Поскольку уровень производительности труда зависит от ряда факторов, многие из которых могут не повторяться, при расчете производительности труда для конкретных условий работы строительной организации можно применять статистические методы. Основное влияние на производительность труда оказывают структура и материалоемкость работ, поэтому их надо учитывать прежде всего. Вместе с тем большое значение имеет и группа факторов организационного характера уровень специализации организаций ( i), уровень квалификации рабочих СОД, внутрисменные потери рабочего времени (Хз), число рабочих, приходящихся на одного управленческого работника ( t), степень сменяемости строительных рабочих ( s), механовооруженность труда (Хъ), удельный вес премий по сдельно-премиальной системе оплаты труда в фонде заработной платы (AV), степень несоответствия разряда работ разрядам рабочих (Xg) и др. Таким образом, дать количественную оценку совокупного влияния факторов на производительность труда можно только с помощью регрессионного анализа. Такой анализ был выполнен в организациях, у которых доля объемов работ, выполняемых собственными силами, находилась в пределах 18,8—77,2% количество рабочих, приходящихся на одного управленческого работника в среднем,— от 15,4 до 20,7% внутрисменные потери рабочего времени от 2,7 до 24% степень сменяемости рабочих от 9,2 до 55,1% доля премий, выплачиваемых по сдельно-премиальной системе оплаты труда, в фонде заработной платы рабочих — от 0,1 до 12,9% разница между средними разрядами работ рабочих-строителей от 0,32 до 1,2, в результате была получена следующая многофакторная модель [c.142]
Оснащение монтажных организаций средствами механизации создает необходимые условия для постоянного увеличения выработки рабочих, повышения качества работ и снижения их себестоимости. Степень оснащения монтажных организаций средствами механизации называется механовооруженностью организаций и наряду с численностью и квалификацией рабочих- монтажников позволяет судить о производственной мощности этих организаций. Механовооруженность характеризуется двумя показателями [c.37]
С целью установления зависимости выработки от указанных выше факторов и разработки методики планирования укрупненных показателей трудовых затрат в строительно-монтажных предприятиях ВНИИмонтажспецстрой произвел углубленный корреляционный анализ деятельности предприятий пяти ведущих трестов Главсантехмонтажа с определением следующих зависимостей выработки БК от структуры работ К выработки Вр от квалификации рабочих Р выработки Ви от влияния степени индустриальное И выработки Вм от механовооруженности труда М и выработки В0 от степени территориальной разбросанности объектов. [c.182]
Такие показатели могут быть исчислены в целом но республике, министерству, совнархозу, а также но тресту и строит.-монтажному управлению. При этом необходимо учитывать стоимость машин специализированных управлений механизации. При анализе показателен следует иметь в виду, что величина их зависит от действующих цен на машины, стоимости строит.-монтажных работ, а также от степени индустриализации стр-ва и организации работ. Так, напр., показатель механовооруженности рабочего может повыситься не только в связи с ростом оснащенности строительной орг-цни машинами, но и в результате уменьшения численности рабочих, обусловленной внедрением индустриальных методов произ-ва работ н улучшением организации труда. Следует также иметь в виду, что показатели механовооруженности, исчисленные на основе стоимости парка машин и механизмов, не отражают его качественного состава. в. в. Семкивекнй. [c.465]