цен на рынках факторов производства, т. е. рынке труда, рынке капитала, рынке земельных ресурсов. Особое внимание будет уделено и тем случаям, когда ценовой сигнал искажается, или, другими словами, цена дает неверную информацию о потребностях общества. Таким образом, нам представится возможность сравнить рыночный механизм с альтернативными системами хозяйства и дать оценку эффективности их функционирования. [c.76]
Ценность (стоимость) благ у Смита — Рикардо — Маркса создается трудом, соответственно все виды доходов (процент, рента, прибыль, заработная плата) также создаются трудом, т.е. одним фактором — трудом неоклассики же утверждают, что в создании доходов участвуют все указанные факторы. В связи с этим большое внимание неоклассики уделяют исследованию рынка факторов производства. Соответственно рынок труда у неоклассиков трактуется как рынок одного лишь фактора производства, труд является товаром этого рынка, объектом купли-продажи. Это положение неоклассической теории рынка труда развивается во всех учебниках по Экономиксу. [c.269]
Теория Ч.к. рекламируется в качестве классики современной экономической мысли. Между тем эта теория не согласуется с основными направлениями мировой экономической науки трудовой теорией стоимости А.Смита— К.Маркса и теорией предельной производительности Дж.Кларка—А.Маршалла. Так, в теории Ч.к. исчезает труд человека, рабочая сила, а трудовой доход — заработная плата — объявляется амортизацией Ч.к. По теории предельной производительности, к факторам производства доходов относятся капитал (деньги) — доход в форме процента, капитальные блага — доход в форме ренты, труд — доход в форме заработной платы, предпринимательская деятельность — доход в форме прибыли. Теория Ч.к. отрицает фактически существование наемного труда, объявляя каждого наемного работника капиталистом, соответственно отрицается существование рынка труда и не объясняется наличие безработицы, проблем занятости. [c.319]
Неоклассический подход основывается на том, что на рынках благ и факторов производства господствует свободная конкуренция. Согласно макроэкономической теории, предприниматели получают максимальную прибыль, если ценность предельного продукта равна номинальной ставке заработной платы. Согласно неоклассической теории, рост использования труда на единицу сопровождается ростом прибыли фирмы. Следовательно, при снижении ставки реальной заработной платы для получения максимальной прибыли потребуется использовать больше труда, при этом занятость будет возрастать, и наоборот. При росте ставки заработной платы такой ресурс как труд будет становиться слишком дорогим для приобретения его предпринимателями, в результате чего спрос на труд будет падать. [c.42]
Рынок благ как центральное звено современной макроэкономической теории представляет собой обобщенную характеристику рынков, на которых продаются отдельные блага, используемые либо как предметы потребления, либо как средства производства. Факторами производства, или производственными ресурсами, называют блага естественного и искусственного происхождения, необходимые для производства (создания) необходимых людям конечных товаров и услуг. Существуют различные их классификации среди наиболее известных — подразделение факторов производства на четыре агрегированных класса земля, труд, капитал, предприимчивость.— Примеч. ред. [c.324]
В фокусе традиционной неоклассической теории находились факторы производства (труд, капитал и земля) и их предельная производительность как основа объяснения распределения доходов и формирования конечного спроса. Функция потребления оказывалась тесно взаимосвязанной с функцией производства. В 30 - 40 годы этого столетия, когда решался вопрос о судьбах капитализма, неоклассическая теория и родившийся затем на ее основе монетаризм с их упором на саморегуляцию растущего рынка перестали пользоваться авторитетом потому, что были непригодны и даже опасны. Вперед выдвинулась кейнсианская теория. По теории Кейнса, спрос на деньги в условиях неполной занятости, а это обстоятельство было преобладаю- [c.49]
Монопсония и монополия. Теория предельной производительности основывается на предположении о конкурентных рынках. В главе 28 мы увидим, что рынки труда, например, очищаются от несовершенств . Некоторые наниматели проявляют власть типа монопсонии при найме работников. А при продаже своих услуг некоторые работники через профсоюзы и профессиональные ассоциации противостоят монопольной силе. Фактически процесс заключения коллективных договоров о заработной плате представляет собой борьбу за контроль над распределением дохода. В этой борьбе рыночные силы — и доля дохода от предельной производительности — отходят на задний план. В действительности, в силу несовершенной конкуренции на рынке ставки заработной платы и цены на другие ресурсы зачастую не отражают реального вклада факторов производства в производство всей продукции страны. [c.610]
Первичное распределение доходов теория трех факторов производства теория предельной производительности рабочая сила как товар конкуренция и монополия на рынке труда локаут забастовка повременная заработная плата сдельная заработная плата дифференциация вознаграждения за труд закон заработной платы факторы, влияющие на уровень зарплаты прожиточный минимум спрос и предложение на рынке труда тарифная система поминальная заработная плата реальная заработная плата инфляционная спираль. [c.286]
Мировое хозяйство, как и внутренний рынок, базируется на выгодах разделения общественного труда. Еще А. Смит, а затем Д. Рикардо в теории сравнительных издержек доказали, что различные государства могут извлекать выгоду из специализации на производстве определенных видов товаров и услуг. В дальнейшем шведский экономист, лауреат Нобелевской премии Б. Улин, используя положения теории сравнительных издержек, показал, что выгоды международного обмена (или эффекты международной торговли) могут быть получены из специализации стран на поставках мировому хозяйству определенных факторов производства (природных ресурсов, труда, капитала, предпринимательских способностей, технологий, информации и др.). Рассмотрим подробнее механизм возникновения выгод для конкретной страны из практики международной торговли. [c.265]
Неоклассическая школа также занята исследованием колебаний рыночных цен вокруг некоего состояния равновесия. Однако центр колебания ежедневно и ежеминутно изменяющихся рыночных цен — это, во всяком случае, не трудовая стоимость в интерпретации К. Маркса. Равновесная цена, устанавливающаяся при равенстве спроса и предложения на всех рынках, отражает некую нормальную цену , при которой предельная общественная полезность и предельные общественные издержки уравновешивают друг друга (вспомним теорию цены А. Маршалла). Нормальная цена отражает не просто затраты общественно-необходимого труда (и только труда), т.е. трудовую стоимость в марксистском понимании. Эта нормальная цена — состояние наиболее эффективного при данном неизменном уровне технологии использования всех основных факторов производства — и труда, и капитала, и земли. [c.65]
Преемником Л. Вальраса, продолжателем и пропагандистом его взглядов был В. Парето. Его экономическая теория благосостояния показывает, что свободное функционирование рыночного механизма не просто устанавливает равновесие между спросом и предложением на всех рынках и стоимости всех товаров, услуг и факторов производства, включая труд, но и обеспечивает оптимальное функционирование экономической системы в целом. Именно в этом заключается продолжение теории общего равновесия Вальраса его преемником Парето, в работах которого уделено также внимание проблемам экономических кризисов, ренты, денег, процента. [c.36]
Поэтому положение страны в международном разделении труда, мировой торговле в существенной мере определяется предложением, его эластичностью. В соответствии с этим А. Маршалл вводит в теорию международной торговли кривую взаимного спроса и предложения, как показатель оптимальных условий внешнеторгового обмена. В преобладающей своей части классическая теория международной торговли и большинство ее современных интерпретаций объясняют смысл внешней торговли, экономические выгоды от нее для участников различиями между странами в обеспеченности факторами производства. Чем больше эти различия, тем больше при прочих равных условиях возможностей для торговли и выгоды от неё, получаемые сторонами. Но на практике, особенно в современных условиях, преобладающая часть международного обмена приходится на промышленно развитые страны со схожими факторными характеристиками обеспеченности естественными ресурсами. Теперь существенно возрастает роль приобретенных преимуществ, связанных с опережающей разработкой и внедрением новых технологий. Согласно теории подобия стран , в этой ситуации у развитой страны большая возможность приспособления своих товаров к рынкам сходных стран. [c.158]
Следующее, что необходимо рассмотреть в связи с теорией Рикардо, — это случай, в котором труд является единственным фактором производства, но теперь применяются различные его типы в различных пропорциях (1, 20 sq.). Рынок установит различные ставки заработной платы, определяющиеся различиями в навыках и квалификации нанимаемых рабочих, и масштаб, однажды сформированный, будет подвержен незначительным изменениям . Отсюда следует, что рост заработной платы повлияет на денежные стоимости всех товаров в равной степени и оставит неизменными относительные ценности. Рикардо не рассматривает возможность того, что относительные количества квалифицированного и неквалифицированного труда, необходимые для производства товара, могут изменяться, а значит, изменению были бы подвержены и относительные ценности однако он мог бы признать, что относительная ценность товара изменится только в том случае, если простой труд , эквивалент первоначальных затрат труда, остается неизменным.13 [c.166]
В литературе обычно на микроуровне выделяют три основных фактора производства труд, землю и капитал. Труд - это работники фирмы, которые непосредственно заняты в производстве. Земля, в широком смысле слова, означает все используемые в производстве естественные ресурсы. Капитал - это материальные и финансовые ресурсы, используемые в производстве. В экономической литературе XX в. появились теории, которые к указанным выше трем видам факторов производства добавляют еще два фактора -менеджмент, т. е. организацию производства, труда и управления и информацию, владение которой придает фирме особую роль в условиях постиндустриального общества. Все указанные выше факторы производства - труд, земля, капитал, менеджмент и информация - в рамках фирмы, предприятия объединяются предпринимательской деятельностью. Эта последняя представляет собой такую производственную деятельность, которая подчинена коммерческому успеху фирмы на рынке. [c.21]
Наиболее устойчивой и общепризнанной сейчас теорией рынка труда служит неоклассическая концепция спроса на труд и предложения труда, которые во взаимодействии обусловливают оптимальное сочетание уровней заработной платы и занятости. В рамках микроэкономического анализа в настоящей главе развиваются и углубляются понятия и категории, изложенные в предшествующих главах, о фирме, потребительском поведении и рынке факторов производства. [c.175]
При изучении рыночных проблем Чемберлин ставит в центр своей теории отд. фирму, стремящуюся к наивысшей прибыли, рассматривая её в качестве атома , клеточки рынка. Сущность фирмы он определяет как объединение равноправных факторов производства — труда, капитала, земли (см. Факторов производства теория). Исходный пункт его анализа — график спроса и предложения Маршалла, дополненный кривой предельного дохода. [c.546]
В настоящей главе будут выяснены закономерности спроса на ресурсы в их самом общем виде. Специфические особенности спроса на рынках труда, капитала, земли, так же, как и их предложение, будут рассмотрены в гл. 11-14. Исследование механизма функционирования рынков факторов мы начинаем с детального рассмотрения теории производства. [c.220]
В основе потребительского спроса, как нам известно из гл. 5, лежит функция полезности. В основе же спроса на факторы производства лежит доход, который фирма стремится получить, производя с помощью этих факторов различные товары и услуги. Это означает, что фирма предъявляет спрос на ресурсы лишь постольку, поскольку потребитель нуждается в товарах, произведенных с помощью этих ресурсов, а не наоборот. Например, обувные фабрики предъявляют спрос на кожу и услуги труда обувщиков потому, что потребители предъявляют спрос на кожаную обувь. Таким образом, в экономической теории спрос на факторы производства принято называть производным спросом. Это -первое и весьма существенное отличие спроса на рынках факторов производства от спроса на рынках конечных товаров и услуг. [c.230]
Определив понятия цены ренты и цены покупки, мы используем их в теории спроса и предложения на рынке труда, для рынков земли и капитала. Заработная плата, в конце концов, — цена ренты труда. Следовательно, большая часть того, что мы узнали об определении величины заработной платы, справедливо и для цены ренты земли и капитала. На рис. 18.7 цена ренты земли на графике (а) и цена ренты капитала на графике (б) определяются спросом и предложением. Более того, спрос на землю и капитал определяются так же, как спрос на труд. То есть когда фирма, выращивающая яблоки, принимает решение об аренде земли и лестниц, она следует той же логике, в соответствии с которой она принимает решение о найме работников. И в том случае, когда фирма имеет дело с землей, и в том случае, когда речь идет о капитале, фирма увеличивает количество используемого фактора производства до тех пор, пока стоимость предельного продукта фактора не сравняется с ценой фактора. Таким образом, кривая спроса на каждый фактор производства отражает его предельную производительность. [c.402]
В марксистской экономической теории рынок труда определяется как рынок особого рода. Его отличает от других рынков разница товара рабочая сила и физического капитала. Если рабочая сила в процессе труда создает стоимость, то все прочие виды ресурсов лишь переносятся на новую стоимость самим трудом. В силу этого марксисты полагают, что рынок рабочей силы, хотя и подчиняется общим рыночным закономерностям, имеет существенные особенности, поскольку сама рабочая сила как субъективный фактор производства, будучи товаром, может в то же время активно влиять на соотношение спроса и предложения, на свою рыночную цену. [c.34]
Неформальные ограничения часто имеют важное значение для количества и качества результатов труда. Хотя марксисты давно установили ключевое различие между количеством трудового вклада и количеством и качеством результата труда, лишь совсем недавно экономисты стали уделять этому достаточное внимание (частично благодаря проявившимся различиям в качестве результатов труда на японских и американских автомобильных заводах). Принятые формы производства, организационные формы, призванные стимулировать рабочих к участию и сотрудничеству, методы отбора работников, склонных к интенсивному труду, — все это в последнее время стало предметом исследования в рамках теории Новой индустриальной организации. Уникальная черта рынка труда состоит в том, что институты этого рынка должны принимать во внимание зависимость количества и качества результатов от отношения к ним со стороны самого производственного фактора, т.е. работников. Поэтому поддержание высокой производственной морали в какой-то мере заменяет расходы на контроль за рабочими. [c.90]
В основе оценки лесных ресурсов, также как и земли, лежит теория факторов производства, согласно которой производственные факторы (труд, капитал, природные ресурсы), соединяясь вместе, образуют процесс производства, результатом которого является продукция, реализуемая на рынке. Каждый фактор, участвующий в производстве, получает вознаграждение за свое участие в виде части вновь созданной стоимости. Труд оплачивается в виде заработной платы, капитал в виде возврата капитала и предпринимательского дохода на капитал (нормы прибыли на капитал), природные ресурсы — в виде ренты или остаточного дохода, после оплаты первых двух факторов. Рента является чистым доходом, приписываемым природным ресурсам, и определяющим величину их стоимостной оценки. [c.504]
Теории распределения ресурсов и формирования доходов в учебни микроэкономического анализа излагаются в рамках раздела Рынки ф торов производства . Общий план рассмотрения проблем в данном раз, ле остался неизменным со времени выхода в свет книги А. Марша Принципы экономической теории рынок труда, рынок капитала и рьи земли. Спрос на факторы со стороны фирм традиционно связываете предельным продуктом этих факторов, а предложение — с ожидаемым щ дельным доходом. Традиционно в учебниках рассматривается эластично спроса на каждый фактор, которая зависит как от взаимозаменяемое так и от взаимодополняемости факторов по технологии. [c.372]
На рынке труда происходит обмен труда на заработную плату, которая рассматривается как оплата наемного работника за использование его труда как фактора производства, являясь ценой этого фактора — ценой товара "труд", а не товара "рабочая сила". Трактовка классиками прибыли (прибавочной стоимости) как "неоплаченного труда" (К.Маркс), "вычета из заработной платы наемного работника" (А.Смит, Д.Рикардо) отвергается неоклассиками, которые считают, что прибыль, процент, рента производятся не трудом, а другими факторами производства — нетрудовыми капиталом, капитальными благами, предпринимательством. Все проблемы рынка труда сводятся Экономиксом к купле-продаже труда и анализируются с позиции спроса-предложения труда и теории равновесия, выстраивая при этом множество вариаций функциональных зависимостей. Однако остается неясным, каким образом и почему неоклассики считают, что собственник капитала позволяет наемному рабочему использовать для своего заработка его капитал бесплатно, поскольку, согласно их теории предельной производительности, он, не давая ничего капиталисту, своим трудом создает и присваивает лишь свой доход — заработную плату, которая равна предельному продукту его труда. Ведь в системе рыночных отношений ничто не отдается в использование бесплатно — эту реальность установил еще А.Смит в своем главном труде (см. гл. VIII). [c.270]
Том 2. Теория фирмы. Содержит переводы оригинальных работ по теории фирмы, ее поведению в рыночных условиях. В него включены переводы статей нобелевских лауреатов Р. Коуза, Г. Саймона, Дж. Стиглера, П. Самуэльсона, Дж. Хикса, а также работы Э. Чем-берлина, Дж. Вайнера, X. Лейбенстайна и др. Книга является приложением к 3-му выпуску журнала-учебника Экономическая школа . Том 3. Рынки факторов производства. Посвящен рынкам факторов производства и распределению доходов. Содержит переводы наиболее известных статей зарубежных экономистов о рынках труда, капитала и природных ресурсов и их ценах — заработной плате, проценте и ренте. Включает статьи Ар. А. Алчиана, А. Берри, А. Флак-са, Г. Беккера, Г. Хотеллинга, Дж. Стиглера, П. Дугласа и др. [c.775]
ВМЕНЕНИЯ ТЕОРИЯ (англ, imputation — вменение), вульгарная бурж. концепция, утверждающая, что количественно определённая часть продукции и её стоимости обязана своим происхождением труду, а источником другой части якобы является капитал. В. т. базируется на теории факторов произ-ва (см. Факторов производства теория) франц. бурж. экономиста Ж. Б. Сея, приписывавшего происхождение богатства трём факторам произ-ва (труду, капиталу и земле), и на теории предельной производительности (см. Производительности теория), утверждающей, что оплата всех рабочих тяготеет к продукту предельного рабочего. В. т. разработана в трудах Ф. Визера, Дж. Б. Кларка и др. Методологически основана на отождествлении простого процесса труда (процесса создания потребительной стоимости), в к-ром принимают участие конкретный труд, средства нроиз-ва, вещества и силы природы, с процессом создания стоимости товара, в к-ром участвует только абстрактный труд, т. е. в конечном итоге она базируется на смешении потребительной стоимости и стоимости товара. Рассматривая источники богатства , Кларк но уточняет, о какой форме богатства идёт речь о натурально-вещественной или стоимостной. Такое смешение понятий позволяет ему утверждать, что но только труд, но и капитал создаёт богатство . При этом каждый собственник того или иного фактора произ-ва (рабочий или капиталист) якобы присваивает только ту долю продукта, происхождение к-рой может быть вменено (приписано) принадлежащему ему фактору. Эксплуатация рабочего буржуазией — эта решающая особенность капиталистич. способа произ-ва — объявляется Кларком несуществующей. Гл. задача В. т., в отличие от теории факторов произ-ва, состоит в попытке точного определения тех долей совокупного общественного продукта, к-рыо могут быть приписаны по отдельности специфической производительности труда и капитала. При этом Кларк опирается па концепции убывающей и предельной производительности . [c.238]
Сторонниками ограничения гос. вмешательства в экономику являются представители неоклассич. направления в бурж. политич. экономии (Р. Солоу, Дж. Мид и др.). Они основывают свою теорию на вульгарной концепции факторов нроиз-ва (см. Факторна производства теория). Для того чтобы каждый производственный фактор использовался с предельной производительностью, согласно их концепции, требуется создать условия, приближающиеся к совершенной конкуренции. Это будет обеспечено, если гос-во ограничит своё вмешательство в экономику лишь корректировкой цен факторов произ-ва путём регулирования ставки процента и борьбы с монополией мощных профсоюзов на рынке труда, препятствующей падению зарплаты. Наиболее воинственные противники расширения экономич. функций гос-ва — представители аптикейнеианского лагеря бурж. политэкономии Ф. Хайек, Л. Мизес, М. Фридман н др. Они, как правило, служат выразителями интересов ультраправых группировок мопополистпч. капитала. Эти экономисты считают, что принятые гос-вом обязательства обеспечивать полную занятость и регулировать ради достижения этой цели экономику послужили важнейшей причиной агрессивности профсоюзов и ведут к сползанию па путь социализма и марксизма . Апологеты большого бизнеса (см. Большого бизнеса теория) в США считают, что крупные корпорации сами, без бюрократич. вмешательства гос-на способны осуществить координацию капиталовложений, обеспечивающую рост экономики, а также создать систему социального страхования. Однако большинство бурж. идеологов стоит на позициях кейнсианства и признаёт необходимость расширения экономич. функций гос-ва. [c.337]
С. разделял политич. экономию на три самостоят. части произ-во, распределение и потребление. Трактовал законы капиталистич. произ-ва как вечные, сводил произ-во лишь к процессу воздействия человека на природу. Выступил против трудовой теории стоимости Д. Рикардо. Отождествляя товарную форму богатства с суммой полезных вещей, называл ценность (стоимость) богатством, т. е. смешивал её с потребительной стоимостью. Испытывая при этом затруднения н определении величины стоимости и пропорций обмена, выдвинул др. вариант выражения ценности через издержки производства , в основу к-рого положил свою вульгарную теорию трёх факторов произ-ва (см. Факторов производства теория). Согласно этой теории, в создании стоимости равноправно участвуют труд, земля и капитал (отождествляемый С. со средствами произ-ва), к-рые соответственно являются якобы источниками доходов общества — заработной платы, прибыли и ренты совокупность доходов будто бы и составляет стоимость товара. С. рассматривал доходы как плату за производств, услуги, оказываемые каждым из трёх факторов произ-ва. Тем самым он затушёвывал капиталистич. эксплуатацию и вытекающий из неё антагонистич. характер распределения, проповедовал гармонию классовых интересов в бурж. обществе. С. определял величину вклада каждого из факторов произ-ва в создание стоимости соотношением спроса и предложения, выдвинув тем самым третий вариант теории стоимости. Однако спрос и предложение сами зависят от стоимости, и соотношение между ними объясняет лишь колебание цен вокруг стоимости. [c.543]
В начале 2000-х гг. возник третий взгляд на трансмиссию, который можно обозначить как взгляд со стороны предложения (supply view). В центре его внимания находится предложение факторов производства. Предполагается, что жесткости на товарном рынке отсутствуют, но зато существуют несовершенства рынка капиталов. В связи с тем, что фирмы сначала оплачивают приобретение факторов производства, а затем получают выручку от продаж, изменение процентной ставки, провоцируемое центральным банком, оказывает влияние на спрос на факторы производства. Рестриктивная денежно-кредитная политика понижает спрос на труд, капитал и пр., то есть ведет к отрицательному шоку производительности. Взгляд со стороны предложения позволяет разрешить некоторые трудности в объяснении работы трансмиссионного механизма денежно-кредитной политики. Отчасти устраняются упрощение и однобокость теории передаточного механизма, присущие двум другим взглядам , поскольку третий подход рассматривает экономику не только со стороны совокупного проса, но и со стороны предложения. Кроме того, он позволяет объяснить ценовую загадку денежно-кредитной политики, состоящую в том, что после ужесточения политики центрального банка рост цен наблюдается сразу же безо всякого лага. [c.191]
Шумпетер И. (1883—1950) - американский экономист австрийского происхождения. Работы его отличались мощью и широтой. Он исследовал проблемы конъюнктуры, экономического роста, историю экономических учений и экономических систем и пытался показать в своих работах целостность и взаимосвязи экономической жизни. Высоко оценивал роль математических методов в современной экономике, хотя сам никогда не низводил экономическую жизнь к графикам или системам уравнений. Наоборот, он открыл новую эру, описав воздействие институциональных и политических факторов на процессы в экономике. Для него владельцы предприятий — предприниматели — центральные фигуры. Именно предприниматели вызывают рост и метаморфозы хозяйства, рискуя и изобретая новые всевозможные комбинации. Благодаря такому институту, как кредит, предприниматель мобилизует факторы производства и, получив их в распоряжение, осуществляет инновационную деятельность, реализует достижения технического прогресса, находит новые потребности, рынки сбыта, формы организации труда и т.д. В результате за проявленную инициативу предприниматель вознаграждается прибылью, а народное хозяйство в целом получает толчок к развитию. Концепция предпринимателя как ключевой фигуры капитализма лежит в основе предложенных И. Шумпете-ром трактовок капитала, прибыли, процента и денег. Он разработал теорию эффективной конкуренции как движущей силы экономического развития, достигаемого на основе институциональных изменений и технологических инноваций. Цикличность экономического роста он рассматривал как закономерность, хотя, согласно его логике, кризисы не являются неизбежными. Они возникают вследствие панической реакции на закономерное прекращение подъема. Важнейшая роль в теории циклов отводится кредиту, который создает возможность вовлечения в экономический оборот дополнительных ресурсов и нововведений. В результате исследований он пришел к выводу о неизбежности [c.70]
Смотреть страницы где упоминается термин ТЕОРИЯ РЫНКА ТРУДА Рынки факторов производства
: [c.376] [c.78] [c.135] [c.169] [c.753] [c.289] [c.112] [c.293] [c.295] [c.493] [c.152] [c.78] [c.137] [c.212] [c.351] [c.129] [c.495] [c.69]Смотреть главы в:
Принципы экономикс -> ТЕОРИЯ РЫНКА ТРУДА Рынки факторов производства
Принципы экономикс -> ТЕОРИЯ РЫНКА ТРУДА Рынки факторов производства