На этапе развитого социализма, когда взят курс на интенсификацию экономики, повышение эффективности общественного производства, соревнование обогащает производственный опыт по многим направлениям, раскрывая дополнительные возможности трудовых коллективов в улучшении таких качественных показателей, как сокращение трудоемкости и повышение производительности труда, улучшение использования основных производственных фондов, ускорение внедрения в производство достижений науки и техники, улучшение качества производимой продукции, снижение расхода материальных ресурсов на каждую единицу продукции, сокращение себестоимости продукции, укрепление плановой, финансовой и договорной дисциплины и т. д. Однако богатейшая сокровищница передового опыта используется, к сожалению, еще не полно. А ведь в каждой отрасли народного хозяйства имеются коллективы — победители соревнования. Достаточно сказать, что за достижение высоких результатов во Всесоюзном социалистическом соревновании по итогам работы за 1984 г. 880 коллективов объединений, предприятий, организаций и учреждений промышленности, строительства, транспорта и других отраслей народного хозяйства, научно-исследовательских, проектных, конструкторских организаций и 750 коллективов колхозов, совхозов, агропромышленных объединений, межхозяйственных и других сельскохозяйственных предприятий признаны победителями и награждены переходящими Красными знаменами ЦК КПСС, Совета Мини- [c.308]
Орден Ленина — высшая награда СССР, учрежден Ь апреля 1930 г. в честь основателя Коммунистической партии и первого в мире социалистического государства В. И. Ленина. Орденом Ленина отмечаются особо выдающиеся заслуги в трудовой и других видах деятельности. В статуте ордена Ленина, угв. Указом Президиума Верховною Совета СССР от 28 марта 1980 г., указывается, что награждение этим орденом, в частности, производится за исключительные достижения и успехи в области экономического, научно-технического и социально-культурного развития советского общества, повышения эффективности и качества работы за выдающиеся заслуги в укреплении могущества Советского государства. К награждению орденом Ленина за трудовые заслуги могут быть представлены, как правило, лица, самоотверженный труд которых ранее был отмечен другими орденами. Орден Ленина вручается также лицам, удостоенным звания Героя Советского Союза и Героя Социалистического Труда (Ведомости Верховного Совета СССР. 1980. № 14. Ст. 258). [c.202]
Главная социальная цель развития библиотечного дела состоит в расширении сферы влияния, повышении эффективности и качества работы библиотек как идеологических, научно-информационных и культурно-просветительных учреждений. [c.36]
Госкомтруд СССР пост, от 20 июля 1984 г. утвердил согласованные с ВЦСПС новые Типовые правила внутреннего трудового распорядка для рабочих и служащих предприятий, учреждений, организаций (Бюллетень Госкомтруда СССР. 1984. № 11). Действующие типовые П. в. т. р. в отличие от принятых в сентябре 1972 г. отражают дальнейшую демократизацию регулирования внутреннего трудового распорядка, расширение прав трудовых коллективов в данной области. Они призваны воспитывать рабочих и служащих в духе коммунистического отношения к труду, укреплять социалистическую трудовую дисциплину, способствовать организации труда на научной основе, рациональному использованию рабочего времени, высокому качеству работ, повышению производительности труда и эффективности общественного производства. [c.251]
Э. д. происходят как в форме устного обсуждения, организованного тем или иным политич., хоз. и науч. учреждением (в СССР—АН союзных республик, АН СССР и её научными советами, научными ин-тами, вузами), так и в форме полемики в журнальных статьях и монографиях. Теоретич. концепции, представленные в экономич. лит-ре, подвергаются всестороннему обсуждению, выдвигаются новые, оригинальные решения спорных вопросов теории и практики. В СССР широкие и продолжительные Э. д. нередко предшествовали принятию важных хоз. решений. Напр., проведению ден. реформы 1922 — 24, экономич. реформы 1965, реформы оптовых цен 1967. Дискуссия по проблемам совершенствования планирования и управления в 1976—79 предшествовала решению о совершенствовании планирования п усилении воздействия хоз. механизма на повышение эффективности произ-ва и качества работы (июль 1979). [c.486]
Должностные обязанности. Осуществляет научно-техническое и организационно-методическое руководство работой по сертификации и стандартизации с целью повышения технического уровня и качества разрабатываемых учреждением (организацией) проектов. Руководит составлением проектов перспективных и годовых планов по стандартизации, исходя из основных направлений технического прогресса, пояснительных записок с обоснованием планируемых работ и расчетами ожидаемой экономической эффективности. Обеспечивает координацию работ по стандартизации и техническое единство в отрасли экономики. Организует проведение научно-исследовательских и экспериментальных работ, связанных с осуществлением стандартизации и унификации изделий, деталей, узлов, разработку совместно с подразделениями учреждения (организации) проектов государственных стандартов и отраслевой нормативно-технической документации с использованием передового отечественного и зарубежного опыта, а также рекомендаций международных организаций по стандартизации. Контролирует выполнение планов работ по стандартизации и представляет на утверждение в установленном порядке разработанные проекты стандартов и технических условий. Подготавливает предложения к перспективным и годовым планам государственной и отраслевой стандартизации, заключения по проектам стандартов, поступающим на отзыв от сторонних учреждений (организаций). Обеспечивает систематическую проверку действующих стандартов и технических условий с целью установления их соответствия современному уровню развития науки и техники, требованиям потребителей и подготавливает предложения по отмене или пересмотру устаревших стандартов и технических условий. Контролирует применение при проектировании требований и норм, установленных в стандартах и технических условиях, а также осуществление обязательного нормоконтроля разрабатываемой технической документации. Руководит оформлением законченных научно-исследовательских и проектных разработок, подлежащих внедрению в производство, в виде стандартов или предложений по совершенствованию действующих стандартов, технических условий или других норм, [c.287]
Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 мая 1985 г. N 462 признано целесообразным не реже одного раза в пять лет провопить аттестацию научных работников, конструкторов, технологов и других специалистов. При аттестации работников следует оценивать эффективность и качество их труда, личный вклад в развитие науки и техники, сложность и своевременность выполняемых исследований и разработок. Предоставлено право руководителям научно-исследовательских учреждений, конструкторских и технологических организаций, производственных и научно-производственных объединений и предприятий промышленности, АН СССР и академий наук союзных республик изменять (повышать или понижать) должностные оклады указанных работников по результатам аттестации в пределах максимальных и минимальных размеров по соответствующей-должности, без учета средних окладов действующих в этих объединениях, на предприятиях и в организациях схем должностных окладов. Это не исключает того, что должностной оклад работника может быть повышен при высоком качестве и своевременности выполняемых им работ и до проведения очередной ат [c.215]
Должностные обязанности. Осуществляет научно-техническое и организационно-методическое руководство работой по стандартизации с целью повышения технического уровня и качества разрабатываемых учреждением (организацией) проектов. Руководит составлением проектов перспективных и годовых планов по стандартизации, исходя из основных направлений технического прогресса, пояснительных записок с обоснованием планируемых работ и расчетами ожидаемой экономической эффективности. Обеспечивает координацию работ по стандартизации и техническое единство в отрасли народного хозяйства1. Организует проведение научно-исследовательских и экспериментальных работ, связанных с осуществлением стандартизации и унификации изделий, деталей, узлов, разработку совместно с подразделениями учреждения (организации) проектов государственных стандартов и отраслевой нормативно-технической документации с использованием передового отечественного и зарубежного опыта, а также рекомендаций органов Совета Экономической Взаимопомощи и международных организаций по стандартизации. Контролирует выполнение планов работ по. стандартизации и представляет на утверждение в установленном порядке разработанные проекты стандартов и технических условий. Подготавливает предложения к перспективным и годовым планам государственной, отраслевой и республиканской стандартизации, заключения по проектам стандартов, поступающим на отзыв от сторонних учреждений (организаций). Обеспечивает систематическую проверку действующих стандартов и технических условий с целью установления их соответствия современному уровню развития науки и техники, требованиям потребителей и подготавливает предложения по отмене или пересмотру устаревших стандартов и технических условий. Контролирует применение при проектировании требований и норм, установленных в стандартах и технических условиях, а также осуществление обязательного нормоконтроля разрабатываемой технической документация. Руководит оформлением законченных научно-исследовательских проектных разработок, подлежащих внедрению в производство, в виде стандартов или предложений по совершенствованию действующих стандартов, технических условий или других норм, определяющих качество продукции. Разрешает спорные вопросы по стандартизации,. возникающие между подразделениями учреждения (организации). Организует пропаганду стандартизации и обмен опытом, участие в проведении выставок, семинаров по вопросам стандартизация. Представляет в отдел научно-технической информации информационные материалы по разработанной нормативно-технической документации. Обеспечивает составление отчетов о выполненных работах по стандартизации. Руководит работниками отдела. [c.228]