Внутренний маркетинг

из "Маркетинг на 100% Изд2 "

Конечно, это не приоритет 1 в вашей работе, но поверьте мне это важно и необходимо. [c.72]
Вот некоторые из мероприятий внутреннего маркетинга, которые мы проводили в свое время. [c.72]
Книги и видеофильмы мы открыли деловую библиотеку, доступную для всех сотрудников компании. Приносили хорошие деловые книги и складывали их в отдельном шкафу. Каждый, кто хотел их почитать, брал книгу, а мы просто отмечали, когда он ее брал и когда возвращал. Потом многие стали приносить свои книги. Так у нас набралось более 100 изданий, которыми мог воспользоваться любой желающий. Однажды даже женщина, убирающая наш офис, попросила пару книг для своей дочери, которая училась на последнем курсе экономического факультета. [c.72]
Одним из моих хобби несколько лет назад было коллекционирование видеофильмов, которые я также стал приносить в офис. Так появился еще один шкаф — видеотека. [c.72]
Сотрудники других отделов стали чаще заходить к нам в комнату, где находился отдел маркетинга. Появилась дополнительная возможность общаться, поймать других, причем в тот момент, когда они были не занят 1. [c.72]
В любом случае это была прекрасная возможность пообщаться с другими сотрудниками в неформальной обстановке (если вы — сторонник здорового питания, то вы можете попробовать заменить конфеты фруктами). [c.72]
Идея программы простая — каждый сотрудник компании мог предложить кандидатуру своего коллеги (одного или нескольких) в качестве сотрудника месяца . Во время обсуждения, на котором менеджмент компании рассматривал все предложения, выбирали лучших из лучших. Критерием служило то, что помимо великолепного выполнения своих обязанностей сотрудник делал что-то экстра — сверх своих обязанностей, например предлагал идею и воплощал ее в жизнь. [c.73]
На общем собрании победители получали благодарственное письмо, подписанное генеральным директором, небольшой ценный подарок и поездку на двоих. Ежегодно группа победителей ездила отдыхать сначала в Турцию, затем в Сочи (причем многим Сочи понравился даже больше, чем Турция). [c.73]
Помимо вышеперечисленных акций вы можете быть вовлечены в подготовку и проведение корпоративных праздников и мероприятий для сотрудников и членов их семей. [c.74]
Не уклоняйтесь от этой работы. [c.74]
Инициируйте подобные мероприятия, и ваш рейтинг и признание со стороны коллег возрастут пропорционально количеству и качеству предложений по внутреннему маркетингу, с которыми вы выступаете. [c.74]

Вернуться к основной статье