Другие ошибки

Наконец, необходимо выделить целый комплекс технических ошибок, которые неизбежно возникают в работе бухгалтера это неверная разноска чисел, описки, перепутанные цифры, их пропуски или, наоборот, двойное написание, неверные подсчеты и т.д. Пачоли упоминает только об ошибках в разноске и предлагает такие методы их исправления, которые еще больше искажают обороты бухгалтерских счетов. О других ошибках он умалчивает. Подробно излагая порядок проверки разноски журнальных записей по счетам Главной книги, он как бы предполагает, что выверка выявит все ошибки. Однако практика того времени часто знала другое решение вопроса вместо того, чтобы искать и исправлять ошибки, бухгалтер просто брал разность между дебетовыми и кредитовыми итогами и списывал ее на счет Прибылей и убытков [см. Помазков, 1940, с. 865]. И это при том, что иногда бухгалтеров стимулировали, выплачивая им до 10% от величины найденной ошибки. О подобных аспектах Пачоли деликатно умалчивает.  [c.262]


Первая ошибка заключается в том, что мы можем отвергнуть гипотезу, которую следует принять. Если, однако, мы принимаем гипотезу, когда ее следует отвергнуть, то совершаем другую ошибку. Не зная заранее, верна или нет гипотеза, мы должны решить, какую цену мы готовы заплатить за первую ошибку, а какую за вторую. Иногда одна ошибка серьезнее, чем другая, и в таких случаях мы должны решить, принимать или отвергать неподтвержденную гипотезу, выбирая меньшее из двух зол.  [c.23]

От 29 очков и выше. Нерешительность — неведомое для Вас понятие. Вы считаете себя компетентным во всех аспектах Вашей деятельности и не считаете нужным выяснить чье-либо мнение. Единоначалие понимаете как право на единоличные решения, критические замечания по их поводу вызывают у Вас раздражение, которое Вы даже не пытаетесь порой скрыть. Вам импонирует, когда Вас называют человеком решительным и волевым, хотя воля — это вовсе не то, о чем было сказано в Ваш адрес выше. Чтобы утвердиться в таком мнении у окружающих, бывает, отвергаете разумные предложения других. Ошибки переживаете болезненно, глубоко веря, что в них виноват кто-то другой, но не Вы. Вера в непогрешимость своих мнений — серьезный недостаток. Такая черта характера и такой метод работы подавляют инициативу подчиненных, их стремление к самостоятельным действиям. Это воспитывает в них нерешительность — ту самую, от которой Вы бежите. Все это не на пользу дела, наносит серьезный ущерб психологическому климату в коллективе, мешает работать. Вам неотложно надо менять стиль работы  [c.191]


Еще семь лет прошло с момента первого переработанного издания в 1991 г. Мы рады, что наша книга все еще используется коллегами и студентами. В данном переработанном издании преследуются три цели. Во-первых, мы стараемся поддерживать книгу на современном уровне, добавив последние ссылки и новые упражнения. Во-вторых, мы сделали много небольших изменений по всему тексту для улучшения ясности изложения. Наконец, мы исправили типографские и другие ошибки.  [c.18]

Ошибки, связанные с относительностью тенденции, отбирают у трейдеров гораздо больше денежных средств, чем любые другие ошибки. Позиция, имеющая хороший потенциал в одних временных рамках, может принести потери в следующих, более длительных или коротких, временных рамках. Ценовые волны, генерируемые в многочисленных тенденциях, должны соответствовать целям позиции и выбранным временным рамкам. Каждый раз убеждайтесь в том, что стратегии сфокусированы на правильных элементах установочного набора.  [c.254]

Проанализировать каждую ошибку, попавшую в выборку. Если в выборке нет денежных ошибок, следовательно, можно сделать вывод о достоверности проверяемой совокупности. Наоборот, при обнаружении ошибок следует установить их характер, сущность и причины возникновения, влияние на другие участки учета. Аудитору важно выяснить, носят эти ошибки случайный характер или вызваны недостатками организации внутреннего контроля и системы управления в целом. Характер и причина ошибки влияют на ее значимость для оценки достоверности данных всей совокупности. Так, ошибка, явившаяся результатом мошенничества персонала, не обязательно повлияет на достоверность финансовой отчетности, но станет тревожным сигналом для клиента. Неверно указанная корреспонденция счетов по операции может повлечь другие ошибки в учетных записях. Ошибка в подсчете сальдо по счету наверняка исказит данные баланса и т. п.  [c.66]


Контроль шифров. Ошибки в шифрах могут влиять на конечный результат больше, чем любые другие ошибки. Поэтому контроль шифров должен обеспечить их весьма высокую достоверность. Для контроля шифров рекомендуется наиболее распространенный за рубежом способ, который впервые был предложен фирмой N R. Это так называемый контроль по модулю 11 [51]. Суть его заключается в следующем  [c.26]

Должна быть обеспечена высокая достоверность лри определении правильности ввода шифров в машину, так как ошибка в шифре обычно влияет на конечный результат значительнее, чем любая другая ошибка.  [c.57]

При этом обращается внимание на очень распространенную ошибку, выявленную в ходе аудиторских проверок учредительных документов организаций, в которых присутствуют положения о том, что предприятие может создавать филиалы и представительства с правами юридического лица, что является прямым нарушением ст. 55 Представительства и филиалы ч. I Гражданского кодекса РФ. Согласно данной статье, филиалы и представительства не являются юридическими лицами. Эта ошибка в учредительных документах ведет и к другой ошибке организация, считая, что филиалы и представительства наделены правами юридического лица, не включает показатели их отчетности в отчетность основного предприятия. К такому решению подталкивает организации и действующее налоговое законодательство. Так, в соответствии с содержанием Инструкций от 11 октября 1995 г. № 39 О порядке исчисления и уплаты налога на добавленную стоимость и от 10 августа 1995 г. № 37 О порядке исчисления и уплаты в бюджет налога на прибыль предприятий и организаций плательщиками этих налогов в том числе являются филиалы и другие аналогичные подразделения предприятий и организаций, имеющие отдельный баланс и расчетный (текущий) счет. Необходимо еще раз подчеркнуть, что требования налогового законодательства не являются причиной для представления недостоверной бухгалтерской отчетности.  [c.134]

Исключены ли другие ошибки  [c.60]

Диалоговые окна выдаются и при некоторых других ошибках ввода, например Ошибка в формуле , Слишком длинный текст и т. д.  [c.185]

Разрыв между общим временем оборота и суммой отдельных элементов может также объясняться неправильным учётом простоев вагонов на некоторых станциях и другими ошибками в учёте.  [c.477]

Для учета хозяйственной деятельности предприятия открывается значительное количество счетов синтетического учета. В процессе текущей работы при записи в счета хозяйственных операций могут быть допущены следующие ошибки вместо суммы в 2000 руб. в счетах ошибочно записано 200 руб. или 20000 руб. сумма операции записана в дебет и кредит счета по два раза корреспонденция счетов не получила отражения в счетах запись операции произведена только в дебет или только в кредит счета и другие ошибки.  [c.54]

Имеются и другие ошибки в расчетах себестоимости перевозок в мелких железнодорожных хозяйствах. Как следствие — она искусственно завышается в несколько раз. Поэтому мелкие железнодорожные хозяйства с объемом перевозок до 1 млн. т в год были исключены. С помощью такого искусственного приема удалось достигнуть относительной однородности в расположении точек на полях корреляции. Окончательный вывод об однородности выбранных совокупностей (групп) железнодорожных хозяйств можно сделать по характеру отклонений фактических значений себестоимости перевозок в каждом железнодорожном хозяйстве от рассчитанных по разработанным многофакторным моделям (уравнениям регрессии).  [c.112]

Главной характеристикой системы внутреннего контроля предприятий является компетентность персонала, осуществляющего функции контроля. Кадровые проблемы предприятия отражаются на системе внутреннего контроля. Если часто менять бухгалтеров, это ведет к тому, что функции учета и контроля выполняются людьми, не имеющими достаточного опыта и делающими в силу этого больше ошибок. Новые руководители и должностные лица могут быть не в должной степени знакомы с системой учета предприятия и совершать технические и другие ошибки. Иногда служащие бухгалтерии увольняются, так как не х тят следовать некорректным процедурам учета, которые предписываются высшим управленческим звеном, и поэтому частая сменяемость бухгалтерского персонала может быть тревожным фактом.  [c.181]

Отметим также, что в практике аудита редко встречаются разноименные и компенсирующие одна другую ошибки в пределах одного синтетического счета. Гораздо чаще ошибки в бухгалтерском учете имеют определенную тенденцию (либо завышение, либо занижение значений).  [c.210]

Суть другой ошибки, способной проникнуть в анкету, кроется в том, что респондент не может дать однозначный ответ, например  [c.196]

Получение товаров не является окончанием всего процесса. При получении необходимо проверить партию товара, чтобы исключить возможную нехватку или повреждения при пересылке. Могут быть и другие ошибки, даже в количестве или типе товара. Квалифицированные внутренние инспекторы могут захотеть проверить товар более тщательно, чтобы убедиться, что он отвечает всем требованиям, хотя до недавних пор существовала  [c.163]

Другая ошибка, за возникновение которой ответственна эвристика репрезентативности, - это игнорирование размера выборки. Пытаясь понять, были ли те или иные данные сгенерированы определенной моделью, большинство людей полностью игнорируют такую важную вероятностную характеристику, как объем этих данных. Люди считают, что как большие, так маленькие выборки несут одинаковую информацию о том, какая модель их сгенерировала. Хотя очевидно, что, чем больше выборка, тем выше ее информативность. Вот простой пример. Предположим, что у нас есть честная монетка, т.е. при ее броске с вероятностью 50/50 можно ожидать выпадения орла или решки. Возьмем двух людей и зададим им следующие вопросы. Одному скажем, что мы подкинули монетку 1000 раз, из них 500 раз выпал орел и 500 раз - решка. Не мог бы он теперь сказать, с какой вероятностью монетка, с которой мы имеем дело, является честной Другому человеку скажем, что размер выборки составляет всего лишь шесть бросков, из которых три раза выпала решка и три раза - орел, и спросим у него вероятность того, что монетка является честной . Вероятность эти два человека установят примерно одинаковую Это называется игнорировать размеры выборки.  [c.226]

Ошибки такого рода имеют место, когда проблема неверно определена, метод или план исследования ошибочен, система шкалирования недостаточно достоверна, анкета плохо составлена или плохо контролируется, выборка определена не по правилам, применены неверные статистические методы или допущены любые другие ошибки на разных этапах маркетингового исследования. Нельзя во время сбора данных подталкивать респондентов к определенным ответам, отвергать выбранных респондентов, если они не отвечают на вопросы, как нам того хотелось бы, или использовать среднее арифметическое в то время, как больше подходит взвешенное среднее. Когда исследование предвзято, больше всего страдает общественность. Проводя маркетинговое исследование и публикуя результаты такого исследования, следует быть честным перед общественностью. В противном случае доверие общественности к маркетинговым исследованиям будет снижаться и дальше.  [c.891]

За окном быстро меняющийся мир. Неспособность правильно отреагировать на эти изменения порождает гораздо больше проблем, чем, наверное, любая другая ошибка. Ошибка "Не брать на себя руководство"  [c.8]

Если сумма баллов превышает 29, то Вам неведома нерешительность. Вы считаете себя компетентным во всех аспектах своей деятельности и не считаете нужным выяснять чье-либо мнение. Единоначалие понимаете как право на единоличные решения критические замечания в Ваш адрес вызывают у Вас раздражение, которое Вы даже не пытаетесь скрыть. Вам импонирует, когда Вас называют человеком решительным и волевым. Чтобы утвердиться в таком мнении у окружающих, Вы иногда отвергаете разумные предложения других. Ошибки переживаете болезненно, глубоко веря, что в них виноват кто-то другой, но не Вы. Вера в непогрешимость своих мнений — Ваш существенный недостаток. Все это наносит серьезный ущерб психологическому климату в коллективе, мешает его плодотворной работе.  [c.362]

Были и другие ошибки. В конце концов, я пришел к выводу, что должен работать лишь с теми людьми, которые мне нравятся, которым доверяю и которыми восхищаюсь. Как я уже отмечал, эта политика сама по себе не гарантирует успех неудачи второсортных текстильных пред-  [c.117]

Можно допустить серьезную ошибку, если полагаться только на легкодоступную и очевидную информацию. Нередко то или иное лицо, принимающее решения, не прилагает усилий по поиску качественной информации. Другая ошибка заключается в том, что  [c.543]

Комбинация темных и светлых вертикальных полос (штрихов) различной ширины с нанесенными под ними цифрами. В настоящее время штриховым кодированием в розничной торговле продукцией потребительского и производственного назначения охвачена большая часть товарной номенклатуры США, Японии и многих стран Западной Европы. Ш.-к. находят также применение в ряде отраслей машиностроения (для управления операциями сборки и т.п.), полиграфии, на транспорте и др. Разработаны и применяются различные системы штрихового кодирования, наибольшее распространение из которых получили Универсальный товарный код (УТК или УПК), Европейский товарный код (ЕТК или ЕАН), совместимые друг с другом, код 2/5 с чередованием и др. Международная ассоциация кодов ЕАН в настоящее время объединяет более 30 стран, включая Россию. Код ЕТК имеет следующую структуру первые два знака—код страны происхождения продукции, следующие пять— код фирмы-изготовителя, следующие за ним пять знаков — код товара, последний знак — контрольный разряд. Для технической реализации штрихового кодирования необходимо следующее оборудование устройство печати маркировок со штрих-кодом, устройство считывания Ш.-к., например, световое перо, подключенное к стационарному кассовому или портативному терминалу, ЭВМ, средства передачи данных. Применение Ш.-к. неизбежно связано с использованием ЭВМ. Это обусловлено тем, что кодами представлена в машиночитаемой форме не сама информация об объектах кодирования, а их условные обозначения. Эта информация о каждом объекте кодирования содержится в памяти ЭВМ, откуда она автоматически извлекается в соответствии со считанными кодами. Применение Ш.-к. обеспечивает ряд преимуществ, в том числе ускорение в 4-5 раз ввода информации в ЭВМ, значительное уменьшение вероятности ошибки ввода, простоту работы со Ш.-к., не требующей специальных навыков. Эффект применения Ш.-к. заключается также в значительном снижении стоимости учетных работ на складе, защите от преднамеренных искажений данных учета при приеме и отпуске продукции со склада, повышении пропускной способности участков отпуска и приема продукции не менее чем на 50%.  [c.439]

Экстраполяция основана на выявлении тенденции изменения показателя во времени и распространения этой тенденции на после- дующий -период. В основе тенденции может лежать прямая или параболическая зависимость. Вид зависимости определяется заранее на основе проведения специальных исследований. Достоверность принятых норм должна быть подтверждена расчетом величины возможной ошибки, т. е. вычислением показателей дисперсии, и сравнением его с нормативной величиной. Экстраполяция не предусматривает анализ факторов изменения показателей, возможных отклонений при качественных сдвигах (ввод новых технических средств, применение новых материалов), поэтому пользоваться этим методом можно только в тех случаях, когда не могут быть использованы никакие другие.  [c.101]

Не все эти сферы деятельности и не все товары одинаково привлекательны. Некоторые производства растут, другие стабилизировались на одном уровне, третьи приходят в упадок. Так вот, если бы все производства Элен Кертис испытывали спад, она была бы в серьезном затруднении. Компания должна быть уверена, что для поддержания своего роста она разворачивает достаточное количество новых перспективных производств (или предлагает товаров). Кроме того, Элен Кертис должна точно знать, как распределить свои ограниченные ресурсы между существующими ныне производствами. Было бы ошибкой использовать деньги для поддержки проигрышных производств и держать на голодном пайке более перспективные. Цель системы стратегического планирования - удостовериться, что фирма находит и развивает сильные производства и сокращает или вообще сворачивает слабые.  [c.98]

Разработав проект исследования, необходимо собрать информацию. Как правило, это самый дорогой и самый чреватый ошибками этап исследования. При проведении опросов встают сразу четыре крупные проблемы. Некоторых опрашиваемых может не оказаться ни дома, ни на работе, и попытку вступить с ними в контакт придется повторять. Другие могут отказаться участвовать  [c.133]

Не менее прост и расчет показателей сетевою графика в таблице (табл. 2.1). По данным, приводимым в графике (начиная с исходного события на рис. 5), в таблице. заполняют графы 1—4. Чтобы не допустить ошибки, каждую работу, вписанную в таблицу, следует перечеркнуть в графике. Когда работы, выходящие н> исходного события, вписаны и перечеркнуты, в таблицу внося" работы, выходящие, из любого другого события, в которое не входят неперечеркнутые работы (теперь зтк события являются как бы исходными). Затем определяют  [c.93]

У поколения моего отца были определенные убеждения. Одним из них была вера в то, что заработок человека более-менее точно соответствует его вкладу в благосостояние и преуспевание нашего общества. Я был очень дружен с отцом. Каждый вечер еще весь потный после игры в бейсбол на лужайке перед домом, я плюхался в кресло рядом с ним, и мы разговаривали. Он объяснял мне, почему то-то и то-то верно, а другое - ошибка. И одно почти всегда было верным что люди, заработавшие большие деньги, являются достойными профессионалами. Скажем, Гораций Алгер и другие такие же. Когда он узнал, что его сын в возрасте 27 лет, отработав всего два года, получает уже 225 тысяч косых, его вера в деньги пошатнулась. Он только недавно оправился от шока.  [c.174]

Программа MS Word осуществляет проверку орфографии в фоновом режиме одновременно с созданием документа и подчеркивает красной волнистой линией незнакомые слова, возможно содержащие ошибку, а в контекстном меню предлагаются варианты замены неправильно набранного слова. Тем не менее рекомендуется по завершении создания документа запустить проверку грамматики с одновременной проверкой орфографии. Грамматическая проверка выявит неправильно расставленные знаки препинания, несогласованность слов и другие ошибки.  [c.114]

Развитие изучения читателей происходило в борьбе с буржуазными, идеалистическими представлениями о природе читательских интересов, в борьбе с идеалистическими теориями изучения читателей, в первую очередь — с библиопсихологической теорией Н. А. Рубакина. Преодолевался также узкоэмпирический подход к изучению читателей и другие ошибки некоторых библиотекарей изучение читателей ради удовлетворения любых запросов, изучение запросов на книгу без учета конкретных условий труда, общественной работы и быта людей, недооценка роли непосредственного общения с читателями и т. д.  [c.64]

Другими ошибками в интервью являются предъявление неаде-кватых требований и воздействие иррациональных факторов, например настроения.  [c.149]

Расчет полных издержек. Другая ошибка, часто встречающаяся в военном анализе, — неспособность подсчитать все издержки на оборонную систему. Они включают расходы не только на НИОКР, но и на персонал и на обслуживание этой системы.  [c.303]

Нередко люди ошибаются в самопозиционировании - присылают резюме на вакансию, на которую они попросту не вправе претендовать. Другая ошибка - пассивная позиция, отраженная в резюме, когда соискатель даже не может сформулировать, чем бы он хотел заниматься. "Порой резюме напоминает выписку из трудовой книжки, по которой работодатель не может понять, где такой кандидат может быть полезен", - сетует Александрова. По ее словам, даже если у человека был разноплановый опыт (к примеру, НИИ, секретарская работа, отдел продаж), надо четко сформулировать в резюме, какие задачи он хотел бы решать в будущем. Иначе приглашения на собеседование можно не дождаться.  [c.31]

Вот как надо стоять на вершине горы. Но Levi s совершила и другие ошибки.  [c.28]

Может быть и другая ошибка в компании существует группа продю-сирования (может быть под иным названием), но функции продюсеров ограничены. Например, в строительстве продюсер может заниматься только выбором земельного участка, а финансовыми расчетами эффективности проекта занимается уже менеджер. Если участок выкуплен, а последующие расчеты покажут неэффективность проекта, то компания получит чистые убытки от такого проекта.  [c.157]

Добытая таким образом информация имеет огромное значение, но еще большее значение имеет то, как вы будете ее использовать. Компания olgate распространяет полученные знания среди сотрудников двумя способами. Во-первых, эти данные предоставляются для изучения группам, которые работают над сходными проектами. Во-вторых, организация нового проекта начинается с составления списка возможных ошибок, в основу которого ложится полученная в ходе анализа прошлого опыта информация. Команда, работающая над проектом, просматривает список допущенных ошибок, выбирает те, повторение которых кажется ей наиболее вероятным, и разрабатывает План непрерывного совершенствования , нацеленный на то, чтобы избежать конкретных проблем или по возможности уменьшить их масштабы. Специальная группа анализирует данные, получаемые в ходе реализации всех действующих в olgate Планов непрерывного совершенствования , выделяет наиболее распространенные горячие точки на уровне компании в целом и ищет пути их устранения. Таким образом, стратегические, организационные и любые другие ошибки, допущенные при осуществлении отдельного проекта, не просто становятся предметом обсуждения конкретной команды работа в рамках системы непрерывного совершенствования делает полученный опыт достоянием всей организации.  [c.350]

ОТНОШЕНИЕ. ТОЧКА ЗРЕНИЯ. Еще один аспект различий между людьми — это их отношение к .сму-либо или социальные установки. Выдающийся социальный психолог Дэрил Бем определяет отношение, как то, что нравится, и то, что нс нравится, как нашу неприязнь или привязанность к предметам, людям, группам или к любым воспринимаемым аспектам окружающей нас среды . Отношения формируют наше необъективное восприятие окружающей среды и тем самым влияют на поведение. Примером этого могут служить расовые или иные предрассудки. Люди, которые придерживаются точки зрения, что черные и женщины некомпетентны как работники и стоят на ступень ниже других, стремятся преувеличивать все ошибки, которые делают эти категории работников и не могут оценить и воспринять доказа-  [c.101]