Совета Министров СССР от 2 марта

Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. О некоторых мероприятиях по дальнейшему совершенствованию управления промышленностью [54] предусматривалось дальнейшее совершенствование организации управления промышленностью путем укрупнения предприятий, создания производственных объединений (комбинатов). В связи с этим возросли требования к деятельности функциональных управлений министерства. Произошло перераспределение функциональных обязанностей главков между отделами министерства и аппаратом всесоюзных и республиканских объединений.  [c.264]


О некоторых мероприятиях по дальнейшему совершенствованию управления промышленностью Постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. - СП СССР, 1973, №-7, с. 31.  [c.99]

Об утверждении Общего положения о всесоюзном и республиканском промышленных объединениях Постановление Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. — сентябрь 1973 г. Т. 9. М. Политиздат, 1974.  [c.279]

Функции, права и обязанности промышленных объединений определяются Общим положением о всесоюзном и республиканском промышленных объединениях, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 2. марта 1973 г. № 140. Предприятия и организации, входящие в состав промышленного объединения, пользуются правами юридического лица. При этом предприятия действуют на основе Положения о социалистическом государственном производственном предприятии, осуществляя свою деятельность под руководством управления объединения.  [c.481]


Законодательством предусматривается возможность организации работы союзно-республиканских и республиканских министерств союзных республик на условиях, установленных для всесоюзных и республиканских промышленных объединений. Согласно п. 2 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. Об утверждении Общего положения о всесоюзном и республиканском промышленных объединениях вопрос об организации работы министерств союзных республик на таких условиях решается Советами Министров союзных республик в отношении республиканских министерств самостоятельно, а в отношении союзно-республиканских министерств — по согласованию с соответствующим министерством СССР. В данном случае речь идет об организации деятельности министерств союзных республик на началах хозрасчета. Этому должно предшествовать проведение необходимых мероприятий по усилению концентрации и развитию специализации производства, совершенствованию организационной структуры управления, упразднению главных производственных (отраслевых) управлений в соответ- ствующих министерствах. Порядок образования централизованных фондов экономического стимулирования в министерствах и ведомствах союзных республик определен Междуведомственной комиссией при Госплане СССР по вопросам применения новых методов планирования и экономического стимулирования [27.38].  [c.500]

Согласно постановлению ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. О некоторых мероприятиях по дальнейшему совершенствованию управления промышленностью расчеты с бюджетом, поставщиками и покупателями централизуются по производственному объединению в целом независимо от места нахождения его производственных единиц, на которые не распространяется действие Положения о социалистическом государственном производственном предприятии. Однако по изданным в развитие указанного постановления правилам Госбанка производственные единицы могут участвовать в расчетах своего объединения через его расчетные субсчета, которые открываются в отделениях Госбанка, обслуживающих эти единицы.  [c.110]


Для руководства отдельными отраслями производства в составе министерства создаются всесоюзные или республиканские промышленные объединения, действующие на основе Общего положения о Всесоюзном и республиканском промышленных объединениях 14, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г.  [c.64]

Образованные в соответствии с постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. О некоторых мероприятиях по дальнейшему совершенствованию управления промышленностью всесоюзные и республиканские промышленные объединения, являющиеся организационной основой подотрасли, действуют на основе хозяйственного расчета. Создание крупных хозрасчетных промышленных комплексов является важнейшим этапом в совершенствовании хозяйственного механизма.  [c.331]

Сохранившаяся административная система управления вступала во все большее противоречие с развитием производительных сил, с требованием научно-технической революции. Начиная с 70-х годов экстенсивный путь развития экономики за счет прироста ресурсов стал все более затруднительным. Не могли коренным образом изменить сложившуюся ситуацию и известные постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. и 12 июля 1979 г., направленные на совершенствование организационных структур и хозяйственного механизма управления.  [c.7]

Права и обязанности министерств и ведомств, промышленных объединений в области МТС определены соответственно Общим положением о министерствах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 10 июля 1967 г., и Общим положением о всесоюзном и республиканском промышленных объединениях, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г.  [c.84]

В области материально-технического снабжения и сбыта права и обязанности П.о. установлены Общим положением о всесоюзном и республиканском промышленных объединениях, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г.  [c.161]

Постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1959 г. № 224 (СП СССР, 1959, № 4, ст. 28) установлено, что учреждение нагрудных значков для отличников социалистического соревнования, а также утверждение их образцов и ежегодных тиражей должно производиться по согласованию С соответствующими профсоюзными органами.  [c.98]

Постановление Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. № 140 (СП СССР, 1973, № 7, ст. 32)  [c.282]

Особое место в деле экономного использования материальных ресурсов занимают процессы кооперирования, специализации и комбинирования предприятий. Усиление этих процессов предусмотрено постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. О некоторых мероприятиях по дальнейшему совершенствованию управления промышленностью .  [c.159]

Для работников, постоянно занятых на подземных работах, сохранен порядок назначения и выплаты единовременного вознаграждения за выслугу лет, предусмотренный ст. 1 Постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234, постановлениями Центрального Комитета КПСС и Совета Министров СССР об упорядочении зарплаты по отраслям промышленности.  [c.183]

Размер единовременного вознаграждения за выслугу лет не может превышать сумм, предусмотренных пунктом 6 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.  [c.19]

Работникам предприятий химической промышленности, которым настоящим постановлением не установлены новые условия оплаты труда, впредь до упорядочения их заработной платы выплату единовременного вознаграждения производить в порядке, предусмотренном постановлением Совета. Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 23t.  [c.20]

Постановление Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. Л5 234  [c.172]

Единовременное вознаграждение. (процентные надбавки) за выслугу -лет в сумме, назначенной на 1 марта 1957 г., сохраняется и за работниками, которые переведены на работу в другое предприятие, учреждение или организацию, где производится выплата единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет на основании пункта 3 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234, если в связи с переводом на эту работу их трудовой стаж в соответствии с действующим законодательством остается непрерывным.  [c.174]

Установленные пунктом 6 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234 предельные размеры выплачиваемого единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет применяются во всех предприятиях, учреждениях и организациях, где выплата единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет производится в соответствии с пунктами 1 и 3 указанного постановления.  [c.174]

Во исполнение постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234 О выплате единовременного вознаграждения и процентных надбавок за выслугу лет Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы постановляет  [c.176]

Выплату вознаграждения, впредь до упорядочения заработной платы, производить в строгом соответствии с действующими положениями и пунктом 2 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.  [c.176]

Выплату единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет работникам, имевшим право до 1 марта 1957 г. на получение этого вознаграждения, не занятым в производствах, цехах, на участках или должности и профессии которых не перечислены в прилагаемом перечне, производить, впредь до упорядочения заработной платы, в соответствии с пунктом 3 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.  [c.176]

Работникам, занятым на ремонте технологического оборудования в производствах, цехах и на участках, перечисленных в прилагаемом перечне, состоящим в штатах этих подразделений, единовременное вознаграждение (процентные надбавки) за выслугу лет выплачивается в порядке, установленном пунктом 1 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.  [c.176]

Работникам, занятым во вспомогательных мастерских (механической, столярной, ремонта спецодежды и др.) производственных цехов, перечисленных в прилагаемом перечне, единовременное вознаграждение (процентные надбавки) за выслугу лет выплачивается, как и работникам вспомогательных цехов данного предприятия, в порядке, установленном пунктом 3 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.  [c.176]

ПРОЦЕНТНЫХ НАДБАВОК) ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ В СООТВЕТСТВИИ С ПУНКТОМ 1 ПОСТАНОВЛЕНИЯ СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР ОТ 2 МАРТА 1957 г. № 234  [c.177]

СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР ОТ 2 МАРТА 1957 г. № 234,  [c.184]

Прекратить выплату работникам, занятым на погрузочяо-разгрузочньй работах, с момента перевода их на новые условия оплаты труда единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет, которое им выплачивается в соответствии с постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234..  [c.373]

Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС и по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по науке и технике, Госпланом СССР и Министерством финансов СССР в 6-месячный срок определить в соответствии с пунктами 4 и 7 постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 марта 1973 г. № 139 порядок применения действующих схем должностных окладов и положений о премировании, установления надбавок и других выплат при оплате труда работников фабрик, заводов, научно-исследовательских, конструкторских, проектно-конструкторских, технологических организаций и других производственных единиц, включенных в состав производственных объединений (комбинатов) 1.  [c.304]

При проведении мероприятий по упорядочению заработной платы в промышленности с момента перевода на новые условия оплаты труда рабочих и инженерно-технических работников промышленных предприятий, строительных и геологоразведочных организаций, которые получают вознаграждение или процентные вадбавки за выслугу лет, согласно ст. 1 Постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234 , соответствующими постановлениями Центрального Комитета КПСС и Совета Министров СССР установлены размеры единовременного вознаграждения ла выслугу лет в зависимости от непрерывного стажа работы, дающего право яа получение этого вознаграждения при стаже такой работы от 3 до 5 лет размер годового вознаграждения составляет одну месячную тарифную ставку (должностной оклад), при стаже работы от 5 до 10 лет 1,4, при стаже работы от 10 до 15 лет 1,8. при стаже работы свыше 15 лет—две ме- сячные тарифные ставки (должностных окладов).  [c.183]

Для демобилизованных рабочих и инженерно-технических работников, поступивших в течение трех месяцев после демобилизации (не считая времени проезда к месту работы) на подземные работы, дающие право на вознаграждение за выслугу лет на основании ст. 1 Постановления Совета Министров СССР от 2 марта. 1957 г., стаж работы для получения вознаграждения за выслугу лет считается непрерывным, если до призыва в Советскую Армию рабочий или инженерно-технический работник работал на работах, дающих право на вознаграждение за выслугу лет, поименованных в Перечне производств, цехов я профессий рабочих и должностей руководящих, инженерно-технических работников и служащих, за которыми сохраняется выплата единовре-меного вознаграждения за выслугу лет, утвержденном Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы от 5 ноября 1957 г. № 366 2.  [c.202]

Единовременное вознш раждеппе за выслугу лет в указанных размерах выплачивать но перечню производств, цехов, профессий рабочих и должностей РУКОВОДЯЩИХ и инженерно-технических работников и служащих, утвержденному в соотпетстъпп с постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г., N 234.  [c.19]

Смотреть страницы где упоминается термин Совета Министров СССР от 2 марта

: [c.57]    [c.183]    [c.185]    [c.133]    [c.184]