БЕЛЫЕ ВОРОТНИЧКИ" - выражение, используемое в ряде стран Западной Европы, США, Японии для названия работников умственного труда. Используются также термины "синие воротнички" — работники физ. труда, "коричневые воротнички" — работники сферы обслуживания", "серые воротнички" — работники отраслей соц. инфраструктуры, "розовые воротнички" — женщины секретари, машинистки, телефонистки и т.п. [c.21]
Высокие доходы Белые воротнички Имеют ученую степень Жители пригородов Социально активны Цена должна соответствовать качеству товара Любители чтения журналов Пьют вино [c.72]
Чтобы обращение было эффективным, кодирование, осуществляемое отправителем, должно быть адекватно расшифровано получателем. Так, наиболее удачные обращения — это те знаки, которые хорошо знакомы получателю. Чем больше опыт отправителя совпадает с опытом получателя, тем эффективнее будет обращение. Это требование представляет некоторые трудности для специалистов по рекламе, принадлежащих к социальному слою белых воротничков , при обра- [c.674]
По последним оценкам в IBM работают 369 545 человек, и это число быстро растет. Белых воротничков при этом становится больше, чего никак не скажешь об их сером веществе. IBM побеждает в компьютерной войне в точности по Эйзенхауэру. Когда у конкурентов 2, у IBM 4. Когда у тех 4, у IBM— 8. [c.20]
Движущей силой нового, "демократического" этапа развития вычислительной техники стала автоматизация труда информационных работников - белых воротничков. До появления ЭВМ автоматизация производства затрагивала, в основном, труд рабочих - синих воротничков. Работа же с информацией по-прежнему опиралась на бумажную технологию прошлых веков. По мере усложнения производства это приводило к постоянному разрастанию штатов и росту издержек. Использование компьютеров для автоматизации конторского труда давало максимальную экономическую отдачу. Появилась концепция "безбумажного офиса", основанная на компьютерной обработке символьной информации - как числовой, так и текстовой. Компьютеры перестали восприниматься только как калькуляторы, а превратились в средства работы с текстовыми документами, хранения и обработки баз данных. [c.13]
Волны безработицы в этой стране хозяйничают уже долгое время. По началу они задевали первый, нижний уровень работ. Теперь это распространяется на средний и верхний менеджмент, в том числе и на выпускников колледжей в области исследований и развития. В 1991 году белые воротнички насчитывали только 8% рабочей силы в то время, как составляли 16% безработных. [c.107]
Корабль медленно опускается. История повторяется. Рим горит и каждый занят пустяками. В 1959 году сенатор Джон Ф. Кеннеди предупреждал об этом Америку. Он выступал перед безработными шахтерами Западной Вирджинии. Он говорил, что видит какое-то ужасное несоответствие в том, что люди, которые хотят работать, не могут найти работы, чтобы поддержать свои семьи. Он предупреждал, что вскоре это перекинется и на сектор белых воротничков, но никто не слушал. Его предсказание сбылось. [c.108]
Род занятий. Уровень безработицы среди белых воротничков ниже, чем у синих воротничков . Белые воротнички , как правило, заняты в отраслях, меньше подверженных циклическим колебаниям (сфера услуг и производство товаров кратковременного пользования), или они самостоятельно обеспечивают свою занятость. Кроме того, белые воротнички реже, чем синие , теряют работу в периоды спада. Фирмы стремятся сохранять свои высококвалифицированные белые воротнички , в обучение которых они вложили значительные средства. Но так происходит не всегда. В период спада 1990-1991 гг. многие фирмы сокращали свои управленческие структуры, уволив значительно больше белых воротничков , чем когда-либо прежде. Уровень безработицы в этой категории работников рос быстрее, чем среди синих воротничков . Тем не [c.165]
Равным образом инфляция ухудшит положение земледельцев, получающих фиксированные арендные платежи, потому что с течением времени им станут поступать деньги, имеющие более низкую стоимость. В меньшей степени от инфляции пострадают некоторые белые воротнички , часть служащих государственного сектора, доходы которых определяются фиксированной тарифной сеткой, а также семьи, живущие на фиксированные пособия по социальному обеспечению. Однако отметим, что Конгресс ввел индексацию таких пособий выплаты по социальному обеспечению привязаны к индексу потребительских цен, что позволяет предотвратить разрушительное воздействие инфляции. [c.173]
Эти различия можно объяснить на основе неденежных аспектов двух данных видов труда. Работа на строительстве предполагает грязные руки, боли в спине, несчастные случаи, нерегулярную занятость - как по сезонам, так и по циклам работ. Банковская работа -это белый воротничок, приятное окружение, кондиционер, незначительный риск несчастных случаев и увольнений. Легко понять, почему при прочих равных условиях люди предпочитают браться за бланки финансовых документов, а не за лопату. В результате подрядчики на стройках должны платить более высокую заработную плату, чем платят банки, чтобы компенсировать непривлекательность неденежных аспектов строительных работ. Такие различия в оплате труда называются выравнивающими различиями, потому что они предназначены для компенсации неденежных различий разнообразных видов работ. [c.629]
Столь же значительно возросла доля инженеров и техников, работников сферы услуг и интеллигенции. В США доля работников преимущественно нефизического труда ( белые воротнички ) возросла с 39% в 1955 г. до 58% в 1991 г. [c.279]
См. Производительность труда белых воротничков . М. [c.156]
В изменениях, происходящих в отраслевой структуре рабочей силы, прослеживаются две важнейшие тенденции резкое сокращение численности занятых сельском хозяйстве и существенное увеличение их в сфере услуг. В профессиональ ной структуре рабочей силы преобладающей категорией стали работники преиму щественно умственного труда, так называемые белые.воротнички. Численность ра батников физического труда сокращается как абсолютно, так и относительно. [c.318]
В международной практике в зависимости от характера деятельности персонал предприятия разделяют на работников управления (менеджеров высшего, среднего и низшего звена) инженерно-технический персонал и конторских служащих ( белые воротнички ) рабочих, занятых физическим трудом ( синие воротнички ), и работников социальной инфраструктуры ( серые воротнички ). [c.115]
Производительность труда белых воротничков Пер. с англ. — М. Прогресс. 1989. [c.478]
БЕЛЫЕ ВОРОТНИЧКИ - см. ВОРОТНИЧКИ БЕЛЫЕ, СЕРЫЕ, СИНИЕ. [c.24]
ВОРОТНИЧКИ БЕЛЫЕ, СЕРЫЕ, СИНИЕ - термины, применяемые для обозначения отдельных категорий лиц наемного труда, применительно к их профессиональной принадлежности белые воротнички - служащие, чиновники, работники аппарата управления, менеджеры, [c.45]
Белые , серые , синие воротнички — термины, используемые для обозначения различных категорий лиц наемного труда. Белые воротнички — инженерно-технический персонал и конторские служащие серые — работники отраслей социальной инфраструктуры, синие — рабочие, занятые физическим трудом. [c.198]
А. Фейгенбаумом сформулированы четыре смертных греха в подходах к качеству, которые следует учитывать, чтобы усилия при реализации программ по качеству не оказались напрасными. Первый грех заключается в поощрении программ, основывающихся на провозглашении лозунгов и на поверхностных изменениях. Второй грех состоит в том, что выбираются программы, которые в первую очередь ориентированы на рабочих ( синие воротнички ) и не учитывают важной роли инженерных служб ( белые воротнички ). Третий грех — нежелание признать, что постоянного уровня качества не существует (уровень качества должен непрерывно повышаться). Четвертый грех, наиболее фатальный, — заблуждение, касающееся автоматизации, которая сама по себе не является последним словом в повышении качества (по мнению Фейгенбаума, существует принципиальное различие между попытками построить качество на роботизации и созданием на его базе программ, основанных на человеческом факторе). [c.123]
Период с 1965 года по настоящее время относится уже к эпохе информационного общества, начавшейся в 1956-1957 годах. В 1957 году советский спутник положил начало новым видам коммуникации, а в 1956 году впервые в американской истории "белых воротничков" стало больше, чем простых рабочих. Перед нами постепенно возник иной, ранее не существовавший статус информации. Сегодня любой структуре отнюдь не безразлично, в каком виде она будет представлена на страницах СМИ. В ряде случаев для облегчения выстраивания этой положительной картинки сильные финансово-промышленные структуры создают свои собст- [c.48]
Однако, Дженерал Моторс , Форд и Крайслер пытаются вернуть проигранное, притом разными способами. За два года они бросили примерно 20 млрд. долл. на новые высокотехнологические заводы и другие формы модернизации, чтобы снизить себестоимость и повысить эффективность. Они также заключили новые соглашения с профсоюзами о повышении производительности труда н нацелились на сокращение неэффективной когорты белых воротничков — бюрократии. Посылая за границу все большее число заказов на запасные части, они коренным образом реорганизовали свою традиционную систему материально-технического снабжения. Крупные американские производители автомобилей внесли коренные изменения в свои модели — иногда с помощью новых иностранных партнеров, и сумели продать их с новой активностью и энтузиазмом. С разной степенью успеха американские фирмы попытались продемонстрировать какую-то долю той самой гибкости, находчивости и новизны, которую критики так долго восхваляли в их конкурентах. Если жесткие новые условия конкуренции будут продолжать поставлять хорошие новости для всех, и виновником этого будет американский потребитель. Никогда еще не существовало такого разнообразия автомобилей и никогда еще рынок не был так аккуратно поделен на четкие сегменты. Компании предлагают массу новой продукции, включая ми-нифургоны, удобные в хозяйстве машины с четырьмя ведущими колесами, новые очень компактные машины, впервые созданные аэродинамические спортивные автомобили. Несмотря на все тревоги за будущее, в 1986 г. в США удалось продать 11 млн. автомобилей, из которых 7,5 млн. было произведено в Америке. Это, конечно, несколько хуже, чем в 1985 г., когда американские производители выпустили 8,2 млн. из 11 млн. проданных машин. И все же 1986 г. оказался значительно лучше, чем 1982 г. — самый плохой за последний период в этой отрасли, когда из 8 млн. проданных машин только 5,8 млн. были американские. [c.532]
Слово надомник мы взяли в кавычки потому, что это не тот надомник, которого мы привыкли представлять себе. В условиях информатизации это представитель белых воротничков , работающий дома, у персонального компьютера. В Японии такая практика получила распространение уже в 70-е годы. Интенсивное же внедрение надомничества началось с середины 80-х годов, когда японцы начали развивать программу общенациональной коммуникационной сети [124]. [c.106]
Для того, чтобы эффективно бороться с теневой экономикой, автор считает целесообразным слить на ближайшие 10 лет МВД с налоговой полицией и налоговой инспекцией или, как минимум, утроить в каждой области подразделения ГУЭП МВД, сделав их своего рода белыми воротничками МВД, владеющими не приемами карате, а приемами экспресс-ревизий, аналитики предприятий., внешнеэкономической деятельности, таможенных проводок, современных средств платежей, обналичивания. И получающими за свой высокоинтеллектуальный труд соответственно высокие звания и оклады. А часть следователей прокуратур и судей необходимо направить на учебу с отрывом или без отрыва от производства за счет государства [c.101]
Средние доходы Белые воротнички Высшее образование Жители пригородов Социально пассивны Цена должна соответствовать качеству товара Телеманы [c.72]
Дилберт — герой очень популярных в США комиксов из жизни белых воротничков . — Примеч. ред. [c.139]
С7 В мозгу человека около 1010 нейронов, из которых ежемоментно активизировано примерно 108, работащих с характерной частотой 102 Гц. Принимая в качестве зарплаты "белого воротничка" 30,000 в год получим оценку стоимости обработки информации человеком Человек (1010 оп/с 3 107 с/год) / (30 000 /год ) = 1013 оп/ [c.14]
Преступники. Существуют уличные преступники и белые воротнички. Преступные белые воротнички хорошо образованные, жадные люди, работающие в важных бизнес сферах и в правительстве. Как показал публичный финансовый и сексуальный скандал 1980 годов, разоблачивший Джимми Сваггарта и Джима Беккера, плуты и мошенники есть даже в религиозных сферах. Нет сомнения в существовании людей, осознанно избирающих преступление своим образом жизни, распространяющееся на их карьеру и ведущее на скамью подсудимых. Как там ни было, но мы так же знаем, что отчаянье толкает многих невиновных на преступную стезю. Трагедия в том, что если бы люди только знали, как на самом деле несложно делать деньги, мы бы едва отыскали бы с десяток преступников в целом мире. Образование могло бы быть величайшим препятствием на пути к преступлению. Как вы уже прочитали в предыдущих главах, многое из того, чему обучают в школах сегодня действительно влияет на рост преступности. [c.8]
Во вставке Ключевые примеры и понятия мы обсудили ведущую роль институциональных инвесторов на американских рынках ценных бумаг. Что же можно сказать об индивидуальных инвесторах Согласно последнему обзору NYSE, около 51 млн. индивидуальных инвесторов непосредственно владели акциями в 1990 г., т.е. примерно четверть взрослого населения являлись акционерами. В табл. 1.3 приведены некоторые демографические данные относительно держателей акций из обзора NYSE. Согласно этим данным, типичный владелец акций имеет доход, превышающий средний уровень, закончил колледж или университет и относится к белым воротничкам (т.е. является служащим). [c.14]
В США, например, преобладающей категорией впрофесси-ональной структуре рабочей силы стали работники преимущественно умственного труда, или так называемые белые воротнички. Они составили в 1997 г. 58,7% всей занятой рабочей силы. Сюда относятся инженеры, техники, ученые, административно-управленческий персонал, а также многочисленные группы конторских и торговых служащих. В своей массе это работники наемного труда. [c.301]
В конце XX в. творческая деятельность становится наиболее значительным фактором экономического развития. Это проявляется в различных формах. Во всех развитых странах существенно выросла доля лиц, занятых преимущественно умственным трудом. Например, в США она увеличилась за 1950—1990 гг. с 36 до 60%. Количество инженеров за этот период выросло в четыре раза, ученых — более чем в пять раз. Так называемые "белые воротнички" (нерабочие и нефермеры) составляют в США свыше 70% трудоспособного. населения и получают более 80% фонда оплаты труда. [c.91]
Рабочие-"белые воротнички", относительно богатые районы с многоэтническим населением (4) [c.185]
АВС1 (верхний, средний класс и "белые воротнички") [c.506]
Таким образом, профессионально-квалификационная структура самостоятельных хозяев все больше становится идентичной структуре наемных работников. Если в первой половине столетия опережающими темпами росла занятость промышленного пролетариата, то в последующие пятьдесят лет темпами выше средних растет занятость белых воротничков, в первую очередь управленцев, специалистов и техников при одновременном сокращении доли рабочих профессий, причем как квалифицированных, так и полу- и неквалифицированных. В настоящее время в США к белым воротничкам можно отнести 60% всех работающих, причем половина это менеджеры, специалисты и техники. В европейских странах группа белых воротничков составляет около 50%, в том числе наиболее высококвалифицированныеработ-ники составляют около четверти рабочей силы. [c.140]
На основе нормирования западные фирмы измеряют производительность труда белых воротничков , внедряют специальные программы, направленные на рост производительности их труда1. [c.198]