Назовите этапы проектирования кадровой политики. [c.161]
Элементы корпоративной культуры — части, составляющие корпоративную культуру конкретной организации цель, программа, клиенты и партнеры, специфика деятельности, особенности персонала, правила и нормы поведения сотрудников в организации и во вне. Элементы организации — подструктуры, части, составляющие организации, задающие ее неповторимость, отличие от всех других. Этапы проектирования кадровой политики — последовательность шагов по формулированию целей кадровой работы, оценке способов их достижения, соотнесению с корпоративной культурой и закреплению в специфических кадровых инструментах. [c.550]
Смотреть страницы где упоминается термин Этапы проектирования кадровой политики
: [c.153] [c.154] [c.271]Смотреть главы в:
Управление персоналом Издание второе -> Этапы проектирования кадровой политики