Товарищество или общество с ограниченной ответственностью представляет собой объединение граждан или граждан и юридических лиц для совместной производственно-хозяйственной деятельности. Это предприятие закрытого типа, т.е. оно не [c.185]
Предприятие — закрытая система [c.205]
Модель оценки рыночной стоимости акций предприятия, основанную на капитализации будущих прибылей, целесообразно использовать для оценки стоимости паев в акционерных предприятиях закрытого типа. Паи (акции) таких предприятий принадлежат довольно узкому кругу лиц, совместно определяющих использование полученного дохода независимо от тенденций, мнений и оценок фондового рынка. [c.247]
На 1990—1991 годы восстанавливаются производства на предприятиях, закрытых по экологическим мотивам, продукция которых необходима для поддержания выпуска социально значимых товаров. [c.47]
Централизация профсоюзных библиотек предприятий закрытого типа осуществляется соответствующими комитетами отраслевых профсоюзов. [c.115]
ПРЕДПРИЯТИЕ ЗАКРЫТОЕ — любая организация, в которой действует соглашение между нанимателями и профсоюзом о том, что на работу будут приниматься только члены профсоюза. [c.494]
Наименование предприятия Закрытое акционерное общество Новоенисейский лесохимический комплекс . [c.187]
Наименование предприятия Закрытое акционерное общество [c.190]
По основным факторам возникновения банковские риски бывают экономические и политические. Политические риски — это риски, обусловленные изменением политической обстановки, неблагоприятно влияющей на результаты деятельности предприятий (закрытие границ, военные действия, запрет на вывоз товаров в другие страны и др.). Экономические риски — это риски, обусловленные неблагоприятными изменениями в экономике самого банка или страны в целом. Они могут быть представлены изменением конъюнктуры рынка, уровня управления и т.д. Эти основные виды рисков связаны между собой, и на практике их часто трудно разделить. [c.269]
Организационно-правовая форма предприятия — закрытое акционерное общество. На начальной стадии работы салона в Сбербанке взят кредит на 5 лет. Предприятие уже существует на рынке 2 года. Штат салона красоты администрация — генеральный директор, администратор, бухгалтер рабочие — 7 парикмахеров (4 в женском зале и 3 в мужском), 2 косметолога, стилист (он же визажист), специалист по маникюру/педикюру, а также 1 уборщица. У администрации зарплата повременная, у рабочих — сдельная. [c.458]
Существует два вида продажи предприятий закрытая и открытая. [c.244]
Несмотря на то, что миссия организации является наиболее важным условием успеха предпринимательской деятельности, существует много компаний, которые не знакомят с ее содержанием своих сотрудников или акционеров. К сожалению, суть многих предприятий закрытого типа может быть кратко суммирована в популярной фразе о том, что "если вы не знаете, куда идете, то дорога приведет вас куда-нибудь". Зачастую дорога приводит скорее к катастрофе, чем к успеху. [c.44]
Электронно-вычислительный центр в Токио оказался не только посредником при трудоустройстве, но и источником важнейшей информации о рынке рабочей силы. Ежемесячно готовятся справочники дефицитных профессий и, наоборот, избыточных. А отсюда - шаг к организации профессионального обучения и переобучения, к гармонизации рынка рабочей силы. Шаг один, но очень непростой. Как заинтересовать фирмы в проведении переобучения, как справиться с этой проблемой при массовых закрытиях предприятий, глубоких преобразованиях структуры экономики Увы, исчерпывающих ответов на эти вопросы пока найти не удалось. Несмотря на все совершенство компьютерной техники, при 1,5 млн. безработных в Японии простаивает в последние годы 500-800 тысяч рабочих мест, в основном для квалифицированных рабочих. Но вполне возможно, что, не будь такой техники, разрыв был бы еще более драматичным. Среди несомненных достижений - возможность работать весьма ограниченным [c.13]
Метод экономического давления на трудящихся, заключающийся в закрытии предприятия и массовых увольнениях. Проводится с целью заставить рабочих отказаться от своих требований к предпринимателям. [c.156]
Характерной особенностью химических предприятий является применение закрытых аппаратов. Это определяет трудности непосредственного наблюдения за ходом процессов, за состоянием оборудования, учета количества полуфабрикатов, переходящих со стадии на стадию, а в связи с этим большое значение имеет оснащение аппаратов КИП и автоматикой. Особые требования предъявляются в части поддержания КИП и автоматики в исправности, систематического наблюдения за ними, осмотров и ремонтов. [c.22]
Поступление и прием на склад потребителя нефтепродуктов в мелкой таре поставщика (бочках, бидонах и т.п.) осуществляют в сочетании с требованиями ГОСТ 1510-84. При этом проверяют чистоту тары плотность закрытия наливных отверстий и наличие на них пломб надписей на торцах бочек и на бирках бидонов по установленному образцу наименование нефтепродукта знак предприятия-поставщика массу брутто и нетто дату изготовления нефтепродукта номер партии и номер стандарта соответствие марки (сорта) и массы нефтепродукта указанным в сопроводительных документах. [c.98]
Особенности нефтеперерабатывающих предприятий заключаются в том, что технологическая схема переработки нефти включает большое число сложных химических и физических процессов, некоторые из них протекают при высоких температурах и давлениях. Процессы осуществляются в закрытых аппаратах и строго регламентированы. Соблюдение технологических регламентов необходимо для получения продукции с заданными свойствами и требуемого качества. [c.18]
БЕЗРАБОТИЦА СТРУКТУРНАЯ - наличие безработных, связанное с масштабными структурными преобразованиями экономики, с закрытием устаревших предприятий, сокращением численности управленческого персонала. [c.21]
Важнейшей формой планирования как на макроуровне, так и на предприятиях станет разработка целевых комплексных программ и конкретных инвестиционных проектов. Первоочередными объектами целевого финансирования при этом считают техническое перевооружение предприятий, санацию либо закрытие бесперспективных предприятий и решение социальных проблем регионов. [c.114]
Оценку и анализ эффективности работ по закрытию убыточных и неперспективных шахт выполняют с позиций каждого инвестора. Основной объем инвестиций на закрытие неперспективных шахт приходится обычно на федеральный (государственный) бюджет, но возможно участие в этом финансировании также региональных органов и других заинтересованных организаций. В этих случаях каждый из этих инвесторов фиксирует в заключаемых договорах получаемый им эффект (см. 5.2). Перечислим основные слагаемые бюджетных эффектов и затрат БЭ, возникающих при закрытии убыточных предприятий угольной отрасли, которые учитывают при оценке эффективности ликвидации шахт. [c.204]
Затраты на ликвидацию убыточных предприятий оценивают в среднем в 40 - 45 млрд руб. (в ценах 1994 г.) на каждую закрываемую шахту. При этом затраты на технические работы по непосредственному закрытию шахт составят всего 25 %, основная же часть (более 75 % затрат) будет приходиться на социальную защиту высвобождаемых работников. Эти затраты соответствуют сумме двухгодичной государственной поддержки отрасли, направляемой на государственные дотации убыточным шахтам. Таким образом, ожидается, что через два года после закрытия убыточных шахт бюджетные ассигнования сократятся на сумму, затраченную на их ликвидацию. Расчеты показывают возможность последовательного в течение 3 6 лет отказа от направления бюджетных средств на возмещение убытков неперспективным предприятиям и предприятиям, продукцию которых можно заменить более конкурентоспособной. [c.208]
Следовательно, вопросы, возникающие при закрытии предприятий, не новы и привычно решаемы в горнодобывающих отраслях. Однако в сложившихся в настоящее время условиях это не так. Проблемы, требующие решения в связи с закрытием шахт в процессе сегодняшней реструктуризации, имеют совершенно иную природу, чем прежде. [c.209]
До последнего времени потребности страны в минеральном сырье росли, и выбывающие мощности немедленно компенсировались за счет строительства новых предприятий, куда и переходили работать высвобождаемые при закрытии шахты горняки. Сложности при этом возникали только в связи с территориальными передислокациями рабочих мест горняков и нехваткой инвестиций, выделяемых для нового шахтного строительства. С этими проблемами горнодобывающие отрасли научились справляться. [c.209]
Но сегодняшняя задача досрочного закрытия убыточных шахт решается в совершенно новых условиях упавшего спроса на продукцию большей части горнодобывающих отраслей. Можно представить себе три альтернативных решения в ответ на падение спроса на продукцию отрасли. Первое - сократить число работающих предприятий, сохраняя полную загрузку действующих. Второе -уменьшить число рабочих смен на предприятиях в течение суток, оставив количество работающих предприятий неизменным. Третье [c.209]
Тяжелым социальным последствием закрытия шахт является потеря мест работы большим числом трудившихся на этих предприятиях шахтеров. Государство, региональные власти и руководство отраслей и компаний обязаны обеспечивать создание необходимого количества новых рабочих мест для своевременного трудоустройства высвобождаемых работников. [c.216]
Строительное предприятие — это не локализированное в закрытом помещении стационарное производство, а совокупность строящихся объектов, рассредоточенных зачастую на очень больших территориях (особенно в строительстве трубопроводного транспорта) и постоянно меняющих свое местонахождение. Это, разумеется, усложняет управление строительными процессами, повышает требование к кадрам, диктует необходимость создания гибких организационных структур, вплоть до передвижных произ--водственных подразделений. [c.267]
Хотя большинство корпораций являются предприятиями закрытого типа, т.е. их акции не поступают на публичные торги, они обязаны направлять финансовые отчеты штатным и федеральным органам в налоговых целях. Следовательно, как и у товариществ, их финансовые отчеты, как правило, более высокого качества, нежели у индивидуальных собственников. Доход корпораций облагается налогом по ставкам для корпораций, а дивиденды акционеров повторно облагаются налогом по ставкам для индивидов. Такое двойное начогообложение побуждает корпорации в отличие от предприятий других типов реинвестировать более [c.74]
В качестве примера рассмотрим один рабочий день условного малого предприятия закрытое акционерное общество Сфера . На предприятии заняты директор, главный бухгалтер, кассир и восемь сотрудников. Предприятие зарегистрировано районной администрацией во II квартале 199 г. Основные виды [c.28]
Наименование предприятия Закрытое акционерное общество Красноярская компания по производству лесоматериалов Красноярсклесоматериалы . [c.192]
На стоимость предприятия в целом или его отдельной части (пакета акций, доли, пая) влияет организационно-правовая форма этого предприятия (закрытое или откры- [c.95]
Становится возможной адаптация к изменениям внеш-среды. Мелкомасштабная адаптация к неопределен-окружению или принятие оперативных решений, более эффективны при децентрализованном Сторонники децентрализации ссылаются больше всего на оперативные решения. Продавщица не может спрашивать обо всем своего начальника. Однако решения об инвестировании миллиардных средств, крупных затратах на разработку нового продукта, о закрытии старого предприятия, планируемом сокращении персонала — такого рода стратегические вопросы нельзя делеги-вниз. Дженерал электрик недавно централизо-принятие решений относительно текущей неопреде-Японские предприятия развивались в более- пе-окружешш, и единственной возможностью них адаптироваться к изменениям и внедрять ново- [c.348]
В штатах Западная Виргиния, Иллинойс, Миссисипи были временно закрыты многие предприятия. [c.192]
БАНКРОТСТВО (от итал. ban o — скамья rotto — сломанный) — несостоятельность предприятия, организации, фирмы, отдельного предпринимателя, т.е. неспособность должника платить по своим обязательствам. Б. обычно приводит к закрытию или принудительной ликвидации предприятия, сопровождающейся распродажей имущества для погашения требований кредиторов (долгов). Со дня официального объявления Б. должник теряет право самостоятельно управлять и распоряжаться своим имуществом. Это право переходит к ликвидаторам — лицам, назначенным для управления имуществом [c.18]
Характеристиками социальной обустроенности работников горных предприятий Крайнего Севера являются также климатические характеристики региона и доступность средств транспорта до "материка". В районах массового закрытия нерентабельных горных предприятий весьма важны показатели наличия рабочих мест и уровень безработицы в регионе. [c.270]
Гражданские группы действий. Деятельность нефтеперерабаты вающих предприятий вызывает негативное отношение со стороны групп защитников охраны природы. Поэтому НПЗ необходимо поддерживать постоянные контакты со всеми гражданскими группами действий и проводить все свои реконструкционные мероприятия с учетом всех предъявленных претензий, с целью избежать такой крайней меры, как закрытие предприятия. [c.76]