Р коа. Черненко Любовь Федоровна [c.214]
Генеральный секретарь ЦК КПСС товарищ К- У. Черненко на встрече с работниками аппарата ЦК КПСС в марте 1984 года, говоря о требованиях к руководящим кадрам, указывал Руководителя наших дней должны отличать прежде всего преданность идеям партии, глубокое знание дела, организаторские способности, высокая культура, умение масштабно мыслить, чувствовать новое и распознавать его на практике (Правда, 1984, 7 марта). Под этим углом зрения и надо воспитывать кадры, улучшать систему их подготовки и повышения квалификации. [c.127]
В организации заработной платы надо исходить из того, чтобы, как это подчеркивал в речи перед избирателями Куйбышевского избирательного округа г. Москвы 2 марта 1984 г. товарищ К У. Черненко, всегда и повсюду проводился в жизнь социалистический принцип распределения по труду . При этом, указывал он далее, в наказании нерадивых работников рублем, у нас до сих пор не хватает строгости, а в материальном поощрении добросовестных — должной справедливости, а порой и щедрости. [c.154]
После Брежнева Юрий Андропов (находившийся у власти 15 месяцев в 1983 и 1984 гг.), в свою очередь, намеревался проводить реформы. Они были направлены на усиление дисциплины труда, предоставление большей самостоятельности руководителям предприятий пяти традиционных базовых отраслей в надежде, что те смогут воспользоваться ею для осуществления собственных инвестиций в целях улучшения качества продукции. Однако этим реформам не суждено было осуществиться, так как сам Андропов находился у власти лишь год и три месяца. Последовавший за ним Константин Черненко пробыл у власти еще меньший срок (13 месяцев в 1984 и 1985 гг.). Более того, этот человек был слишком блеклой фигурой, чтобы придать своему правительству новый импульс развития. К ухудшению общей экономической ситуации добавились трудности с платежным балансом. Снижение цен на энергоносители на мировых рынках имело настолько негативный характер применительно к Советскому Союзу, что правительство вынуждено было ограничить импорт потребительских товаров из других стран Восточного блока одновременно с закупками необходимого современного оборудования в западных странах. [c.361]
В нашей стране многое делается для снижения роста и сокращения числа применяемых документов без ущерба качеству управления. Пример эффективного решения этой задачи показывают партийные органы. Так, по данным, приведенным К.У. Черненко, обкому партии за год удалось сократить переписку в 8 раз, повысив при этом качество работы [13, с. 22]. [c.5]
Черненко К.У. 60 лет творческого воплощения ленинских идей в работе партийного и государственного аппарата. - Коммунист, 1977, № 12, с. 13-28. [c.162]
Значительна роль химии в реализации задач по интенсивному развитию экономики страны, повышению эффективности производства, росту производительности общественного труда, улучшению качества продукции, поставленных в выступлениях Генерального секретаря ЦК КПСС, Председателя Президиума Верховного Совета СССР товарища К. У. Черненко. [c.6]
Одним из условий повышения эффективности химической промышленности является совершенствование управления отраслью. В выступлении на февральском (1984 г.) Пленуме ЦК КПСС Генеральный секретарь ЦК КПСС товарищ К. У. Черненко указывал В серьезной перестройке нуждаются система управления экономикой, весь наш хозяйственный механизм . [c.112]
Факторы, определившие приход Брежнева к власти. Характеристика брежневского политического режима. Основные направления противодействия "застою" и тоталитаризму. Оценка государственной деятельности Андропова и Черненко. Нарастание кризисных явлений в советском обществе. [c.7]
После смерти Л. И. Брежнева и в период недолгого правления Ю. В. Андропова и К. У. Черненко сформировалось и усилило свои позиции то крыло в- руководстве, которое выступало за более радикальное обновление общества. Его признанным лидером стал все более быстро набиравший политические очки М. С. Горбачев. Итак, руководство КПСС провозгласило курс на перестройку. [c.53]
Последовавший за окончанием Великой Отечественной войны период целесообразно разбить на четыре самостоятельных — послевоенное восстановление хозяйства (1946 г.—начало 1950-х годов), нормальное экстенсивное развитие (начало 1950-х—середина 1960-х годов), период торможения экономики (от середины 1960-х до середины 1980-х годов) и разрушение советского планового хозяйства (1985—1991 гг.). Границы между этими периодами совпадают со сменой лидеров в политическом руководстве страны первый период — завершение правления Сталина второй — когда у власти стоял П.С. Хрущев третий — время правления Л.И. Брежнева, Ю.В. Андропова и К.У. Черненко четвертый — время М.С. Горбачева. [c.271]
Константин Устинович Черненко Генеральный секретарь ЦК КПСС - 1984-1985 гг [c.400]
Черненко К. У. Избранные речи и статьи. 2-е изд., доп. М. Политиздат, 1984, с. 176. [c.4]
Автором совместно с А.И. Булатовым, В.Г. Гераськиным, В.М. Стрельцовым, В.М. Сугаком и А.М. Черненко предложен способ управления бурением участков ствола скважины с интенсивным искривлением (наклонно направленные и горизонтальные скважины). [c.127]
Черненко С., Высказывания Маркса и Энгельса по вопросам воспитания. (Библиографич. обзор). Книга и пролетарская революция , 1935, № 4, стр. 3—14. [c.197]
Выполняя исторические решения XXVI съезда партии и последующих Пленумов ЦК КПСС, указания Генерального секретаря ЦК КПСС товарища К. У. Черненко, работники химической промышленности сделают все от них зависящее для укрепления могущества нашей -социалистической Родины, дальнейшего повышения благосостояния советского народа. [c.166]
Краткий период правления Черненко, который сменил умершего Анд-мпова, недооценивается тогда партийная бюрократия успела взять iriL.muj, поэтому Горбаче , приведенный, наконец, к высшей власти бун- нм региональной партийной бюрократии против ее московской иерхуш-м возглавлявшейся Гришиным, имел вначале, и отличие от Андропова, in 1>ма ограниченное поле для маневра. [c.583]
Коллективами промышленных предприятий и других отраслей проделана немалая работа по превращению бригадной формы организации и стимулирования труда в основную уже в одиннадцатой пятилетке. Эта форма организации и стимулирования труда получила путевку в жизнь по инициативе передовых коллективов,— отмечал Генеральный секретарь ЦК КПСС, Председатель Президиума Верховного Совета СССР товарищ К. У. Черненко в речн на встрече с рабочими московского металлургического завода Серп и молот .— Она рождена в самой гуще масс и является результатом социального творчества народа. [c.3]
Повышение, эффективности бригадной формы организации я-стимулирования труда зависит в первую очередь от самих трудя щихся. Директор завода, инженер, мастер, бригадир, рабочий-передовик, рядовой рабочий — каждый может и должен внести свой вклад в создание условий для развития бригадной организации труда и полной реализации ее богатейших возможностей. Это будет способствовать решению задача лучше использовать те резервы активизации масс, которые заложены в дальнейшем совершенствовании социалистической демократии, всей политической системы общества , поставленной Генеральным секретарей ЦК КПСС товарищем К, У. Черненко на апрельском (1984 г.) Пленуме ЦК КПСС. [c.166]
Я брила Кортасара " Татьяна Кузнецова — газетный ретушер со стажем. Она ретушировала Брежнева, Андропова, Черненко и Горбачева. Практически всех известных людей того времени артистов, политиков, музыкан- [c.174]
В первые годы брежневской власти шла борьба за установление той или иной модели управления между резко консервативной группой (М.А. Суслов и "днепропетровская группа" — А.П. Кириленко, К.У. Черненко, В.В. Щербицкий, Д.А. Кунаев и другие) и "либералами-технократами" во главе с А.Н. Косыгиным. Брежнев выступал за частичную децентрализацию при неизменности административного управления его приоритеты — тяжелая индустрия, оборонный комплекс. Косыгин предлагал частичное введение рынка, экономических регуляторов его "конек" — легкая промышленность и производство товаров народного потребления. [c.295]
Для политического состояния общества в этот период характерна оторванность высшего руководства страны от населения, почти династически передававшего власть от одного старца другому (к началу 80-х годов средний возраст членов Политбюро ЦК КПСС достиг 70 лет). Наследовавший Брежневу Ю.В. Андропов, за плечами которого были подавление Будапештского восстания (1956 г.) и руководство КГБ (1967—1982 гг.), придя к власти в 1982 г., начал проводить мероприятия, направленные на укрепление дисциплины, но не успел многого сделать. Сменивший его К.У. Черненко уже ничего серьезного для реформирования хозяйства и общества не предпринимал (если не считать грандиозной и столь же опасной программы мелиорации и переброски северных рек). [c.305]