Необходимость системы (комплекса) плановых показателей обосновывается тем, что отдельный показатель, взятый вне взаимосвязи и взаимозависимости друг с другом, не может всесторонне характеризовать деятельность отдельных звеньев народного хозяйства, в том числе и предприятий. [c.136]
Для эффективного управления ФПГ необходима система контроля финансовых и материальных потоков, которая должна опираться на систему оперативной отчетности. Действующее законодательство определяет порядок составления сводной (консолидированной) отчетности ФПГ. Однако согласно Постановлению Правительства РФ от 9 января 1997 г. N 24 о порядке ведения сводных (консолидированных) учета, отчетности и баланса финансово-промышленной группы, показатели финансово-хозяйственной деятельности банков и иных кредитных и страховых организаций, а также инвестиционных институтов (за исключением центральной компании) в отчетность не включаются. [c.117]
Для достижения стратегических целей предприятия, необходима система показателей, позволяющая осуществлять мониторинг предпринимаемых инициатив в текущей ежедневной деятельности, т.е. система сбалансированных измерителей эффективности. [c.82]
Построение бизнеса, ориентированного на стратегию, является одним из основных стратегических инициатив. Для этого необходима система управления, позволяющая осуществлять мониторинг проводимых стратегических решений, охватывающая финансовые (количественные) и нефинансовые (качественные) показатели. Количественные показатели измеряют результаты, а качественные показатели отражают процессы, способствующие получению данных результатов. Обе категории показателей должны быть увязаны друг с другом, так как для достижения первых (например, повышение объема реализации продукции) нужно реализовать вторые (например, изучение нужд и запросов потребителей). Такой системой может стать система сбалансированных показателей. [c.281]
Необходима система, обеспечивающая выполнение принятой политики на практике. Создание системы менеджмента качества в организации для единичных сравнительно кратковременных проектов нецелесообразно. Согласно определению, приведенному в [1] и [2], система менеджмента качества система менеджмента для руководства и управления организацией применительно к качеству . При выполнении инновационного проекта необходимо создать структуру управления, определить процессы и ресурсы, необходимые для менеджмента качества проекта. Создание и контроль такой структуры лежат в области ответственности руководства проекта. При попытке ответа на [c.9]
Итак, необходимы системы показателей, позволяющие проанализировать и оценить деятельность страховых компаний с разных сторон, а это значит, что рейтингов должно быть также несколько. Необходима система рейтингов, предназначенных для различных потребителей информации, страховщиков и страхователей, органов управления и надзора и т.п. Вполне реальна постановка задачи о создании рейтинга страховых компаний стран, оперирующих на российском рынке. Возможно привлечение внешних рейтинговых фирм, но нет гарантии, [c.423]
Необходима система мер по упорядочению отношений собственности. Ее элементы [c.142]
Память человека, к сожалению, ограничена, поэтому руководителю необходима система картотек. Наиболее универсальными могут быть [c.464]
Технический прогресс — это результат деятельности прежде всего личностей. У истоков почти каждого открытия стоят личности и индивидуальная, и не групповая деятельность. Это обусловливает необходимость системы обеспечения индивидуального труда, при кото- [c.116]
В литературе в течение ряда лет ведется дискуссия, можно ли оценить работу предприятия (а в общем виде экономики) с помощью одного параметра или же для оценки каждой иерархической ступени (в данном случае предприятия) экономики необходима система показателей. Одна группа экономистов стоит на той позиции, что экономическая эффективность характеризуется системой параметров. Необходимость существования системы показателей обосновывается тем, что сложный процесс качественных сдвигов в производстве едва ли можно характеризовать одним показателем. Сущность противоположной точки зрения — необходим единый комплексный показатель, его построение практически возможно. [c.50]
Как известно, последние 25—30 лет начала развиваться теория поиска как один из методов теории исследования операций. Необходимость системы поиска резервов вытекает из того, что нет практически возможности проанализировать все стороны производства. Для этого не хватит ни сил, ни времени, да и нет иногда необходимости, так как многие процессы, показатели, условия производства меняются медленно и не представляют в определенный момент интереса для анализа. [c.76]
Одна из главных задач проводимых в настоящее время исследований по совершенствованию схемы и модели межотраслевого баланса состоит в поиске методов создания надежного информационного обеспечения расчетов при минимальных затратах труда и средств на создание необходимой системы плановых нормативов. Важным шагом вперед в этом отношении является создание и отработка единого натурально-стоимостного межотраслевого баланса, позволяющего более гибко подходить к различным поставщикам и потребителям продукции. В этом балансе коэффициенты, отражающие главные межотраслевые связи в народном хозяйстве, основаны на натуральных показателях и включают только технологический расход материальных ресурсов. [c.112]
Почему необходима система регистрации прав собственности, что в нее входит [c.41]
Почему необходима система государственного контроля рынка ценных бумаг [c.172]
Почему необходима система раскрытия информации [c.212]
Для анализа макроэкономики необходима система показате-лей, дающих полноценную картину хозяйственной жизни. [c.387]
Для успешной работы кружков качества необходима система обеспечивающих мероприятий [c.133]
Как правило, одной, даже достаточно сложной, моделью отобразить такой объект невозможно, необходима система моделей. И основная дилемма здесь состоит в нахождении компромисса между простотой модельного представления и учетом важных для данной задачи характеристик системы. [c.267]
Такой сложный объект управления, как энергокомпания, невозможно отобразить одной моделью необходима система моделей, комплексно охватывающая основные связи и структурные элементы производственной и управленческой систем. Использование подобных моделей позволит менеджерам анализировать последствия изменений в отдельных элементах и координировать их должным образом, с тем чтобы избежать разрушения целостности и деформации реформируемого объекта. [c.337]
Для выполнения работ первого уровня необходима система самого низкого, базового уровня с возможными вариациями.в зависимости от бюджета, работы второго уровня потребуют усиления отдельных компонентов базового уровня, более совершенного программного обеспечения и дополнительного оборудования. Последний комплекс для выполнения работ третьего уровня уже никак нельзя назвать ни персональным, ни настольным. Для него понадобится специализированное оборудование и программы, но нужно подчеркнуть, что каждый последующий уровень включает предыдущий с необходимыми расширениями и дополнениями, причем в структуре этих работ содержатся рабочие места как первого, так и второго уровней. [c.422]
Основываясь на моем опыте работы в разных организациях, включая производство и обслуживание, я считаю, что сегодня правомерно говорить о необходимости системы контроля, рассмотренной нами в данной главе. Обсуждение этих вопросов в определенной степени было вызвано разговором с одним консультантом, который пытался внедрить культуру производства мирового класса на крупном производственном предпри- [c.399]
В условиях олигопольного рынка необходима система слежения за конкуренцией, которая формируется после ответа на четыре основных вопроса [c.162]
S рациональное и наиболее полное использование различных взаимодополняющих источников информации, обеспечивающих получение необходимой системы показателей [c.281]
На обслуживание покупателей должны быть направлены все системы обеспечения организации. Во всех должностных инструкциях, как для персонала передней линии , так и для администрации, указывается, как данная работа способствует удовлетворению запросов потребителей. Новые сотрудники прежде всего знакомятся с задачами организации. Системы информации компании призваны отслеживать их выполнение. Для обеспечения обратной связи необходимы системы [c.87]
Эти и некоторые другие критерии зачастую требуют информации, которая не всегда доступна. Поэтому необходима система поддержки принятия решения. Эта система должна опираться и на прошлый управленческий опыт, и на доступную в текущий момент информацию. Как минимум такая система должна включать определение релевантных критериев оценку сегментов в соответствии с выбранными критериями. [c.270]
Взаимодействие между клиентами. Клиенты частично предоставляют услуги сами для себя, если продавец обеспечивает место для предоставления услуг, а также необходимые системы, необходимую обстановку и необходимых сотрудников. Очевидным примером может служить ресторан с площадкой для танцев. Если клиенты не станут танцевать друг с другом, то услуга не будет предоставлена. Следовательно, становится важным выбор признаков сегментирования. Иногда взаимодействие между клиентами отсутствует, например когда услуги, такие как уборка, производятся в помещении клиента. Время ожидания услуги может зависеть от других клиентов, которые хотят получить услугу в это же время очереди можно рассматривать как блокирование доступа к услуге другими клиентами. [c.330]
Однако это не всегда позволяет существующая система статистического и бухгалтерского учета. Поэтому необходима система управленческого учета, организованная на электронных носителях, позволяющая вести непрерывный контроль, своевременно выявляя отклонения, для устранения которых применяются соответствующие меры. [c.433]
При организации рабочих мест следует соблюдать санитарные нормы, инструкции по эксплуатации оборудования, технике безопасности и др. Пространство, занимаемое рабочими местами, как правило, определяется расчетным путем. Это пространство должно быть достаточным для того, чтобы рабочие могли производить все необходимые движения и перемещения при выполнении производственных операций. Необходима система сигнализации и связи, обеспечивающая обмен информацией между рабочими и мастером или другим линейным руководителем, а также службами внутрицехового обслуживания. [c.184]
Для проведения расчетов по решению указанных выше задач разработаны соответствующие системы уравнений, методы их решения и алгоритмы их реализации на ЭВМ. В процессе унификации форм производится моделирование ряда вариантов каждой формы документа, а затем выбор наиболее оптимального из них. Методом перебора рассматриваются все варианты сочетаний допустимых форматов и планов I и III зон с соответствующим размещением данных II зоны. В связи с тем, что зоны документов имеют различную структуру, моделирование их форм при унификации документов производится раздельно по зонам. При моделировании I зоны используются планы размещения ее реквизитов, для чего проводится их формализация, основанная на расчленении плана на элементы и представлении их характеристик в определенной форме записи. Система уравнений для унифицированных планов является частным случаем системы уравнения общего метода планировки зон. Оптимизация I и III зон производится по их площади для различных вариантов сочетаний допустимых форматов бумаги и планов размещения реквизитов. В ходе моделирования табличной (второй) зоны производится оптимизация по площади за счет изменения размеров элементов таблицы. Исходными данными при этом являются количество и характеристики граф и строк таблицы. Для ее оптимизации разработана необходимая система уравнений, решение которых для конкретных исходных данных дает результаты по размерам и площади ее элементов и коэффициент использования бумаги. Большое число неизвестных и обработка значительных массивов статистических данных, характеризующих применяемые документы, делают целесообразным проведение расчетов на ЭВМ. [c.133]
Контроль качества как обязанность низшего управленческого персонала. Руководство может сознавать необходимость системы контроля качества, но не все занятые в процессе производства могут понимать ее важное значение. Для низшего управленческого персонала характерно [c.280]
Определение необходимости системы контроля -качества. Контроль качества в определенной степени присущ любому Л промышленному предприятию. Он может представлять собой обычную проверку рабочими качества каждой проделанной ими операции либо осуществляться начальниками и мастерами как часть их повседневной работы или же принимать форму специальной функции по стопроцентной проверке качества всей [c.281]
Для анализа информации, находящейся в централизованной базе данных, необходима система, обеспечивающая доступ к различным типам данных, преобразование данных (сортировка, нормирование и т. д.), статистический анализ данных, представление данных и результатов в виде графиков, диаграмм, формированных распечаток данных и других, построение прикладных систем. [c.354]
В связи с многочисленностью личных потребностей уровень жизни не может быть выражен каким-то одним показателем. Для этого необходима система показателей, которая всесторонне отражала бы уровень жизни населения. Среди них выделяют [c.482]
Многообразие задач, решаемых с помощью цен в социалистической экономике, предопределяет необходимость системы цен, предполагающую их дифференциацию по различным признакам (рис. 6.1). [c.152]
На этапе зрелого социализма формирование объективно необходимой системы опережений (приоритетов) развития одних отраслей по отношению к другим подчинено созданию условий для перехода к преимущественно интенсивным факторам экономического развития страны, ускорения научно-технического прогресса, коренного улучшения использования имеющегося производственного аппа- [c.151]
Наш современный корпоративный мир имеет своих собственных Ейчманов, которые с легкостью исполняют то, чему их научили. Они необходимые системе палачи, карающие наиболее слабых. Один из таких палачей Джой говорит "Мы вынуждены увольнять из компании каждого пятого. А если вы хорошо делаете свою работу, я вас уверю, что вы обязаны делать сверхприбыль в следующем квартале. Это действительно заставит вас побегать. И вы окажетесь на вершине служебной лестницы быстрее, чем успеете об этом подумать. Все, что Вам нужно, это быстрое и тихое кровопускание. Конечно, это не для публичной огласки". И так, вожделея о президентстве, Джой устраивал для своих товарищей и сотрудников настоящую бойню. [c.24]
За рубежом при формировании стратегии управления предприятием все большее внимание отводится показателю качества продукции, что связано с разработкой многими компаниями в наукоемких отраслях технологий, ориентированных на количественный рост продукции. В сложившихся рыночных условиях предлагается ориентировать управление, в первую очередь, на продукцию, рынок и технологию. Для этого необходима система прогнозирования и информации, позволяющие руководству предприятия определить более широкий спектр изменений, чем технологические и финансовые аспекты, являющиеся типичными для многих однопрофильных производств. К таким аспектам следует отнести перспективную конкурентоспособную обстановку, новые технологии, которые могут появиться в промышленности, а также социально-политическую ситуацию в широком смысле этого слова. Этим аспектам, как части организационной системы прогнозирования, не всегда уделялось должное внимание. Требуется развитие стратегического мышления у руководителей, что позволило бы им анализировать финансовое положение предприятия в радикально изменившейся экономической обстановке, выбирать оптимальную стратегию для новых условий и правильно комплектовать портфель заказов с учетом имеющихся возможностей предприятия. Больше внимания должно быть уделено вопросам распределения ресурсов и развития соответствующей системы пла- [c.218]
Менеджерам по товарам, которые находятся в стадии зрелости, необходима система, которая позволила бы им предлагать революционные идеи. Профессор Джон Ве-бер (Университет Нотр-Дам) предлагает им воспользоваться так называемым анализом разрывов. Попробуем использовать эту систему для такого зрелого продукта, как прохладительный напиток Kool-Aid . [c.333]
В чем сущность и необходимость системы внутривузовских социальных программ [c.262]