Тест для оценки эффективности сотрудничества

Совместные проекты, объединяющие команды нескольких компаний и требующие более чем нескольких месяцев для реализации, имеют тенденцию к созданию собственной культуры. Она должна отражать характер выполняемой задачи и ценности руководителей проекта. Создаваемая культура может унаследовать порядки и обычаи своих родителей , и это хорошо, поскольку способствует сплочению команды и достижению успеха. Однако та же самая культура будет противодействовать попыткам завершения совместного проекта, даже если его провал очевиден. С течением времени цель сотрудничества может измениться или даже вообще исчезнуть. Чтобы избежать продолжения работы над совместным проектом лишь потому, что он обрел свою собственную жизнь, следует регулярно оценивать подобные проекты. Тест для оценки эффективности сотрудничества, который вы можете провести самостоятельно, ответив на приведенные ниже вопросы, служит основой для регулярного контроля совместных бизнес-проектов.  [c.249]


Тест АЛЯ оценки эффективности сотрудничества  [c.249]