Учет трудовых книжек

из "Заработная плата с учетом требований налоговых органов "

В приходно-расходную книгу вносятся все операции, связанные с получением и расходованием бланков трудовых книжек и вкладышей к ним, с указанием серии и номера каждого бланка. Книга ведется бухгалтерией предприятия (п. 7.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек). [c.57]
Бланки трудовых книжек и вкладышей к ним хранятся в бухгалтерии предприятия как документы строгой отчетности и выдаются по заявке в подотчет лицу, ответственному за ведение трудовых книжек (п. 7.2 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек). [c.58]
Порядок хранения бланков строгой отчетности определен Положением о документах и документообороте в бухгалтерском учете, утвержденным Минфином СССР 29 июля 1983 г. 105. [c.58]
Планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности предприятий и Инструкцией по его применению, утвержденными Приказом Минфина СССР от 1 ноября 1991 г. 56, для обобщения информации о наличии и движении находящихся на хранении и выдаваемых под отчет бланков строгой отчетности предназначен счет 006 Бланки строгой отчетности . Бланки строгой отчетности учитываются на счете 006 в условной оценке (при централизованном обеспечении предприятий указанными бланками (в настоящее время это практически не применяется)) или по цене приобретения (при приобретении предприятием бланков самостоятельно). [c.58]
Аналитический учет на счете 006 Бланки строгой отчетности ведется по каждому виду бланков строгой отчетности и по месту их хранения. [c.58]
На испорченные при заполнении бланки трудовых книжек и вкладышей к ним составляется акт. [c.58]
Вышесказанное предусматривает централизованный порядок обеспечения предприятий бланками трудовых книжек и вкладышей к ним. В настоящее время предприятия приобретают трудовые книжки самостоятельно. Поскольку обязанность предприятий вести трудовые книжки предусмотрена действующим законодательством, то связанные с этим расходы должны относиться на себестоимость продукции (работ, услуг) как затраты, связанные с управлением производством. [c.58]
Порядок ведения бухгалтерского учета трудовых книжек нормативными документами не установлен. На наш взгляд, для оприходования трудовых книжек можно использовать следующие счета 10 Материалы (отдельный субсчет), 12 Малоценные и быстроизнашивающиеся предметы или 31 Расходы будущих периодов . На порядок налогообложения прибыли выбор любого из названных счетов влияния не окажет. [c.58]
В последнее время некоторые предприятия возлагают обязанности по приобретению трудовой книжки на самого гражданина, впервые поступающего на работу. В этом случае бухгалтерский учет бланков трудовых книжек не ведется. [c.59]
Прошу принять меня на работу на должность главного бухгалтера с 23 сентября 1999 г. [c.59]
Работник обязан постоянно повышать свою квалификацию. Работник не вправе отказаться от предложения Предприятия повысить свою квалификацию за счет Предприятия. [c.60]
Предприятие должно обеспечить Работнику необходимые условия для поддержания и повышения уровня профессиональной квалификации. [c.60]
Предприятие оплачивает медицинское обслуживание работника в поликлинике 89 (в соответствии с договором на медицинское обслуживание). [c.60]
Дата и причина увольнения Приказ от . [c.65]
Дата заполнения трудовой книжки 20 августа 195/г. [c.67]

Вернуться к основной статье