Положение о социалистическом государственном производственном предприятии

В соответствии с п. 816 Положения о социалистическом государственном производственном предприятии руководителям предприятий предоставлено право устанавливать рабочим-повременщикам тарифные ставки рабочих-сдельщиков при условии, если их работы регламентируются отраслевыми (и другими) технически обоснованными нормами трудовых затрат (нормированными заданиями, нормами обслуживания и нормативами численности). Однако оплачивать работу по тарифным ставкам сдельщиков рекомендуется только тем повременщикам, которые в течение предшествующего года выполняли нормированные задания не менее чем на 105 %.  [c.28]


Для более рационального разделения труда специалистов и технических исполнителей внутри того или иного подразделения разрабатываются должностные инструкции для всех работников аппарата управления, кроме руководителей, которые строят свою деятельность в соответствии с Положением о социалистическом государственном производственном предприятии или положе-.ниями о службах, участках и т. п. Руководители подразделений,  [c.217]

Задачи, права и обязанности государственных предприятий закреплены в Положении о социалистическом государственном производственном предприятии, утвержденном постановлением Совета Министров СССР от 4 октября 1965 г. Социалистическое государственное производственное предприятие, — говорится в Положении, — используя закрепленное в его оперативном управлении или пользовании государственное имущество,  [c.13]


Положение о социалистическом государственном производственном предприятии дало возможность предприятию оперативнее, не ожидая разрешения сверху, решать многие производственные, технические, трудовые, финансовые и другие вопросы своей деятельности.  [c.15]

В отличие от производственных объединений в состав всесоюзных промышленных объединений входят производственные предприятия, научно-исследовательские, конструкторские, технологические и другие организации, каждая из которых действует на основании Положения о социалистическом государственном производственном предприятии.  [c.17]

Основные производственные подразделения на нефтепровод-ном транспорте — территориальные управления магистральными нефтепроводами (УМН) на них распространяется Положение о социалистическом государственном производственном предприятии.  [c.28]

Под предприятием здесь и далее понимается самостоятельное предприятие, на которое распространяется положение о социалистическом государственном производственном предприятии.  [c.13]

Наиболее распространенной ранее в промышленности формой основного (первичного) звена общественного производства являлись самостоятельные предприятия в виде отдельных фабрик и заводов (в том числе и мелких), на которые распространялось действие Положения о социалистическом государственном производственном предприятии .  [c.16]

Положение о социалистическом государственном производственном предприятии  [c.348]

Совет Министров СССР утвердил 4 октября 1965 г. постановление Об утверждении Положения о социалистическом государственном производственном предприятии , в котором определены задачи и обязанности предприятия, порядок использования закрепленных за ним имущества и средств, его права в различных областях производственно-хозяйственной деятельности, а также порядок управления предприятием.  [c.76]


На производственные единицы не распространяется Положение о социалистическом государственном производственном предприятии.  [c.77]

Промышленные объединения являются средним звеном при трехступенчатой системе управления. Создаются всесоюзные и республиканские промышленные объединения. В состав промышленного объединения могут входить производственные объединения, комбинаты и промышленные предприятия. Входящие в состав промышленного объединения предприятия обладают юридической самостоятельностью и действуют на основе Положения о социалистическом государственном производственном предприятии. Всесоюзное промышленное объединение подчиняется министерству СССР, республиканское — союзно-республиканскому или республиканскому министерству.  [c.77]

Положением о социалистическом государственном производственном предприятии руководителям предприятий предоставлено право в соответствии с действующими типовыми перечнями определять перечни профессий рабочих и работ, оплачиваемых по тарифным ставкам, установленным для рабочих, занятых на работах с вредными и особо вредными условиями труда.  [c.169]

В соответствии с Положением о социалистическом государственном производственном предприятии руководитель имеет право устанавливать высококвалифицированным мастерам и другим инженерно-техническим работникам надбавки к заработной плате в размере до 30 % должностного оклада. Такая надбавка устанавливается в первую очередь на важнейших участках производства.  [c.179]

Так ведется синтетический учет основных средств на самостоятельных предприятиях, на которые распространяется Положение о социалистическом государственном производственном предприятии . В нефтяной, газовой и нефтехимической промышленности такими предприятиями являются управления буровых работ (УБР), некоторые газопромысловые управления (ГПУ) и нефтеперерабатывающие заводы (НПЗ), а также нефтеперерабатывающие и нефтехимические комбинаты (НПК и НХК).  [c.96]

В целях наиболее рационального использования амортизационных отчислений, предназначенных на капитальный ремонт, Положение о социалистическом государственном производственном предприятии предусматривает передачу до 10% общего объема этих отчислений вышестоящей организации для создания централизованного резерва по оказанию помощи тем предприятиям, у которых собственных средств для этой цели недостаточно. Причитающаяся вышестоящей организации сумма амортизационных отчислений отражается в учете следующим образом  [c.105]

Поскольку средства производства — это общественная (государственная) собственность, государство регламентирует правовое положение промышленного предприятия, планирует и контролирует его работу, определяет порядок использования накоплений. Документом, определяющим все стороны деятельности социалистического предприятия, является Положение о, социалистическом государственном производственном предприятии , утверждён- ное Советом Министров СССР 4 октября 1965 г. 1 Социалистическое промышленное предприятие характеризуется производственно-техническим и организационно-экономическим единством и административно-хозяйственной самостоятельностью.  [c.9]

Хозяйственный расчет предусматривает широкое развитие хозрасчетных отношений внутри предприятия, внедрение внутризаводского хозяйственного расчета. Производственно-хозяйственная деятельность цехов, участков, отделений и других внутренних звеньев предприятия, — указано в Положении о социалистическом государственном производственном предприятии, — осуществляется, как правило, на основе внутреннего хозяйственного расчета .  [c.277]

Положение о социалистическом государственном производственном предприятии, Изд. Экономика , 1965, стр. 9.  [c.277]

Все эти организации и предприятия, входящие в состав производственного строительно-монтажного объединения, не пользуются правами, предоставленными Положением о социалистическом государственном производственном предприятии , не являются юридическими лицами и называются производственными единицами.  [c.10]

Строительно-монтажные организации пользуются правами, предоставленными Положением о социалистическом государственном производственном предприятии или Положением, о производственном строительно-монтажном объединении . Эти права, а также и обязанности строительно-монтажные объединения, тресты и управления имеют в области планирования, научно-технического прогресса, материально-технического снабжения, кадров, труда и заработной платы, финансов, кредита, учета и отчетности.  [c.15]

Строительство магистральных газопроводов, газо- и нефтехранилищ и обустройство нефтяных и газовых промыслов осуществляются системой подрядных организаций Миннефтегазстроя, в которую входят главные территориальные управления по строительству производственные строительно-монтажные объединения строительные тресты монтажные тресты и другие организации, пользующиеся правами по Положению о социалистическом государственном производственном предприятии .  [c.16]

Проведенная в промышленности хозяйственная реформа обеспечила значительное расширение прав предприятий в области использования оборотных средств. Положением о социалистическом государственном производственном предприятии последним предоставлено право самостоятельно маневрировать своими оборотными средствами. Размер необходимых предприятию оборотных средств устанавливается в финансовых и кредитных планах. В зависимости от способа планового регулирования I оборотные средства разделяются на нормируемые и ненормируемые.  [c.205]

Руководители производства наделены правом утверждать и изменять оклады инженерно-технических работников и служащих, а также устанавливать надбавки к заработной плате высококвалифицированным мастерам и другим инженерно-техническим работникам. Это получило отражение в утвержденном Советом Министров СССР Положении о социалистическом государственном производственном предприятии.  [c.331]

В Положении о социалистическом государственном производственном предприятии и Положении о производственном объединении (комбинате) записано, что предприятие осуществляет свою деятельность на основе хозяйственного расчета в соответствии с государственным планом. С этой целью оно наделяется основными и оборотными средствами, ему выделяются необходимые материальные ресурсы. Предприятие обязано в интересах народного хозяйства обеспечить максимальное производство продукции при наименьших материальных, трудовых и финансовых затратах. Следовательно, ель анализа — изучение состояния и эффективности использования основных и оборотных фондов, материальных и трудовых ресурсов  [c.5]

Одновременно реформа повысила экономическую ответственность предприятий за выполнение планов и принятых обязательств, за правильное (Использование производственных фондов. Все это закреплено Положениями о социалистическом государственном производственном. предприятии -и производственном объединении. Расширение самостоятельности хозрасчетных предприятий осуществляется в условиях единства экономической политики в области технического прогресса капитальных вложений, финансов, цен на продукцию, оплаты труда и т. д.  [c.265]

Сентябрьский (1965 г.) Пленум ЦК КПСС значительно расширил права предприятий 4 октября 1965 г. Совет Министров утвердил Положение о социалистическом государственном производственном предприятии . Этот основной документ определяет правовое положение предприятий. Расширение прав и хозяйственной самостоятельности предприятий одновременно обеспечивается сокращением числа плановых показателей, утверждаемых вышестоящей организацией, а также выделением в плане таких показателей (прибыль нерентабельность), которые ориентируют предприятие на повышение эффективности производства.  [c.28]

Права и обязанности П. п. определяются Положением о социалистическом государственном производственном предприятии .  [c.175]

Производственное объединение (комбинат) — единый производственно-хозяйственный комплекс, в состав которого входят фабрики, заводы, научно-исследовательские, конструкторские, проектные, технологические организации и другие производственные еди-,ницы. П. о. (к.) является первичным, основным звеном промышленности. Деятельность его строится на сочетании централизованного руководства с хозяйственной самостоятельностью и инициативой самого объединения. Производственные единицы, входящие в состав П. о. (к.), не являются юридическими объектами, и на них не распространяется действие Положения о социалистическом,. государственном производственном предприятии .  [c.176]

УБР осуществляет в отношении подчиненных ему производственных единиц, не являющихся самостоятельными предприятиями, и в отношении производственной деятельности, выполняемой самим управлением, права и обязанности, предусмотренные Положением О- социалистическом государственном производственном предприятии , а в отношении подчиненных ему самостоятельных предприятий действует в качестве органа хозяйственного управления.  [c.182]

Стройфинплан разрабатывается строительно-монтажными организациями, трестами и приравненными к ним организациями, на которые распространяется Положение о социалистическом государственном производственном предприятии , выполняющими объем строительно-монтажных работ на сумму более 0,5 млн. руб. Если строительные организации выполняют годовой объем строительно-монтажных работ менее 0,5 млн. руб., то они не составляют стройфинплан, а разрабатывают план технического развития и организационно-хозяйственных мероприятий. Стройфинплан не разрабатывают также строительные или монтажные управления, находящиеся на самостоятельном балансе.  [c.91]

В соответствии с Положением о социалистическом государственном производственном предприятии в строительстве за предприятие принят трест, комбинат, объединение. Поэтому они, как и предприятие, наделены правами юридического лица могут заключать договора, пользоваться кредитами банков, получать оборотные средства, имеют полный баланс и расчетный счет в Госбанке.  [c.352]

Положение о социалистическом государственном производственном предприятии — основной документ, определяющий обязанности, ответственность и права предприятия. Предприятие, являясь основным звеном народного хозяйства СССР, использует закрепленное за ним государственное имущество для осуществления силами трудового коллектива производственно-хозяйственной деятельности по производству (добыче) продукции, выполнению работ и оказанию услуг. Предприятие работает под руководством вышестоящего органа, имеет самостоятельный баланс и пользуется правами юридического лица. Управление предприятием осуществляется на основе единоначалия. Вместе с тем коллектив предприятия принимает широкое участие в обсуждении и осуществлении мероприятий по выполнению государственного плана, улучшению условий труда и быта его работников.  [c.45]

По Положению о социалистическом государственном производственном предприятии предприятию предоставляется право определять перечень профессий рабочих, для которых при по>-В ременной оплате труда применяются тарифные ставки сдельщиков и месячные оклады взамен тарифных ставок повременщиков.  [c.155]

Изобретательская и рационализаторская работа с развитием научно-технического прогресса занимает на предприятии (объединении) особое место. В соответствии с положением О социалистическом государственном производственном предприятии в процессе своей производственно-хозяйственной деятельности предприятие организует работу по изобретательству, обеспечивает рассмотрение и внедрение изобретений и рационализаторских предложений. На предприятии должна быть организована своевременная выплата изобретателям и рационализаторам установленного вознаграждения.  [c.205]

Основной документ, определяющий направления развития и производственно-хозяйственную деятельность каждого предприятия,— техпромфинплан, который представляет собой развернутый годовой план производственно-хозяйственной, финансовой и социальной деятельности предприятия, разработанный на основе его перспективного плана, утвержденного вышестоящей организацией. Техпромфинплан составляют на год с разбивкой основных показателей по кварталам. В новых условиях хозяйствования объединениям (предприятиям) предоставляется все большая хозяйственная самостоятельность, устраняется излишняя регламентация их деятельности путем стабилизации планов и значительного сокращения числа показателей, утверждаемых ему вышестоящей организацией. В Положении о социалистическом государственном производственном предприятии указано, что утвержденные предприятию плановые задания могут изменяться вышестоящим органом лишь в исключительных случаях с предварительным обсуждением этих вопросов с администрацией предприятия в порядке и сроки, устанавливаемые Советом Министров СССР. Отсюда первостепенной задачей планирующих органов является отработка стабильных планов, которые позволят правильно организовать производственно-хозяйственную деятельность организаций и предприятий газоснабжения. Разработку техпромфинплана начинают с составления его проекта на основе показателей перспективного плана с учетом  [c.214]

Организационно-административное единство характеризует предприятие как единицу, имеющую свой аппарат управления, который осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью предприятия. Во главе предприятия стоит директор (начальник), являющийся уполномоченным лицом государства. Деятельность предприятия осуществляется па основании Положения о социалистическом государственном производственном предприятии и устава. В этих документах определены обязанности, ответственность и права предприятия.  [c.25]

Экономическое единство характеризуется наличием у НПУ соответствующих основных фондов и оборотных средств. На НПУ распространяются принципы полного хозяйственного расчета, оно является юридическим лицом, находится на самостоятельном балансе и имеет лицевой счет в банке. Таким образом, НПУ представляет собой промышленно-транспортное предприятие, осуществляющее производственно-хозяйственную деятельность по перекачке нефтетоваров. Следует отметить, что Положение о социалистическом государственном производственном предприятии не распространяется на районные управления, являющиеся структурными подразделениями НПУ.  [c.26]

Положение о социалистическом государственном производственном предприятии распространяется и на нефтебазы.  [c.26]

Правовые вопросы в руководстве производством. Особенности применения положения о социалистическом государственном производственном предприятии на нефтебазах  [c.133]

Размер необходимых оборотных средств для строительной организации устанавливается в плановом порядке вышестоящей организацией. Согласно Положению о социалистическом государственном производственном предприятии строительная организация (предприятие) в пределах общего норматива сама определяет элементы норматива собственных оборотных средств в зависимости от плановых заданий и установленных норм расхода и запасов товаро-материальных ценностей. Порядок определения нормативов оборотных средств и норм, па основе которых эти нормативы определяются, установлен инструкцией о нормировании оборотных средств государственных подрядных строительных организаций, утвержденной Госпланом СССР, Министерством финансов СССР, Госбанком СССР и Стройбанком СССР по согласованию с Госстроем СССР.  [c.172]

Партия и правительство на всех этапах коммунистического строительства уделяли большое внимание укреплению и развитию предприятий, повышению их инициативы и самостоятельности. Еще в решениях XII съезда ВКП(б) (1923г.) говорилось Корень производственного успеха или, наоборот, неудачи находится в основной промышленной единице, т. е. на фабрике и заводе . В постановлении ЦК ВКП (б) О реорганизации управления промышленностью (1929 г.) отмечалась важность технического обслуживания предприятия, правильной организации его снабжения, укрепления принципа единоначалия, укрепления дисциплины, ответственности всех — от рабочего до директора. В последующие годы вопрос о совершенствовании деятельности предприятий неоднократно обсуждался па съездах, конференциях и Пленумах ЦК КПСС. Особенно большое внимание уделил этому вопросу сентябрьский (1965 г.) Пленум ЦК КПСС, обсудивший вопрос Об улучшений управления промышленностью, совершенствовании планирования и усилении экономического стимулирования . В соответствии с решениями этого Пленума разработано специальное Положение о социалистическом государственном производственном предприятии , утвержденное постановлением Совета Министров СССР 4 октября 1965 г.  [c.24]

В своей деятельности УПТК руководствуется действующим законодательством, постановлениями Государственного комитета Совета Министров СССР по материально-техническому снабжению, Положением о социалистическом государственном производственном предприятии, строительными нормами и правилами (СНиП) и другими нормативными документами по вопросам строительства и материально-технического снабжения.  [c.117]

Положение о социалистическом государственном производственном предприятии предоставляет преприятиям право самостоятельно маневрировать своими оборотными средствами. Размер необходимых предприятию оборотных средств устанавливается в финансовых и кредитных планах. В зависимости от способа планового регулирования оборотные средства разделяются на две части — нормируемые и ненормируемые оборотные средства.  [c.204]

В новых условиях планирования и экономического стимулирования предприятиям представляется все большая хозяйственная самостоятельность, устраняется излишняя регламентация деятельности предприятия путем стабилизации планов и значительного сокращения числа показателей, утверждаемых ему вышестоящейорганизацией. В Положении о социалистическом государственном производственном предприятии указано, что утвержденные предприятию плановые задания могут изменяться вышестоящим органом лишь в исключительных случаях с предварительным обсуждением этих вопросов с администрацией предприятия в порядке и сроки, устанавливаемые Советом Министров СССР. Отсюда первостепенной задачей планирующих органов является отработка стабильных планов, которые позволят правильно организовать производственно-хозяйственную деятельность организаций и предприятий нефтегазо-снабжения.  [c.175]

Фонд развития производства создается на предприятиях, переведенных на новую систему планирования и экономического-стимулирования, на которые распространяется действие Положения о социалистическом государственном производственном предприятии. Этот фонд одновременно служит двум основным целям с одной стороны, развитию производства за счет оперативного внедрения новой техники, обновления основных фондов, механизации и автоматизации процессов производства, модер-.низании оборудования, а с другой — стимулированию более эффективной работы предприятия. Такая двойственная природа, этого фонда отражена и в структуре его образования. Основными источниками образования фонда развития являются  [c.106]

Смотреть страницы где упоминается термин Положение о социалистическом государственном производственном предприятии

: [c.160]    [c.43]    [c.137]