ПРИМЕНИМОСТЬ МОДЕЛИ ПОРТЕРА-ЛОУЛЕРА В ПРАКТИКЕ УПРАВЛЕНИЯ. Один из наиболее важных выводов Портера и Лоулера состоит в том, что результативный труд ведет к удовлетворению. Это прямо противоположно тому, что думает на сей счет большинство менеджеров. Они находятся под влиянием ранних теорий человеческих отношений, полагавших, что удовлетворение ведет к достижению высоких результатов в труде или, говоря другими словами, более довольные рабочие трудятся лучше. Портер и Лоулер, напротив, полагают, что чувство выполненной работы ведет к удовлетворению и, по-видимому, способствует повышению результативности. [c.382]
Необходимо отметить, что там, где износ не начислялся, затраты занижались, прибыль завышалась, и дивиденды выплачивались из капитала. В то время, однако, не существовало ни норм налогового законодательства, посвященных амортизации, ни общепринятой теории износа. Ранние теории износа основывались на учете по цене замещения, из которой следовало, что, если активы поддерживаются в хорошем состоянии, нет нужды начислять износ. Очевидно, что такая теория порождала ровно столько вопросов, сколько была призвана решить. [c.34]
Однако темпы падения процентных ставок по депозитам при снижении ставки по казначейским векселям были выше, чем темпы их роста при увеличении ставки по казначейским векселям. Таким образом, можно наблюдать асимметричность изменений процентных ставок по депозитам и ставок по прочим банковским активам. Когда ставка по казначейским векселям начала падать, рыночные процентные ставки по депозитам мгновенно среагировали и значительно снизились, что в принципе соответствует обсуждавшейся нами ранее теории. Однако когда процентная ставка по казначейским векселям стала повышаться, реакция рыночных ставок по депозитам последовала, во-первых, с определенным лагом и, во-вторых, повышение было незначительным. [c.205]
Ранние теории банковского менеджмента концентрировались на философии банковского кредитования, или управления активами. Современные подходы к банковскому менеджменту делают акцент как на управлении активами, так и на управлении пассивами. Подход современных менеджеров к максимизации доходов акционеров как раз и предполагает управление активами и пассивами. [c.213]
Обе из обсуждавшихся ранее теорий имеют по крайней мере одну общую деталь — гипотезу рациональных ожиданий. Однако новая классическая теория предполагает, что совершенная конкуренция обеспечивает гибкость цен и заработной платы, а современная кейнсианская теория предполагает наличие трудовых договоров, делающих номинальную заработную плату по крайней мере не полностью гибкой. [c.613]
Однако с середины 1980-х годов многие экономисты вернулись к теориям, основанным на неэластичности цен. Этих экономистов сейчас называют неокейнсианцами. Однако в отличие от кейнсианцев 1960—70-х годов эти экономисты попытались разработать теорию неизменных цен, в которой причины неэластичности цен полностью объяснены. Хотя не все экономисты соглашаются с этой теорией, большинство сходится в том, что данная теория позволяет многое объяснить по сравнению с ранними теориями, которые исходили из предпосылки о неэластичности вместо объяснения, почему поддержание фиксированных цен может выражать рациональное поведение фирм. [c.626]
Ранние теории инноваций двигались от достаточно простых объяснений инновации с позиции изобретатель/новатор к более целостным подходам, основанным на сложных процессах успешной коммерциализации новых товаров и процессов. Предпринимались попытки найти ответы на вопрос о балансе между "толчком технологий/предложений" и "тягой рыночного спроса". Является ли движущей силой развития "толчок" технологических инноваций или технологии призываются потребительским спросом на товары и процессами на рынке В течение некоторого времени преобладало мнение, что инновационная деятельность преимущественно управляется рынком. Такого взгляда продолжают придерживаться в некоторых политических сферах и деловых кругах и сегодня. Однако этот тезис опровергается большим числом исследований. [c.123]
Успехи в развитии науки управления были взаимосвязаны с достижениями в других областях знаний, в том числе с развитием техники и исследованиями человека и человеческих отношений (математика, инженерные науки, психология, социология и др.). В силу этого менеджмент как управление организацией приобрел междисциплинарный характер. По мере того, как развивались эти области знаний, теоретики и практики управления получали все больше информации о факторах, влияющих на успех организации. Междисциплинарную науку управления организацией стали называть управленческой мыслью. Полученные новые знания помогали специалистам осознать причины, почему более ранние теории в определенных условиях не выдерживали проверки практикой, и находить новые подходы к решению управленческих проблем. [c.53]
Васильев С.Н., Лакеев А.В., Москаленко А.И. Средства математического моделирования для анализа проблемы устойчивого развития Байкальского региона // Известия РАН. Теория и системы управления. 1996 а. № 3. С. 138-145. [c.415]
Как соотносятся друг с другом ранние теории финансов и теория асимметричной информации [c.31]
Уже представленную ранее теорему Байеса об условной вероятности и принято использовать для внесения изменений, соответствующих результатам экспериментов. [c.91]
Наиболее известные ранние теории лидерства были сконцентрированы на личностных качествах и характеристиках, отличающих лидера от того, кто им не является. Было выявлено свыше 80 таких характеристик. Наиболее общие из них [c.172]
Традиционная теория автоматического управления техническими объектами, выросшая на существовавшей ранее теории автоматического регулирования, имеет дело с такими объектами, для которых процедура управления в самом общем виде представляется так, как показано на рис. 1.1. [c.9]
Один из наиболее важных выводов теории Л. Портера — Э. Лоу-лера состоит в том, что результативный труд ведет к удовлетворению работников. Это прямо противоположно точке зрения большинства менеджеров и ранних теорий человеческих отношений, полагавших, что удовлетворение способствует достижению высоких результатов в труде, или, другими словами, более довольные рабочие трудятся лучше. [c.68]
Использование власти для повышения производительности. Макгрегор утверждал, что все организационные структуры нуждаются в некой системе влияния и контроля. Исторически в научном менеджменте и ранней теории организации контроль, утверждает Макгрегор, основывался на простом допущении, что власть — это неотъемлемый аспект эффективного менеджмента. Менеджеры слишком часто исходят из того положения, будто их власть по отношению к своим подчиненным — это все, в чем они нуждаются для успешной мотивации и достижения высокой производительности. На самом деле они свободно могут пользоваться и другими формами воздействия. К числу наиболее существенных можно отнести убеждение и профессиональное влияние. Макгрегор полагал, что благодаря власти менеджеры могут побуждать людей выполнять работу на минимально приемлемых уровнях производительности, но не могут понуждать к максимальной производительности. Люди согласны работать для достижения целей организации только тогда, когда одновременно удовлетворяются их личные потребности. Ключом к мотивации является выборочная адаптация такого процесса влияния, который позволяет достичь взаимозависимости индивидуальной и организационной целей. [c.176]
Можно с уверенностью сказать, что в ранней теории и практике менеджмента власть рассматривалась в контексте управленческих прав, присущих тому положению, которое люди занимают. Другими словами, считалось, что власть существовала в рамках организационной иерархии с направленностью влияния всегда сверху вниз. С появлением авторов, разрабатывавших тему человеческих отношений, все переменилось. В представлении таких авторов, как Макгрегор и Лайкерт, власть — это "высшая координирующая сила", но это такая сила, к которой следует прибегать лишь в крайних случаях. Они считали, что при реализации управленческих прав предпочтение должно отдаваться убеждению, профессиональному чувству собственного достоинства и положительному подкреплению. [c.179]
Особое значение фактора времени в этой теории контрастирует с ранней теорией потребления, впервые сформулированной Кейнсом и его последователями. Функция потребления в теории Кейнса была первой попыткой создания модели текущего потребления, связанного с доходом домашних хозяйств, и это обстоятельство делает его вклад выдающимся. Хотя впоследствии от модели Кейнса и отказались, кейнсианская функция потребления сыграла важную роль в развитии идей в этой области. [c.105]
По мере того как развивались эти области знания, исследователи в области управления, теоретики и практики, узнавали все больше о факторах, влияющих на успех организации. Эти знания помогали специалистам понять, почему некоторые более ранние теории иногда не выдерживали проверки практикой, и находить новые подходы к управлению. [c.76]
Бутковский А.Г. К геометрической теории управления системами с распределенными параметрами. Изв. РАН, Теория и системы управления, 1995, №4. [c.15]
Федунов Б.Е. Конструктивная семантика антропоцентрических систем для разработки и анализа спецификаций бортовых интеллектуальных систем // Изв. РАН Теория и системы управления, 1998. —№5. [c.344]
Трахтенгерц Э.А. Анализ ведения деловых переговоров с помощью компьютерных систем поддержки принятия групповых решений // Известия РАН. Теория и системы управления. 2002. №6, с. 98-123. [c.563]
Трахтенгерц Э.А. Компьютерная поддержка формирования рациональной сети предприятий обслуживания // Известия РАН. Теория и системы управления в печати. [c.576]
Отказ экономистов от функций полезности (1) и (2) и переход к функции полезности (3) ярко обнажил еще одно весьма уязвимое место в ранней теории полезности. Эта теория основывалась на кардиналист-ском (количественном) подходе к полезности, предполагавшем теоретическую возможность измеримости полезности подобно измеримости массы, расстояния и т. д. Большинство экономистов соглашались, что потребитель способен сравнивать различные наборы товаров с точки зрения отношения предпочтения и безразличия, но предпосылка о том, что потребитель может с точностью сказать, сколько единиц полезности он получил от того или иного набора товаров, казалась многим экономистам явно нереалистичной. [c.52]
Рассмотренные в данной главе различные аспекты теории финансов имеют отношение к большинству решений, принимаемых в сфере управления финан сами Ранние теории, например теории, разработанные Модильяни и Миллером, как правило, основаны на допущении существования идеальных рынков капитала Несмотря на то что в действительности рынки не являются идеаль ными, эти теории все же очерчивают рамки, в которых принимаются финансо вые решения Недостаточно усвоить методику принятия решений по управлению финансами (например, как осуществляется сравнение вариантов аренды и покупки), поскольку в реальной действительности ситуации бывают весьма разнообразными и зачастую отличаются от тех, что изучаются студентами. В таких случаях необходимо суметь приспособить методику анализа к конкрет ной ситуации, а для этого очень важно понимать теоретические основы данной методики. [c.31]
Несмотря на несомненную ценность ранних теорий, они в общем и целом не слишком способствуют пониманию явлений реального мира По видимому, в каждой из этих теорий не учтен какой-то ключевой элемент, а допущение существования идеального рынка капитала не способствует объяснению явлений, имеющих место в реальной жизни Многие ученые считают, что наиболее уязвимым местом гипотезы идеального рынка капитала является предпосылка, согласно которой все субъекты рынка обладают одинаковым объемом информа ции по мнению этих ученых, введение понятия асимметричной информации позволяет теории финансов лучше объяснять реальные явления Поэтому се годня значительная часть научных исследований посвящена информационным асимметриям и их последствиям Отметим также, что некоторые теории, пользовавшиеся одно время широким признанием, позднее оказались несостоятельными, а затем уступили место новым и усовершенствованным теориям Тем не менее в настоящее время практика финансового менеджмента основана на тех теориях, которые представлены в данной главе продолжая знакомство с книгой, не следует упускать из виду этот момент [c.31]
Большинство ранних теорий финансов основано на допущении существования идеальных рынков капитала Выражаясь упрощенно, идеальный рынок капитала — это рынок, на котором не существует никаких затруднении, вследствие чего обмен ценных бумаг и денег может совершаться легко и не сопряжен с какими-либо затратами Идеальный рынок капитала имеет следующие характе ристики 1) отсутствуют трансакционные (брокерские) затраты 2) отсутствуют налоги, 3) имеется большое количество покупателей и продавцов, и ни один из [c.31]
В одной из самых важных работ по теории управления финансами Франко Модильяни и Мертон Миллер пришли к заключению о том, что стоимость фирмы зависит исключительно от ее будущих доходов (как их уровня, так и рисковости), но не от соотношения между ее заемным и акционерным капита лом Если бы эта теория была корректна, менеджерам не приходилось бы вол новаться, принимая решение по структуре капитала фирм, поскольку данный фактор, согласно этой теории, не влияет на цену акций фирм Подобно мно гим другим ранним теориям финансов этот вывод Модильяни—Миллера был основан на гипотезе идеального рынка капитала, включая нулевое налогообло жение Показав, при каких условиях структура капитала не влияет на цену акций фирмы, Модильяни и Миллер привлекли внимание к проблеме возмож ного влияния использования заемного капитала на стоимость фирмы [c.32]
Нэш Д. (р. 1928) — американский экономист, автор работ по теории игр и теории равновесия. Лауреат Нобелевской премии по экономике 1994 г. за приоритетный вклад в анализ некооперативных игр (совместно с Дж. Харшаньи и Р. Селтеном). Заложил основы общей теории некооперативных игр и теории сделок для кооперативных игр. Главный его вклад в теорию некооператив-. ных игр как раздел общей теории игр, имеющий дело с ситуациями, в которых исключается любой вид соглашений между партнерами-игроками, состоял в формулировке концепции универсального решения для игр с произвольным количеством участников и произвольными предпочтениями игроков, т.е. не только для так называемых игр двух партнеров с нулевой суммой, с которыми имела дело ранее теория игр. Концепция этого решения получила название равновесие по Нэшу , которое стало стандартным инструментом анализа почти во всех разделах экономической теории, когда требуется комплексный анализ взаимодействия стратегий (действий) экономических агентов. Особенно активно концепция используется в анализе конкуренции, олигополии, теории промышленной организации, а также в макроэкономической теории при анализе экономической политики, охраны окружающей среды, в экономике информации. В области теории кооперативных игр с двумя участниками предложил базовое решение по сделкам сначала для игр с фиксированными угроза- [c.47]
Современная трактовка предмета и задач истории экономических теорий историческая и логическая обусловленность экономических теорий, их оригинальность и многообразие, их преемственность и обновление, их соперничество, взаимовлияние и тенденция к синтезу, их влияние на социально-экономическую политику своего времени, итоговое объективное определение их исторического места с позиций системного подхода, с учетом длительного исторического опыта и их реального вклада в современное понимание крупных экономических проблем экономическая мысль в период формирования капитализма-меркантилисты, ранние утописты, В.Петти, просветители XVIII в., физиократы, А.Смит экономическая мысль XIX в.- последователи А.Смита ( от Мальтуса до Сисмонди), социалисты-утописты (в том числе ранние теории рыночного социализма), Д.С.Милль, марксизм, маржинализм (австрийская школа, математическая школа,А.Маршалл, Д.Б.Кларк и др.) экономическая мысль XX в. (зарубежная)- социал-демократизм в начале XX в., Д.М.Кейнс и кейнсианство, европейский экономический либерализм после второй мировой войны, современный американский либерализм, современный социал-демократизм, современный институционализм экономическая мысль в России в начале XX в., в СССР и в современной России - преимущественно по проблемам регулирования народного хозяйства. [c.129]
Вальрас обратился к проблеме капитализации, предположив, что некоторые продавцы производственных услуг сберегают и инвестируют сбережения в новые капитальные блага , которые поступают на рынок, где на них существует спрос, в заданном количестве. Цена этих новых капитальных товаров определяется на основе ценности услуг, которые они оказывают. Эта цена в свою очередь образует основу для оценки стоимости старых капитальных благ , что является решением проблемы капитализации, или определения капитализированной стоимости всех товаров. Этот подход не лишен пробелов. Но мы их замечаем только тогда, когда сравниваем его с тем, что предложил Бем-Ба-верк. Если подход Вальраса и содержит погрешности в некоторых пунктах, как это свойственно и другим более ранним теориям процента, то он отличается от последних в лучшую сторону во многих других отношениях. Теорию процента Вальраса, возможно, лучше сравнивать с теорией Рикардо, причем эти теории соотносятся одна с другой как здание с его фундаментом. [c.435]
Одна из ранних теорий о причинах появления одежды объясняла ее необходимостью защиты от холода. Первый принцип выбора одежды Джеймс Лавер назвал принципом полезности (Laver 1945). Человек выбирает одежду, чтобы защитить свой социализированный организм от холода и жары, чтобы одеться так, как полезно для организма. [c.52]
Можно ли представить, что теория функционирования организма человека разрабатывается без предварительного наблюдения за реально существующим телом Однако ранние теории менеджмента разрабатывались без всякого наблюдения за реальными менеджерами, если не считать индивидуального и ограниченного опыта менеджера, выдвигающего собственную теорию. Фактически формальные теории поведения менеджеров были выдвинуты еще до того, как наблюдения за их работой оказались в центре внимания исследователей. Все, что мы знали об административном поведении и о том, чем фактически занимаются менеджеры, вплоть до конца 60-х годов было основано скорее на впечатлениях и мифах, чем на эмпирических фактах (Шерифф [204]). [c.79]
Включение в анализ спроса позволяет построить более реалистичную модель международной торговли, так называемую стандартную модель, которая на основе рассмотренных ранее теорий сравнительного и факторного преимуществ позволяет проанализировать, как образуются цены мирового рынка, каким образом переход от внутренних предторговых цен к мировым дает выигрыш одной категории людей и ставит в положение проигравших других, одним словом, как внешняя торговля влияет на доходы. Кроме того, стандартная модель позволяет выяснить, каким образом международная торговля воздействует на выбор типа экономического роста. [c.78]
Классическая задача теории массового обслуживания, решение которой дал К.Эрланг, состоит в оценке вероятностей попадения в то или иное состояние, если требования, застающие все приборы системы занятыми обслуживанием ранее появившихся требований, теряются безвозвратно. Это пример так называемых систем "без очередей", к которым и относится система обслуживания технологических установок ШЗ. В системах данного класса любое действие по обслуживанию оборудования должно быть выполнено немедленно по возникновении необходимости в нем. В противном случае требование на обслуживание будет потеряно безвозвратно, что в применении к обслуживанию технологической установки означает невыполнение какого-либо действия по регулированию процесса и может вызвать аварию. Следовательно, в Данном конкретном случае решение задачи состоит в отыскании такого минимального числа обслуживающих устройств (рабочих), при котором ни одно требование [c.44]