Оценка выполнения пятилетнего плана по фонду заработной платы (по предприятиям, учреждениям, организациям, которым не установлен норматив заработной платы на рубль продукции) за период с начала пятилетки производится путем сопоставления по каждому году пятилетки абсолютных данных о фонде заработной платы рабочих и служащих по плану и фактически. [c.156]
Оценка выполнения плана по показателям внедрения научно-технических мероприятий в производство. Эта оценка дается, как правило, в двух вариантах по числу мероприятий и объему работ. В соответствии с нормативными указаниями под мероприятием понимают каждый внедряемый технологический процесс, каждый внедряемый объект по вычислительной технике, каждую внедряемую автоматическую линию, станок и т. п. Эти мероприятия группируются по основным направлениям технического прогресса внедрение передовой технологии, механизация производства, автоматизация производства, внедрение вычислительной техники, освоение новых видов промышленной продукции и др. Необходимые данные для проведения анализа выполнения плана по количеству выполненных мероприятий приведены в ф. № 2-нт, 12-нт. Процент выполнения плана по количеству мероприятий определяется путем деления суммы количества мероприятий, которые выполнены в соответствии с планом с начала пятилетки (года) в полном объеме (или перевыполнены), на общее количество плановых заданий, предусмотренных пятилетним (годовым) планом на этот же отчетный период. Пример оценки выполнения плана внедрения новой техники и освоения новых видов промышленной продукции за отчетный период в разрезе мероприятий приведен в табл. 2.7. [c.40]
Оценка динамики и выполнения плана по производительности труда с начала пятилетки. Такая оценка за отчетный календарный период производится путем сопоставления фактически достигнутых темпов роста с начала пятилетки (к базовому году) с темпами, предусмотренными пятилетним планом на соответствующий год пятилетки (к базовому году). Рост производительности труда, исчисленный по чистой продукции (нормативной) или другому показателю, более точно учитывающему в отдельных отраслях изменения в затратах труда, определяется аналогично методами оценки выполнения плана по производительности труда, исчисленной на основе товарной продукции. По данным, рассматриваемым за два смежных года, составляется табл. 6.18. [c.168]
Оценка выполнения плана по показателям технико-экономического уровня производства и важнейших видов выпускаемой продукции. По характеристикам, связанным с расширением масштабов применения новой техники и технологии, выполнение плана оценивается сопоставлением плановых данных с фактическими последнего года периода, за который анализируются задания пятилетки. В этом случае оценка выполнения годового плана осуществляется по заданиям годового (пятилетнего) плана, распределенным по годам нарастающим итогом с начала года по каждому из этих заданий и в целом в том же порядке, как и задания в пятилетнем плане. [c.28]
Выделяют также индивидуальную производительность труда на рабочем месте, которая выражается нормой выработки продукции в единицу времени и нормой затрат времени на единицу продукции. Для оценки выполнения задания по росту производительности труда сопоставляют фактически достигнутые темпы роста с начала пятилетки (к базовому году) с темпами, предусмотренными пятилетним планом на соответствующий год пятилетки (к базовому году). При этом используется цепной метод — умножение годовых показателей производительности труда. [c.28]
Оценка выполнения пятилетнего плана по объему проектной продукции производится нарастающим итогом с начала пятилетки, а годового плана — нарастающим итогом с начала года. [c.342]
Лимиты государственных капитальных вложений и строительных работ, установленные в пятилетнем плане, переутверждению в годовых планах не подлежат. Средства на строительство новых и расширение действующих предприятий выделяются в том случае, если потребности народного хозяйства в данном виде продукции не обеспечиваются действующими предприятиями с учетом их реконструкции и технического перевооружения. Расчеты между заказчиками и проектно-изыскательскими организациями будут производиться за полностью законченные и принятые заказчиком проекты на строительство предприятий, пусковых комплексов, очередей и объектов. Предусмотрен также переход на расчеты без промежуточных платежей между заказчиками и подрядчиками за полностью законченные строительные объекты. Одним из основных показателей в планировании и оценке деятельности строительно-монтажных организаций становится ввод в действие производственных мощностей и объектов. Вводится премирование работников строительно-монтажных и проектных организаций, производственных объединений (предприятий)-заказчиков за выполнение работ по техническому перевооружению действующих предприятий. [c.353]
Порядок распределения прибыли должен предполагать удовлетворение интересов народного хозяйства, коллектива предприятия и отдельных его членов. Дальнейшее развитие хозяйственного расчета на предприятиях (в объединениях), предусмотренное июльским (1979 г.) постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР, на основе заданий пятилетнего плана и долговременных экономических нормативов, гарантирующих увеличение ресурсов, оставляемых в их распоряжении в зависимости от улучшения конечных результатов хозяйственной деятельности (при одновременном росте отчислений средств в государственный бюджет), направлено на удовлетворение интересов трудящихся. При этом оценка результатов хозяйственной деятельности предприятий (объединений), а также их экономическое стимулирование должны производиться исходя прежде всего из выполнения планов поставок продукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления по номенклатуре (ассортименту) и в сроки в соответствии с заключенными договорами (заказами), повышения производительности труда и роста прибыли (в отдельных отраслях — снижения себестоимости). Постановлением предусмотрено совершенствование хозрасчетных методов работы в объединениях и постепенное внедрение их в деятельность промышленных министерств. [c.158]
По основным показателям технического уровня производства важнейших видов продукции, выпускаемой в результате расширения масштабов применения новой техники и технологии, оценка выполнения плана осуществляется путем сопоставления плановых данных с фактическими за период с начала пятилетки нарастающим итогом. Выполнение годового плана оценивается по заданиям годового плана и по заданиям пятилетнего плана (распределенным по годам) нарастающим итогом с начала года. [c.220]
Анализ выполнения плана по качеству продукции. В пятилетнем и годовых планах предприятий, специализированных на производстве изделий группы А , устанавливаются задания по росту производства продукции высшей категории качества с распределением по годам в виде удельного веса продукции высшей категории качества в общем объеме товарной продукции в оценке по сопоставимым оптовым ценам предприятий. Предприятия, производящие в основном изделия группы Б , планируют показатель по выпуску товаров с индексом Н и индексом ОМ . [c.28]
При оценке выполнения заданий пятилетнего плана по снижению себестоимости продукции нарастающим итогом используются данные о выполнении годовых планов по снижению себестоимости. Плановое задание и фактическое снижение себестоимости за отчетный период определяют произведением годовых показателей по снижению себестоимости. В нашем примере за три истекших года пятилетки предусматривалось в плане снизить себестоимость на —7,4% (0,976-0,973-0,975)-100—100, тогда как фактическое снижение составило 7,9% (0,975-0,974-0,970) 100—100. В резуль- [c.207]
Для анализа взаимосвязи оценок темпов роста выпуска продукции за пятилетку используется система показателей выполнения плановых заданий процент выполнения годового плана по росту объема производства процент выполнения пятилетнего плана по росту объема производства за определенный календарный период процент выполнения пятилетнего плана по общему объему производства за пятилетний период с начала пятилетки. [c.53]
Оценка выполнения заданий пятилетнего плана по производству продукции за соответствующий год пятилетки производится сопоставлением фактического выпуска продукции за этот год с установленным заданием. [c.44]
Оценка выполнения заданий пятилетнего плана по производству продукции нарастающим итогом с начала пятилетки производится сопоставлением суммы фактического выпуска продукции за годы пятилетки с суммой, определенной по пятилетнему плану на те же годы [c.44]
Оценка выполнения заданий пятилетнего плана по закупкам сельскохозяйственной продукции нарастающим итогом с начала пятилетки на всех уровнях хозяйственного управления производится путем сопоставления фактического объема закупок за истекшие годы пятилетки с объемом закупок, утвержденным на эти годы пятилетним планом, а по среднегодовым объемам производства продукции и росту производительности труда — по среднегодовым показателям текущей н предшествующей пятилеток. [c.46]
Существенное значение имеет напряженность пятилетних и годовых планов. В соответствии с методическими указаниями Госплана 1 напряженным считается план, обеспечивающий выполнение запланированных заданий и рациональное использование производственных мощностей и затрат материальных, трудовых, финансовых и других ресурсов на заданном нормативном уровне. Последний рассчитывается на основе научно разработанных технико-экономических норм и нормативов. Для оценки напряженности в планы включаются, как правило, показатели, утверждаемые вышестоящими организациями. Такими показателями могут быть имеющие существенное значение для повышения эффективности производства и качества работы использование производственной мощности производительность труда на одного работающего доля продукции высшей категории качества прибыль за счет снижения себестоимости и др., играющие важную роль в работе ПО (предприятия). [c.253]
СОПОСТАВИМЫЕ ЦЕНЫ —цены какого либо определенного года или на какую-либо определенную дату, условно принимаемые за базу при сопоставлении в денежном выражении объема произ-ва, товарооборота и др. экономич. показателей за равные периоды. Годовые, пятилетние и семилетний планы развития народного хозяйства СССР и отчеты об их выполнении содержат стоимостные показатели, исчисленные в С. ц. Разновидностью С. ц. являлись неизменные цены (см.) 1926/1927 г., действовавшие с 1928 по 1950 г. В последующие годы для оценки промышленной продукции в планах и отчетах в качестве С. ц. применялись оптовые цены на 1 янв. 1952 г. и затем — на 1 июля 1955 г. В зависимости от целей экономич. исследования в качестве С. ц. могут служить и современные цены, в к-рые пересчитываются данные за предыдущие годы [c.362]
Долгосрочным планом разрабатывается стратегия улучшения качества продукции и повышения технического уровня производства, определяются наиболее важные задачи, связанные с необходимостью изменения структуры производства, созданием новых изделий. На основе этого плана и разработанных прогнозов готовится среднесрочный (пятилетний) п лан. В нем уже предусматриваются более конкретные задачи изменение показателей качества изделий, а в ряде случаев и сырья для их производства. Здесь возможна более тесная увязка с результатами комплексного исследования рынка. В ряде случаев выполнение плана обеспечивается целевыми комплексными программами, которые могут разрабатываться на любом уровне управления. Программа состоит из трех частей. В первой части (целевой) излагаются задачи, а также предусматриваются показатели качества, которые должны быть достигнуты, критерии оценки экономической эффективности улучшения качества. Вторая часть программы (организационная) посвящена разработке мероприятий по выполнению поставленных в первой части задач. В связи с этим создается специальный совет, который составляет график выполнения отдельных заданий, заключает [c.60]
План производства и реализации продукции является главным разделом ТПФП, влияющим на показатели всех остальных разделов. Он включает производственную программу в натуральном выражении по более развернутой номенклатуре, чем в пятилетнем плане, и в ценностном выражении расчеты производственной мощности и уровня ее использования. Для оценки выполнения обязательств по поставкам продукции (по договорам и по заказам-нарядам) утверждается специальный показатель — объем реализации продукции. [c.84]
Сводная оценка выполнения пятилетнего плана за период с начала пятилетки может быть построена в двух вариантах с учетом и без учета сроков выпуска продукции. Так, по данным табл. 3.7 выполнение номенклатурного плана производства группы специальных станков за два года пятилетки составил 98,6% /56233 + 71219 1ПГЛ . [c.53]
Товарная продукция в строительстве — важнейший плановый и оценочный показатель строительного производства, который доводится в пятилетних и годовых планах министерствам и ведомствам, осуществляющим строитель-ио-моптажные работы, а также строительно-монтажным организациям, предприятиям (объединениям). В ее объем включается сметная стоимость строительно-монтажных работ по сдаваемым в установленном порядке заказчикам предприятиям, их очередям, пусковым комплексам, объектам, зданиям и сооружениям, подготовленным к выпуску продукции или оказанию услуг, Кроме того, в объем товаркой продукции входит стоимость работ по капитальному ремонту, по законченным комплексам < объектам, по каждому из которых имеется утвержденная в установленном порядке смета. Она характеризует результаты производственной деятельности строительно-монтажных организаций. Оценка выполнения планов по объему Т. п. в с. и осуществление расчетов между заказчиками и подрядными организациями по готовой продукции являются действенным экономическим фактором повышения ответственности подрядных строительно-монтажных организаций и предприятий (объединений)-заказчиков за соблюдение программы ввода в действие производственных мощностей и объектов, снижения сверхнормативных объемов незавершенного строительства. Б. С. Бушуев. [c.234]
На основе заданий и экономических нормативов пятилетнего плана заблаговременно формируются годовые планы производственных объединений (предприятий), а также заключаются хозяйственные договоры между поставщиками и потребителями. Согласно Методическим указаниям о порядке и сроках разработки пятилетнего и годовых планов экономического и социального развития, утвержденным Минэлектротехпромом и согласованным с Госпланом СССР и Госснабом СССР 23 марта 1984 г., производственным коллективам предприятий электротехнической промышленности в годовых планах утверждаются, например, только следующие показатели объем реализуемой продукции производственных объединений (предприятий) для оценки выполнения обязательств по поставкам продукции производство продукции в натуральном выражении, включая изделия новой техники задания по поставке продукции для экспорта на свободно конвертируемую валюту задания по разработке, освоению, внедрению и расширению использования новой техники и технологических процессов удельный вес продукции высшей категории качества в общем объеме производства продукции рост про- [c.129]
Порядок установления лимита или предельного уровня материальных затрат и оценки его выполнения производится на основе инструктивного письма Госплана СССР, Минфина СССР и ЦСУ СССР О порядке установления в пятилетних и годовых планах промышленным, строительным и транспорным министерствам, объединениям, предприятиям и организациям заданий по себестоимости продукции (работ) и в составе этих заданий лимита (предельного уровня) материальных затрат и об оценке выполнения этих заданий от 30 июня 1982 г. № АБ-ЗО-Д и Указаний к составлению текущих отчетов о выполнении плана по себестоимости товарной продукции, утвержденных ЦСУ СССР 22 октября 1982 г. № 04—103. [c.295]
Улучшению планирования будут также способствовать повышение роли трудовых коллективов в разработке пятилетних и годовых планов, формирование годовых планов начиная снизу, т. е. с произ1водственных объединений и предприятий, составление встречных планов на основе развертывания социалистического соревнования и использования внутрипроизводственных резервов, оценка выполнения плана нарастающим итогом с начала пятилетки и с начала года, повышение ответственности объединений и предприятий за выполнение плана производства основных видов продукции в натуральном выражении и поставок продукции по заключенным договорам. [c.349]
Основная задача личных (бригадных) производственных планов— доведение до каждого рабочего (бригады) производственных заданий, вытекающих из плана экономического и социального развития предприятия. Они являются составной частью внутрипроизводственного планирования. В рекомендациях по разработке, организации и стимулированию выполнения пятилетних и годовых личных (бригадных) производственных планов рабочих, утвержденных постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам, Госплана СССР, ЦСУ СССР и Секретариата ВЦСПС от 28 ноября 1977 г., изложены основные направления разработки этих планов задания по росту производительности труда в результате расширения зон обслуживания, совмещения профессий, ликвидации потерь рабочего времени, снижения материалоемкости продукции, освоения передовых методов труда показатели объема выпуска продукции (выполняемых работ), ее качества мероприятия по экономии материальных ресурсов (снижение расхода сырья, топлива, электроэнергии и др.) порядок учета и оценки результатов выполнения личных (бригадных) производственных планов меры и условия материального и морального стимулирования. [c.55]
Задания пятилетнего плана по росту производства по союзной республике, АССР, краю, области, а также административным районам и городам формируются по показателю товарной продукции по этому показателю осуществляется и оценка выполнения этих заданий. [c.45]
Хозрасчётные предприятия вступают в планомерно организованный товарно-ден. обмен. Нар.-хоз. план укрупнённо учитывает обществ, потребности и ресурсы, доводит до хоз. органов плановые показатели по пропз-ву и поставкам, лимиты материально-технич. обеспечения. Предприятия и орг-ции уточняют конкретный ассортимент, сроки и др. условия поставок в хозяйственных договорах. Выполнение договоров поставок по всем позициям — важный показатель результатов деятельности предприятия. Система заказов и хоз. договоров используется в целях повышения ответственности за выполнение гос. заданий и договорных обязательств, усиления зависимости размеров фондов экономич. стимулирования, а также премий работников от выполнения планов поставок. Особую роль играют прямые длит, хозяйственные связи, позволяющие согласовывать ассортимент и условия поставок между мин-вами, объединениями и предприятиями с последующим их закреплением в показателях пятилетнего и годового планов. Этим достигается взаимоувязка централпзов. планирования и постоянно меняющихся обществ, потребностей, гибкость планового руководства. Реализация продукции и услуг в соответствии с договорами означает обществ, признание результатов произ-ва. В связи с этим оценка и стимулирование деятельности хозрасчётного предприятия осуществляются с учётом финансо-во-экономич. результатов произ-ва и реализации в стоимостной форме. В X. р. предприятий используются показатели объёма реализов. продукции с учётом выполнения обязательств по поставкам в номенклатуре, а также прибыли. [c.354]