В статистике населения и трудовых ресурсов возраст и пол — это признаки, разработка данных о которых занимает централь-" ноа место в изучении воспроизводства всего населения, естественного воспроизводства трудовых ресурсов. Они важны при определении трудовой активности (занятости) трудовых ресурсов, трудоспособного-населения, в частности женщин, для расчета таких народнохозяйственных показателей, как производство и потребление предметов потребления (по их видам, размерам и т. д.), степень обеспеченности детскими учреждениями и т. д. Комбинированные группировки всего населения, населения рабочего возраста, трудовых ресурсов, работающего населения в народном хозяйстве по признаку пола и возраста с другими признаками (уровень образования, профессия, источник средств существования, национальность и т. д.) используются статистикой для выявления и анализа особенностей в уровне образования, в уровне квалификации, в профессиональном составе трудовых ресурсов и работающего населения, в составе по занятиям и в распределении работающего населения по, отраслям и сферам деятельности. [c.55]
Источниками статистической информации в статистике трудовых ресурсов являются текущая отчетность по труду, переписи населения, выборочные обследования и специально организованные наблюдения по проблемам занятости, проводимые органами государственной статистики. [c.205]
Численность безработных, численность экономически активного населения и численность занятых в методике МОТ определяются только по данным выборочных обследований. В зависимости от специфики модели занятости в отдельных странах методика МОТ может трансформироваться, адаптироваться с учетом модели занятости данной страны. Однако общий принцип остается неизменным уровень безработицы, численность безработных и экономически активное население определяются по данным выборочных обследований. Эти различия могут касаться, в частности, того, кого считать безработным по данным этих обследований, каков трудоспособный возраст. По методике МОТ граница трудоспособного возраста составляет от 15 до 72 лет. Что касается России, все эти показатели определяются в настоящее время тремя способами первый способ — по методике МОТ на основе выборочных обследований второй — по балансу трудовых ресурсов и третий способ — по данным учета регистрации безработных в службе занятости. Баланс трудовых ресурсов публикуют по результатам обработки статистической отчетности предприятий, которые они направляют в органы государственной статистики. В качестве занятых в нем учитываются только занятые на предприятиях данного региона, о которых были предоставлены данные в статистические органы. Третий способ в настоящее время является основным. В качестве безработных он рассматривает лишь официально зарегистрированных безработных. Эти данные получают из Федеральной службы занятости, ее региональных и местных центров. Следует заметить, что данные о численности безработных, зарегистрированных в службе занятости, существенно отличаются друг от друга. Так, например, в г. Санкт-Петербурге численность официально зарегистрированных безработных составляла на конец 1997 г. 31 911 человек, реальная же безработица была в несколько раз больше. Соответственно различаются и расчеты уровня безработицы. [c.299]
Статистика изучает национальный состав по отдельным союзным и автономным республикам, областям и краям. При этом детально исследуется распределение трудовых ресурсов и населения по национальности в сочетании с другими признаками (пол, возраст, классовая принадлежность, род занятий, грамотность, уровень образования и т. д.). [c.66]
При расчете численности лиц, занятых в крестьянских (фермерских) хозяйствах, учитывают среднегодовое число этих хозяйств по данным Управления статистики окружающей среды и сельского хозяйства. Затем определяют численность работодателей и самостоятельно занятых в фермерских хозяйствах, для которых работа в сельском хозяйстве является основной. На базе данных обследования населения по проблемам занятости определяют среднее количество наемных работников, приходящееся на одно фермерское хозяйство, использующее наемный труд, затем умножают это количество на общее число хозяйств, использующих наемный труд. Таким образом определяют численность наемных работников, занятых в сельском хозяйстве фермеров,. общее количество занятых в крестьянских (фермерских) хозяйствах, включая работодателей, самостоятельно занятых, наемных работников, а также неоплачиваемых семейных работников, преимущественно занятых в сельском хозяйстве. В итоге сводная схема баланса трудовых ресурсов региона выглядит следующим образом. [c.219]
При изучении рынка труда объектом исследования также является население, но уже с другой точки зрения, а именно с точки зрения возможности предложения труда и участия в процессе производства. При этом на передний край выдвигаются такие категории, как трудовые ресурсы, экономически активное и экономически неактивное население, показатели численности и состава занятых в экономике, направления анализа интенсивности использования рабочей силы. В связи с этим в центре внимания оказываются балансы и показатели использования рабочего времени, показатели уровня и динамики производительности труда, статистические методы изучения факторов роста производительности труда, показатели статистики оплаты труда и затрат на рабочую силу. [c.11]
Экономическая статистика изучает действие и проявление социалистического закона народонаселения и закономерностей воспроизводства трудовых ресурсов, важнейшими из которых в развитом социалистическом обществе являются полная занятость и высокий уровень трудовой активности всего трудоспособного населения, быстрый рост общеобразовательного и профессионально-квалификационного уровня работающих во всех отраслях народного хозяйства. Действие этого закона и-закономерностей определяется основным законом социализма и планомерностью организации всего общественного производства. [c.45]
В статистике населения и трудовых ресурсов основной единицей наблюдения является человек, обладающий многими признаками (пол, возраст, национальность, уровень грамотности и образования, профессия, занятие и т. д.), человек — носитель способности к труду, трудовой деятельности. Эта способность — явление сложное и может изучаться с разных позиций. Поэтому [c.45]
Необходимо проводить четкое разграничение между двумя категориями общими потенциальными ресурсами труда и ресурсами, фактически привлеченными к участию в производственной и непроизводственной деятельности в народном хозяйстве. Если первая отражает общий запас труда, то вторая — только фактически вовлеченные трудовые ресурсы в народное хозяйство. Они численно е совпадают, так как часть трудоспособного населения рабочего возраста может не принимать участия в общественном труде (например, учащиеся, домашние хозяйки), составляя резервы труда. Для выражения фактического участия части населения в общественном труде советской статистикой для социалистического способа производства используются равнозначные понятия население, имеющее занятие занятое население занятые трудовые ресурсы. [c.47]
Трудовые ресурсы в социалистическом обществе — это совокупность лиц, которые по своим физическим и духовным качествам способны принимать участие в общественно полезной деятельности человечества. При исчислении трудовых ресурсов статистики социалистических стран из общей численности населения в трудоспособном возрасте вычитают численность неработающих инвалидов и пенсионеров в возрасте от 16 до 54—59 лет. К полученной разности добавляется число занятых в народном хозяйстве моложе и старше трудоспособного возраста. [c.589]
Буржуазные статистики всех капиталистических стран не считают экономически активными пенсионеров, учащихся в трудоспособном возрасте, лиц, находящихся на иждивении. Иными словами, понятие трудовые ресурсы , трактуемое в соответствии с так называемой теорией экономически активного населения , ограничивается численностью занятых и безработных. [c.591]
Одной из форм частнопредпринимательской деятельности в капиталистических странах является сдача в аренду недвижимой собственности, вклады денежных сумм в акции, спекуляция и т. д. Поэтому буржуазные статистики группу лиц, живущих на рентные доходы, рассматривают как часть экономически активного населения и включают их в число занятых. Напротив, членов семей фермеров, ежегодно занимающихся производственной деятельностью лишь в период наиболее напряженных сельскохозяйственных работ, вни не относят к категории занятых. При определении трудовых ресурсов, фактически используемых в сельском хозяйстве капиталистических стран, не учитывается многочисленная армия наемных работников, привлекаемых фермерами к поденной или аккордной работе. [c.592]
Статистика экономически активного населения, занятости, безработицы и трудовых ресурсов [c.21]
Трудовые ресурсы — это лица обоего пола, которые потенциально могли бы участвовать в производстве товаров и услуг. В условиях плановой экономики трудовые ресурсы были одним из основных показателей статистики занятости. Они имеют важное значение и в условиях рыночной экономики, поскольку интегрируют такие категории, как экономически активное население, включающее занятых и безработных лиц, и экономически неактивное население в трудоспособном возрасте. [c.78]
Источником для анализа состояния и использования трудовых ресурсов служат периодически проводимые переписи населения, отчетные данные текущей статистики, данные единовременного учета численности рабочих и служащих, выборочные обследования занятости трудоспособного населения, отчетные балансы трудовых ресурсов, статистические данные о численности и структуре рабочих мест. [c.621]
Показатели статистики населения и трудовых ресурсов занимают важное место в системе показателей экономической статистики. Люди с их профессионально-производственными навыками являются, важнейшей составной частью производительных сил, экономического потенциала страны. Производительные силы — это условие и результат расширенлого социалистического воспроизводства, осуществляемого в целях наиболее полного удовлетворения материальных и культурных потребностей всего населения страны. Непрерывное же разйити-е социалистического производства не может ритмично протекать без необходимого количества трудовых ресурсов. Формирование рациональной профессионально-квалификационной, отраслевой, территориальной структур трудовых ресурсов и занятых в народном хозяйстве является важнейшей задачей современного развития экономики СССР. [c.45]
Изучение классового состава занятых трудовых ресурсов и населения СССР — важнейшая задача экономической статистики. Исходя из марксистско-ленинского учения о классах разработаны строго научные основы для распределения занятых трудовых ресурсов и населения по классам и общественным группам с выделением рабочих, служащих, колхозников, некооперированных кустарей, крестьян-единоличников. Кроме того, да 1960 г. выделялись кооперированные кустари3. [c.63]
СТАТИСТИКА ТРУДА, отрасль экономической статистики, изучающая количеств, закономерности массовых явлений в области воспропз-ва трудовых ресурсов и эффективности их использования. С. т. разрабатывает и анализирует показатели занятости, организации и условий труда, качественного состава работающих (распределение их по полу, возрасту, образованию, профессиям и др.), производительности труда, механизации труда, использования рабочего времени, оплаты труда и нек-рые показатели уровня жизни трудящихся [номинальные (денежные) и реальные доходы населения, потребление материальных благ и услуг, использование внерабочего времени, в т. ч. свободного времени]. Богатейший материал для изучения труда и положения трудящихся дали К. Маркс, Ф. Энгельс и В. И. Ленин. Маркс и Энгельс разработали важнейшие вопросы [c.52]
Смотреть страницы где упоминается термин Статистика трудовых ресурсов и занятости населения
: [c.8]Смотреть главы в:
Социально-экономическая статистика -> Статистика трудовых ресурсов и занятости населения