Особенно ответственными являются обязанности профкомов и профсоюзных организаций в налаживании деятельности органов самоуправления в бригадах нового типа. Здесь демократия на производстве получает свое самое полное и непосредственное выражение, так как в управлении участвуют практически все члены коллектива и оно базируется на их реальных правах и действительных интересах. Общее собрание и совет бригады решают широкий круг вопросов. Однако чтобы они могли осуществлять полномочия во всей полноте и получать хорошие результаты, нужна большая работа профкомов и профсоюзного актива. Профсоюзы — школа управления, и поэтому именно им надлежит учить людей принимать управленческие решения, брать на себя ответственность. Именно они должны проявить заботу и организовать деятельность коллективных органов общественного управления, направить их работу в нужное русло, превратить их в действенные органы бригадного самоуправления. [c.248]
Весь опыт развития бригадной организации труда, особенно укрепления материальной заинтересованности и ответственности в высоких конечных результатах, бригадного самоуправления и социалистического соревнования, показывает, что именно этот тип социально-экономических отношений следует расценивать как наиболее перспективный в решении задач совершенствования нашего хозяйственного организма. Низовым звеном этого механизма и должны стать в полной мере бригады. [c.253]
Особенно важно привить навыки самоуправления молодежи, и здесь большие задачи стоят перед комсомольской организацией предприятия. При комитетах комсомола создаются различные советы, комиссии, отряды, штабы, в которых молодежь учится правильно подходить к решению различных управленческих задач, включается в их исполнение. Широкое распространение получают временные молодежные коллективы и объединения для расшивки узких мест на важнейших участках производства, творческие молодежные формирования типа общественных конструкторских бюро, отделов, сквозные бригады качества, посты комсомольского прожектора . [c.81]
И наконец, третья особенность бригады — развитие самоуправления в этих низовых коллективах. Советы [c.161]
Кроме деловых (профессиональных) функций в формальную структуру бригады входят официальные общественные функции, являющиеся принципиальной особенностью социалистического трудового коллектива. Общественные функции связаны прежде всего с развитием самоуправления в бригаде (общее собрание, совет бригады, совет бригадиров, совет трудового коллектива) и формированием общественного мнения коллектива по конкретным вопросам организации труда, выполнения коллективной работы, поведения членов бригады (собрания, социалистическое соревнование, общественные смотры, конкурсы и т.п.). Реализация общественных функций связана с воспитанием у членов бригады чувства [c.72]
Успех перестройки экономических отношений в цехах, на участках, в бригадах и других подразделениях особенно зависит от их руководителей как в системе управления, так и самоуправления трудового коллектива. Уровень экономико-управленческого мышления — одно из важнейших качеств хозяйственного руководителя и критерий его деловой карьеры. [c.4]
Важнейшее место в этом процессе принадлежит социалистическому производственному самоуправлению на всех уровнях хозяйствования. С его помощью трудящиеся получают реальную возможность активно участвовать в разработке решений по всем вопросам, которые касаются их экономических интересов и условий жизни. Следовательно, общий принцип социалистического управления — демократический централизм — означает демократизм принятия централизованных решений на каждом из уровней хозяйствования. При этом массовой школой хозяйственной демократии для многих миллионов, трудящихся становится самоуправляющаяся бригада, звено, участок, ферма, цех, особенно в условиях хозрасчетного и арендного подряда. [c.619]
В учебном пособии в свете решений XXVII съезда партии, последующих Пленумов ЦК КПСС раскрываются сущность, принципы и основы полного хозяйственного расчета, самофинансирования и самоуправления в трудовых коллективах. Показано, какое место занимает переход предприятий на полный хозрасчет в системе мер по коренной перестройке управления экономикой. Раскрыты особенности организации внутрипроизводственного хозрасчета в цехе, бригаде. [c.2]
Смотреть главы в:
Бригадная форма труда в промышленности -> Особенности самоуправления в бригаде