Время работы

Выбор рабочей позы зависит от мышечных усилий во время работы, точности и скорости движений, а также от характера выполняемой работы. При усилиях не более 50 Н можно выполнять работу сидя. При усилиях 50...100 Н работа может выполняться с одинаковым физиологическим эффектом как стоя, так и сидя. При усилиях более 100 Н желательно работать стоя.  [c.59]


Не рекомендуется работать за ПК больше 2 ч подряд без перерыва. В процессе работы желательно менять тип и содержание деятельности, например, чередовать редактирование и ввод данных или их считывание и осмысление. Санитарными нормами, указанными выше, предусматриваются обязательные перерывы во время работы на ПК, во время которых рекомендуется делать простейшие упражнения для глаз, рук и опорно-двигательного аппарата. Более подробно с вопросами безопасной эксплуатации ПЭВМ можно ознакомиться в [13].  [c.193]

В соответствии с действующей классификацией рабочее время исполнителя делится на две части время работы и время перерывов.  [c.73]

Время работы в свою очередь делится на время работы по выполнению производственного задания и время работы, не предусмотренной производственным заданием.  [c.73]

Время работы по выполнению производственного задания — это время, в течение которого выполняется работа, необходимая для достижения конечной цели данного процесса. В зависимости от характера выполняемой работы оно подразделяется на подготовительно-заключительное, время обслуживания рабочего места и оперативное время.  [c.73]


Время работы, не предусмотренное производственным заданием,— это время, в течение которого выполняется работа, не вытекающая из содержания данного процесса и вызываемая нарушениями установленной организации производства и труда (например, работа аварийно-ремонтной бригады на расчистке дороги вдоль трассы от снега и т. д.).  [c.73]

При определении годового объема перекачки за расчетное время работы трубопровода принимается 350 дней или 8400 ч в году. Для планово-предупредительного ремонта и других целей предусматривается 15 дней.  [c.175]

Теория группового поведения, помогающая объяснить, как в рабочей обстановке образуются неформальные группы, которые влияют на поведение людей во время работы. Ее элементами являются взаимодействие, чувства и действия.  [c.181]

В отечественной литературе и науке, отсутствуют в настоящее время работы, связанные с теорией создания организационно-управляющих структур.  [c.355]

При расчете производственной мощности следует ориентироваться на наилучшие условия производства и в части наиболее полного использования оборудования во времени, а следовательно, принимать во внимание только неизбежные по видам и размеру потери времени, устанавливая на этой основе максимально возможное время работы Т.  [c.143]

В настоящее время работы, связанные с подготовкой запасов нефти и газа, выдвигаются на первое место, и доля затрат на геолого-поисковые и разведочные работы с учетом операционных средств государственного бюджета достигают 60%. В результате этого обеспечивается необходимое соотношение между добычей и запасами нефти.  [c.130]

Групповые нормы расхода топлива на работу машины для конкретного уровня планирования измеряют в килограммах (граммах) на планируемое время работы машин или на планируемый объем работы с обозначением единицы измерения.  [c.63]


Рабочее время включает время работы исполнителя и время всех перерывов (кроме перерыва на обед) в течение смены. Ко времени работы относится время всех действий работающего, прямо или косвенно связанных с выполнением производственного задания, к перерывам — время всех видов бездействия, а также работ, не связанных с производством.  [c.76]

Для планирования и анализа использования эксплуатационного фонда скважин во времени применяют два показателя коэффициент использования скважин и коэффициент эксплуатации. При этом время работы и простоя скважин планируют и учитывают в скважино-часах, скважино-днях и скважино-месяцах.  [c.112]

Среднесуточный дебит скважины (в тыс. м3) на начало планируемого периода устанавливают в соответствии с технологическим режимом работы скважин, а время работы — вычитанием из календарного числа скважино-суток времени остановок скважин на плановый ремонт или на проведение геолого-технических 120  [c.120]

Чтобы несколько смягчить атот недостаток на практике иногда вместо ик шах пользуются технической - скоростью бурения. Однако правильнее определять как отношение фактической /7 ф и максимальной /7 тах проходок в единицу производительного времени бурения Тб, которое в условиях бурения включает в основном время работы буровой установки, т. е.  [c.151]

Рабочее время исполнителя делится на две части — время работы и время перерывов (рис. 7).  [c.146]

Время работы затрачивается исполнителем на выполнение производственного задания (подготовка, непосредственное ис-  [c.146]

В зависимости от степени участия исполнителя в производственном процессе время работы может быть разделено на время ручной работы, машинно-ручной работы и время наблюдения за работой оборудования (активного наблюдения с контролем параметров технологического процесса или при отсутствии другой работы пассивного наблюдения, хотя в этом и нет постоянной необходимости).  [c.148]

Для целей нормирования время работы и перерывов как по отношению к исполнителю, так и к оборудованию и производственному процессу принято делить на две группы нормируемое (необходимое) и ненормируемое.  [c.148]

На основе углеродных нитей стали делать композитные обтекателей сверхзвуковых самолетов и ракет, способные высокие температуры и давления и т.п. Поэтому долгое время работы, с углеродными материалами, были засекречены. Исследователей же интересовали не особенности их микроструктуры, а только механические свойства новых композитов.  [c.106]

Это заставляет его висеть на телефоне для получения нужной информации. Иногда приходится наносить визиты финансистам производственных отделений, чтобы завести друзей и убедить их выкопать из архивов то, что мне нужно . Он добавляет Люди внизу очень чувствительны к запросам руководства насчет данных, из-за которых от них могут потребовать увеличить время работы и усердие. Это всегда проблема . Качество информации — больной вопрос. Иногда мы пытаемся заглянуть в будущее с помощью не данных, а мусора, — говорит он. — Я хорошо переношу двойственность, но порой просто злит, что нельзя никогда быть уверенным в том, что ты действительно знаешь о происходящем внизу . Он осторожно добивался доверия к себе несколько лет и охраняет ею весьма ревностно. Тем не менее некачественная информация иногда проскальзывает в прогноз в силу искажений из-за внутренних  [c.224]

Общее время работы оборудования 30 тыс. ч.  [c.232]

Научитесь говорить нет , когда достигаете предела, после которого вы уже не можете взять на себя больше работы. Объясните своему начальнику, что понимаете важность задания. Затем опишите конкретные приоритетные работы, над которыми в настоящее время работаете.. Если он настаивает на выполнении нового задания, спросите, какую работу вы должны отложить до завершения нового задания.  [c.551]

АНАЛИЗ СОДЕРЖАНИЯ РАБОТЫ. Для того чтобы нанять соответствующих работников, руководство должно в деталях знать, какие задачи они будут выполнять во время работы и каковы личные и общественные характеристики этих работ. Эти знания получают посредством АНАЛИЗА СОДЕРЖАНИЯ РАБОТЫ, который является краеугольным камнем управления трудовыми ресурсами. Без него трудно реализовать все остальные функции управления. Всесторонняя оценка всех конторских, оперативных, технических и административных специальностей создает надежное основание для принятия будущих решений о найме, отборе, назначении зарплаты, оценки деятельности и повышении в должности.  [c.569]

Курение рабочих на конвейере по сборке цветных телевизоров увеличивает вероятность выпуска изделий с дефектами, так как сигаретный пепел может упасть на печатные платы, протравить и загрязнить их. Отвлечение на курение может послужить причиной ошибок при сборке. Более того, если курение во время работы разрешено официально, то это ведет к расслаблению именно тогда, когда необходима концентрация внимания. Поэтому японские руководители предпочитают правило не курить . В Австралии сборкой цветных телевизоров занимаются четыре японские фирмы. На двух запрещено курение на рабочих местах. Еще на одной установлен порядок, допускающий, чтобы рабочего, захотевшего перекурить, можно было на время подменить. На четвертой курение разрешено на рабочих местах. Здесь японские представители отвечают главным образом за технические вопросы и мало связаны с управлением производством. Заводоуправление контролируется партнером из местных жителей, который настроен весьма скептически к кампании за порядок.  [c.220]

Чтобы выяснить, почему кривая предложения рабочей силы может иметь наклон вниз, рассмотрим, как рабочий решает, сколько часов в день (или недель в году) ему работать. Рабочее время делится на время работы и время отдыха. Мы можем предполагать, что отдых приносит удовольствие, а работа нужна только для получения дохода. Мы также предполагаем, что рабочий может выбирать, сколько часов в день работать.  [c.376]

Предприятия ВНПО Союзгазавтоматика из года в год увеличивают выпуск технических средств автоматики и телемеханики, необходимых для оборудования ЛДП ЛПУМГ. Наиболее эффективным средством повышения уровня организации труда ДС ЛПУМГ является внедрение автоматизированных систем управления технологическими процессами на компрессорных станциях (АСУ ТП КС). В настоящее время работы по внедрению АСУ ТП ведутся на Острогожской (ПО Мострансгаз ), Александрово-Гай-ской (ПО Саратовтрансгаз ) и других КС.  [c.87]

Существенное значение для экономии топлива имеет техническое состояние аккумуляторной батареи. Чрезмерная ее разрядка приводит к необходимости применения при пуске двигателя ручного вращения коленчатого вала. Во время работы водитель, не уверенный в исправной работе аккумуляторной батареи, старается даже при длительных стоянках не останавливать двигатель. Это приводит к перерасходу топлива за смену на 30-50 %. Когда батарея недозаряжена, запуск двигателя стартером осуществляется, как правило со второй-третьей попытки, что также увеличивает расход топлива. Для поддержания аккумуляторной батареи в технически исправном состоянии необходимо прежде всего правильно ее зарядить. Не реже чем через 15 дней эксплуатации батарею очищают от пыли и грязи ветошью, смоченной в 1.0 %-ном растворе нашатырного спирта или соды, вытирают с поверхности батареи электролит, проверяют целостность бака, плотность крепления батареи в гнезде и наконечников проводов, прочищают вентиляционные отверстия в пробках аккумуляторов. Клеммы и штыри очищают от оксидов, а их неконтактные поверхности после подключения смазывают техническим вазелином. При подготовке батарей к зиме их утепляют.  [c.167]

Скважин о-м есяцы эксплуатации (отработанные) сэ характеризуют суммарное время-работы действующих скважин, т. е. время, в течение которого скважины дают продукцию. Время накопления, жидкости при периодической эксплуатации относится к рабочему времени.  [c.113]

По нашему убеждению, организации должны направлять часть своих ресурсов и усилий на пользу местных сообществ в которых функционируют предприятие и его подразделения, и общества в целом. Как указывает проф. Ли Престон, организации не могут длительное время работать ответственным образом, находясь в конфликте со своим окружением . Он утверждает далее, что для успешного управления организация должна уметь приспосабливаться и откликаться на проблемы, возникающие в социальной среде, чтобы сделать эту среду более благожелательной к организации. Наше мнение состоит в том, что расходы на социальную ответственность оправданы фактом совершенствования различных сегментов общества, а также улучшением отношения общественности к фирме. Это должно вести к повышению лояльности потребителей к производителям продукции, снижению уровня регулирующего вмешательства государства и общему улучшению состояния общества. Мы согласны, однако, с тем, что организации не должны заниматься сбором продуктов питания для аборигенов Паго-Паго, чтобы стать социально ответственными. Организации должны, скорее, анализировать собственные прямые действия и окружающую их среду и выбирать такие программы социальной ответственности, которые помогут этой среде в наибольшей мере.  [c.149]

Каждый человек обладает своей системой ценностей, которая определяет его действия и влияед на принимаемые решения. Например, вы можете считать неправильным придерживать информацию, с помощью которой коллега мог бы улучшить проект, над которым он трудится. Несмотря даже на то, что этот работник может быть вашим главным конкурентом на пути должностного продвижения, ценность, которую вы придаете лояльности и открытости, заставляет вас принять решение о передаче информации коллеге. С другой стороны, вы можете решить уволить работника, который все время работает плохо. Хотя вы придаете большое значение лояльности, ваше представление о равенстве подсказывает, что нужно уволить плохого работника, потому что он не дает организации столько же, сколько другие.  [c.208]

Г-н Армбрастер — эксцентричный подвижный человек с темными проницательными глазами и нервными руками, постоянно вычерчивающими в воздухе какие-то чертежи. Когда он учился на инженера-механика в университете, в летнее время работал в отделе писем фирмы Ти Ар Дабл Ю . За шесть лет работы он погрузился в аналитические исследования и статистику. Степень магистра по организации производства и управлению получил в унигмгрснтете штата Оклахома, а затем добавил к нему диплом магистра делового администрирования по маркетингу и финансам в первом своем университете. Полученные научные степени помогли ему, как он сам считает, избежать раскладьжзния бумаг по ящикам, находясь в услужении у компьютера - в самом начале его карьеры в фирме.  [c.223]

Обратимся к карьере президента крупнейшей автомобильной фирмы Франции Пежо—Ситроен Жана-Поля Парейра как типичной для управляющих — питомцев Политехнической школы. В 1977 г., когда компания решила найти замену одному из членов семьи Пежо на посту президента, он стал первым президентом, нанятым фирмой со стороны. Его карьеру можно назвать моделью раннего успеха. Он родился в 1937 г., по окончании Политехнической школы недолгое время работал инженером на дорожном строительстве, но скоро обратил па себя внимание крупного политического деятеля. С этого знакомства началась его карьера в государственном аппарате.  [c.83]

Нормирование труда на железнодорожном транспорте Издание 5 (1985) -- [ c.37 , c.40 ]