Каждому трейдеру необходимо вести четыре вида документации, из которых три фиксируют прошлое, а один ориентирован на будущее. Электронная таблица трейдера, кривая капитала и дневник трейдера помогают анализировать ваши действия. Электронная таблица дает объективную оценку каждой сделки, кривая капитала отслеживает общее состояние счета, а дневник отражает процесс принятия решений. Четвертый документ — план действий на предстоящий день. Регулярно работая с этими четырьмя видами записей, вы уверенно встанете на путь к ответственной, профессиональной и успешной биржевой игре. [c.258]
Личный дневник библиотекаря — средство записи и накапливания сведений о работе с читателями. Ведение личного дневника как педагогический прием самоконтроля библиотекаря в процессе руководства чтением практикуется во многих библиотеках. Это облегчает анализ и синтез, систематизацию сведений о читателях, помогает делать практические выводы и теоретические обобщения. Прослеживая в дневнике развитие интересов одного читателя, библиотекарь находит ключ к пониманию особенностей чтения людей определенного читательского типа. [c.114]
Оформление дневника, характер и порядок записей в нем зависят от конкретных задач работы с читателями и от инициативы библиотекаря. Целесообразно выделить в дневнике несколько самостоятельных разделов, например 1) о контингенте читателей, 2) о читательских группах, 3) об отдельных читателях, 4) о методах работы с читателями, 5) о книгах, 6) разное. Страницы дневника нумеруются, а в конце помещается оглавление с отсылками не только к основным разделам, но и к страницам, отведенным для каждой группы, для того или иного читателя, для определенного метода работы и т. п. Наибольшим по объему, как правило, бывает раздел, посвященный отдельным, читателям, глубокое изучение которых предполагается осуществлять изо дня в день, из месяца в месяц. [c.133]
Записи в личном дневнике дополняют и расширяют пометки в формулярах этих читателей отражают индивидуальные беседы, наблюдения за ростом читателей, выводы об удачах и просчетах в руководстве чтением и планы библиотекаря. При этом стараются проследить, как работа с читателем влияет на изменение читательских и других (познавательных, эстетических) интересов человека, как систематическое чтение определенного содержания оказывает воздействие на повышение квалификации или ход учебы, на развитие тех или иных свойств личности. [c.133]
Для выявления потребностей и уточнения интересов определенной читательской группы важно собирать и систематизировать все материалы о работе с ней. Особенно большую ценность имеет изучение чтения организованных коллективов (производственных и учебных), с которыми библиотека имеет постоянную связь. При этом учитывают явления общественной психологии, наблюдают за реакциями коллектива и отдельных его членов во время массовых мероприятий изучают влияние коллективных эмоций, переживаний и настроений на формирование читательского мнения о книгах, на развитие читательских интересов собирают материал о том, как чтение и обсуждение литературы сказывается на жизни и работе коллектива. Результаты наблюдений фиксируются в личном дневнике библиотекаря или в картотеке. Возможна и постановка психолого-педагогических экспериментов (см. стр. 153—156). [c.137]
Обобщение результатов изучения частично производится уже на предыдущих этапах изучения, а затем на основе анализа документации о работе с читателями (материалов библиотечной статистики,читательских и книжных формуляров, протоколов массовых мероприятий, личных дневников библиотекарей и т. п.). [c.138]
В папке Дневник отображается график работы с документами. Для каждого элемента создается запись, в которой отражены дата, время начала работы, время, затраченное на работу с элементом. Двойным щелчком можно открыть элемент. [c.298]
Мы не в состоянии проанализировать блистательные манипулятивные операции Кина он не оставил ни дневников, ни мемуаров. Было бы интересно, к примеру, узнать, как он работал с акциями Объединенной меди . Г.Г.Роджерс и Уильям Рокфеллер пытались всучить рынку избыток своих акций этой компании и потерпели неудачу. Наконец они решили попросить Кина о помощи, и он согласился. Нужно представить себе, что в свое время Роджерс был на Уолл-стрит одним из самых талантливых дельцов, а Уильям Рокфеллер был самым крутым спекулянтом из группы Стандард ойл . У них был солидный опыт игры на рынке акций, и они обладали достаточным престижем и практически безграничными ресурсами. И все-таки им пришлось обратиться за помощью к Кину. Я имею в виду, что бывают ситуации, когда без помощи специалиста не обойтись. Крупнейшие капиталисты Америки пытались распродать широко разрекламированные акции и не могли этого сделать без солидных потерь в деньгах и престиже. Роджерс и Рокфеллер оказались достаточно разумными людьми, чтобы понять, что помочь им может только Кин. [c.84]
Работать с литературными источниками, вести дневник впечатлений о прочитанном. [c.339]
Работа с папками Задачи , Заметки и Дневник [c.218]
Дневник используется для записи дат и времени взаимодействия с контактами, например, количества часов работы с определенной учетной записью. Для создания списка всех элементов, имеющих отношение к контакту, воспользуйтесь отслеживанием действий, вместо того чтобы связывать эти элементы с контактом. [c.222]
Производственные ценности. При обсуждении возможности переноса технологии на местную почву рассматривают два основных критерия качество и дисциплину. Китайские работники часто впервые сталкиваются с требованием соблюдения графика выполнения работ. Генеральный директор компании, производящей коммутационную аппаратуру, был поражен, узнав, что только один из пятнадцати опрошенных сотрудников фирмы вел рабочий дневник, используя его, однако, лишь для записи прошедших событий, а не прогнозирования и планирования предстоящих. Эти сотрудники были незнакомы также с процессами стандартизации и ведения документации в соответствии с требованиями западных стандартов ISO 9000. Поставленная задача повышения качества и сертификации продукции вызвала у работников предприятия большой энтузиазм. После того, как сотрудники компании увидели, как их усилиями создается высококачественный продукт, удовлетворяющий потребителя, климат внутри предприятия существенно улучшился. [c.104]
Не должно быть времени, когда вы не слушаете. Время, вложенное в слушание, не должно выделяться в вашем дневнике, это любое время, когда член вашей команды общается с вами. Если вы хотите, чтобы персонал вас уважал и в вас верил, если вы хотите, чтобы вашему примеру следовали, если вы хотите, чтобы они были уверены в своей работе—слушайте их, интересуйтесь тем, что они делают и говорят, проявляйте внимание к ним и к тем проблемам, которыми они занимаются. И слушайте не для того, чтобы ответить, а для того, чтобы понять. Большинство людей, когда у них есть проблема, просто хотят, чтобы кто-то понял их ситуацию. Когда кто-то из руководства понимает, над какой проблемой они бьются, это как бы дает им возможность разобраться с ней. [c.112]
Чтобы ответить на этот вопрос, я провел эксперимент, начавшийся в августе 1985 г. На практике это выразилось в том, что я вел дневник, записывая в нем мысли, которым я следовал при принятии своих инвестиционных решений, и делал это по мере хода событий, т.е. в реальном времени. Поскольку я полагал, что будущее Имперского Круга чрезвычайно важно, эксперимент служил испытанием моей способности предсказывать будущий ход событий с использованием теоретических рамок, разработанных в этой книге. Эксперимент имел гигантский финансовый успех — мой фонд никогда не работал лучше. Но он привел также к неожиданному результату я вышел из эксперимента с весьма изменившимися взглядами на будущее. [c.22]
Для осуществления общего контроля за работой учащихся с учетом индивидуальных особенностей каждого необходимы дневники учета выполняемых учащимися работ в структурных подразделениях. Дневник может иметь примерно такую форму [c.133]
Не теряйте основного направления в своей ежедневной работе. Когда вы получите новое назначенного особенно большую помощь на новом месте вам окажет ваш личный дневник. Он поможет вам увязывать фамилии с лицами, а проблемы с решениями. Делая ежедневные обзоры проделан- t ной работы, а также просматривая свои записи в дневнике, вы тем самым содействуете их лучшему запоминанию. Без особого труда вы будете > называть новых людей по имени и отчеству, встретив их второй или -. третий раз. Ничто не сможет вам так помочь в налаживании взаимоотношений с новыми людьми, как это. s [c.804]
Моя мама, прочитав эти строки, пришла в умиление. Но когда вернулся с работы папа и просмотрел дневник, он превратился в разъяренного быка, совсем не такого, который нюхал цветы. [c.21]
Настоящая работа начнется после того, как вы заполните электронную таблицу AB . Вам придется глубоко проанализировать каждую акцию или фьючерс с рейтингом А . Используйте свою систему игры, чтобы определить точки входа, уровни стоп-приказов и ориентиры прибыли. Подготовьте назавтра приказы брокеру. Проделайте это для всех рынков с рейтингом А , не трогая остальные. После закрытия рынка в понедельник вернитесь к рынкам с рейтингом А . Если вы открыли на них позиции, заполните новую страницу в дневнике трейдера и продолжайте отслеживать их и управлять ими по плану. Если приказы на открытие позиций не сработали, проанализируйте рынки еще раз и решите, есть ли смысл играть во вторник. Отсеивание групп В и С экономит время, позволяя сосредоточиться на самых выгодных рынках. [c.277]
Результаты такого анализа дают возможность оценить правильность расчета численности различных категорий работников, а также правильность подбора работ для них в соответствии с их квалификацией. Для этого требуются систематическое ведение и анализ дневников и контрольных карт выполнения работ, по которым можно судить о составе работ, выполненных специалистом в течение определенного времени, их содержании и сложности, реальной нужности и целенаправленности. [c.102]
Для объективной оценки личного вклада в результаты коллективного труда целесообразно организовать учет количества и качества работы, выполненной каждым рабочим. С этой целью ведется журнал (дневник) бригады, где фиксируются факторы, повышающие или снижающие КТУ для каждого члена бригады. [c.152]
Чтобы судить об устойчивости и развитии интересов читателя, о повышении культуры чтения, библиотекарь связывает и сопоставляет новые беседы и наблюдения с предыдущими. Для этого нужна регулярная фиксация сведений. Способы ее таковы 1) запись сведений на отдельных карточках с указанием даты, фамилии читателя и номера его формуляра 2) пометки в читательском формуляре 3) ведение личного дневника библиотекаря. Первые два способа применимы в работе со многими читателями, последний — с очень немногими. [c.130]
В методических центрах изучение читателей является органической частью обобщения опыта работы библиотек. Такое изучение осуществляется 1) путем анализа документов о деятельности библиотек (материалов библиотечной статистики, информационных отчетов, личных дневников библиотекарей, протоколов массовых мероприятий, писем библиотекарей к методистам, материалов местной печати и т. п.) и 2) путем обследований библиотек (анкетные опросы библиотекарей и читателей, выезды методистов в библиотеки для наблюдений, беседы с читателями и т. п.). [c.160]
Фирма специализируется на выпуске многономенклатурной npo-дукции. Роберт Эш имел ученую степень доктора. Автор целого ряда книг в области менеджмента. В Москве попросили его прочесть цикл лекций, поделиться опытом работы в фирме Что же рассказал Эш о кадровой политике своей фирмы. Он сказал В нашу фирму с большим удовольствием идут молодые люди, чем в любую другую. Несмотря на то, что мы поначалу платим меньше, чем другие фирмы. В чем же дело Наша фирма открывает перспективы и гарантирует продвижение по службе. Принятые на работу молодые люди подвергаются испытаниям на предприятиях фирмы от 6 месяцев до 1 года. Молодой специалист зачисляется на какую-либо должность для получения заработной платы. Но его ежемесячно перемещают на разные должности месяц мастером в цехе, месяц в отделе маркетинга или в отделе рекламы, месяц технологом -конструктором и т.д. За каждым молодым специалистом закреплен куратор - это один из менеджеров высшего эшелона руководства, который на каждом этапе проверки ставит перед испытуемым задачи производственного характера и по результатам решения выставляет в специально заведенный дневник оценку. Получившие в процессе испытаний на всех этапах положительные оценки попадают в резерв на выдвижение. Кадровая служба разрабатывает для резерва на выдвижение планы развития на 3-5 лет вперед. Эти планы включают в себя перемещение по горизонтали и вертикали. Причем перед каждым перемещением предусматривается повышение квалификации с отрывом либо без отрыва от производства. Планируются командировки за границу для изучения передового опыта в разных странах, предусматриваются стажировки на разных должностях и практикуется замещение различных работников на время отпуска и т.п. [c.196]
В разнообразной работе секретаря тоже необходимо организовать учет выполненной работы. Для этого в программной среде есть специальная папка — Дневник. В этой папке автоматически регистрируются ссылки на все файлы, с которыми была произведена работа мероприятия, упомянутые в папках Календарь, Задачи, Заметки сделанные телефонные звонки. [c.298]
Ниже приведена таблица 7.39, которая включает в себя все параметры и свойства расчётов, с указанием их весовых коэффициентов. Автор надеется, что с помощью этой таблицы читатель быстрее освоит данный метод расчёта и благополучно начнёт работать на рынке. Таблица применяется на любом временном интервале и для любой валюты. Может быть использована как дневник трейдера. [c.168]
Имейте набор основных инструментов для главного управляющего. Главным временным достоинством менеджмента следует считать возможность освободить себя от контактов как с внешними руководителями, так и с подчиненными. Тем не менее часто случается, что одолевает в итоге "бумажная" работа. Один из основных эффективных инструментов, который может помочь президенту, — это деловой дневник, содержащий всю [c.224]
На первом этапе своей работы с ППЭВМ секретари не занимаются программированием. Главное для них — умение работать с клавиатурой (зная наборы команд) и правильно использовать пакеты прикладных программ Абак, Текст, Слог, Делограф, Репер. ППЭВМ сразу же станет деловым дневником секретаря, автоматически отслеживая даты и время за- [c.114]
Белинский, Герцен, Огарёв, Чернышевский и Добролюбов признавали огромное значение экономич. теории. Венцом всех наук называл политич. экономию Добролюбов. Белинский большое внимание уделял разрабоа-ке методологич. проблем этой науки, к-рые освещались во многих его произведениях и письмах. Экономич. воззрения Герцена были изложены в его Дневнике , Письмах из Франции и Италии , работах С того берега , Крещёная собственность , Русское крепост- [c.472]
Удобен MS Outlook и тем, что он оборудован оригинальным модулем, называющимся дневником . Эта особенность программы позволяет конспектировать все операции в рамках офиса, в том числе отслеживание таких деталей, как работа с каждым файлом. Это особенно актуально для людей, едва начавших работать с персональным компьютером. У них частенько возникает одна и та же проблема — забывчивость местоположения недавно созданного важного файла. Пользуясь дневником, найти его не составляет никакого труда. Кроме того, MS Outlook поддерживает и сетевой режим работы, что позволяет управлять не только собственной работой, но и работой любого творческого коллектива. Также модуль дневник обеспечивает прекрасную возможность контролировать ежедневную работу этого коллектива, в том числе дистанционно. [c.15]
Совет мастеров контролирует соблюдение Положения о мастере, вносит свои предложения о служебном несоответствии отдельных мастеров, начальников участков, заслушивает на своих заседаниях отчеты мастеров о выполнении ими воспитательных и производственных функций, а также о повышении идейно-политического уровня, организует издание Дневника мастера , памяток для мастеров и др. Большое значение в организации и координации деятельности мастеров имеет проведение Дня мастера. День мастера на предприятиях проводят раз в квартал, раз в два месяца. Руководители цеха или другого вышестоящего звена информируют мастеров о проблемах, обсуждают их с мастерами. На нефтеперерабатывающих предприятиях День мастера целесообразно проводить по цехам вспомогательного производства, так как производственные функции мастеров этих цехов различны. Проведение Дня мастера предусматривается планом работы Совета мастеров. Тематика Дня мастера должна освещать не только производственные вопросы, но и проблемы воспитательной работы в коллективе, предусматривать изучение важнейших постановлений ЦК КПСС, ЦК ВЛКСМ, ВЦСПС, Совета Министров СССР. День мастера закрепляется приказом директора предприятия. [c.80]
В повседневной работе секретарь должен ежедневно собирать и фиксировать в дневнике данные, которые могут интересовать руководителя, и уточнять их у специалистов. Руководителю следует представлять только достоверную, проверенную информацию. С целью проверки поступающей информации секре- [c.169]
Большую часть времени при обследовании занимает работа на главном объекте — в канцелярии, структурном подразделении. На первом этапе делаются записи наблюдений, фотографии рабочего дня, ведутся журналы, дневники, проводится анкетирование и т.п. Затем все это обобщается и анализируется с целью выяснения недостатков и формулируются предложения по улучшению делопроизводства1. [c.110]
Книгоношество в стационарной библиотеке чаще всего связано с абонементом даже в тех случаях, когда в библиотеке есть передвижной фонд, итоги работы книгонош заносятся в дневник работы абонемента. Библиотекарь имеет возможность часто общаться с книгоношей, следить за чтением его читателей и оказывать ему помощь в подборе книг. [c.331]
Основными элементами информации, с которыми работает среда Outlook, являются папки Контакты, Календарь, Задачи, Заметки, Дневник. [c.274]
Мои популярные книги есть во многих книжных, а вот, например, философские работы доктора Курпатова — Психософия , Дневник "Канатного плясуна" , Саломея и Оскар Уайльд Романа Виктюка — их можно купить практически только в интернет-магазинах, потому что все они изданы маленькими издательствами, которым с их книгами в серьезные магазины просто не пробиться. И [c.20]
Одним из полезных технических приемов планирования лич-го труда руководителя является применение Дневника личной 5оты . Он представляет собой записную книжку в виде общей ради и состоит обычно из трех разделов. Первый предназна-1 для записей справочной информации (телефоны, адреса и т.д.), >рой включает план наиболее важных дел года, а также планы шой работы на месяц, неделю, каждый день с учетом выпол-шых работ по времени. Третий раздел предназначен для об-х записей. [c.239]