Счета персональные

Не следует сбрасывать со счетов персональные отношения между партнерами. Личные встречи должны иметь место, несмотря на частое общение посредством технических коммуникаций. Необходимо взаимное доверие, как и понимание ограничений реального мира, стоящих перед партнерами из разных стран. Эти ограничения препятствуют идеальному ходу событий и получению результатов. Такое понимание между партнерами из разных стран требует уважения норм и ценностей, создания неформальной деловой обстановки всеми участниками.  [c.151]


Основной формой материального стимулирования в народном хозяйстве является заработная плата. Ее стимулирующая роль определяется тем, что она ставит материальное вознаграждение работника в зависимость от качества и количества труда. Индивидуальное материальное стимулирование осуществляется через премиальную систему, источником средств для которой служат фонд заработной платы. и прибыль.предприятий и объединений. Материальное стимулирование руководителей может осуществляться также за счет персональных надбавок к окладам и других выплат в качестве оказания материальной помощи. Размер должностного - оклада руководителя зависит от группы оплаты труда, в которую оно входит. При этом на размер окладов влияет как значимость отрасли в народном хозяйстве, так и номер группы, в которую входит управляемый им объект.  [c.134]


Как упоминалось, в стране вместо разных так называемых страховых сборов был введен единый социальный налог (ЕСН). Преобладающая часть его была предназначена для финансирования Пенсионного фонда. Из него все нынешние пенсионеры получают свои текущие пенсии, а другая часть средств фонда зачисляется на особые индивидуальные счета и откладывается для будущих выплат. Поскольку каждый счет — персональный, то на счету собирается тем больше денег, чем больше заработал будущий пенсионер за свою трудовую жизнь — это позволит, по замыслу авторов реформы, покончить с нынешней уравниловкой, когда все получают почти одинаковую пенсию, независимо от прошлых заслуг (что, понятно, послужит еще одним стимулом к труду). Правда, когда об этом говорят официальные политики, они умалчивают, что на самом деле существуют особые категории пенсий (когда-то их называли персональными, на волне демократизации — отменили, а потом тихой сапой восстановили). Например, себя депутаты Государственной Думы не обидели их пенсии во много раз превышают обычные (даже если депутат просидел в своем кресле только один срок - четыре года и ничем особым себя не проявил).  [c.292]

Счета персонального пенсионного обеспечения  [c.690]

ДИВЕРСИФИКАЦИЯ. В-четвертых, в распоряжении фирмы Элен Кертис целый набор возможностей диверсификации за счет предложения новых товаров на новых рынках. Она может открыть у себя или купить производства, никак не связанные с ее нынешними ассортиментом и рынками. Она может подумать о том, чтобы включиться в такие новомодные сферы деятельности, как выпуск видеоигр (см. врезку 4), производство оборудования для обработки текстовой информации, персональных компьютеров или открытие детских садов. Некоторые фирмы стремятся выявлять самые заманчивые, с их точки зрения, вновь возникающие отрасли производства. По их мнению, половина секрета успеха - проникнуть в заманчивые сферы деятельности, а не пытаться достичь экономической эффективности в рамках непривлекательной отрасли.  [c.86]


ЭВМ семейства СМ, профессиональных персональных ЭВМ. При всех вариантах проектирования АРМ пользователь должен иметь возможность использовать лично устройства, позволяющие ему выполнять должностные функции. К таким устройствам относятся алфавитно-цифровые или графические дисплеи, устройства ввода-вывода, накопители на магнитных носителях. Опосредованное использование могут находить устройства связи ЭВМ между собой и с ЭВМ верхнего уровня, средства передачи и приема информации на расстоянии. Экон. эффект от внедрения АРМ складывается из двух составляющих. Во-первых, это повышение качества управленческих решений, принимаемых с помощью информации, предоставляемой АРМ. Во-вторых, эффект, получаемый за счет снижения трудоемкости выполнения личной работы сотрудников. С помощью АРМ р. целесообразно решать задачи, ограниченные по своим информационным связям на входе и выходе с др. задачами, т.е. локальные в информационном отношении задачи. АРМ р. присущ диалоговый метод решения задач, позволяющий использовать производственный опыт руководителей и специалистов при решении задач с недостаточно четко формализованным алгоритмом. Проектирование и внедрение АРМ р. основывается на принципах проектирования систем обработки данных, основными из которых являются принцип максимальной ориентации на конечного пользователя (реализация данного принципа достигается созданием средств адаптации АРМ к уровню подготовки пользователя и возможностью его обучения (самообучения) непосредственно на данном АРМ) принцип проблемной ориентации — обеспечивает ориентацию АРМ на решение определенного класса задач, объединенных общей технологией обработки данных, единством режимов работы и эксплуатации принцип соответствия информационным потребностям пользователя. К определению состава и функций АРМ р. следует приступать только после установления информационных потребностей пользователя, которые обеспечивают выполнение им возложенных на него функций. Обязательным условием разработки эффективного АРМ р. является совместное участие будущего пользователя и разработчика в этом процессе. Это обеспечивает лучшее осознание всех проблемных ситуаций, стимулирует творческую дея-  [c.3]

Аналитический учет расчетов с рабочими и служащими ведется в разрезе лицевых (персональных) счетов работников предприятия. Роль регистров такого учета выполняют обычно расчетные (расчетно-платежные) ведомости. Для обеспечения необходимых контрольных показателей по расчетам с рабочими и служащими и по использованию фонда заработной платы данные отдельных расчетных (расчетно-платежных) ведомостей должны быть обобщены по группам и категориям персонала, по видам и составу заработной платы как в целом по предприятию, так и по его структурным подразделениям (цехам, отделам). В табл. V.6 приведена примерная форма (в сокращенном виде) сводки начисленной заработной платы по ее составу и категориям работников.  [c.159]

Различаются индивидуальные и корпоративные карточки. Индивидуальные выдаются отдельным клиентам банка и могут быть стандартными или золотыми , которые предназначаются для лиц с высокой кредитоспособностью и предусматривают множество льгот для пользователей. Корпоративная карточка выдается организации (фирме), которая на основе этой карточки может выдать индивидуальные карточки избранным лицам (руководителям или просто ценным сотрудникам). Им открываются персональные счета, связанные с корпоративным карточным счетом. Ответственность перед банком по корпоративному счету несет организация, а не индивидуальные владельцы корпоративных карточек.  [c.436]

За разглашение информации о производимых финансовых операциях и состоянии счетов юридических и физических лиц Банк России и финансово-кредитные организации несут персональную ответ-  [c.173]

Руководители предприятий несут персональную ответственность за документарный фонд предприятия. Документы на предприятии хранятся в соответствии с установленными Главным архивным управлением правилами, но не менее 5 лет, а лицевые счета работников предприятия — 75 лет. Изъятие документов может производиться только соответствующими органами при наличии предписания с обязательным составлением протокола.  [c.453]

Данные счета 81 используются для начисления бюджету налоговых платежей из прибыли (81 — 68) и их оплаты (68 — 51), а также для начисления и уплаты местных налогов и сборов, в частности налогов на перепродажу вычислительной техники, персональных компьютеров и автомобилей, лицензионных сборов за право торговли, сборов за использование местной символики, налогов на строительство объектов производственного назначения в курортной зоне, предусмотренных законодательством.  [c.450]

При этом под материальными счетами понимаются счета имущественные (все, кроме дебиторов), под счетами личными (персональными) понимаются счета собственников, а также счета дебиторской и кредиторской задолженности.  [c.247]

Следует отметить, что для характеристики институциональных проблем часто используют "туманные" термины, которые могут затруднить поиск нужных решений. Так, об испытывающем трудности проекте говорят, что у него "слабое руководство", а успех проекта относят на счет "динамичного менеджера". Трудности контроля финансовой деятельности часто объясняют отсутствием в бухгалтерии персональных компьютеров, а неудовлетворительную работу сотрудников и администрации проекта легко относят на счет отсутствия у персонала необходимой подготовки.  [c.248]

Принцип автоматизации проектирования имеет целью повысить эффективность самого процесса проектирования и создания АИС на всех уровнях народного хозяйства, обеспечивая при этом сокращение временных, трудовых и стоимостных затрат за счет внедрения индустриальных методов. Современный уровень разработки и внедрения систем позволяет широко использовать типизацию проектных решений, унификацию методов и средств при подготовке проектных материалов, стандартизацию подходов при проектировании отдельных элементов систем и подсистем, методы автоматизации ведения проектных работ с использованием персональных ЭВМ и организованных на их базе автоматизированных рабочих мест проектировщика.  [c.56]

Основу новой информационной технологии составляют распределенная компьютерная техника, дружественное программное обеспечение и развитые коммуникации. Принципиальное отличие новой информационной технологии состоит не только в автоматизации процессов изменения формы и местоположения информации, но и в изменении ее содержания. В связи с этим можно говорить о двух подходах внедрения новой технологии в налоговую структуру. В первом случае информационная технология приспосабливается к существующей организационной структуре и происходит лишь модернизация сложившихся методов работы. При этом коммуникации развиты слабо и комплекс технологических операций охватывает только локальные рабочие места. Этот подход сводит к минимуму степень риска от внедрения, т. к. затраты минимизированы и организационная структура не меняется. Происходит слияние функций сбора и обработки информации с функцией принятия решений. Во втором случае организационная структура изменяется таким образом, чтобы информационная технология дала наибольший эффект. Характерной чертой этого подхода является максимальное развитие коммуникаций и разработка новых организационных взаимосвязей, которые до этого были экономически нецелесообразны. Кроме того, появляется возможность расширения системы в соответствии с потребностями организации и имеющимися ресурсами. При этом рационально распределяются архивы данных, снижается объем циркулирующей информации и достигается эффективность работы каждого управленческого уровня. Для обоих подходов характерно изменение в использовании технических средств, связанное с совмещением техники с рабочим местом пользователя, тем самым ликвидируется разрыв между информационной и организационной структурой. Персональные компьютеры, являющиеся основой новой информационной технологии, позволяют интегрировать информационные процессы в различных учреждениях. За счет универсальности используемых технических средств обеспечивается технологическая, методологическая и организационная интеграция информационных систем в виде сети автоматизированных рабочих мест (АРМ). АРМ в налоговой системе — это комплекс технических модулей, объединенных между собой, обеспеченный программными средствами и способный  [c.337]

Созданию положительного общественного образа организации способствует также разработка продукции для инвалидов и других категорий страдающих недугами групп населения. Так, например, американские компании, занимающиеся производством персональных компьютеров, создают специальное компьютерное оборудование совместно со специалистами по оказанию социальной поддержки и помощи инвалидам и продают такую продукцию с большими скидками, предоставляя бесплатное послепродажное обслуживание и другие льготы. Затраты с лихвой окупаются за счет роста общественной значимости компаний в глазах населения вообще и потребителей их продукции в частности, число которых в этом случае возрастает.  [c.103]

Учет труда и заработной платы — система автоматизации расчета оплаты труда, ведение карточек персонального учета, лицевых счетов и табелей рабочего времени.  [c.98]

Внедрение новой системы управления прибылью связано с возрастанием трудоемкости расчетов (позволяющих, однако, добиться ясности и однозначности распределения расходов), с необходимостью группировки затрат в соответствии с номенклатурой счетов. Поэтому нам не обойтись без электронной обработки данных. В наше время, когда повсеместно применяются все более совершенные персональные компьютеры, когда системы программного обеспечения предлагаются на рынке по вполне приемлемым ценам, а для использования компьютера требуется все меньше специальных знаний, это совсем не трудно.  [c.152]

Результатный счет на персональном компьютере  [c.253]

Программа устанавливает связь между операционными счетами и финансовым учетом, в частности позволяет отражать данные о хозяйственных операциях из финансовой бухгалтерии. Данные после группировки можно сразу же обработать на персональном компьютере.  [c.263]

Выбрав в виртуальном магазине товар и узнав его стоимость, покупатель может, перейдя по ссылке на другую страницу, заказать его и получить на него счет. При оплате заказанного товара можно воспользоваться кредитной карточкой. Однако существуют определенного рода опасения, что информация о номерах и персональных кодах кредитных карточек может стать добычей хакеров. Проблема безопасности Сети, тормозящая развитие всего сетевого бизнеса, уже сейчас с успехом решается с помощью различных способов и схем шиф-  [c.233]

Финансовая зависимость и стимулы. Менеджеры и другие работники, участвующие в выкупе за счет займа, обычно работают много и, как правило, с большой самоотдачей. Ведь им предстоит обеспечить достаточный поток денежных средств от основной деятельности компании, чтобы погасить долг. Более того, персональная судьба менеджеров находится в прямой зависимости от успеха этой операции. После выкупа они становятся владельцами компании, а не просто частью ее организационной структуры.  [c.935]

Бухгалтерский учет, согласно Федеральному закону О бухгалтерском учете от 28 января 1996 г. № 129-ФЗ, представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации, обобщения информации в денежном выражении об имуществе, обязательствах организации и их движении путем сплошного, непрерывного и документального учета всех хозяйственных операций. Эта информация дает возможность внутренним и внешним пользователям принимать обоснованные решения, как при управлении производственно-хозяйственной и финансовой деятельностью предприятия, так и при установлении договорных и инвестиционных отношений с партнерами. Естественно, такая информация должна быть полной, достоверной, своевременной и объективной. При значительных объемах учетной информации, циркулирующей в любом хозяйствующем субъекте, достичь этого можно лишь используя преимущества новых информационных технологий. Вместе с тем следует заметить, что никакая система автоматизации учета не в состоянии полностью заменить бухгалтера-профессионала. Она способна только повлиять на стиль и качество выполняемых им функций за счет освобождения от рутинной работы. Поэтому повышаются требования к квалификации бухгалтера, значительно расширяется круг вопросов его компетенции. Сегодня современные персональные компьютеры — необходимый инструмент в работе бухгалтера.  [c.7]

Системы компьютерного учета позволяют формировать множество самых разных отчетов. Однако часто этим дело и заканчивается. Бухгалтер работает с отдельными отчетами. Теперь представим, что ему необходимо узнать, откуда и за счет чего получилась та или иная сумма в отчете. Чтобы выяснить это, он должен сформировать другой отчет и может быть даже не один, а несколько отчетов, которые помогут ему установить происхождение и подтверждение правильности расчета интересующей его суммы. Он будет долго и тщательно изучать, анализировать один отчет за другим, вглядываясь в их экранную форму и выполняя скроллинг отчета вправо и влево, вверх и вниз. Скорее всего он просто выведет отчет на печать, и будет работать с бумажным документом. Естественно, что такая работа малопродуктивна, неудобна и не имеет никакого отношения к безбумажной технологии. Она напоминает технологию работы при автоматизации учета на больших ЭВМ, перенесенную на персональные компьютеры. Поэтому в ряде систем компьютерного учета наряду с возможностью получения разрозненных выходных отчетов предлагается интерактивная технология работы с выходной информацией методом последовательных расшифровок.  [c.202]

В течение бюджетного периода по дебету счета 25 Общепроизводственные расходы аккумулируются все общепроизводственные расходы предприятия. При этом аналитический учет (открытие субсчетов) ведется в разрезе отдельных подразделений предприятия, персонально ответственных за возникновение данных общепроизводственных расходов, то есть в разрезе отдельных центров ответственности.  [c.142]

Дальнейшее сохранение нынешней системы пенсионного обеспечения становится практически невозможным. В настоящее время ряды пенсионеров пополняются за счет поколения военных лет, но в недалеком будущем их число начнет стремительно увеличиваться. Поэтому единственным выходом из этой ситуации признан поэтапный переход от распределительных к накопительным принципам финансирования трудовых пенсий, при котором взносы работодателей и самих работников идут не в общий котел (Пенсионный фонд), а на персональные счета. Это повысит заинтересованность в увеличении легальной оплаты труда, приведет к рационализации затрат (расходы на пенсионные цели в России в настоящее время составляют 6,5% ВВП).  [c.252]

Любой из этих трех вариантов предусматривал, что 10% выручки от продажи акций лицам, не работающим на данном предприятии, поступает на персональные приватизационные счета его сотрудников.  [c.127]

Устоять перед многообещающими рекламами трудно, но, если у вас появится возможность, зайдите в любую контору по планированию персональных финансов или в здание инвестиционного фонда. Вас там встретят, как родного сына. Сколько вам лет А вашей жене У вас есть дети Какой кошмар Ведь им еще столько надо учиться А как ваше здоровье Ах, вы еще и курите А что вы думаете делать на пенсии Вы любите путешествовать Вы хотите купить небольшой домик на озере А может лучше во Флориде Вам нужно подумать и о росте безработицы — ведь на счету в банке у вас почти пусто. Ужас Но мы вам поможем Какое счастье, что вы пришли так вовремя Откладывать больше нельзя ни минуты  [c.24]

Счета метода 65 Счета неперсональные 12 Счета персональные 12 Счета порядка 65, 66 Счета порядка и метода 65, 66  [c.296]

Конечно, выполнять работу необходимо. И желательно делать ее по возможности быстро. Но делать это за счет персональных сверхусилий, догоняя убегающие минуты и ускользающие шансы, малоэффективно. Посмотрите материалы и публикации, раскрывающие проблемы трудоголизма и синдрома эмоционального сго-  [c.38]

Изначально делались попытки объяснить двойную запись из объективного равенства прав и требований лиц, участвующих в хозяйственных процессах. Первую достаточно последовательную трактовку двойной записи как связи между правом и требованием дал Э.Дегранж. Он рассматривал все счета как персональные, открытые для конкретных лиц, участвующих в хозяйственном процессе. Отсюда знаменитое правило Дегранжа  [c.250]

Однажды возникнув, двойная запись, по ироническому замечанию В. Гете, величайшее изобретение человеческого разума , развивалась в дальнейшем под влиянием обстоятельств хозяйственной жизни и по законам внутренней логики. Это развитие легче всего понять по критериям Р. де Рувера, объясняющим эволюцию двойной записи 1) дебет и кредит располагаются на одной и той же странице один против другого 2) производится сверка равенства дебета кредиту, несовпадения поясняются 3) учет ведется в единой счетной монете 4) наличествуют счета как персональные, так и не персональные 5) производятся различные виды операций (с денежными суммами, товарами и ценностями) [Цит. Рутенбург, 1970, с. 5].  [c.271]

Зачастую фирмы уделяют особое внимание обработке крупных переводов для того, чтобы они могли быть помещены на банковский счет как можно быстрее. Такая специальная обработка может включать персональный сбор этих чеков или использование авиационной почты либо специальной доставки. Когда небольшое количество переводов составляет в сумме значительную долю всех депозитов, может иметь смысл ввести специальную службу, чтобы ускорить депозитирование и инкассацию чеков на большие суммы. Вместо обработки всех чеков через FRS некоторые коммерческие банки предлагают услуги этих специальных служб, которые представляют чеки на большие суммы прямо в банк покупателя. Выгода заключается в ускорении инкассации этих чеков, что для клиента банка означает более быстрое получение денежных средств.  [c.246]

Профессиональные СУБД, поддерживающие технологию клиент — сервер , позволяют наиболее эффективно использовать имеющийся парк персональных компьютеров за счет превращения их в рабочие места пользователей системы. Таким образом, выигрыш получается по трем направлениям во-первых, наиболее эффективно задействуется мощный процессор сервера во-вторых, освобождается от ненужной загрузки сеть в-третьих, отпадает необходимость в высокопроизводительных компьютерах на рабочих местах пользователей.  [c.207]

То, что мы покажем на практическом примере ведения финансовой отчетности с применением системы DATEV, можно осуществить при помощи любой другой программной системы, например программы для персонального компьютера прибыль-план , если в ней обеспечена взаимосвязь между учетными данными финансовой бухгалтерии и группировкой переменных затрат на счетах. С этой точки зрения используемый нами вариант системы DATEV пригоден для всех аналогичных систем программного обеспечения.  [c.16]

Плановые данные счета 141 являются основой при использовании программы KOST. При помощи стр. 101 и 108 проводится анализ по центрам прибыли (выходная информация). Стр. 110 помогает отнести тот или иной счет или их группу к операционным счетам. При помощи стр. 109 можно использовать данные последней обработки KOST на персональном компьютере.  [c.243]

Хотя ситуацию с банковским обслуживанием богачей можно отнести к,такому явлению, которое известный экономист Торстейн Веблен называл голодом показного потребления , в то время как беднейшая четверть населения США не имеет средств для открытия банковского счета, банки абсолютно не стесняются своего пристрастия к работе с богатым клиентом. Причиной тому служит тот факт, что индивидуальное обслуживание богачей является очень прибыльным занятием. Хотя издержки по предоставлению персонального банковского обслуживания довольно высоки, прибыльность все равно перекрывает все расходы. Обычная плата за обслуживание частного индивидуального счета составляет около 1% от суммы баланса данного счета. Следовательно, частный счет индивидуального обслуживания, на котором лежит 5 млн. ДОЛЛ., приносит банку только за обслуживание 50 тыс. долл., а ведь кроме этого существует еще доход от процентов по ссудам, предоставленным особому клиенту .  [c.231]

Выражение заплатите сначала себе взято из книги Джорджа Классена Самый богатый человек Вавилона . Были проданы миллионы экземпляров этой книги. Но, в то время как миллионы людей лишь часто произносят данное мощное выражение, только немногие следуют данному совету. Как я говорил, финансовая грамотность позволяет кому-то читать цифры, а цифры дают реальную картину происходящего. Взглянув на чей-то персональный счет о прибылях и убытках и баланс, я могу легко сказать, прибегают ли люди на практике к выражению заплатите сначала себе .  [c.62]

Введение в теорию бухгалтерского учета (1979) -- [ c.12 ]