Для обеспечения экономической заинтересованности трудящихся в развитии и росте эффективности производства на предприятии создают фонды экономического стимулирования фонд развития производства, науки и техники материального поощрения социального развития. Фонды экономического стимулирования— это денежные средства, которые образуются на предприятии для финансирования мероприятий по развитию производства и социальной сферы, а также для премирования за высокие показатели в производственно-хозяйственной деятельности. Основной источник образования этих фондов — прибыль предприятия. Фонд развития производства, науки и техники состоит, кроме того, из части амортизационных отчислений, выручки от реализации выбывшего и излишнего имущества. В фонды экономического стимулирования могут направляться также средства из резерва этих фондов, создаваемых в министерстве для оказания помощи предприятиям, временно попавшим в затруднительное положение. [c.241]
В целях повышения стимулирующей роли фондов экономического стимулирования систематически проводят анализ их расходования и определяют эффективность этих затрат. Так, при анализе использования фонда развития производства, науки и техники определяют, не расходовались ли средства фонда на финансирование главным образом мелких мероприятий, а также на непредназначенные цели. При анализе использования фонда материального поощрения устанавливают, насколько показатели премирования соответствуют задачам предприятия по повышению эффективности производства, сопоставляют суммы премий с получаемой экономией, определяют, правильно ли распределены средства фонда по направлениям и категориям, выявляют эффективность премирования по результатам работы за год, выполнение особо важных заданий, по итогам социалистического соревнования. [c.244]
В условиях полного хозрасчета и самофинансирования существенно изменяется порядок распределения прибыли, предусмотренный в финансовом плане предприятия. Из прибыли осуществляют платежи в бюджет (плата за производственные ресурсы, отчисления по нормативу в бюджет, в том числе в местный) и отчисления министерству на образование финансовых резервов и централизованного фонда развития производства, науки и техники. Оставшуюся после указанных отчислений прибыль направляют по установленным нормативам в фонды экономического стимулирования предприятия. [c.246]
В условиях полного хозяйственного расчета состав фондов экономического стимулирования изменен. Так, в состав фонда развития производства, науки и техники включены все средства централизованных капитальных вложений (за исключением нового строительства), на финансирование мероприятий из единого фонда развития науки и техники, для погашения долгосрочного кредита, прирост норматива собственных оборотных средств, дорожные работы, расходы на подготовку кадров, изобретательство и рационализацию, покрытие плановых убытков и т.д. Это позволяет сконцентрировать в одном источнике все средства, предназначенные для развития производства, увязать фонды с прибылью и значительно расширить самостоятельность предприятий в выборе направлений наиболее рационального использования средств фонда. [c.20]
Излишние, неиспользуемые транспортные средства, приборы, инструменты, инвентарь и оборудование могут быть предприятием проданы другим предприятиям и организациям. Выручка от продажи остается в распоряжении предприятия и направляется в фонд развития производства. Первоначальная стоимость и износ проданных основных средств списываются со счетов в обычном порядке. Одновременно на сумму выручки за вычетом из нее расходов, связанных с продажей, дебетуется счет Уставный фонд и кредитуется счет Фонды экономического стимулирования субсчет Фонд развития производства, науки и техники . В фонд развития производства направляется также и стоимость материальных ценностей (по цене возможного использования или реализация), полученных от ликвидации основных средств вследствие ветхости или по другим причинам, за вычетом расходов по ликвидации. [c.100]
Образование и использование фондов экономического стимулирования. Фонды экономического стимулирования — это важный рычаг повышения материальной заинтересованности предприятий в повышении эффективности и росте объемов производства. Это фонд развития производства, науки и техники фонд материального поощрения фонд социального развития и другие. Эти фонды служат источниками средств для строго определенных целей. [c.298]
По кредиту этого счета отражаются средства, отчисляемые в фонды экономического стимулирования, т. е. предназначенные для покрытия целевых расходов. В этом случае счет корреспондирует с дебетом счетов Использование прибыли — при перечислении прибыли в фонды Реализация — при образовании фондов за счет реализации вторичного сырья, Амортизационный фонд — при образовании фонда развития производства, науки и техники за счет амортизационных отчислений и др. [c.299]
Расходы и отчисления — второй раздел финансового плана — характеризуют использование доходов. Наибольший удельный вес здесь занимают затраты, идущие на расширение основных и оборотных средств, совершенствование технологии, а также затраты, связанные с капитальными вложениями, модернизацией оборудования. Сюда же включены статьи, за счет которых осуществляется экономическое стимулирование, а также отчисления в централизованный фонд развития производства, науки и техники. [c.162]
С переводом промышленных предприятий на полный хозрасчет и самофинансирование выделена в качестве самостоятельной специальная группа стабильных долговременных экономических нормативов. С оплаты за производственные фонды и за трудовые ресурсы, отчисления вышестоящим организациям, прироста заработной платы, образования фондов экономического стимулирования — материального поощрения, социально-культурных мероприятий и жилищного строительства, развития производства науки и техники. Эти нормативы определяют отношения предприятий с бюджетом в условиях самофинансирования, формирование фонда оплаты труда и фондов экономического стимулирования и являются наряду с ценами, процентами за кредит главными инструментами плановой работы, основными рычагами воздействия плановых органов на предприятия, побуждающими их к деятельности в интересах общества, к достижению целевых установок плана. [c.29]
Фонды экономического стимулирования - развития производства, науки и техники 102, 248. [c.330]
Фонды экономического стимулирования включают фонд материального поощрения фонд социального развития фонд развития производства, науки и техники. [c.270]
Дополнительную прибыль (сумму надбавок к оптовым ценам), полученную предприятием от реализации новой высокоэффективной продукции, распределяют следующим образом до 70% ее направляют в фонды экономического стимулирования предприятия, а остальную часть распределяют поровну между фондом развития производства, науки и техники и госбюджетом. [c.68]
В современных условиях роль НПО как форпоста научно-технического прогресса повышается. Уже в течение нескольких лет НПО некоторых отраслей участвуют в экономическом эксперименте. Им предоставлены более широкие права в области ценообразования на новую технику, формирования и использования фондов экономического стимулирования НТП (фонда развития производства, науки и техники, фонда социально-культурных мероприятий и жилищного строительства, фонда материального поощрения). НПО принимают активное [c.92]
Как указывалось, прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия является источником создания фондов экономического стимулирования (ФЭС) фонда развития производства науки и техники, фонда социального развития и фонда материального поощрения. [c.181]
Фондами экономического стимулирования, образуемыми объединением и предприятием, служат фонд развития производства, науки и техники фонд материального поощрения фонд социального развития. Эти средства используются хозорганом непосредственно на расширение и совершенствование производства и на нужды трудового коллектива. [c.94]
Выручка от реализации неиспользуемого имущества и арендная плата (если сдача имущества в аренду не является основной деятельностью предприятия) в указанных случаях направляются в фонд развития производства, науки и техники, а возникающие при передаче другим предприятиям и организациям, а также при продаже и списании имущества убытки покрываются предприятием за счет соответствующих фондов экономического стимулирования предприятия (3, ст. 4, п. 4). [c.40]
Единый фонд оплаты труда предприятия образуется как сумма фонда оплаты труда, формируемого как остаток хозрасчетного дохода коллектива после образования из него по нормативам фондов развития производства, науки и техники и социального развития, и средств на оплату труда, предусмотренных в сметах работ, услуг, осуществляемых работниками предприятия, и сметах на содержание непроизводственных подразделений предприятия, источниками финансирования которых являются фонды экономического стимулирования и другие фонды, а также бюджетные ассигнования на капитальное строительство, осуществляемое хозяйственным способом. [c.69]
Объединение имеет право выделять в распоряжение структурной единицы часть фонда развития производства, науки и техники (1, ст. 5, п. 5). Предприятие имеет право передавать с согласия трудового коллектива средства фондов экономического стимулирования другим предприятиям и организациям, выполняющим работы или услуги для предприятия (1, ст. 4, п. 4). [c.72]
ФОНД РАЗВИТИЯ ПРОИЗВОДСТВА, НАУКИ И ТЕХНИКИ один из фондов экономического стимулирования. Он создается на предприятиях, в объединениях, а также в НИИ, проектно-конструк-торских и технологических организациях, переведенных на полный хозяйственный расчет и самофинансирование. Ф. р. п., н. и т. служит для финансирования научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, обновления и расширения производственных основных фондов на современной технической основе, обеспечения прироста собственных оборотных средств, а также других целей развития производства. Ф. р. п., н. н т. образуется по стабильным на пятилетку нормативам за счет отчислений от прибыли, или дохода, и амортизационных отчислений, предназначенных на полное восстановление основных фондов. Сюда же зачисляется выручка от реализации выбывшего имущества (основных фондов). Предприятия разрабатывают и утверждают планы технического перевооружения производства, намечаемого к осуществлению за счет средств фонда. [c.356]
ФОНДЫ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ — средства социалистических хозрасчетных предприятий и объединений, образуемые в основном за счет отчислений от прибыли и предназначенные для материального стимулирования трудовых коллективов и отдельных работников за высокие конечные результаты производства. Ф. э. с. включают фонд материального поощрения, фонд социального развития и фонд развития производства, науки и техники. На предприятиях и объединениях, переведенных на полный хозяйственный расчет и самофинансирование, Ф. э. с. образуются по нормативам длительного действия [c.357]
Едиными по годам пятилетки являются и нормативы образования фондов экономического стимулирования. При этом фонды поощрения определяются в соответствии с их размерами, предусмотренными пятилетним планом. Норматив образования фонда развития производства, науки и техники устанавливается как разность между 100 % и суммой нормативов фонда материального поощрения и фонда социального развития в результате у одних предприятий может возникнуть излишек, у других — недостаток средств на капитальное строительство. В последнем случае предприятия пользуются кредитами Промстройбанка. При наличии, напротив, остатка свободных средств они накапливаются, хранятся в банке и служат источником капитального строительства в будущем. Такой порядок соответствует принципам самофинансирования предприятия зарабатывают средства на свое производственное и социальное развитие. [c.69]
Учитывая, что фонды экономического стимулирования (фонд развития производства, науки и техники, фонд социального развития и фонд материального поощрения) образуются за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, признано целесообразным установить на период 1988—1990 гг. нормативы образования указанных фондов как среднюю величину от суммы средств, установленной на эти цели в плане двенадцатой пятилетки . [c.197]
Пример. Используя нормативы образования фонда заработной платы и фондов экономического стимулирования, определить абсолютные размеры фонда материального поощрения, фонда социального развития, фонда развития производства, науки и техники и общего фонда оплаты труда. [c.198]
Другую важную группу показателей, по которым производят оценку результатов деятельности предприятия, составляют так называемые фондообразующие показатели, от размера которых зависит величина фондов экономического стимулирования фонда материального поощрения, фонда социального развития, фонда развития производства, науки и техники. В новых условиях управления экономикой, т. е. в условиях полного хозрасчета и самоуправления, величина фондов экономического стимулирования зависит прежде всего от размера прибыли или хозрасчетного дохода в зависимости от принятой формы хозяйственного расчета. Важной группой показателей для комплексной оценки хозяйственной деятельности являются показатели экономической эффективности. [c.18]
Кредит счета № 87 Фонды экономического стимулирования , субсчет 3 Фонд развития производства, науки и техники . [c.51]
К фондам экономического стимулирования относят фонд материального поощрения, фонд социального развития, фонд развития производства, науки и техники, премии, присужденные по социалистическому соревнованию, и др. Неиспользованные остатки фондов переходят на следующий год и изъятию не подлежат. [c.302]
Размер прибыли, направляемой в фонд развития производства, науки и техники, определяют по установленным нормативам в последнем месяце квартала по результатам работы за истекший период с начала года нарастающим итогом. Сумму отчислений в фонд за счет прибыли отражают по дебету счета № 81 Использование прибыли и кредиту счета № 87 Фонды экономического стимулирования , субсчет 3 Фонд развития производства, науки и техники . [c.309]
ФОНД РАЗВИТИЯ ПРОИЗВОДСТВА, НАУКИ И ТЕХНИКИ — один из фондов экономического стимулирования. Он создается на предприятиях, в объединениях, а также в НИИ, проектно-конструк-торских и технологических организациях, переведенных на полный хозяйственный расчет и самофинансирование. Ф. р. п., н. и т. служит для финансирования научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, обновления и расширения производственных основных фондов на современной технической основе, обеспечения прироста собственных оборотных [c.357]
По согласованию с трудовым коллективом предприятие может частично в установленных пределах перераспределять средства фондов экономического стимулирования, накапливать средства фонда развития производства, науки и техники и фонда социального рзвития. [c.242]
При анализе образования и использования фонда развития производства, науки и техники (ФРПНиТ) рассчитывают и сопоставляют с планом такие показатели, как общий размер ФРПНиТ долю фонда в общей сумме фондов экономического стимулирования долю отдельных источников образования в об- [c.276]
Анализ работы предприятий в условиях полного хозрасчета показал, что в 1988 г. предприятиям, не выполнившим план по прибыли, недоначислено в фонды экономического стимулирования 116 млн руб., в том числе в фонды социального развития и развития производства, науки и техники — 40 млн руб. [c.93]
Из прибыли предприятия образуются фонды экономического стимулирования фонд развития производства, науки и техники (ФРПНиТ), фонд социального развития (ФСР) и фонд материального поощрения (ФМП). [c.179]
У Ярославского шинного завода нормативы отчислений в централизованный фонд министерства колеблются по годам пятилетки от 13,0 до 70 % при плате за фонды в размере 7 % и отчислениях в бюджет от прибыли от 15,1 до 24,2 %. Нормативы образования фондов экономического стимулирования по этому заводу резко изменяются по годам по фонду материального поощрения — от 5,6 до 26,2 %, по фонду развития производства, науки и техники — от 9,6 до 80,3 %. Волжскому анилокрасочному заводу при едином на все годы нормативе отчислений в государственный бюджет 39,6 % нормативы платы за фонды и норматив отчислений в централизованный фонд министерства не установлены. [c.68]
В новых условиях хозяйствования усиливается зависимость размеров фондов заработной платы и фондов экономического стимулирования от конечных результатов работы предприятий. Особенно четко эта связь проявляется во второй модели хозрасчета и самофинансирования. Как известно, в данной модели образуется единый фонд оплаты труда как остаток хозрасчетного дохода коллектива после уплаты всех обязательных платежей и образования фонда развития производства, науки и техники (ФРПНиТ) и фонда [c.113]
Доходы вагонных и локомотивных депо, хозрасчетных станций, дистанций пути и других линейных предприятий определяют как произведение плановой расчетной цены на фактический объем работы по измерителям. Расчетная цена устанавливается на уровне, достаточном для возмещения в первую очередь эксплуатационных расходов. Она включает в себя также сумму прибыли, размер которой обеспечивает осуществляемые по нормативам платежи в отделение дороги за используемые активные производственные основные и оборотные средства, уплату процентов за краткосрочные кредиты банка и образование фондов экономического стимулирования — развития производства, науки и техники, социального развития и материального поощрения. Арифметически расчетная цена представляет собой частное от деления плановой суммы эксплуатационных расходов и нормативной прибыли на плановый объем работы. [c.235]
В приведенном примере фактическая прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия и направляемая в фонды экономического стимулирования, на 387,5 тыс. руб., или на 3,1% меньше плановой, а прибыль от реализации продукции, работ и услуг и других финансовых результатов превышает плановые размерына 1534 тыс. руб. (4,9%), что явилось результатом влияния рассмотренных выше отклонений (увеличение платы за производственные фонды на 657 тыс. руб., платежей за кредит — на 50 тыс. руб., превышение суммы платежей в бюджет и централизованный фонд развития производства, науки и техники и резервы министерства — на 264 тыс. руб.), а также наличием экономических санкций — на 438 тыс. руб. Кроме того, на анализируемом предприятии на эту величину повлияло наличие непланируемых отчислений из прибыли, в том числе за счет выполнения плана реализации с учетом выполнения обязательств по поставкам (286 тыс. руб.), а также премирование по итогам Всесоюзного социалистического соревнования (89 тыс. руб.). [c.19]