Максимизация прибыли и кривая предложения конкурентной фирмы

Экономические и бухгалтерские издержки фирмы. Виды издержек. Постоянные и переменные издержки. Издержки фирмы в долгосрочном и краткосрочном периоде. Предельные издержки. Принцип максимизации прибыли. Равновесие фирмы в краткосрочном и долгосрочном периоде. Кривая предложения конкурентной фирмы в краткосрочном и долгосрочном периоде. Равновесие конкурентной отрасли. Приспособление отрасли к изменению спроса. Отрасли с убывающими и возрастающими издержками.  [c.154]


Максимизация прибыли и кривая предложения конкурентной фирмы  [c.299]

Мы получили возможность сформулировать стратегию максимизации прибыли фирмы в долгосрочном периоде. Объем выпуска фирмы на конкурентном рынке таков, что предельные издержки равны цене продукции. Если цена ниже средних совокупных издержек при данном объеме выпуска, фирма уходит с рынка (или не вступает на него). Полученный нами результат представлен на рис. 14.4. Кривая предложения конкурентной фирмы в долгосрочном периоде — часть ее кривой предельных издержек (МС), лежащая выше кривой средних совокупных издержек.  [c.305]

Кривая предложения конкурентной фирмы, ориентированной на максимизацию прибыли, на краткосрочном временном интервале совпадает с восходящей частью кривой предельных издержек (МС), лежащей выше точки минимума средних переменных издержек (A V ) (см. рис. 21).  [c.45]


Вспомним, что кривая предложения чисто конкурентной фирмы — это та часть кривой предельных издержек, которая лежит над средними переменными издержками (см. рис. 23-6). Кривую предложения определяют, применяя правило максимизации прибыли Р = МС. При любой данной цене, установ-  [c.540]

Для построения целостной модели совершенно конкурентного рынка мы опираемся на понятия, введенные в двух предыдущих главах. В гл. 7 мы установили, что фирмы максимизируют прибыль (разницу между доходом и издержками), а в гл. 8 мы увидели, каким образом издержки зависят от объема производства. Здесь мы объединяем эти фрагменты для анализа того, как совершенно конкурентные фирмы выбирают объемы своего производства и предложения с целью максимизации прибыли. Затем мы покажем, каким образом кривые предложения фирмы и рыночные кривые предложения определяются издержками производства.  [c.155]

Так как конкурентная фирма является принимающей цену, ее доход пропорционален объему выпуска продукции. Цена продукции равна как среднему, так и предельному доходу фирмы. Для максимизации прибыли фирма выбирает такой объем выпуска, при котором предельный доход равен предельным издержкам. Так как для конкурентной фирмы предельный доход равен рыночной цене, фирма выбирает такой объем выпуска, при котором цена равна предельным издержкам. Таким образом, кривая предельных издержек фирмы является ее кривой предложения.  [c.313]

Анализ примеров помогает нам наглядно представить механизм установления величины заработной платы на конкурентных рынках труда. Взаимодействие предложения труда и спроса на труд определяет величину равновесной заработной платы, а сдвиги кривых спроса или предложения труда приводят к ее изменению. 3 то же время стремление к максимизации прибыли фирм, испытывающих нужду з работниках, гарантирует, что равновесная заработная плата всегда равна стоимости предельного продукта труда.  [c.399]


Теоретически можно представить цель профсоюза по аналогии с фирмой, стремящейся к максимизации прибыли. Это, конечно, упрощение, но оно поможет нам яснее представить механизм установления заработной платы на рынке труда в случае монополии профсоюза. Но что же именно максимизирует профсоюз Из графика на рис. 11.7 следует, что кривая спроса DL, с которой сталкивается профсоюз-монополия, может быть представлена как кривая его среднего дохода ARU (union - от англ, союз, объединение). Ниже расположена кривая предельного дохода MRU профсоюза. Кривая предложения SL есть не что иное, как кривая предельных издержек МСи. Равновесие отраслевого рынка труда, монополизированного профсоюзом, определяется точкой Е,, в которой пересекаются кривые MRU и МСи. Проведя вертикаль до кривой спроса, мы находим точку U, на уровне которой и установится заработная плата wu, тогда как на конкурентном рынке равновесие определялось бы точкой Е, соответствующей уровню зарплаты WB. Соответственно, равновесная ставка заработной платы wu на монополизированном рынке ресурса выше, чем WE, а число занятых работников Lu -  [c.259]

Смотреть страницы где упоминается термин Максимизация прибыли и кривая предложения конкурентной фирмы

: [c.78]    [c.152]