Приростной метод является приближенным методом оценки ИП на действующем предприятии. В результате этого метода, как правило, нельзя определить абсолютный эффект осуществления ИП на предприятии, но можно установить, выгоден ли ИП для предприятия, и выявить целесообразность государственной поддержки проекта, ее рациональные размеры и формы. Этот метод рекомендуется применять только для предприятий с относительно устойчивым финансовым положением. [c.146]
Расчет приростным методом производится так же, как и для ИП, реализуемого на вновь создаваемом предприятии, со следующими отличиями [c.147]
Предприятия с малым объемом оказываемых лизинговых услуг рекомендуется рассматривать как действующие. Расчеты коммерческой эффективности проекта для лизингодателя в этом случае могут выполняться приростным методом (см. П4.2.2 из данного Приложения) с учетом возможности получения доходов от других лизинговых операций и использования их для финансирования предусмотренной данным проектом операции финансового лизинга. [c.156]
Нормативно-приростной метод. При использовании норматив- [c.87]
И уровневый, и нормативно-приростной метод связаны с пред- [c.87]
При оценке эффективности ПГО рекомендуется рассмотренный выше приростный метод [c.116]
Приростный метод определения коммерческой эффективности бизнес-проекта [c.332]
При расчете приростным методом учитываются следующие особенности [c.332]
При оценке инвестиционного проекта, реализуемого на действующем предприятии, можно использовать приростной метод или вести расчет по предприятию в целом (рис. 8.9). [c.223]
Приростной метод применим для финансово устойчивых предприятий и позволяет несколько упростить расчеты. Вместе с тем его использование не дает возможности выявить абсолютный эффект реализации проекта и недостаточно для обоснования эффективности проекта для акционеров действующего предприятия. Расчеты приростным методом целесообразны, если стоит задача выявить выгодность инвестиционного проекта для предприятия-реципиента. [c.223]
Ориентируясь на применение приростного метода, следует внести коррективы в расчеты на стадии обоснования финансовой реализуемости проекта. Рекомендуется дополнительно учитывать возможности финансирования проекта за счет средств предприятия, для чего в приток средств от операционной деятельности следует включить поступления от деятельности предприятия, не связанной с проектом. [c.223]
Расчет эффективности приростным методом проводится так же, как и при оценке эффективности проекта в целом или эффективности реализации проекта на вновь создаваемом предприятии, но формирование денежных потоков имеет следующие особенности. В приток включается не вся выручка, а только планируемая благодаря реализации проекта (на некоторых шагах возможно уменьшение выручки за счет изменения условий оплаты и увеличения дебиторской задолженности), в оттоке не учитываются те расходы, которые имело бы предприятие без реализации проекта. В частности, в оттоке не следует отражать зарплату управленческого персонала, амортизацию основных фондов, если они не изменяются в связи с реализацией проекта (даже если действующие основные средства предполагается использовать в проекте). На- [c.223]
Недостатки приростного метода хорошо известны, но он до сих пор преобладает в планировании фондов оплаты труда из-за низкого качества норм и до ряду организационных причин. [c.222]
В проектах, реализуемых на действующих предприятиях, предусматривается применение ранее созданных основных средств. В расчетах эффективности приростным методом и по предприятию в целом это обстоятельство учитывается по-разному. Рассмотрим эти различия применительно к проекту, использующему имеющееся здание. [c.172]
Первая модель основана на нормативном распределении прибыли. В этом случае хозрасчетный доход слагается из фонда заработной платы, определяемого по нормативно-приростному методу, и остаточной (остающейся после расчетов с бюджетом, вышестоящим органом и банками) прибыли [c.212]
При нормативно-приростном методе общий фонд зарплаты цеха формируется исходя из базового фонда заработной платы и суммы его увеличения (уменьшения), исчисленной по нормативу за прирост (снижение) объема производства. В качестве базового принимается фактический фонд зарплаты предыдущего года, увеличенный на сумму его относительной экономии или уменьшенный на сумму превышения по сравнению с фондом, образованным по утвержденным нормативам и фактическим результатам работы. [c.30]
На начальных стадиях разработки проекта, реализуемого на действующем предприятии, допускается приближенная оценка его эффективности приростным методом. [c.202]
Приростной метод является приближенным методом оценки проекта на действующем предприятии. Его рекомендуется применять прежде всего для предприятий с относительно устойчивым финансовым положением, поскольку только в этом случае удовлетворительные финансовые показатели проекта будут гарантией финансовой устойчивости предприятия. Он может использоваться и для оценки коммерческой эффективности проекта, но только для таких действующих предприятий, участие которых в проекте сводится лишь к отдельным операциям, не слишком сильно влияющим на общие результаты их деятельности (кредиторы, арендодатели, строительно-монтажные и транспортные организации). Методика расчетов бюджетной эффективности также базируется на приростном методе. [c.203]
Начнем с того, что если бы проект осуществлялся "с нуля", то отказ от него был бы равносилен альтернативному проекту "ничего не делать" с нулевым эффектом. Для действующего предприятия данной альтернативы нет. Поэтому отказ от такого проекта означал бы необходимость задействовать здание как-то иначе. При расчете по предприятию в целом этот способ и отражается в показателях "фонового" варианта. Поэтому здесь стоимость имеющегося здания в затраты по "основному" и "фоновому" вариантам можно не включать. При расчете "приростным" методом отказ от проекта означает альтернативное использование здания. Практически целесообразно ограничиться двумя альтернативами продать здание или сдать его в аренду. Максимальный интегральный эффект (ЧДД) от лучшего из этих способов определяет альтернативную стоимость здания, которая при "приростном" методе должна включаться в состав затрат. [c.207]
В чем в общем виде заключается приростной метод оценки инвестиционного проекта на действующем предприятии В каких случаях его рекомендуется применять [c.236]
В условиях полного хозрасчета и самофинансирования применяется нормативный метод формирования заработной платы. С учетом отраслевых особенностей могут применяться нормативно-приростной метод н формирование по нормативам всей величины заработной платы. Основным в условиях двенадцатой пятилетки стал нормативно-приростной метод, применяющийся в промышленности, сельском хозяйстве, на железнодорожном транспорте. Норматив на единицу продукции (услуг) в натуральном или стоимостном выражении применяется в строительстве и на автомобильном транспорте. [c.46]
Эффективность применения приростного метода формирования заработной платы зависит от характера применяемых приростных нормативов (индивидуальные или единые) и базы их исчисления (товарной, нормативно-чистой, чистой продукции). Использование индивидуальных нормативов приводит к субъективизму в формировании заработной платы, уравниловке. Ориентация на конечные результаты в боль-" шей степени способствует использованию в качестве базы исчисления нормативов показателя чистой продукции. [c.155]
Практика применения нормативно-приростного метода формирования фонда заработной платы показывает, что проблему связи величины заработной платы с результативностью работы коллективов не удается решить полностью, так как такая связь проявляется лишь применительно к приростной части фонда заработной платы, которая составляет незначительную часть общего фонда. Базовый же ФЗП как бы переносит и на условия самофинансирования все недостатки его формирования в прошлые годы. [c.155]
С переходом предприятий на полный хозяйственный расчет введен нормативный метод образования общего фонда заработной платы. При этом различают приростные и долевые нормативы. [c.110]
Приемлем любой из описанных методов анализа приростных денежных потоков, который позволяет уменьшить объем вычислений для финансовой оценки. Необходимо лишь проявлять осторожность при интерпретации результатов анализа. Если приростная NPV для проекта А положительна, это не означает, что NP V проекта также положительна. Поясним на примере [c.461]
Таким образом, для установления величины добавленной стоимости и ее составных частей необходимо к тем приростным данным, которые берутся непосредственно из бухгалтерской отчетности, добавить данные из других источников — сумму оплаченной кредиторской задолженности, выплаченных доходов и прироста износа, при этом решение данной задачи упрощается, если выплата доходов проводилась только в денежной форме. В качестве встречного расчета добавленной стоимости может быть расчет валового выпуска и промежуточного потребления. Естественно, результаты расчетов по методу образования и методу использования должны совпадать. Если же расчеты проводятся на основе аналитической финансовой таблицы, то возможно подтверждение одного способа расчета другим. [c.128]
Заметим, что нет необходимости составлять отчет о прибылях. Оба решения основаны на так называемом приростном анализе, при этом рассматриваются только те величины (выручка, затраты и объем), которые будут изменяться, если будет принято предлагаемое решение. Хотя в каждом из этих случаев может быть составлен отчет о прибылях, специалисты предпочитают пользоваться методом приростного анализа, так как он более прост и нагляден. [c.119]
Система учета переменных затрат, которая является основой практики отчетности с использованием маржинального подхода, а также приростной анализ — вот два наиболее общих метода подготовки отчетности в процессе принятия управленческого решения, которые широко используются бухгалтерами. Каждый метод помогает определить необходимое количество информации, требуемое для данного конкретного решения, а также подсказывает форму специальной отчетности. [c.208]
Нормативно-приростной метод планирования фонда зарплаты сдерживает научно-технический прогресс, препятствует развитию прогрессивных видов деятельности (например, фирменного ремонта, машиносервиса). Он не [c.30]
В выпускающих подразделениях формирование ФЗП соответствует методу, принятому для предприятия в целом. В настоящее время основным стал нормативно-приростный метод планирования заработной платы. Фонд заработной платы при этом определяется как сумма двух величин во-первых, фонда базового года и, во-вторых, увеличения (уменьшения) фонда, исчисленного по нормативу за каждый процент прироста (снижения) объема производства продукции по показателю, принятому для исчисления производительности труда. Определение базового фонда заработной платы осуществляется в соответствии с Типовым положением об образовании фонда заработной плата на 1988—1990 гг. для предприятий, объедине- [c.154]
Новый метод фондообразования в значительной мере способствовал ускорению темпов роста производительности труда. Важным следствием применения приростного нормативного метода на многих предприятиях является взаимосвязь повышения средней заработной платы с увеличением роста производительности труда. Заметны тенденции к принятию более напряженных планов по объемам производства в целях сохранения численности персонала либо к выполнению работы с меньшей численностью. Эти позитивные [c.131]
Для составления отчетов для руководства бухгалтер может включать в них только релевантную информацию, конечно не забывая вкусы, запросы и привычки конкретного руководителя. Метод, использующий для сравнения альтернативных проектов отклонения по статьям доходов и расходов, называется приростным анализом (in remental analysis). Отчет, составленный с применением этого метода, облегчает оценку вариантов для принимающего решения, сокращает время, необходимое для анализа и выбора лучшего варианта действий. [c.214]
In remental analysis — приростной анализ метод анализа управленческих решений, согласно которому анализируются только релевантная информация (уместная и влияющая на данное решение) или отклонения по статьям расходов и доходов двух или более альтернативных вариантов действий отчет, составленный с применением этого метода, облегчает оценку вариантов для принимающего решения, сокращает время, необходимое для анализа и выбора лучшего варианта действий. [c.316]
Смотреть страницы где упоминается термин Приростной метод
: [c.146] [c.77] [c.87] [c.31] [c.150] [c.202] [c.57] [c.185] [c.135]Смотреть главы в:
Оценка эффективности инвестиционных проектов -> Приростной метод