Права и обязанности главного бухгалтера предприятия

из "Организация бухгалтерского учета и отчетность "

Главного бухгалтера предприятия назначает и освобождает от должности руководитель предприятия, подчиняется главный бухгалтер непосредственно руководителю предприятия. [c.12]
В своей работе главный бухгалтер предприятия руководствуется законами Российской Федерации, подзаконными актами, Положением о бухгалтерском учете и отчетности в Российской Федерации, другими нормативными актами, утвержденными в установленном порядке, и несет ответственность за соблюдение содержащихся в них общих методологических принципов бухгалтерского учета. [c.12]
Прием и сдача дел при назначении и освобождении главного бухгалтера предприятия оформляются актом. Акт подлежит утверждению руководителем предприятия. [c.12]
Достаточно часто возникает вопрос, может ли главный бухгалтер предприятия выполнять обязанности кассира. Да, в исключительных случаях может. Положением о бухгалтерском учете и отчетности в Российской Федерации предусмотрено, что на предприятиях с небольшой численностью, не имеющих в штате кассира, обязанности кассира может выполнять главный бухгалтер или другой работник по письменному распоряжению руководителя. [c.13]
Требования главного бухгалтера к порядку оформления операций и представления в бухгалтерию необходимых документов и сведений обязательны для всех работников предприятия. [c.14]
Материально ответственных лиц (кассир, экспедитор, заведующий складом) по сложившейся практике назначают, увольняют и перемещают по согласованию с главным бухгалтером. Целесообразность этой процедуры очевидна и закреплена п. 26 Положения о бухгалтерском учете и отчетности. [c.14]
Действия главного бухгалтера при получении распоряжения совершить незаконную операцию. Главному бухгалтеру запрещается принимать к исполнению и оформлению документы по операциям, которые противоречат законодательству и установленному порядку приемки, хранения и расходования денежных средств и материальных ценностей. Если от руководителя предприятия получено указание совершить такое действие, главный бухгалтер, не приводя его в исполнение, в письменной форме обращает внимание руководителя на незаконность распоряжения. При получении от руководителя повторного распоряжения на совершение подобной операции главный бухгалтер ее исполняет. В этом случае ответственность несет руководитель. [c.14]
Сдача-приемка дел при смене главного бухгалтера предприятия. При смене главного бухгалтера предприятия сдачу-приемку дел оформляют актом, составляемым в двух экземплярах. Основные реквизиты акта наименование документа место и дата составления должности, фамилии, инициалы и подписи лиц, составивших акт перечень приложений к акту. Акт составляется в произвольной форме. В акте сдачи-приемки дел содержатся следующие данные сроки составления последнего бухгалтерского отчета показатели состояния документации и оперативного бухгалтерского учета результаты последней аудиторской проверки, ревизии, инвентаризации, проверки счетов состояние архива передаваемый нормативно-справочный материал. При сдаче-приемке дел желательно присутствие члена ревизионной комиссии (ревизора). Сдача-приемка проводится в течение срока, установленного приказом директора предприятия. По сложившейся практике она обычно занимает при нормальном состоянии бухгалтерского хозяйства не более двух недель. [c.14]
Настоящий акт составлен главным бухгалтером АОЗТ Комфорт Куликовым К.И. и вновь назначенным главным бухгалтером Петраковым П.В. в том, что на основании приказа 142 от 15 июля 1995 г. ими проведена сдача-приемка дел по состоянию на 29 июля 1995 г. Сдача-приемка дел проводилась в присутствии представителя ревизионной комиссии Орлова О.В. [c.15]
Дела принял (подпись) Петраков П.В. [c.15]
При сдаче-приемке дел присутствовали представитель ревизионной комиссии (подпись) Орлов О.В. [c.15]
Содержание данного акта не может считаться исчерпывающим. В его текстовую часть могут быть включены и другие данные. Акт утверждает руководитель предприятия. [c.15]

Вернуться к основной статье