Удаленные пользователи сети — инспекторы, агенты страховой компании, проверяющие, т. е. сотрудники, которые по долгу службы проводят рабочий день не в собственном офисе, например, у клиентов, а также руководители, находящиеся в командировке, отпуске, — пользуются переносным компьютером с модемом. Сеанс связи удаленных пользователей страховой компании с ЛВС офисов чаще всего бывает непродолжительным и может устанавливаться в любое время. [c.371]
Лицо, ответственное за проставление отметок в командировочных удостоверениях и ведение журналов учета работников, выбывающих в командировки из ООО "Бенедикт", и работников, прибывающих в командировки в ООО "Бенедикт", — офис-менеджер Кро-това О. С. [c.177]
Модем. Это устройство для связи компьютеров по телефонным сетям. Он, как и стример, бывает внешним и внутренним. Модем позволяет использовать информацию с компьютеров, находящихся вне офиса, или передавать ее на них. Например, он может быть необходим сотруднику, находящемуся в командировке и нуждающемуся в деловой информации, хранящейся в офисе. [c.194]
Работает независимо над собственным проектом, контактов с другими не поддерживает, ориентирован на индивидуальные цели, результаты и вознаграждение. Предпочитает одиночество, не любит работать в коллективе. Положительно относится к работе вне офиса, к командировке. Мотивация [c.150]
Работа специалиста по закупкам сильно отличается от деятельности менеджера магазина. Во-первых, закупочный офис несколько изолирован от торговой среды. Чтобы поддерживать контакт с ней, специалист по закупкам должен лично посещать магазины как своей фирмы, так и конкурентов. Трудятся они, как и большинство менеджеров, с понедельника по пятницу, с 8 до 17 часов, однако им гораздо чаще приходится работать сверхурочно и отправляться в командировки. Наконец, основная задача специалиста по закупкам — управление товарами и процессами. Для этого он (или она) должен иметь развитые аналитические способности, быть организованным, уметь принимать решения, вести переговоры, быть последовательным. [c.429]
Является ли работа доминирующим фактором в вашей жизни Бывает, что вам просто необходимо долго работать в офисе или уезжать из дома в командировку. В эти периоды у вас меньше времени на себя и на дом. В другое время это соотношение меняется в противоположную сторону, и вы пренебрегаете работой из-за болезни или из-за серьезных домашних проблем. [c.68]
В командировки нужно отправляться только по необходимости. Рассмотрите другие способы выполнения миссии командировки. Узнайте, можно ли пригласить другую сторону на встречу в свой офис. Вы можете послать за ними кого-нибудь из своих сотрудников или использовать другие методы связи. [c.76]
Отдельного внимания требуют случаи, когда большую часть своего времени менеджер по продажам или торговый представитель проводит вне офиса — объезжая торговые точки, в командировках в другие города и т.д. [c.214]
Из приведенного определения командировки следует, что работники предприятия могут быть командированы в другие подразделения своего же предприятия (на головное предприятие, в филиалы, представительства, на иные обособленные объекты организации, располагающиеся в другой местности). Так, считается командировкой направление работника на участок, филиал (в иное обособленное подразделение, в том числе при проживании сотрудника вне места расположения офисов предприятия, см. выше), который находится вне места его постоянной работы в случае, когда по условиям транспортного сообщения или по характеру работы работник не может ежедневно возвращаться к месту своего постоянного проживания. [c.354]
Так, по мнению работников Департамента налоговой политики Минфина РФ, в том случае, когда организация компенсирует своему работнику расходы на ведение телефонных переговоров во время командировки (в том числе и загранкомандировки), такие суммы не будут включаться в облагаемый налогом доход командированного лица при условии, что указанные переговоры обусловлены производственной необходимостью и подтверждены соответствующими документами (счетами, квитанциями с указанием в них номера телефона офиса) (см. письмо Минфина РФ от 23 декабря 1998 г. № 04-04-06, ответ от 8 июля 1998 г. И.Н. Ивер, советника налоговой службы III ранга, база Консультант-бухгалтер ). [c.425]
Возьмем такую простейшую задачку . Вы в первый раз оказались в офисе некой торгово-промышленной корпорации ее название нас в данном случае не интересует. Управленческий аппарат занимает один этаж. Вам нужно срочно решить некий вопрос — допустим, касающийся оптовых поставок древесины. Первое лицо (в данном случае — генеральный директор) находится в длительной командировке, поэтому разговор нужно вести с кем-то из других руководителей. Перед вами — ряд дверей с табличками надписи на четырех из них гласят зам. генерального директора , за другими располагаются исполнительный директор , коммерческий директор , финансовый директор , директор по маркетингу , директор по рекламе , технический директор , главный инженер , главный менеджер и директор по работе с клиентами . Кто, по-вашему, сможет решить ваш вопрос [c.58]
Занятие бизнесом подразумевает разные поездки как внутри страны, так и за ее пределы — в зависимости от срочности и объема работы. Вы можете затратить слишком много лишнего времени, если отсутствует четкая организация поездки. Тем не менее, если вы хорошо все продумали, поездка поможет вам сэкономить основную массу времени. Она дает вам время для работы, и вас ничто не может отвлечь. Нет телефонных звонков, случайных посетителей, совещаний, а если возникла кризисная ситуация, о ней позаботится кто-нибудь другой. За 2 часа перелета вам удастся достичь таких результатов, каких не удается добиться за 3 часа нормальной работы в офисе. Если это действительно так и есть, то командировка должна быть спланирована и хорошо организована таким образом, чтобы вы извлекли из нее максимум пользы. Вся командировка должна быть организована так, чтобы в вашем распоряжении была большая часть времени с момента отъезда и до самого возвращения. Если в дороге вы делаете остановки, используйте это время как можно эффективнее. Назначайте встречи в [c.74]
Когда я в пути, переносной лоток всегда при мне. Это позволяет мне не терять квитанции, визитки, заметки к совещаниям. Без этого лотка все бумаги пришлось бы складывать в бумажник, портфель, карман, что увеличивает шансы потерять их. Когда я возвращаюсь из командировки или с деловой встречи, я просто перемещаю бумаги из переносного лотка в настольный и распределяю документы из отделения Исходящие (Outbox). Теперь переносной лоток готов к следующей встрече или поездке. Такая система гарантирует, что все бумаги содержатся в одном месте, готовы к обработке и систематизации в КСУ. Если вы редко покидаете офис или вообще не выезжаете в командировки, простая пластиковая папка с надписью Входящие в портфеле поможет вам собирать бумаги, которые затем можно переложить в лоток на рабочем столе. [c.90]
Английский термин perquisites в теории бюрократии с известной долей условности можно передать знакомым российскому читателю словосочетанием номенклатурные блага . Под ними понимаются не находящиеся в собственности бюрократа, но безвозмездно используемые им служебные офисы, средства связи, легковые автомобили, командировки и т. п. Во многих случаях бюрократ обеспечен этими благами сверх всякой необходимой меры и использует их не в служебных целях, а в целях увеличения личного потребления за счет налогоплательщиков. [c.534]