По основаниям проведения

По основаниям проведения плановые и внеплановые.  [c.87]

ИНК по основанию проведения организацией научно-исследовательских или опытно-конструкторских работ либо технического перевооружения собственного производства, в том числе направленного на создание рабочих мест для инвалидов или защиту окружающей среды от загрязнения промышленными отходами, предоставляется на сумму, составляющую 30% стоимости приобретенного заинтересованной организацией оборудования, используемого исключительно для перечисленных целей. При предоставлении ИНК по другим основаниям суммы кредита определяются по соглашению между уполномоченным органом и заинтересованной организацией.  [c.127]


По основаниям проведения взаимозачеты можно подразделить на общие и специальные.  [c.199]

ИНК по основанию проведения организацией научно-исследовательских или опытно-конструкторских работ либо технического перевооружения  [c.247]

По основаниям проведения плановые внеплановые повторные контрольные.  [c.10]

Па основании проведенного анализа устанавливается, что фондоотдача на рассматриваемом предприятии понизилась по  [c.107]

На основании проведенных нами исследований нагрузка по налогам и платежам, связанным с недропользованием, с введением единого налога на добычу полезных ископаемых по ОАО "ЛУКОЙЛ", снизится с 19,0 до 16,5%.  [c.319]

По результатам проведенных исследований можно отметить следующее. Принцип компоновки и функционирования систем основан на использовании достижений нетрадиционного низкочастотного метода гидролокации на просвет, который включает угловое или временное разрешение тонкой структуры многолучевого акустического поля, а также использование закономерностей параметрического преобразования просветных сигналов нелинейными областями объектов (естественного, искусственного и биологического происхождения).  [c.91]


В зависимости от основания проведения различают плановые и внеплановые (внезапные) инвентаризации. Плановые инвентаризации незавершенного производства проводятся по заранее разработанному производственно-диспетчерским отделом графику. Одна из разновидностей плановой инвентаризации — перманентная инвентаризация, широко используемая в автомобилестроении и на часовых заводах. При ее проведении выбирается определенный перечень деталей, которые сдерживают производство или по которым наблюдаются постоянные потери и брак. Во всех местах нахождения заделов одновременно снимаются натуральные физические остатки с обязательным составлением описи. Фактические остатки сопоставляются с учетными данными оперативного учета, благодаря чему определяются производственные потери, оперативно выявляются места наиболее частого возникновения скрытого брака и  [c.165]

Контрольно-аналитическое значение документов заключается в том, что они служат источником контрольных данных при осуществлении внутрихозяйственного контроля за движением имущества с целью установления законности и экономической целесообразности хозяйственных операций. Кроме того, документы являются источником получения аудиторских доказательств для внешних аудиторов при проведении ими как обязательных аудиторских проверок, так и инициативных с целью обоснованного решения целей и задач аудита, обусловленных предметом договора между экономическим субъектом и аудиторской организацией. Документы служат также основанием проведения и источником информации контроля и ревизии, судебно-бухгалтерской экспертизы по определению суда или следственных органов.  [c.146]

В соответствии с договором специалистам, переводчикам возмещаются все понесенные расходы в связи с явкой по месту проведения налоговой проверки. Кроме этого, им выплачивается вознаграждение за выполненную работу (независимо от результатов самой налоговой проверки) в случае, если эта работа не входит в круг их профессиональных обязанностей (см. ст. 131 НК РФ). Отказ указанных лиц от участия в проведении налоговой проверки влечет взыскание с них штрафа в размере, предусмотренном ст. 129 НК РФ. Однако, исходя из принципа свободы договора, отказ соответствующего лица от заключения договора с налоговым органом не может служить основанием для его привлечения к ответственности за отказ от участия в проведении налоговой проверки в соответствии со ст. 129 НК.  [c.77]


На основании обобщения статистики контрольной работы каждому из перечисленных параметров может быть приписана определенная вероятность обнаружения нарушений налогового законодательства. Например, по опыту проведений налоговых проверок известно, что из 20 организаций, занимающихся тремя видами деятельности, у 12 обнаруживаются нарушения налогового законодательства. Значит, вероятность обнаружить нарушения налогового законодательства в конкретной организации, занимающейся тремя видами деятельности, равна 12/20 = 0,6. Оценка вероятности обнаружения нарушений налогового законодательства по совокупности факторов производится путем определения результирующей вероятности методами теории вероятностей.  [c.125]

Представляется целесообразным (и подобное предложение было внесено Правительством РФ в соответствующем законопроекте в мае 2000 г. на рассмотрение Федерального Собрания РФ) несколько расширить возможности проведения повторных выездных налоговых проверок, допустив проведение дополнительной выездной налоговой проверки тем же налоговым органом, который проводил выездную налоговую проверку, на основании решения вышестоящего налогового органа, принятого в результате рассмотрения жалобы налогоплательщика по результатам проведенной выездной проверки. В настоящее время НК, допуская принятие вышестоящим налоговым органом по жалобе налогоплательщика решения о проведении дополнительной проверки (пп. 2 п. 2 ст. 40 НК РФ), существенно ограничивает возможности проведения такой проверки. В полном объеме она может быть проведена лишь самим вышестоящим налоговым органом в порядке контроля. Однако вышестоящие налоговые органы могут и не располагать необходимыми для этого ресурсами. Поручение же проведения дополнительной проверки тому же налоговому органу, который уже проводил выездную налоговую проверку, вследствие запрета на проведение повторных выездных налоговых проверок исключает возможность любых контрольных действий, связанных с нахождением на территории налогоплательщика.  [c.151]

На основании полученных от банков сведений по результатам проведенных ими проверок порядка ведения кассовых операций и условий работы с денежной наличностью налоговые органы осуществляют рассмотрение дел об административных правонарушениях и наложении на виновных штрафов.  [c.197]

Суммы кредиторской задолженности, по которым сроки исковой давности истекли, списываются по каждому обязательству на основании приказа руководителя организации, который издается по материалам проведенной инвентаризации.  [c.390]

Во время проверки работы пункта обмена валюты было установлено, что валютный кассир Иванова MX. грубо нарушает установленный порядок проведения операций по обмену валюты, не ведет должным образом оформление необходимых документов по проводимым операциям. При проверке кассы были выявлены расхождения по суммам проведенных операций наличие в кассе валюты в долларах США по сумме, превышает сумму, отраженную в документах по производственным обменным операциям. Приказываю уволить валютного кассира обменного пункта Южный Иванову Музу Харитоновну с работы 26 марта 2002 г. за действия, дающие основания для утраты доверия к ней со сто-роны руководства Банка, п. 7 ст. 81 ТК РФ.  [c.112]

Таким образом, изготовители и потребители должны знать, что в 1993 г. в Российской Федерации сертификация продукции может проводиться в двух формах. Первая — по правилам и документам Системы ГОСТ и утвержденных Госстандартом систем сертификации соответствующих групп однородной продукции. И вторая — по основанным на документах ЕЭС Правилам сертификации с использованием заявления-декларации изготовителя и проведением на договорной основе инспекционного контроля. Причем вторая форма вводится не вместо, а наряду и в дополнение к начинающим функционировать сейчас в стране системам сертификации.  [c.189]

На основании проведенных исследований жители США по отношению к здоровому образу жизни были разделены на пять групп  [c.329]

На основании проведенной ревизии оформляется акт, по которому принимаются меры по  [c.62]

Начиная с 1964 г. на установках атмосферно-вакуумной перегонки проводятся работы по определению минимального количества оптимальных качественных параметров по каждому получаемому продукту. Цель этой работы — сократить ненужную информацию для облегчения работы оперативного персонала и определить минимальное количество необходимых автоматических анализаторов качества. На основании проведенной работы определено, что для контроля качества бензина и керосина требуется  [c.213]

На предприятиях Министерства тракторного и сельскохозяйственного машиностроения, на основании проведенного межзаводского анализа (по неполным данным), были выявлены резервы, использование которых обеспечивало снижение затрат на 78 млн. руб.  [c.22]

Инвестиционные клубы объединяют не только капиталы, но и знания его членов. Кто-то из членов клуба может быть специалистом по компьютерам, и он будет отвечать за поиск информации в Интернете, за сбор и хранение файлов с различных рынков и за разработку программ по компьютерному анализу поведения рынка и отдельных компаний. Человек, лучше других разбирающийся в экономике, может следить за общей экономической ситуацией и развитием различных отраслей, анализировать финансовое состояние различных компаний. Третий может проводить ежедневный технический анализ, рассматривая активность рынка в целом и по конкретным отраслям, популярность отдельных компаний и т.п. Если ваш клуб занимается инвестированием в рынки различных стран, пригодится и человек, знающий иностранные языки. Бухгалтер клуба будет вести учет финансовой деятельности. И, наконец, центральная фигура клуба — трейдер, который на основании проведенного анализа будет следить за колебаниями цен акций выбранных компаний, определять распределение между ними инвестируемого капитала, выбирать оптимальные моменты покупки и продажи.  [c.31]

По результатам проведенного исследования на основании выполняемых  [c.159]

На основании а , ij = 1,2,..., л по алгоритму проведения оптимального  [c.92]

Устранение этих потерь времени работы оборудования позволит обеспечить дополнительный выпуск продукции. На основании проведенного анализа разрабатывается план мероприятий по ликвидации потерь времени работы оборудования.  [c.50]

На данном этапе к уже сформировавшейся группе молодых руководителей присоединяются действующие перспективные начальники цехов и их заместители. Работа строится по индивидуальным планам. За каждым назначенным на должность руководителя среднего звена закрепляется наставник — руководитель высшего звена для индивидуальной работы с ним. Руководитель-наставник совместно со специалистами подразделений управления персоналом на основании проведенного анализа личных качеств и профессиональных знаний, навыков претендента составляет для него индивидуальный план подготовки. Как правило, это программы обучения основам коммерческой деятельности, деловым взаимоотношениям, передовым методам управленческого труда, экономики и юриспруденции.  [c.311]

Аукционная продажа квот производится российскими товарными биржами на основании соглашения о взаимодействии между этими биржами и Министерством экономического развития и торговли РФ. Межведомственная комиссия по организации проведения конкурсов и аукционов по продаже экспортных и импортных квот информирует биржи об установленных Правительством РФ общих квотах, предназначенных для продаж. Объявление о проведении аукциона должно быть сделано биржей не менее чем за 30 дней до его проведения.  [c.502]

Должностные обязанности. Организует проведение научно-исследовательских и экспериментальных работ в соответствии с перспективами развития и научно-технической политикой предприятия с целью внедрения в производство прогрессивной технологии, нового технологического оборудования, обеспечивающих выпуск конкурентоспособной продукции. Обеспечивает проведение исследований по разработке и освоению новых видов изделий, применению новых материалов в проектируемых видах продукции, улучшению качества и увеличению выпуска продукции, экономному расходованию материально-сырьевых ресурсов. Способствует внедрению на предприятии результатов научно-исследовательских и экспериментальных работ. На основании проведенных исследований разрабатывает предложения по изменению технологических инструкций, технических условий и стандартов. Возглавляет работу по разработке и внедрению новых методов измерения и оценки качества материалов и производимой продукции, новых методов контроля в области промышленной санитарии, техники безопасности и охраны окружающей среды. Обеспечивает контроль за соблюдением технологической дисциплины в цехах. Организует проведение лабораторного контроля качества поступающих в производство сырья, материалов, полуфабрикатов, а также готовой продукции с целью определения соответствия их действующим производственным стандартам и техническим условиям, экологическим стандартам и нормативам. Обеспечивает оформление документации по результатам испытаний. Принимает участие в государственной аттестации и сертификации продукции предприятия. Организует проведение исследований причин возникновения брака продукции и разработку рекомендаций по их предупреждению и устранению. Разрабатывает тематические планы научно-исследовательских работ, осуществляемых силами лаборатории, а также совместно с другими структурными подразделениями предприятия, организует работу по их выполнению в установленные сроки. Заключает договоры с научно-исследовательскими организациями на проведение совместных работ. Принимает участие в разработке стратегических и бизнес-планов предприятия. Осуществляет методическое руководство работой цеховых лабораторий, организует работу по обобщению и анализу результатов проводимых ими исследований и испытаний. Подготавливает предложения по улучшению организации научно-исследовательских и экспериментальных работ с целью сокращения затрат труда на их проведение. Организует изучение передового отечественного и зарубежного опыта в области проектирования новых технологий, средств и методов измерений, ла-  [c.118]

На основании проведенного исследования и учитывая особенности складывающейся экономической обстановки в стране, в нефтяных компаниях необходима постоянная, целенаправленная работа по разработке и внедрению предложений по улучшению структуры баланса и укреплению своего финансового положения. Основными направлениями работ в этой области должны быть следующие  [c.41]

На основании проведенных мероприятий руководители подразделений подготавливают списки работников в соответствии с высвобождаемыми должностями, согласовывают их с менеджером по персоналу и передают на согла-  [c.297]

Далее необходимо проанализировать ставки страховых взносов и вероятность наступления страхового события. На основании проведенного анализа и исходя из имеющихся финансовых средств, а также особенностей инвестиционного проекта, специализации фирмы и других внутренних и внешних факторов нужно определить, какие виды рисков подлежат страхованию, учитывая, что лучший вид страхования — это комплексная система страховой защиты, а не один страховой полис "на все случаи жизни". Выбирая виды риска, по которым целесообразно заключить страховые договоры, следует выделить рисковые ситуации, наступление которых после проведенной оценки более вероятно или повлечет большие потери и нанесет большой ущерб.  [c.294]

ОТДЕЛ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ -функциональное подразделение организации, в котором сосредоточена подавляющая часть функций по управлению персоналом. Как правило, такие отделы создаются на небольших и средних организациях. О.у.п. определяют потребность в работниках различных специальностей осуществляют маркетинг персонала составляют банк данных по всем должностям и профессиям, контролируют рациональное использование персонала составляют все необходимые документы по приему, перемещению и увольнению работников оформляют им все виды отпусков и больничные листы, подготавливают материалы на награждение и поощрение, на оформление и назначение пенсий подготавливают приказы о выплате сотрудникам всех предусмотренных соответствующими положениями вознаграждений составляют установленную статистическую отчетность ведут всю установленную кадровую документацию, подготавливают необходимые материалы и документы для руководства организации и вышестоящих органов формируют резерв (подбор, отбор, комплексное социолого-психологи-ческое исследование и изучение резерва, выдача рекомендаций по его дальнейшему использованию, составление банка данных резерва, соц.-психологическое обучение) изучают и анализируют уровень профессиональных знаний персонала, определяют потребности повышения его квалификации, подготовки и переподготовки и на основании проведенного исследования организуют мероприятия по обучению персонала, планированию его деловой карьеры управляют соц.-бытовым обеспечением персонала формируют здоровый морально-психологический климат в коллективе.  [c.232]

К уже сформировавшейся группе молодых руководителей присоединяются действующие перспективные начальники цехов и их заместители. Работа строится по индивидуальным планам. За каждым назначенным на должность руководителя среднего звена закрепляется наставник — руководитель высшего звена — для индивидуальной работы с ним. Руководитель-наставник совместно со специалистами подразделений управления персоналом на основании проведенного анализа личных качеств и профессиональных знаний, навыков претендента составляют для него индивидуальный план подготовки. Как правило, это программы обучения основам коммерческой деятельности, деловым взаимоотношениям, передовым методам управленческого труда, экономики и юриспруденции. На этом этапе подготовки предусматривается стажировка линейных руководителей среднего звена управления в передовых организациях с подготовкой программ мероприятий по улучшению деятельности организации (подразделения). Ежегодно проводится тестирование руководителя среднего звена, которое выявляет его профессиональные навыки, умение управлять коллективом, профессионально решать сложные производственные задачи. На основании анализа результатов тестирования конкретного руководителя выносятся предложения о дальнейшем продвижении по службе горизонтальном или вертикальном д) работа с линейными руководителями высшего звена управления. Назначение руководителей на высшие посты — это сложный процесс. Одну из главных трудностей составляет выбор кандидата, удовлетворяющего многим требованиям. Руководитель высшего звена управления обязан хорошо знать отрасль, а также организацию, иметь опыт работы в основных функциональных подсистемах, чтобы ориентироваться в производственных, финансовых, кадровых вопросах и квалифицированно действовать в экстремальных соц.-экон. и политических ситуациях. Ротация, т.е. перемещение из одного подразделения организации в др., должна начинаться заблаговременно, когда руководители находятся на должностях нижнего и среднего звена управления. Отбор на выдвижение и замещение вакантных должностей высшего звена должен осуществляться на конкурентной основе. Его должна осуществлять специальная комиссия, состоящая из руководителей высше-  [c.325]

На основании проведенных расчетов составлены ряды индивидуальных коэффициентов трудоемкости по факторальным признакам и шкала групповых коэффициентов трудоемкости.  [c.13]

Большой интерес представляет разработанная ВНИИОЭНГ новая система стимулирования рабочих и мастеров бригад по добыче нефти и газа. На основании проведенных исследо— подготовлено "Положение об оплате труда и преми-рабочих и мастеров по добыче нефти и газа". В соответствии с этим положением рекомендуется перевод рабочих и мастеров бригад на сдельно—премиальную систему оплаты труда, суть которой сводится к следующему. На основании суточного дебита и графика работы каждой ны в начале года отделом добычи нефти и газа не. добывающего управления определяется месячная норма добычи нефти и газа для каждой бригады, которая к<3рректи-ровке не подлежит. С учетом численного и квалификационного состава бригад по добыче нефти и газа определяется расценка на 1 т нефти и газа по следующей формуле  [c.91]

В заключение следует отметить, что на основании проведенного анализа распределения специфицированной потребности в обсадных трубах по сортотипоразмерам установлена относительная неизменность этого распределения во времени. Кроме того, предложена методика прогнозирования на средне— и долгосрочную перспективу потребности в обсадных трубах, специфицированной по типосорторазмерам, при известной общей.  [c.63]

Для каждого конкретного оборудования, производственного процесса должны быть изучены и разработаны комплексы мероприятий, способствующие оптимальному водоиспользованию в данном технологическом цикле. На основании проведенных исследований по оптимизации водоиспользования для ряда технологических процессов можно утверждать, что основными путями оптимизации водоиспользования являются следующие.  [c.119]

Со времени исследований в Хоторне точка зрения ученых на поведение людей на рабочем месте претерпела изменения. Теоретики и практики менеджмента разработали великое множество моделей, каждая из которых базируется на осознании возрастающей важности таких субъективных факторов, как мотивация, доступ к информации, степень подконтрольности, оценка выполнения работы, вовлеченность работника в процесс принятия решений и взаимоотношения между людьми. Самые известные гипотезы называются Теория икс и Теория игрек . Традиционные представления, а именно те, которые составляют основное ядро научного менеджмента, касающиеся поведения рабочих на их местах и того, как ими нужно руководить, содержатся в Теории икс . Представления же, основанные на выводах исследований по утомляемости, проведенных в Великобритании, а также экспериментах, подобных исследованиям в Хоторне и других регионах и приведшие к выводам о большой значимости человеческого фактора, составляют Теорию игрек .  [c.138]