Состав фонда заработной платы

Планирование заработной платы включает определение ее фондов и средней заработной платы. В состав фонда заработной платы входит основная заработная плата, непосредственно связанная с оплатой выполненных работ, и дополнительная,  [c.207]


Классификация персонала предприятия. Формы и системы оплаты труда. Состав фонда заработной платы и выплат социального характера. Премиальные системы и источники премирования.  [c.51]

Кроме того, в отчете промышленного предприятия о выполнении плана по труду показываются состав фонда заработной платы промышленно-производственного персонала, прочие денежные выплаты рабочим и служащим, прием и выбытие промышленно-производственных рабочих, использование их времени и другие показатели, характеризующие выполнение предприятием плана по труду и заработной плате.  [c.299]

Кроме основной и дополнительной заработной платы работники предприятий получают премии и другие выплаты. Часть премий входит в состав фонда заработной платы. Это премии рабочим за повышение производительности труда, премии руководителям, специалистам и служащим за экономию материальных и топливно-энергетических ресурсов и др. В дополнение к этому осуществляются выплаты из фонда материального поощрения в виде вознаграждений по итогам года и др.  [c.174]


Утвержденный предприятию фонд заработной платы представляет собой сумму всех плановых выплат работникам за исключением выплат из фонда материального поощрения, которые не включаются в состав фонда заработной платы.  [c.213]

Таким образом, в состав фонда заработной платы входят основная заработная плата, т. е. оплата выполненных работ, и дополнительная, т. е. различные доплаты, предусмотренные трудовым законодательством.  [c.279]

В состав фонда заработной платы входят основная заработная плата, непосредственно связанная с оплатой выполняемых работ, и дополнительная, связанная с разными льготами, предусмотренными законодательством о труде.  [c.240]

В конце сводного плана по труду приводится справка о размере ожидаемых выплат премий из прибыли (фонда материального поощрения), которые не входят в состав фонда заработной платы, но учитываются при определении средней заработной платы работающих.  [c.246]

Плановый фонд заработной платы промышленно-производ-ственного персонала — это сумма денежных средств, предусмотренная в смете затрат на производство для оплаты всех видов труда на данном предприятии. Фонд заработной платы, выделяемый в распоряжение предприятия или его подразделения, включает оплату за выполненную работу или проработанное время, премии за 100%-ное выполнение плана по показателям премирования, доплату при отклонении от условий производства (за работу в праздничное и ночное время, вредность производства, отдаленность, переработку часов сверх нормы и т. п. . Все эти виды оплаты труда составляют основную заработку ю п л а т у. Помимо основной в фонд заработной платы включается дополнительная оплата дней отпуска, дней выполнения государственных обязанностей. Дни болезни и отпуска в связи с родами оплачиваются за счет средств социального страхования, и их оплата в состав фонда заработной платы не включается.  [c.196]


Для учета расчетов с рабочими и служащими по всем видам заработной платы (включая премии, не входящие в состав фонда заработной платы, а выплачиваемые из фонда материального поощрения и других фондов экономического стимулирования) и пособиям по временной нетрудоспособности предназначен счет 70 Расчеты с персоналом по оплате труда .  [c.195]

ГЛАВА 10. СОСТАВ ФОНДА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ  [c.191]

В состав фонда заработной платы включаются начисленные предприятиями  [c.193]

Глава 10. Состав фонда заработной платы 195  [c.195]

Особенность построения лицевых счетов и ведомостей по заработной плате заключается в балансировании. итога общей суммы начислений с итогами суммы удержаний и суммы к оплате. Состав фонда заработной платы по видам оплат и категориям работников отражают в сводных регистрах, составляемых ежемесячно по распределительным и перевалочным нефтебазам территориального нефтеснабсбытового управления.  [c.250]

Целесообразно изучать состав фонда заработной платы ИТР, который обычно складывается из окладов и из премий. При анализе состава и структуры этого фонда в динамике следует иметь в виду, что в условиях экономической реформы из состава фонда заработной платы исключены премии руководящим, инженерно-техническим работникам и служащим, выплачиваемые из фонда материального поощрения.  [c.165]

Целесообразно также изучать состав фонда заработной платы ИТР, который обычно складывается из сумм оплаты по основным окладам и из премий.  [c.218]

Премии, входящие в состав фонда заработной платы, не регистрируемые в финансовых органах  [c.197]

Премии, выплачиваемые административно-управленческому персоналу по утвержденным положениям, входящие, в состав фонда заработной платы, не регистрируемые в финансовых органах, и отчисления на социальное страхование с сумм премий.  [c.197]

Состав фонда заработной платы рабочих  [c.383]

Ежемесячно и за год в целом в цехах основного производства необходимо анализировать состав фонда заработной платы рабочих по видам выплат. Изучение состава и структуры фонда заработной платы рабочих позволяет выявить соотношение отдельных форм оплаты труда рабочих, а также изучить многие другие вопросы.  [c.89]

Заработная плата и стоимость рабочей силы -Ф- 6.2. Формы и системы оплаты труда -Ф- 6.3. Состав фонда заработной платы и выплат социального характера -Ф- 6.4. Средний уровень заработной платы -Ф-6.5. Состав затрат на рабочую силу  [c.40]

Состав фонда заработной платы и выплат социального характера 91  [c.91]

Состав фонда заработной платы  [c.316]

П. Состав фонда заработной платы работников списочного и несписочного состава, тыс. р.  [c.289]

Для районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, полевое довольствие устанавливают в размере 50 %, а в остальных районах — 40 % от оклада или ставки. Суточное полевое довольствие при этом не должно быть более 2,6 руб. Полевое довольствие не облагается налогом, не учитывается при определении среднего заработка работника и не входит в состав фонда заработной платы.  [c.344]

Состав фонда заработной платы рабочих и служащих определен инструкцией ЦСУ СССР О составе фонда заработной пла-  [c.54]

В строительной организации фонд заработной платы учитывается раздельно по списочному и несписочному составу рабочих и служащих. Кроме того, отдельно учитываются премии и выплаты, не входящие в состав фонда заработной платы.  [c.55]

Состав фонда заработной платы рабочих и служащих. — Экономическая газета, 1973, № 12.  [c.177]

Состав фонда заработной платы рабочих за отчетный год  [c.179]

В фонд потребления входят, но не включаются в состав фонда заработной платы затраты предприятия на командировочные расходы, включая расходы по найму жилого помещения, суточные и проездные надбавки к заработной плате взамен суточных работникам, направляемым для выполнения монтажных, наладочных и строительных работ, суммы среднего заработка, сохраняемого на время выполнения сельхозработ стоимость спецодежды, спецпитания (молока), моющих средств выплаты за счет средств фонда социальной защиты, включая пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при рождении ребенка, по уходу за ребенком пенсии работающим пенсионерам возмещение причиненного ущерба а также расходы за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия и направляемой на проведение культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий, аренду помещений для этих целей (проведение вечеров отдыха, спектаклей, концертов, лекций, спортивных мероприятий, детских утренников) на покрытие расходов по содержанию домов отдыха, санаториев, детских дошкольных учреждений и оздоровительных лагерей содержание библиотек, медпунктов, музеев и т п.  [c.284]

В состав фонда заработной платы включаются начисленные предприятием, учреждением, организацией суммы оплаты труда в денежной и натуральной формах, премии, поощрительные выплаты, стимулирующие доплаты и надбавки, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, а также выплаты на питание, жилье, топливо, носящие регулярный характер. При этом в ртчетности по труду показываются все начисленные суммы в качестве Оплаты труда независимо от источника их финансирования.  [c.91]

Общая сумма на< Суммы, не входящие в состав фонда заработной платы исления заработной За счет соцстраха платы . 6847 46 174 7591 55 218 14 438 101 392  [c.70]

Смотреть страницы где упоминается термин Состав фонда заработной платы

: [c.52]    [c.30]    [c.94]    [c.97]    [c.378]    [c.300]    [c.113]   
Статистика промышленности Издание 6 (1963) -- [ c.145 ]