Вознаграждение

Доплаты по районному коэффициенту начисляются на заработок работника за исключением персональных надбавок к окладу, вознаграждений за выслугу лет и надбавок за работу в районах Крайнего Севера. "Если после исключения указанных надбавок заработок работника превышает 300 руб., то доплату по районному коэффициенту начисляют только на 300 руб.  [c.96]


Производственное объединение разрабатывает и утверждает положение о выплате вознаграждений за годовые результаты работы по объединению в целом, на основе которого руководители производственных единиц утверждают порядок и условия выплаты вознаграждения работникам этих единиц. Объединение устанавливает должностные обязанности и квалификационные требования к руководителям, специалистам и техническим исполнителям и в установленном порядке проводит аттестацию руководящих, инженерно-технических работников и служащих, а также переводит их из одной группы (категории) в другую в связи с изменением объема производства, руководствуясь при этом утвержденными в установленном порядке показателями.  [c.110]

Не выдаются патенты на изобретения, сделанные в связи с работой изобретателя в государственном, кооперативном предприятии по их заданию, а также в том случае, когда изобретатель получил денежную или иную материальную помощь от этих предприятий для разработки изобретения. В этом случае на изобретение могут быть выданы только авторские свидетельства. Авторское свидетельство — это государственный документ, удостоверяющий заслугу изобретателя перед обществом, передачу им государству исключительного права на использование изобретения и дающее изобретателю права на получение от государства вознаграждения за использование его изобретения.  [c.123]


Вознаграждение за открытие, изобретение и рационализаторские предложения производится в соответствии с Инструкцией о вознаграждении за открытия, изобретения и рационализаторские предложения, утвержденной постановлением Совета Министров СССР.  [c.126]

При выдаче диплома на открытие Комитет по делам изобретений и открытий при Совете Министров СССР выплачивает автору (всем соавторам вместе) единовременное поощрительное вознаграждение в размере до 5 тыс. руб.  [c.126]

Вознаграждение автору изобретения или рационализаторского предложения определяется в зависимости от суммы годовой экономии, получаемой от внедрения предложения, и выплачивается в размерах, приведенных в табл. 7.  [c.126]

Вознаграждение за изобретение и рационализаторские предложения выплачивается из расчета суммы экономии за первые. 12 месяцев использования изобретения или рационализаторского предложения.  [c.126]

Если экономия от внедрения изобретения или рационализаторского предложения в последующие годы больше, чем в первом году, то производится доплата вознаграждения.  [c.126]

Сумма годовой экономии, руб. Вознаграждение за изобретение Вознаграждение за рационализаторские предложения  [c.126]

Размер вознаграждения за изобретения и рационализаторские предложения, внедрение которых не дает экономии, но улучшает качество продукции (работы), условия труда, технику безопасности и т. д., устанавливается руководителем предприятия в соответствии с действительной ценностью предложения, но не менее минимальных и не более максимальных сумм, предусмотренных инструкцией.  [c.127]

При продаже лицензий на изобретения за границу изобретателям выплачивается в советской валюте в размере 3% сумм, полученных от продажи лицензий. Общий размер вознаграждения, включая сумму вознаграждения, выплаченную за внедрение этого изобретения в СССР, не должен превышать максимальной суммы, предусмотренной инструкцией о вознаграждении.  [c.127]


В зависимости от степени технической разработки представляемых для рассмотрения сложных изобретений и рационализаторских предложений вознаграждение автору повышается по сравнению со шкалой в следующих размерах за представление технического проекта — до 10%, рабочих чертежей — до 20% и модели — до 30%.  [c.127]

Вознаграждение за выслугу лет рассчитывается исходя из числа рабочих, имеющих право на получение такого вознаграждения, заработной платы их по тарифу и размера вознаграждения в долях месячной тарифной ставки.  [c.210]

Подготовка новых рабочих кадров для предприятий транспорта и хранения нефти, нефтепродуктов и газа осуществляется в учебно-курсовых комбинатах, постоянно действующих курсах и школах. Рабочих механических мастерских и ремонтных подразделений готовят также училища профессионально-технического образования. На предприятиях транспорта и хранения нефти, нефтепродуктов и газа применяется также индивидуальная и бригадная форма обучения, при которой учеников зачисляют в штат и прикрепляют для обучения к квалифицированному рабочему, получающему за это дополнительное вознаграждение.  [c.214]

В последние годы в составе устойчивых пассивов появился новый источник — постоянно находящаяся в обороте часть фонда материального поощрения, предназначенная на выплату вознаграждений по итогам работы за год, квартал, месяц.  [c.286]

Как правило, заменяет собой собственный сбытовой аппарат промышленных компаний, но при этом получает не зарплату, а комиссионные вознаграждения. Агент промышленной фирмы принимает участие в реализации только части продукции поставщика, его деятельность ограничена определенным районом.  [c.8]

Имущественный наем договор, по которому собственник имущества (арендодатель) предоставляет арендатору имущество во временное пользование за определенное вознаграждение - арендную плату. Различают долгосрочную аренду (лизинг) (см. "Лизинг" [Л 13]) и краткосрочную (рейтинг) (см. "Рейтинг" [Р 102]). Величина арендной платы включает амортизационные  [c.14]

Поочередная продажа реальных товаров на основе конкурса покупателей. Аукционы проводятся в постоянных или заранее назначенных местах в традиционное или заранее установленное время. Аукционы организуются также специализированными брокерскими фирмами, которые занимаются перепродажей товаров на условиях комиссии по поручению своих клиентов — продавцов и покупателей, которые сами в аукционе не участвуют, а выплачивают брокерам вознаграждение.  [c.18]

Комиссионное вознаграждение, плата за оказанные комиссионные услуги. На товарном рынке размеры Б. определяются, как правило, в процентах к стоимости проданного (обмененного или закупленного) товара и варьируются в зависимости от состояния товара, спроса на него (его дефицитности), каналов продажи, объемов продажи, а также от соотношения спроса и предложения на комиссионные услуги, уровня конкуренции между потенциальными комиссионерами. В абсолютном значении величина Б. определяется в тех случаях, когда товар оказался непроданным не по вине комиссионера. В этом случае Б. позволяет компенсировать ему понесенные затраты. Конкретный размер и порядок исчисления Б. определяются в комиссионных соглашениях.  [c.28]

Как правило, брокеры специализируются на довольно узком ассортименте товаров. Брокеры выступают "чистыми" посредниками, поскольку даже не имеют товаров в своем распоряжении. Основные условия реализации диктуются производителями. Брокеры получают вознаграждение только за проданную продукцию. Доходы брокеров могут формироваться как за счет определенного процента от стоимости проданных товаров, так и путем выплаты фиксированного вознаграждения за каждую проданную единицу товара. Существуют различные категории брокеров биржевые, страховые, судовые, валютные и т.д.  [c.28]

Вознаграждение, получаемое брокером от клиентов. Исчисляется в процентах от стоимости заключенных при участии брокера сделок (см. также "Куртаж" [К 189]).  [c.29]

Власть, основанная на убеждении исполнителя, что лицо, оказывающее влияние (руководитель), имеет возможность удовлетворить его потребности или доставить ему удовольствие (удовлетворение). Мотивация исполнителя поощрением. См. "Вознаграждение" [В 36].  [c.38]

В рамках теории мотивации — это все, что человеку может казаться ценным (имеющим и материальную, и нематериальную основу). См. также "Вознаграждение, внутреннее" [В 37].  [c.39]

Ценности, приписываемые человеком процессу совершения работы, например, удовлетворение от достижения поставленных целей, результатов хорошо сделанной работы. Внутренние вознаграждения удовлетворяют потребности высшего порядка, способствуют самоутверждению личности.  [c.39]

Вознаграждение за услуги, оказываемые одним лицом по поручению другого лица, или за совершение одной или нескольких сделок от своего имени, но за счет последнего.  [c.39]

Вознаграждение, выплачиваемое автору (или его наследникам) за использование произведений науки, искусства, литературы. Размер и порядок выплаты Г.а. определяется законом об интеллектуальной собственности.  [c.45]

Вознаграждение (премия), выплачиваемое судовладельцем грузовладельцу (фрахтователю) за досрочное окончание последним погрузки или выгрузки груза.  [c.61]

Посредническая фирма, специализирующаяся на выполнении поручений на покупку или продажу контрактов на фьючерсной бирже (см. "Биржа, товарная" [Б 35]) за комиссионное вознаграждение. За свой счет сделок не заключает. Как правило, комиссионный дом осуществляет операции по поручению частных лиц, а не торговых фирм.  [c.66]

Посредник в торговых сделках. 2. Лицо, выполняющее торговые поручения за вознаграждение (обычно процент от размера сделки) в пользу и за счет комитента, но от своего имени.  [c.122]

Вознаграждение посреднику за совершенную сделку, обычно в процентах от ее суммы.  [c.122]

Он получает вознаграждение от своих клиентов пропорционально объемам и эффективности совершенных с его помощью продаж.  [c.124]

Система компенсации, в соответствии с которой служащим (сотрудникам) позволяется выбирать в допустимых пределах пакет (виды) дополнительных вознаграждений, в наибольшей мере отвечающих их потребностям. Используется в теории мотивации деятельности людей.  [c.125]

Вознаграждение маклеру (брокеру) за посредничество при совершении биржевой сделки.  [c.146]

Член биржи, который выполняет поручение посредников-брокеров и получает за это определенное вознаграждение.  [c.159]

Ситуационная теория мотивации, объединяющая элементы теории ожиданий и теории справедливости. Она включает пять переменных величин усилие, ожидание, результативность, вознаграждение и удовлетворение потребностей.  [c.180]

Документ, выдаваемый государством частному лицу (фирме) и обеспечивающий признание за ним прав на исключительное использование изобретения в течение установленного срока. Владелец П. может предоставлять другому лицу (фирме) права на использование изобретения, получая за это материальное вознаграждение. Это осуществляется обычно предоставлением (продажей) лицензии и заключением лицензионного соглашения. Вопросы, касающиеся выдачи П., охраны и осуществления прав патентовладельцев, регулируются национальным законодательством. Кроме того, большое значение имеют международные договоры, основные из которых - Парижская конвенция по охране промышленной собственности 1883 г. и договор о патентной кооперации 1970 г. (См. "Парижская конвенция" [П 9]).  [c.235]

Одна из форм лицензионного вознаграждения, предусматривающая единовременный или рассроченный платеж твердо зафиксированной в лицензионном соглашении суммы, устанавливаемой исходя из предварительной оценки возможного экономического эффекта и ожидаемых прибылей лицензиата (см. [Л 33]) на основе использования лицензии (см. [Л 34]).  [c.246]

Договор, по которому одна сторона (комиссионер) обязуется по поручению другой стороны (комитента) за вознаграждение заключить сделку от своего имени, но в интересах и за счет комитента плата за совершение такой сделки. 2. В банковской практике - плата коммерческому банку за проведение операций, выполняемых по поручению и за счет клиентов плата инвестиционным банкам за участие в размещении ценных бумаг. Происходит от лат. ommissio - поручение.  [c.122]

В прогрессивных организациях — это процесс переформулирования целей и задач путем расширения должностных инструкций и функциональных обязанностей для обеспечения больших внутренних вознаграждений как средства стимулирования и мотивации деловой активности исполнителей.  [c.240]

Экономика, организация и планирование технической подготовки производства (1987) -- [ c.56 ]

Маркетинг-менеджмент и стратегии (2002) -- [ c.271 ]

Теория маркетинга (2002) -- [ c.350 ]

Технический анализ (2003) -- [ c.136 , c.180 ]

Управление инвестициями Том 1 (1998) -- [ c.2 , c.3 , c.4 , c.5 , c.6 , c.7 , c.8 , c.9 , c.10 , c.11 , c.12 , c.13 , c.14 , c.15 , c.16 , c.17 , c.18 , c.19 , c.20 , c.21 , c.22 , c.23 , c.24 , c.25 , c.26 , c.27 , c.28 , c.29 , c.30 , c.31 , c.32 , c.33 , c.34 , c.35 , c.36 , c.37 , c.38 , c.39 , c.40 , c.41 , c.42 , c.43 , c.44 , c.45 , c.46 , c.47 , c.48 , c.49 , c.50 , c.51 ]

Бухгалтерский финансовый учет (2002) -- [ c.238 , c.255 ]

Справочник бухгалтера и аудитора (2001) -- [ c.0 ]

Маркетинг менеджмент и стратегии Изд 4 (2007) -- [ c.275 ]

Маркетинг (2002) -- [ c.906 ]

Техника финансового анализа путь к созданию стоимости бизнеса Издание 10 (2003) -- [ c.0 ]

Основы менеджмента (1998) -- [ c.404 , c.423 , c.453 , c.518 , c.523 , c.582 , c.634 , c.635 , c.734 , c.735 ]