Техническое оснащение рабочих мест

ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ -использование эффективной системы приемов и методов личной работы на базе рациональной организации рабочего места, создания оптимальных условий труда и отдыха, планирования рабочего дня и ликвидации нерациональных этапов выполнения работ и операций. На О.т.р. влияют стиль работы, используемые формы и методы управления коллективом, уровень руководства, техническое оснащение рабочего места и др. факторы. Эффективность работы организации (структурного подразделения) во многом определяется эффективностью повседневной работы руководителя. В свою очередь эффективность его деятельности обеспечивается рациональной организацией труда. Организация процессов труда руководителя включает проектирование и внедрение рациональных систем и методов выполнения возложенных на него функций с учетом применения необходимых технических средств и предполагает определенную степень регламентации труда по содержанию и времени. Это обеспечивает  [c.223]


В техническое оснащение рабочих мест контролеров ОТК включаются комплект средств измерения, контрольных приспособлений, транспортные устройства, эталонные образцы, документация, удобная рабочая мебель. Для особо точных приборов должны быть предусмотрены специальные столы с учетом размеров приборов и высоты их установки. Размещение контрольно-измерительных инструментов определяется последовательностью проводимых проверок и особенностями проверяемых деталей.  [c.108]

Критерии, определяющие уровень культуры труда содержание труда, техническая оснащенность рабочего места, организационные формы трудового процесса, уровень образования и профессиональной подготовки, жизненный опыт, нравственные позиции.  [c.208]

Лучшее техническое оснащение рабочих мест, сокращение до минимума тяжелых и вредных для здоровья работ, преодоление монотонности труда за счет свободного выбора ритма работы,. производственной гимнастики, рационального использования регламентированных перерывов в течение рабочего дня для отдыха и питания, наличие и комфортность социально-бытовых помещений положительно влияет на самочувствие работников, их деловой настрой и результативность труда [30, с. 116].  [c.255]


ДИСЦИПЛИНА ИСПОЛНИТЕЛЬСКАЯ— точное выполнение каждым работником или коллективом постановлений, решений, распоряжений, указаний, принятых на более высоком уровне управления. Д. и. обеспечивается высоким качеством организации и контроля исполнения, воспитанием чувства ответственности у каждого работника за порученное дело. Она зависит от многих условий четкой организации и нормирования труда, роста профессиональной квалификации работников, технической оснащенности рабочих мест и др. Ускорение социально-экономического развития страны в существенной степени определяется повышением дисциплины и организованности, ответственности каждого за порученную работу, ее результаты (см. также Дисциплина трудовая).  [c.67]

Детального анализа требует состояние малоценных и быстроизнашивающихся предметов, включающих инструменты и приспособления, хозяйственный инвентарь и др. Отдельно предусматриваются нормативы по складским и эксплуатационным запасам указанных предметов. В процессе анализа нужно учитывать систематический рост технической оснащенности рабочих мест к снижение затрат на изготовление инструментов. В балансе объединения фактическое наличие малоценных предметов в абсолютной сумме почти соответствует нормативу.  [c.64]

Кроме основного оборудования в состав материально-технического оснащения рабочего места входит также инструмент и приспособления, используемые при ведении технологического процесса.  [c.66]

В зависимости от вида выполняемой работы, вида производства, уровня технической оснащенности рабочего места и множества других организационно-технических условий производства определяются и методы НОТ. Но даже при огромном разнообразии конкретных условий производства представляется возможным использовать типовые решения организации рабочих мест. Такие типовые проекты содержат основные характеристики организации рабочих мест — применяемого оборудования, форм и методов организации труда на данном рабочем месте, обслуживания его и т. п. Внедрение типовых проектов обеспечивает огромный экономический эффект. В этой работе большое поле деятельности для каждого рабочего.  [c.160]


Внедрение научной организации труда на рабочих местах сварочных участков должно обеспечить необходимые условия для эффективной и качественной работы сварщиков с минимальными затратами сил и рабочего времени. Повышение производительности труда и качества сварки может быть достигнуто в результате осуществления технических (оснащение рабочих мест совершенным оборудованием и сборочно-сварочными приспособлениями и организационных (совершенствование организации рабочих мест с учетом эргономических факторов — выбора оптимальной рабочей зоны, рациональной рабочей позы, уменьшения нагрузок на двигательно-мышечную систему сварщика и т. д.) мероприятий. Они позволяют также уменьшить утомляемость сварщика, сохранить высокую работоспособность в течение всей смены.  [c.133]

Принимаем, что прямыми расходами являются расходы на заработную плату работников, участвующих в реализации операции, и амортизация технического оснащения их рабочих мест. Таким образом, сумма прямых расходов, приходящихся на одну операцию, определяется как часть расходов на оплату труда и амортизацию технического оснащения по рабочему месту каждого сотрудника обратно пропорционально количеству выполняемых им операций. Расчет прямых затрат на реализацию операций производится на основании информации, содержащейся в технологических картах процессов (трудоемкость выполняемых операций, квалификационные требования к исполнителям, прикладное программное обеспечение), а также в системе учета технической оснащенности рабочих мест, реализованной в автоматизированной системе Внутрихозяйственная деятельность программной среды 1 Предприятие ).  [c.112]

Косвенные расходы территориального учреждения - это расходы подразделений, относящихся к функциональной зоне Управление , или расходы на оплат 7 труда и техническое оснащение рабочих мест руководства банка и его аппарат, за исключением той части расходов на сотрудников этих подразделений, которые можно отнести к прямым расходам.  [c.113]

Зная перечень всех должностей, выполняемых функций и подчиненность, можно рассчитать техническое оснащение рабочего места персонала. После этого в соответствии с обязанностями и правами работники могут разрабатывать, согласовывать, принимать, утверждать и реализовывать управленческие решения. Кроме того, практически на все элементы распространяются законы и правила (принципы) профессиональной деятельности. С этого момента организация начинает функционировать.  [c.45]

В области предпринимательства наиболее важным является принятие решений. Одно непродуманное решение может устранить предприятие с рынка. В контексте неопределенности решения, которые предстоит принять, становятся все более сложными из-за меняющихся обстоятельств, связанных с законодательными актами, влиянием других секторов экономики и стран, экономическими и политическими перспективами, технологиями, изменяющими производственные процессы. В результате существующие проблемы становятся все более многообразными это расширение рынка, модернизация, финансовое равновесие, техническое оснащение рабочих мест и др. Даже если обратить внимание только на один аспект, а именно на технологию, можно прийти к заключению, что с каждым днем возникают все новые изделия, направленные на экономию энергии, труда, производственных площадей, в свою очередь требующих осуществления модернизации, инвестиций.  [c.8]

Организация рабочих местПланировка рабочих мест — Техническое оснащение рабочих мест — Совершенствование условий труда  [c.262]

Техническое оснащение рабочих мест  [c.268]

Перечислите виды технического оснащения рабочих мест.  [c.275]

Анализ практики организации и технической оснащенности рабочих мест менеджеров.  [c.577]

Организация труда операторов ГРС осуществляется по Типовому проекту рациональной организации обслуживания газораспределительных станций, утвержденному Мингазпромом СССР 12.09.74. В этом проекте типизированы методы обслуживания ГРС дан перечень оснащения рабочих мест операторов необходимыми инструментом, приборами, приспособлениями, средствами пожаротушения и материалами приведен перечень и установлена трудоемкость выполняемых операторами работ рекомендованы графики ППР оборудования, средств автоматики, защиты и КИП даны образцы технической и оперативной документации.  [c.107]

Разные уровни технической оснащенности тех или иных производств предопределяют неодинаковое содержание работы по научной организации труда. При его высокой технической вооруженности в условиях комплексной механизации и автоматизации производства, когда производительность зависит прежде всего от использования машин, научная организация процессов сводится главным образом к внедрению таких форм и методов их обслуживания, которые обеспечивают наилучшее использование агрегата. При преобладании ручного труда, когда производительность определяется главным образом квалификацией и практическими навыками рабочих, на первый план выдвигается внедрение рациональных трудовых приемов, более совершенных орудий труда, лучшее оснащение рабочих мест.  [c.110]

Второе направление достигается за счет внедрения мероприятий по наиболее полному использованию рабочего времени служащих (увеличение доли полезного времени), типовых решений по оснащению рабочих мест и организации труда, по совмещению должностей и повышению уровня технической оснащенности управленческого труда, а также обеспечению роста квалификации, кадров в соответствующих системах их подготовки (переподготовки) и т.д.  [c.66]

Студент может в своем дипломном проекте предусмотреть меры по рациональной организации Труда работающих. Целесообразно разработать предложения по рациональной организации рабочего места конструктора. При этом необходимо предусмотреть оснащение рабочего места современными техническими средствами и организационной техникой, использование вычислительной техники для проведения расчетов, обеспечение научно-технической и экономической информацией, своевременный осмотр и ремонт конструкторского оборудования и т. д.  [c.104]

Наибольшей трудностью при внедрении непрерывного потока является синхронизация операций. Равенство или кратность их достигаются многими способами изменением и улучшением технологии, установкой на отдельных рабочих местах с длительными операциями более производительных станков, оснащение рабочих мест технически совершенными приспособлениями и т. п. Наряду с этим синхронизация производится путем расчленения или объединения операций. Отправной единицей в этом случае является переход, представляющий часть операций.  [c.76]

Общие условия труда — состояние производственных помещений, а также учебных, научных и производственно-технических корпусов организация и оснащение рабочих мест в соответствии с типовыми проектами организация уголков и мест отдыха для рабочих производственных участков оформление интерьеров проходных предприятия приобретение и установка автоматов для приготовления газированной воды обеспечение рабочих спецодеждой.  [c.264]

Понятие рабочее место имеет двоякий смысл. С одной стороны, это первичная ячейка производственной структуры предприятия, являющаяся, как и другие подразделения более высокого порядка (участок, цех, производство), объектом -научной организации труда по всем ее направлениям (см. гл. XII). С другой, чисто технической стороны, рабочее место — это часть производственной площади, закрепленной за одним или несколькими исполнителями, имеющими единое производственное задание, рассчитанная на выполнение определенных операций и оснащенная для этого необходимыми средствами. С этой стороны совершенствование организации рабочего места является самостоятельным направлением НОТ, имеющим задачу обеспечения работника всеми необходимыми условиями для высокопроизводительного и высококачественного труда при возможно меньших физических усилиях и минимальном нервном напряжении. В данной главе рассматривается именно эта сторона вопроса.  [c.75]

Анализ соответствия оснащения данного рабочего места, его специализации установленному технологическому процессу, серийности производства, форме организации труда (индивидуальная, бригадная), пространственному размещению (стационарное, передвижное), месту нахождения (в помещении, на открытом воздухе, под землей, на высоте), рабочей позе, антропометрическим данным. Подбор необходимых материально-технических элементов рабочего места — основного и вспомогательного оборудования, рациональной технологической и организационной оснастки, производственной мебели  [c.76]

Обобщение данных анализа соответствия оснащения рабочих мест производственно-техническим и эргономическим требованиям. Определение уровня механизации и степени оснащенности рабочих мест технологической и организационной оснасткой. Определение на основе этих данных потребности рабочих мест цеха (участка) в оборудовании, технологической и организационной оснастке по типам, получение и доставка их на рабочие места в соответствии с принятой на предприятии системой материально-технического обеспечения  [c.76]

Оснащение рабочего места, в том числе основное оборудование (его краткая техническая характеристика) технологическая оснастка (состав, количество и техническая характеристика режущего, измерительного инструмента и приспособлений) подъемно-транспортные средства и вспомогательные устройства (наименование, количество, назначение и характеристика) организационная оснастка (состав, количество и характеристика) производственная тара (наименование, количество, назначение) техническая и другая документация (наименование документации, ее назначение).  [c.91]

Оснащение рабочего места представляет собой совокупность расположенных в пределах рабочего места основного технологического и вспомогательного оборудования, технологической и организационной оснастки, инструмента, технической документации, средств связи и сигнализации, средств охраны труда. Набор этих средств зависит от технологического назначения рабочего места, уровня его специализации, системы обслуживания рабочих мест.  [c.49]

Организация рабочего места Оснащение рабочих мест эргономичными и организационными вспомогательными средствами Технические и организационные вспомогательные средства физиологические и психологические элементы условий труда (эргономика), цветовое оформление и т. д. Удовлетворенность состоянием рабочего места. Идентификация с рабочей задачей. Удовольствие от работы и более качественное выполнение задания.  [c.321]

Оснащение рабочих мест предполагает обеспечение их необходимыми средствами связи, требуемыми видами вычислительной и оргтехники, служебной мебелью и т.п. При этом следует помнить о том, что на рабочем месте не должно находиться ничего лишнего, что затрудняет работу и обслуживание рабочего места. Учитывая большое разнообразие используемых средств вычислительной и организационной техники, обязательным элементом обслуживания рабочих мест работников, занятых управленческим трудом, является своевременное предоставление услуг соответствующих ремонтных служб. В настоящее время наиболее прогрессивной формой является плановое регламентированное обслуживание, позволяющее не только своевременно устранять возникающие неполадки в работе технических средств, но и предотвращать их путем проведения соответствующей профилактической работы на базе использования специально разрабатываемых графиков обслуживания.  [c.328]

РАЦИОНАЛИЗАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ — достижение сбалансированности рабочих мест и рабочей силы, а также постоянное техническое перевооружение, создание новых и ликвидация старых рабочих мест с целью улучшения условий и повышения производительности труда. Осуществляется путем выработки и реализации конкретных организационно-технических мероприятий, таких, как учет и аттестация рабочих мест (см.) оснащение рабочих мест новой техникой, освоение новой технологии ликвидация устаревших и излишних рабочих мест создание единой технологической цепочки в производственных процессах прогнозирование и планирование создания новых, рационализации действующих и выбытия устаревших рабочих мест.  [c.558]

Труд конструктора складывается из ряда элементов продумывание конструкции, прикидочные расчеты в процессе выполнения конструкции и графические работы. В настоящее время представляется возможным техническую работу конструктора механизировать, в первую очередь за счет комплексного оснащения рабочих мест.  [c.515]

Организация труда руководителя должна отвечать требованию комплексности, поскольку наибольший успех может быть достигнут при одновременном ее совершенствовании по всем направлениям с использованием всех необходимых средств. Исходя из этого требования, организация труда руководителя должна обеспечивать правильное определение его обязанностей, прав, ответственности установление и соблюдение рационального распорядка рабочего дня освобождение руководителя от выполнения не свойственных ему функций обоснованное определение загрузки руководителя, исходя из требования эффективного руководства подразделением при нормальной занятости и напряженности труда установление рационального режима труда и отдыха оснащение рабочего места необходимыми техническими средств-ами с учетом санитарно-гигиенических, эргономических и эстетических требований.  [c.162]

Разработка по имеющимся на пред-предприятии профессиям и работам оптимальных и допустимых норм физических и нервно-психических нагрузок. Разработка мероприятий по ликвидации тяжелых работ (4— 6 групп тяжести по классификации НИИТруда) путем механизации и автоматизации производства, подъемно-транспортных средств, технического оснащения рабочих мест. Составление перечней профессий и работ для установления льгот и компенсаций по вредности (сокращенный рабочий день, дополнительный отпуск, спецпитание)  [c.190]

Развитие АИС бухгалтерского учета не сводится к совершенствованию и расширению числа звеньев обработки информации от документа к отчету. Ведь в бухгалтерии имеется разделение труда. Было бы неправильно устанавливать на каждое рабочее место сверхсложную полнофункциональную программу. Это потребовало бы значительных затрат на повышение квалификации бухгалтера и техническое оснащение рабочего места. Поэтому многие АИС имеют подсистемы, которые ориентированы на отдельные рабочие места бухгалтеров в рамках их специализации внутри бухгалтерии. Это кассовые операции, расчет заработной платы, учет основных средств, расчетные операции, складские операции и т.д. Такие подсистемы можно назвать подсистемами аналитического учета, хотя фактически реализованные в них функциональные возможности нередко превышают требования аналитического учета.  [c.179]

ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОЧЕГО МЕСТА -комплекс мероприятий, обеспечивающих создание на рабочем месте необходимых условий для высокопроизводительного труда и выпуска продукции высокого качества, наиболее полное использование оборудования, техники безопасности, повышение содержательности и привлекательности труда, сохранение здоровья работающих. Содержание работы по О.р.м. зависит от особенностей технологического процесса, применяемого оборудования, уровня механизации и технической оснащенности труда, степени разделения труда, типа производства и др. факторов. Проектирование рациональной О.р.м. предполагает необходимость решения двух взаимосвязанных задач определение необходимого оснащения рабочего места средствами и предметами труда в соответствии с заданным технологическим процессом (см. Оснащение рабочего места) и установление оптимального их размещения — планировки рабочего места (см. Планировка рабочего места). Нельзя согласиться с точкой зрения, согласно которой проектирование О.р.м. предпола-  [c.223]

ОСНАЩЕНИЕ РАБОЧЕГО МЕСТА — со вокупность расположенного на рабочем месте основного и вспомогательного оборудования, организационной и технологической оснастки, средств сигнализации и техники безопасности. В состав основного оборудования входят станки, машины, механизмы и т.д., с помощью которых непосредственно осуществляется заданный технологический процесс. Вспомогательное оборудование включает подъемные устройства, различные конвейеры, контрольные приборы и т.п. К технологической оснастке относится инструмент, приспособления,техническая документация. Организационная оснастка включает устройства для размещения и хранения на рабочих местах технологической оснастки, сырья, материалов, готовых изделий, отходов, производственную мебель, средства связи и сигнализации, устрой-  [c.225]

ЭРГОНОМИКА — наука, изучающая взаимодействие человека и машины в конкретных условиях его производственной деятельности. Эргономические требования к орудиям труда, организационной оснастке, планировке и оснащению рабочих мест определяются физиологическими, психологическими и биохимическими характеристиками человека и осуществляются в целях оптимизации трудовой деятельности. Э. — продукт интеграции биол., соц. экон. и технических наук. Границы Э. еще недостаточно четко определены, поэтому в литературе часто Э. отождествляют с инженерной психологией (см. Инженерная психология).  [c.442]

Анализ режима работы оборудования и использования рабочего времени и занятости рабочего определение возможности подключения для обслуживания рабочим дополнительных станков (машин, агрегатов) подбор оборудования и операций рациональная расстановка оборудования и разработка оптимального маршрута рабочего оснащение рабочего места необходимыми техническими средствами, обеспечивающими условия для многостаночного обслуживания осуществление оргтехусловий, способствующих устранению непроизводительных затрат рабочего времени  [c.30]

Технический уровень оснащенности рабочего места (от простых приборов и инструментов до автоматических станков) Уровень квалификации В соответствии с тариф-но-ква-лифик. справочником Высокий уровень тревожности, слабая воля Проверочное задание  [c.400]