Рис. V.4. Последовательность записей по учету выработки рабочих технологических установок |
В условиях сдельной формы оплаты труда могут применяться различные системы учета выработки рабочих-сдельщиков, в частности система пооперационного учета выработки. Она предусматривает приемку, подсчет и фиксирование информации о выработке рабочего (или бригады рабочих) в первичных документах контролером ОТК или мастером после выполнения каждой операции. [c.140]
В серийном производстве первичными документами для учета выработки рабочих являются маршрутные листы или карты. В них фиксируют запуск в [c.140]
Выявленный брак фиксируют в первичных документах по учету выработки рабочих (отмечается [c.457]
Учет выработки рабочих в организациях осуществляют мастера, бригадиры и другие работники, на которых возложены эти обязанности. Для учета выработки применяют различные формы первичных документов (наряды на сдельную работу, ведомости учета выполненных работ и др.). [c.154]
Первичные документы по учету выработки рабочих-сдельщиков на промышленном предприятии являются массовыми и в значительной степени зависят от организации и особенностей технологии производства. [c.49]
Учет выработки рабочих [c.152]
Учет выработки рабочих организуется не только при сдельной, но и при повременной оплате труда и материального стимулирования за выполнение нормированных заданий. Оплата за отработанное время без учета выполнения конкретного задания не стимулирует усилий рабочих по снижению трудоемкости, росту производительности труда. По опыту Волжского автомобильного завода (ВАЗ) многие промышленные предприятия перешли на повременную систему оплаты труда с учетом выполнения нормированных заданий. Эта практика потребовала организации учета выработки — выполнения нормированных заданий в условиях повременной оплаты. [c.155]
Пути улучшения учета выработки рабочих. Рассмотренные нами различные варианты первичного учета выработки рабочих следует оценивать прежде всего в зависимости от того, насколько они рациональны, приспособлены для точного определения количества и качества произведенной продукции. [c.159]
Такие мероприятия способствуют росту производительности и качества труда. Вместе с тем совершенствуются и упрощаются учет выработки рабочих, расчеты зарплаты, контроль за ее расходованием. [c.160]
Исправимый брак возвращается для устранения дефектов непосредственному виновнику и никаких документов при этом не составляется. Если же устранение дефектов изделия поручается другому работнику, на выполнение работ выписывается доплатной листок с грифом исправление брака . Если не выписывают отдельных документов на брак деталей, то делают соответствующие записи в первичных документах по учету выработки рабочих. Этим упрощается заполнение документов о браке, но усложняются оперативный учет и калькулирование себестоимости брака. Прг/т ставляется более целесообразным создание накопительных чу-ментов о браке. [c.223]
Такое укрупнение. норм значительно упрощает и удешевляет нормирование труда, а также учет выработки рабочих. Главное преимущество укрупненных норм заключается в материальной заинтересованности каждого рабочего и всех рабочих данной линии в увеличении выработки по всем рабочим местам, что сказывается на росте производительности труда и лучшем использовании оборудования. При установлении укрупненной нормы шире развивается взаимопомощь рабочих и работа проходит более организованно и слаженно. [c.116]
Ведомость учета выработки и заработной платы (тип. ф. № Т-35) является накопительным документом для учета выработки рабочего-сдельщика на текстильных фабриках. В этой ведомости можно учитывать продукцию или полуфабрикаты нескольких видов (сортов). [c.215]
Рапорт о выработке продукции за смену (тип. ф. № Т-36) применяется в условиях массового производства в пищевкусовой, мяса-молочной и других отраслях пищевой промышленности для учета выработки рабочих-сдельщиков, обслуживающих одну или несколько машин (станков). Каждому рабочему записывается выработка продукции по видам, сортам и т. п. Также записывается качество продукции и расход сырья (материалов) по видам. [c.215]
Для выявления отклонений от норм по инвентарному методу в планово-диспетчерском бюро ведутся карты учета использования материалов. В этих документах по данным технологических карт или нормативных калькуляций проставляются текущие нормы расхода материалов на детали, а также количество деталей (заготовок), выработанных из данного материала. Количество деталей фиксируется на основании данных учета выработки рабочих. [c.326]
Полнота и своевременность выявления отклонений от норм по трудовым затратам во многом зависят от принятой системой учета выработки рабочих. Наиболее эффективной системой контроля является учет выработки по конечной операции или после фактической сдачи продукции. Она широко применяется в машиностроении в условиях автоматизации и поточной организации производства. [c.151]
Одним из наиболее трудоемких является создание АРМ хозрасчетного подразделения по учету выработки рабочих и определению сдельной заработной платы. В него включаются задачи по накоплению сведений о выработке и заработной плате рабочих-сдельщиков. Информационная база этого АРМ характеризуется [c.121]
В АРМ по учету выработки рабочих и определению сдельной заработной платы должны быть реализованы следующие функции обработка входных документов (ввод наряда), расчет сдельной заработной платы, ввод табеля для расчета норм выработки, распределение по кодам затрат, передача информации в АРМ бухгалтера по заработной плате. [c.122]
В обувной и швейной промышленности применяют ведомость пооперационного учета выработки (форма № Т-20) для учета выработки рабочих заготовительных цехов, обувных и швейных цехов. В дополнение к ведомости применяют карточку учета выработки и заработной платы (форма № Т-55), в которой ведут учет месячной выработки и подсчет заработной платы. [c.117]
Оперативная табуляграмма учета выработки рабочими-сдельщиками составляется ежедневно на основании массива УТ-31, характеризующего индивидуальную выработку, массива УТ-33, созданного на основании бригадных нарядов, а также расценочного массива РТ-20 (РТ-21). Табуляграмма состоит из двух частей. [c.233]
Характеристика работ. Организация работ по своевременному обеспечению рабочих необходимыми полуфабрикатами, материалами. Расстановка рабочих по местам. Контроль за качеством выпускаемой продукции, за соблюдением технологического процесса, сопряженностью операции, за правильностью ведения учета выработки рабочих. Принятие мер к устранению простоев оборудования и рабочих. В случае необходимости — подмена рабочих. Устранение причин, вызывающих снижение качества продукции. Обеспечение выполнения основных плановых заданий бригады, конвейера, потока (участка). Наблюдение за своевременным и качественным исправлением дефектов изделий. Проведение инструктажа рабочих по технике безопасности и правилам технической эксплуатации оборудования. Проведение инвентаризации незавершенного производства в начале и конце работы смены. [c.8]
Учет выработки рабочих-сдельщиков в зависимости от технологического процесса производства, системы организации и оплаты труда осуществляется в рапортах о выра- [c.82]
Форма и содержание документов по учету выработки рабочих-сдельщиков зависит от характера производства, технологического процесса и системы организации оплаты труда. В одних производствах выработка отдельных рабочих накапливается по видам выполненных ими операций, а в конце итоги по каждой операции расцениваются и определяется заработок рабочего. Такой метод называется пооперационным учетом выработки. [c.85]
Центральным моментом У. т, и з. п. является учет выработки рабочих-сдельщиков, организуемый в зависимости от типа произ-ва. В единичном и серийном произ-вах применяются разовые и накопительные наряды, лицевые счета выработки, маршрутные листы. Осп. реквизитами первичных документов о выработке являются наименование и объем выполненной работы, отработанное и нормированное время, расценок, причитающийся заработок. Эти документы должны обеспечить контроль за соответствием фактич. выработки начисленной зарплате. Данному требованию больше всего отвечают маршрутные листы, в к-рых заранее отмечается задание на произ-во определенной партии деталей, их количество, выданное для обработки. Принятые годные, а также забракованные детали регистрируются в момент их приемки, что облегчает борьбу с приписками выработки, обеспечивая балансирование деталей (количество отданных в обработку деталей за вычетом забракованных должно соответствовать их числу, принятому ОТК и сданному на склад полуфабрикатов или на другие участки). Маршрутные листы применяются там, где соблюдается режим последовательного движения партии деталей от первой до последней операции. Разовые наряды менее эффективны, нежели маршрутные листы. Обилие выписываемых нарядов, достигающих десятков тысяч за месяц, очень затрудняет контроль. Более предпочтительны накопительные документы, т. к. их меньше, они более наглядны, дают возможность осуществить хотя бы выборочную логич. проверку правильности начисления заработком. [c.295]
Для учета выработки рабочих-сдельщиков вместо нарядов типовой формы на практике используют макетированные операционные карты — наряды, в которых постоянная информация печатается заблаговременно на ЭВМ. Это значительно сокращает время для создания документов, приспособленных для обработки их на вычислительных машинах. [c.145]
К основным формам первичной документации по учету выработки рабочих-сдельщиков относятся наряды на сдельную работу, рапорты, маршрутные листы, ведомости, акты о приемке работ, раскройные карты и др. В первичных документах должны быть следующие реквизиты, обеспечивающие начисление и группировку заработной платы в разрезе статей затрат, а также подсчет выполнения норм выработки фамилия, инициалы, табельный номер и разряд рабочего место работы (цех, отдел, участок) сроки завершения работы код объекта учета затрат (изделие, заказ, статья расходов) наименование и разряд работы количество произведенной продукции и брака норма времени и расценка за единицу продукции или работы сумма заработной платы и число часов по норме, затраченное на работу. [c.183]
В нефтегазодобывающих, нефтеперерабатывающих и нефтехимических предприятиях, где преобладают объекты со строго регламентированным режимом и нет возможности организовать индивидуальный учет выработки рабочего, подавляющее число рабочих оплачивается по повременной форме оплаты труда. На сдельной оплате находятся в нефтедобыче 11,5% рабочих (главным образом, занятых на подземном и капитальном ремонтах скважин) и в нефтепереработке — 11,5%. В буровых предприятиях преобладает сдельная система оплаты труда. [c.434]
Наряд — первичный документ, который содержит задание, установленное непосредственно рабочему, звену или бригаде рабочих. Наряд выдается, как правило, до начала работы. В нем приводится перечень работ, которые подлежат выполнению, норма времени и расценка за единицу работ указываются формы оплаты труда и общая сумма заработной платы за полный объем всех работ. К самым распространенным формам первичной документации по учету выработки рабочих-сдельщиков относятся наряды на сдельную работу, рапорты, маршрутные листы, акты о приемке работ, ведомости, раскройные карты и др. В первичных документах должны быть следующие реквизиты, обеспечивающие начисление и сортировку заработных плат в разряде статей затрат, а также подсчет выполнения норм выработки фамилия, инициалы, табельный номер и разряд рабочего, место работы (цех, завод, [c.405]
Для расчета заработной платы работников, находящихся на повременной оплате труда, используются данные табелей учета отработанного времени. В условиях сдельной формы оплаты труда могут применяться различные системы учета выработки рабочих-сдельщиков, в частности система пооперационного учета выработки. Она предусматривает приемку, подсчет и фиксирование информации о выработке рабочего (или бригады рабочих) в первичных документах контролером ОТК или мастером после выполнения каждой операции. [c.68]
Выявленный брак фиксируют в первичных документах по учету выработки рабочих (отмечается количество годных деталей и брака). На каж- дый случай окончательного брака составляется акт (извещение) о браке. [c.325]
Это снижение достигнуто Геленсоном в результате ряда поправок и уточнений, главным образом в численности сопоставляемой рабочей силы по США и СССР. Так, например, в итоги рабочей силы по СССР для учета выработки рабочих не входят ученики и младший обслуживающий пер- [c.466]
Начисление заработной платы бухгалтерия строительного предприятия производит на основании первичных документов по учету выработки рабочих-сдельщиков (производственных заданий и т.п.), табеля учета рабочего времени и других учетных регистров. По ним рассчитываются суммы оплаты труда за отработанное время, а также за неотработанное (неявочное), но подлежащее оплате время, причитающиеся каждому работнику премии, пособия по социальному страхованию и затем составляется отдельно по каждому подразделению (участку, отделу) строительного предприятия расчетная (ф. № Т-49) или расчетно-платежная ведомость (ф. № Т-49). В ней отдельно по каждому работнику указывают фамилию, имя, отчество, табельный номер, оклад, разряд, сумму начисленной заработной платы раздельно по видам оплат, произведенные удержания, сумму к выдаче на руки. [c.227]
Установление обоснованных норм и организация учета выработки рабочих требуют больших затрат трупа инженерно-технических работников и служащих, и нередко возникает потребность в увеличении их численности. Если такое увеличение не покрывается ожидаемой экономией в связи с ростом производительности труда, то целесообразнее повременная Ф, з. п. Поэтому на участках с большой номенклатурой про дукции и незначительными партиями оо-работки (особенно в единичном, опытном и экспериментальном производствах) применение сдельной формы себя не оправдывает. Однако необходимо иметь в виду, что снижение трудоемкости норми-ронания и учета возможно и условиях индивидуального производства на основе укрупненного нормирования и организации учета выработки п"> конечной оперт ции. [c.408]
Информационно АРМ по учету выработки рабочих и определению суммы сдельной заработной платы связано с АРМ по учету труда и заработной платы. Информация, переданная, по каналам связи, используется для проведения удержаний из заработной платы и формирования файла и машинограммы Платежная ведомость . [c.127]
Для расчета П. м. рекомендуется принимать паспг>рт-ные нормы производительности оборудования, а егли паспортные нормы отсутствуют, то расчетные технич. нормы производительности оборудования с обязательным учетом достижений передовиков произ-ва. Технич. нормы, применяемые для расчета П. м., должны обеспечить наиболее полное использование конструктивных и технич. возможностей оборудования, комплексной механизации и автоматизации с учетом выработки рабочих, в совершенстве освоивших передовую технологию. [c.324]
Одним из путей сокращения и упрощения документации является более широкое применение комбинированных, накопительных и многострочных документов, что значительно сокращает число отдельно выписываемых документов. Так, на промышленных предприятиях применяются недельные, декадные и месячные наряды по учету выработки рабочих, лимитно-заборные карты, действующие и заполняемые в течение длительного времени. Использование однострочных и многострочных документов должно решаться применительно к каждому предприятию с учетом конкретных условий его организационной структуры, методов бухгалтерского учета, средств вычислительной гехники. Так при обработке документов с помощью клавишных вычислительных машин (КВМ) для удобства группировки информации целесообразно применять однострочные документы, при обработке на перфорационных вычислительных машинах (ПВМ), обеспечивающих автоматическую группировку учетной информации, — многострочные. [c.146]