При проектировании новой техники, технологии и организации производства возникает необходимость в определении цикла работы оборудования и его производительности, в целях расчета потребного количества его по варианту для производства заданного годового объема продукции. В свою [c.43]
Показатель производственной мощности является базовым показателем при определении и планировании объема и структуры производственной программы определении объема поставок сырья, материалов, полуфабрикатов, оборудования составлении планов роста производительности труда разработке планов по внедрению новой техники и реконструкции, повышению качества выпускаемой продукции планировании объемов капитальных вложений и планировании других показателей. [c.6]
Исходными расчетными единицами для определения производственной мощности ведущего технологического оборудования большинства производств являются технические нормы производительности и время работы в течение года. Расчет производят раздельно по каждой ведущей машине, аппарату. Затем рассчитывают потребное количество оборудования в соответствии с проектируемым объемом производства продукции в заданном ассортименте. [c.29]
Удельный расход электроэнергии на технологические нужды может быть определен двояким путем. Во-первых, на основания-постановки опытов с замерами расхода электроэнергии, учета количества перерабатываемого сырья или материала и выработки продукции за определенный период. Во-вторых, расчетным путем по фактической производительности оборудования, степени использования установленных мощностей, годового объема переработки сырья и выпуска продукции. [c.137]
Нормы производительности, на уровнях планирования выше производственных объединений и предприятий, рассчитываются только для оборудования, не требующего монтажа, занятого на выполнении операций основного производственного процесса по производству продукции (работы), объемы которой устанавливаются в государственном плане или определяются на основе данных статистической отчетности. Используются рассматриваемые нормы при расчете норм потребности в оборудовании для определения парка, а также непосредственно для расчета парка оборудования в случаях, когда объем продукции (работы), производимой данным оборудованием, устанавливается в плане экономического и социального развития СССР. Парк данного оборудования на основе норм производительности определяется делением планируемого объема продукции (работы) на величину годовой нормы производительности. [c.139]
Должностные обязанности. Осуществляет работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования. Разрабатывает проекты перспективных и годовых планов по труду и заработной плате предприятия и его подразделений, планов повышения производительности труда и совершенствования его организации. Рассчитывает фонды заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям, участвует в определении потребности в рабочих и служащих, планировании подготовки квалифицированных кадров, доводит плановые показатели до подразделений предприятия. Изучает эффективность применения действующих форм и систем заработной платы, материального и морального поощрения, подготавливает предложения по их совершенствованию. Разрабатывает механизм распределения дополнительных доходов, получаемых в результате роста производительности труда, повышения качества продукции, сокращения издержек производства, а также сдачи помещений и имущества в аренду, от размещения денежных средств в ценные бумаги. Разрабатывает положения о премировании рабочих и служащих, условия материального стимулирования многостаночного обслуживания, совмещения профессий и должностей, увеличения зон обслуживания и объема выполняемых работ с целью улучшения использования оборудования и сокращения трудозатрат. Участвует в составлении планов социального развития коллектива [c.239]
Итоговые показатели плана по производству продукции необходимы для анализа загрузки оборудования, определения потребности в ресурсах для производства и технологической оснастки, общего объема выпуска продукции, его структуры, темпов роста выпуска и динамики производительности труда, фондоотдачи, материалоемкости и энергоемкости продукции, объемов выручки и ее структуры, других показателей эффективности производства. [c.124]
Должностные обязанности. Осуществляет работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования. Разрабатывает проекты перспективных и годовых планов по труду и заработной плате, по повышению производительности труда и совершенствованию его организации. Рассчитывает фонды заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям, участвует в определении потребности в работниках, в планировании подготовки квалифицированных кадров, доводит плановые показатели до подразделений предприятия. Изучает эффективность действующих форм и систем заработной платы, материального и морального поощрения, подготавливает предложения по их совершенствованию. Разрабатывает механизм распределения дополнительных доходов, получаемых в результате роста производительности труда, повышения качества продукции, сокращения издержек производства, а также сдачи помещений и имущества в аренду, от помещения денежных средств в ценные бумаги. Разрабатывает положения о премировании рабочих и служащих, о материальном стимулировании многостаночного обслуживания, совмещения профессий и должностей, увеличения объема выполняемых работ с целью улучшить использование оборудования и сократить трудозатраты. Участвует в составлении планов социального развития коллектива предприятия, в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, сокращению текучести кадров, усилению контроля за использованием рабочего времени и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка. Составляет штатные расписания в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, вносит в них изменения в связи с новыми видами деятельности (должностями), присущими рыночной экономике. Определяет на основе действующих положений размеры премий. Осуществляет контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за точностью наименований профессий и должностей, правильным применением тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства. Участвует в подготовке проекта коллективного договора и контролирует выполнение принятых обязательств. Ведет [c.381]
Одним из наиболее обобщающих показателей, характеризующих степень использования оборудования и площадей по времени и мощности, является производительность в единицу времени. Этот показатель выражает выработку продукции (объем работы), приходящейся на техническую единицу основных фондов за определенный период времени (час, смену, сутки, месяц, год), например на один станок, агрегат, печь, прокатный стан, экскаватор, на 1 м2 площади и т. п. Этот показатель определяется отношением объема производимой продукции (работы) в натуральном выражении в единицу времени к общему количеству единиц данного вида оборудования. Например, производство деталей — на один станок, проката — на один прокатный стан, пряжи — на 1000 веретен, ткани — на один ткацкий станок, добыча руды — на один экскаватор и т. п. [c.93]
Средняя себестоимость единицы продукции (работы), производимой при внедрении системы однотипных машин С. В случаях когда идентичные машины работают одновременно и синхронно, расчеты при обосновании их экономической эффективности должны производиться не по отдельно взятой машине, а относительно всего комплекса работающих идентичных конструкций. Такой расчет особенно важен в условиях, когда максимальная производительность анализируемого оборудования меньше заданного общего для нескольких машин годового объема работ. Для определения средней себестоимости единицы работы (продукции), производимой с помощью нескольких одновременно используемых машин данного типа, расчет производится по формуле [c.70]
При определении суточного фонда заработной платы бригады исходят из планового выпуска продукции за сутки, рассчитанного с учетом полной загрузки оборудования и нормативной его производительности. Заработок бригады определяется путем умножения объемов годной продукции на соответствующие расценки (по всему ассортименту). [c.151]
Экономич. эффективность технич. и орг. мероприятий оценивается путем сопоставления расчетной годовой экономии эксплуатационно-производственных затрат, достигаемой в результате внедрения данного мероприятия, с суммой единовременных издержек на его разработку и внедрение, включая дополнительные капитальные вложения по приобретению и установке нового оборудования взамен ранее применявшегося для той же цели. Обобщающим измерителем эффективности служит окупаемость затрат в единицах времени (в годах) либо обратная величина, выражаемая коэффициентом эффективности, т. е. размером годовой экономии на единицу единовременных издержек но внедрению мероприятия. Эффективность рассчитывается но методике, установленной АН СССР Методика определения экономической эффективности от внедрения новых технологических процессов и средств механизации н автоматизации в промышленности . Однако для органич. увязки с другими разделами плана пром-сти и для комплексной оценки эффективности намеченного плана по новой технике целесообразно, кроме того, применять и другие показатели. Среди них на первом месте — показатели улучшения качества продукции, ее долговечности и надежности. Важную роль играют показатели роста объема произ-ва и увеличения съема продукции с единицы производственных мощностей или основных фондов предприятий. Исключительное значение принадлежит показателям экономии труда, повышения его производительности и его облегчения. Это — сокращение нормативной и фактич. трудоемкости продукции, увеличение часовой, дневной и месячной выработки на 1 работающего, высвобождение работников (в % к исходной численности их), изменение структуры трудовых затрат, т. е. соотношения рабочего времени, занятого при выполнении работ ручных, механизированных, автоматизированных. [c.229]
Расчету производственной мощности предшествует установление или уточнение исходных данных и подбор исходной информации для расчета установление или уточнение номенклатуры и планового или расчетного ассортимента продукции определение количества оборудования, принимаемого в расчет установление перечня видов ведущего оборудования, ведущих участков и цехов отбор исходных данных и нормативов для расчета фонда времени работы оборудования и прогрессивных показателей его производительности (или норм затрат машинного, аппаратурного времени на единицу продукции) уточнение планового (проектируемого) объема выпуска продукции по централизованным заданиям подбор данных для определения направления и меры влияния намечаемых реконструкций, технического перевооружения и оргтехме-роприятий на величину производственной мощности, подбор данных для пересчета мощности в соответствующие единицы измерения и т. д. [c.146]
Производственные мощности определяют потенциальные возможности предприятия и его структурных подразделений по производству продукции. Эти расчеты раскрывают степень загрузки и интенсивность использования технологического оборудования, уровень сопряженности между отдельными производственными звеньями, а также потребность предприятия в материальны.1,, трудовых н денежных ресурсах для выполнения планового задания по объему выпуска продукции или переработке <ъфья. Они являются основой при определении объема и структуры выпуска продукции, поставок сырья, материалов, полуфабрикатов, производственного оборудования составлении планов роста производительности труда разработке планов по внедрению новой техники и реконструкции предприятия планировании капитальных вложений и т. д. [c.111]
Создание системы показателей сопряжено с необходимостью достижения большей адекватности каждого показателя отражаемому им процессу. В частности, возникает вопрос, по какому показателю вести сравнение фондоотдачи валовой, реализованной или чистой продукции на 1 р. основных фондов, либо на 1 р. активной части фондов, либо на 1 р. или единицу оборудования Как вести сопоставление производительности труда — по валовой продукции, нормированной заработной плате или нормативной стоимости обработки В зависимости от конструирования сводного показателя должны строиться и более частные. На важность этой проблемы вновь указал на Всесоюзном совещании по экономическому анализу проф. С. Е. Каменицер, который отметил, что совершенствование системы показателей требует специальных исследований. И такая работа одно время проводилась в промышленности. Предлагались различные показатели для измерения объема производства и производительности труда, определения рентабельности, изменения себестоимости продукции и др. В настоящее время эти поиски свернуты, что совершенно неоправданно. [c.66]
Показатель фактически отработанных М.-ч. используется также для определения производительности оборудования за час фактической его работы. Для этого всю выработанную на данном оборудовании продукцию за определенный период времени делят на число М.-ч., фактически отработанных за тот же период. При плановых расчетах выпуска продукции намечаемую часовую выработку машины умножают на общее количество М.-ч., предусмотренных планом. В практике планирования и статистики при расчетах производительности оборудования в связи с различными его габаритами вносят соответствующие поправки. Так, по доменным печам в качестве расчетной единицы принимается 1 м3 объема печи, по мартеновским печам — 1 л2 площади пода, по прядильным машинам—1000 веретен И Т. Д. В. В. Джапаридзе. [c.436]
В основу указанной классификации должен быть положен, по-нашему мнению," характер соотношения между техническими и конструктивными параметрами оборудования, определяющими, с одной стороны, его мощность, а с другой — капитальные затраты на его создание. При этом принимается, что стоимость оборудования (без учета затрат на строительно-монтажные работы) определяется затратами металла и других материалов, которые, в свою очередь, пропорциональны площади полной поверхности аппаратов и машин (при неизменной толщине стенок аппарата, рассчитанной для вполне -определенного давления, диктуемого исключительно технологией процесса и не зависящего от мощности). Характер зависимости затрат на строительно-монтажные работы от мощности производств выявляется на втором этапе расчетов. С этих позиций все капитальные вложения в строительство нефтехимических производств по характеру их реакции на изменение объема выпуска продукции разделяются на несколько групп. Первая из них составляет независимую от мощности часть сметной стоимости. Ее натурально-вещественным воплощением являются некоторые объекты общезаводского и общецехового характера здания заводоуправления и цеховые административно-хозяйственные здания и сооружения. Объем капитальных вложений в эти объекты практически не зависит от мощности. Эту часть капитальных вложений обозначим буквой С. Вторая часть капитальных вложений связана с приобретением и монтажом оборудования, производительность которого определяется площадью полной поверхности (теплообменники, конденсаторы, холодильники и т. п.). Поскольку затрата металла на аппараты данного типа, определяющие стоимость его приобретения и монтажа, также пропорциональны площади их полной поверхности, то наблюдаете полное соответстви е между производительнэстью аппаратов и размером потребных капитальных вложений. Их зависимость от мощности произврдства выражается формулой [c.110]