Нормирование труда в строительно-монтажном производстве осуществляется методами технического нормирования, которые позволяют устанавливать технически обоснованные нормы затрат труда рабочих на единицу произведенной "продукции. Метод технического нормирования позволяет также анализировать режим использования рабочего времени, изучать и обобщать приемы работы передовиков и новаторов производства и на этой основе разрабатывать мероприятия по научной организации труда. [c.235]
Сравнительный метод характеризуется тем, что норму затрат труда на операцию или изделие устанавливают по аналогии, т. е. сравнивая ее с нормой времени (выработки) на выполнение аналогичной операции. Такой метод также не является научным, поскольку не предусматривает всестороннего обоснования норм. [c.145]
Аналитически-сравнительным методом изучают операции и затраты времени без предварительного создания оптимальных организационно-технических условий на рабочем месте. Этот метод применяют с целью проверки соответствия существующих условий работы устанавливаемым нормам затраты труда. Он находит широкое применение в изучении трудовых процессов и разработке научно обоснованных норм. [c.146]
НОРМА, ТЕХНИЧЕСКИ (научно) ОБОСНОВАННАЯ — норма труда, установленная аналитическим методом (см. Аналитический метод нормирования труда) на основе технического, психофизиологического, соц. и экон. обоснования величины затрат труда. В современных условиях термин "Н.,т.о.", установившийся еще в советский период индустриализации народного хозяйства, более правильно было бы заменить на термин "Норма научно обоснованная". Научно обоснованные нормы должны предусматривать применение прогрессивных режимов работы оборудования, рациональных приемов и методов труда, организацию предупредительного [c.199]
К основным задачам нормирования труда относятся постоянное совершенствование методов и приемов установления норм труда, повышение научной обоснованности и поддержание постоянной прогрессивности норм, обеспечение широкого использования математических методов обоснования норм и современной техники при изучении затрат рабочего времени, расширение сферы нормирования труда с целью охвата им всех категорий трудящихся, внедрение мероприятий НОТ на рабочих местах и прогрессивной технологии выполнения производственных операций. [c.154]
Уровень обоснованности норм в немалой степени зависит от методов, применяемых для их расчета. Методом, позволяющим устанавливать технически обоснованные нормы, является аналитический метод, основанный на изучении и критическом анализе конкретного трудового процесса, разделении его на элементы, изучении возможностей оборудования, рациональности организации рабочего места, применяемых приемов и методов труда, психофизиологических факторов и условий труда. На основании такого анализа определяются наиболее эффективные режимы работы оборудования, рациональные приемы и методы труда, последовательность трудовых действий. Устраняются недостатки в организации рабочего места, условиях труда Устанавливаются рациональные режимы труда и отдыха, а затем рассчитываются необходимые затраты времени на каждый элемент и проектируются нормы затрат труда на работу (операцию) в целом. Такие нормы являются технически обоснованными. [c.179]
По методу обоснования нормы и нормативы затрат труда подразделяются на научно обоснованные и опытно-статистические. [c.134]
Нормы затрат труда классифицируются по ряду признаков, основными из которых являются сфера применения, способ построения, период действия, метод обоснования. [c.332]
Единые нормы — это регламентированные величины затрат времени на выполнение принятого за единицу объема работы или количества законченной продукции (полуфабрикатов, отдельных деталей), осуществляемого по одинаково или сходной технологии в аналогичных организационно-технических условиях производства. При разработке единых норм проводится унификация состава работ и трудовых затрат, необходимых для их выполнения, что обеспечивает единство устанавливаемых на их основе норм затрат труда и оплаты труда работников, а также способствует внедрению передовых форм и способов организации труда. По методу установления единые нормы времени (выработки) должны быть комплексно обоснованными, т. е. установленными исходя из требований рациональной организации труда, регламента выполнения работ (операций) и прогрессивного уровня организационно-технических условий, обеспечивающих полное использование производственных мощностей оборудования, рабочего места, а также индивидуальных возможностей и опыта работников. [c.167]
Первый случай. В основу проекта может быть принят с теми или иными изменениями и усовершенствованиями освоенный на действующих предприятиях технологический процесс. В гаком случае исходными данными для определения норм выработки или времени могут служить установленные на новый плановый год нормы затрат труда в аналогичном действующем производстве. В проектах обычно предусматривают усовершенствованные методы выполнения технологических операций, более полная механизация производственного процесса, улучшение организации труда по сравнению с действующими заводами. Все это позволяет сокращать затраты рабочего времени и, следовательно, снижать нормы времени или повышать нормы выработки. Поэтому полученные на действующем предприятии нормы времени необходимо снизить, а нормы выработки повысить на процент сокращения затрат труда по отдельным операциям за счет предусматриваемых в проекте мероприятий, позволяющих экономить рабочее время. Скорректированные таким путем нормы затрат труда принимаются в основу расчета потребной численности рабочих. В кратком обосновании возможного сокращения затрат труда по проекту в сравнении с действующим производством необходимо сослаться на предусмотренные в проекте мероприятия, за счет которых повышены на определенный процент нормы выработки или снижены нормы времени по операциям. [c.91]
В "современных условиях нормирование имеет широкую сферу применения. Разработка и применение норм затрат труда дают возможность принять обоснованное решение при выборе экономически целесообразных методов и технических средств выполнения работы, совершенствовании организации и обслуживания рабочих мест, выборе рациональных форм функционального и квалификационного разделения труда, определении мощности производственных участков н т. п. [c.5]
В настоящее время разработана и применяется система нормативов и норм затрат труда (времени, выработки, численности, обслуживания и т. п.), предназначенных для его организации и оплаты. Практика показывает, что сфера их применения на предприятиях железнодорожного транспорта постоянно увеличивается. При широком внедрении ЭВМ и автоматизированных систем управления нормативы и нормы составляют объективную основу современных методов оперативного планирования и управления. Они являются одним из основных видов информации, используемой для обоснования принимаемых решений по широкому кругу вопросов организации производства и труда, эффективному функционированию сложных производственных систем с быстро меня- [c.278]
Норма технически (научно) обоснованная — норма труда, установленная аналитическим методом на основе комплексного обоснования величины затрат труда применительно к той технике и технологии, с применением которых должна быть выполнена данная работа. Технически обоснованные нормы должны предусматривать прогрессивные режимы работы оборудования, рациональные приемы и методы труда, организацию я обслуживание рабочих мест, оптимальную занятость работников и обеспечивать максимальное использование возможностей рабочих мест, высокое качество продукция, сохранение здоровья и работоспособности трудящихся и гар- [c.162]
Модели трудового процесса позволяют установить оптимальную его организацию, определить научно обоснованные нормы затрат живого труда. Модели могут быть использованы при аттестации и рационализации рабочих мест, для выявления и распространения передовых приемов и методов труда, при обучении и переподготовке рабочих кадров. [c.4]
Действующие на предприятиях нормы затрат труда могут рассматриваться с различных точек зрения (рис. 9). По методу обоснования нормы подразделяют на технически обоснованные и опытно-статистические. [c.63]
Под технически обоснованными понимают нормы затрат труда, установленные применительно к определенным организационно-техническим условиям производства на основе изучения техники, технологии и организации производства, организации и условий труда на данном рабочем месте и предусматривающие наиболее полное использование технико-эксплуатационных возможностей оборудования, применение передовых методов организации [c.63]
Нормы затрат труда классифицируются по следующим признакам по видам — на нормы времени, выработки, обслуживания и численности по методу определения — на технически обоснованные и опытно-статистические (суммарные) по времени действия—-на постоянные, временные и разовые по технологическому признаку— на единые, типовые и местные по степени укрупнения — на дифференцированные и укрупненные. [c.260]
Нормы затрат труда должны быть разработаны научными методами и в случаях возможности применения нескольких рациональных вариантов технологии и организации производства выбранные нормы должны быть экономически обоснованными, т. е. такими, при которых достигается наивысшая эффективность производства, i [c.262]
Да и в производствах, традиционно относимых к сфере преимущественного применения попередельного метода, имеются все необходимые условия и предпосылки для систематического выявления отклонений фактических расходов от заданных текущих норм. К ним можно причислить массовый характер производства продукции с устоявшимся однородным и кратким технологическим процессом, в котором используют технически обоснованные нормы затрат сырья, материалов и живого труда. К этому нужно добавить характерные для этих производств принципы контроля и [c.192]
По методу обоснования нормы труда подразделяются на технически обоснованные и опытно-статистические. Технически обоснованные нормы рассчитывают для конкретных условий склада. Для установления опытно-статистических норм используют отчетные данные о фактических затратах рабочего времени на выполнение отдельных операций. [c.308]
Основной метод расчета технически обоснованных норм аналитический, который базируется на расчете затрат с учетом как технических и технологических, так и организационных и социально-психологических факторов производства. В отличие от опытно-статистического аналитический метод более трудоемок, связан с проведением значительной подготовительной работы. При этом методе нормирования труда производственный процесс расчленяют на операции, приемы и движения, что позволяет учитывать факторы, влияющие на длительность выполнения операций, выявить возможности ускорения работ в результате внедрения научной организации труда, учитывать психофизиологические особенности исполнителей, разрабатывать рациональный состав операций, последовательность п рациональные методы выполнения отдельных приемов и движений. [c.83]
В зависимости от особенностей производственных процессов и соответствующей им организации труда применяют различные методы расчета норм, чаще всего аналитический, предусматривающий обоснование каждой категории затрат времени (рабочим или группой рабочих) и определение нормы времени на операцию суммированием этих затрат. [c.159]
При анализе выполнения норм выработки необходимо установить, как на рассматриваемом химическом предприятии организовано техническое нормирование труда, какой удельный вес составляют технически обоснованные нормы выработки, рабочие каких профессий выполняют нормы, а каких нет и почему. При этом необходимо иметь в виду, что эффективное использование трудовых ресурсов невозможно без постоянного совершенствования нормирования труда, которое заключается н пересмотре действующих норм и разработке новых норм трудовых затрат, для чего на предприятии должен ежегодно составляться календарный план пересмотра норм выработки. Основанием к этому является внедрение организационно-технических мероприятий, анализ действующих норм, анализ использования рабочего времени, анализ изменения квалификационного уровня рабочих и др. Задача по пересмотру норм выработки сводится и основном к улучшению качества самих норм, а точнее к соответствию их уровню организации производства, а также к росту использования отраслевых и межотраслевых норм на родственных работах (производственных операциях). В ряде случаев приходится сталкиваться с таким положением, когда по отдельным профессиям рабочих плановый фронт обслуживания работ ниже, чем на родственных предприятиях. Так, например, операторы кручения и сушки химволокна на одном заводе химического волокна имеют фронт обслуживания ниже, чем рабочие на другом предприятии данной подотрасли. Некоторая часть рабочих на отдельных предприятиях ВПО Химволокно не имеют нормированных заданий. Большое, а вернее, определяющее значение на рост норм выработки оказывает бригадный метод с оплатой выполненной работы по единому наряду. [c.91]
Роль и значение технического нормирования труда, на предприятии вытекают из тех функций, которые выполняет норма затрат рабочего времени. Каждая норма затрат рабочего времени выполняет в производстве следующие функции [31 меры труда, которая позволяет определять количество общественно необходимого труда на выполнение определенного объема работы, а также долю участия индивидуального труда в общественном труде меры оплаты за труд, которая позволяет реализовать требования экономического закона распределения по труду критерия эффективности внедряемых технологических процессов, мероприятий по рационализации производства и передовых методов труда основы для планирования и организации производства, а также для проектирования новых предприятий. Выполняя эти функции, технически обоснованная норма времени выступает как один из экономических рычагов хозяйственного механизма, воздействующего на эффективность и качество работы. Последнее обусловлено тем, что технически обоснованная норма времени устанавливает не только необходимое время на выполнение определенной работы, но и те условия труда, при которых может быть достигнут высокий результат при наименьшем утомлении рабочего. [c.6]
Содержание технического нормирования труда, его задачи в сами технически обоснованные нормы времени нельзя рассматривать как нечто неизменное. К. Маркс указывал, что рабочее время изменяется с каждым изменением производительной силы труда 1. Изменяется техника, технология, организация производства, повышается культурно-технический уровень рабочих, отношение их к труду становится все более сознательным, творческим. Эти изменения должны постоянно находить свое отражение в методах и приемах установления норм затрат рабочего времени. [c.12]
Таким образом, технически обоснованные нормы, как следует из вышеизложенного, являются передовыми, мобилизующими работников на достижение высшей производительности труда. Вместе с тем их разработка требует больших затрат времени. В связи с этим перед нормировщиками стоит задача нахождения простых и удобных методов нормирования труда, позволяющих точнее установить необходимое рабочее время. [c.448]
Важным инструментом в повышении эффективности использования трудовых ресурсов является совершенствование методов нормирования труда с помощью внедрения технически обоснованных норм, которые уравнивают величину необходимых затрат труда и затрат труда, предусмотренных в нормах. Сущность нормирования труда такова, что технически обоснованные нормы выступают в качестве фактора, способствующего более полному использованию работниками техники и рабочего времени, а опытно-статистические нормы приводят к увеличению потерь рабочего времени и сдерживанию роста производительности труда. [c.138]
Суммарный опытно-статистический метод все же не позволяет устанавливать обоснованные нормы. Нормы, определенные этим методом, являются опытно-статистическими, они не способствуют росту производительности труда и совершенствованию его организации. Тем не менее в определенных условиях данный метод оказывается полезным. В случае, когда затраты на проведение нормировочных работ при помощи аналитических методов превосходят эффект от точности расчета норм, опытно-статистическое нормирование бывает более эффективным. [c.149]
В постановлении ЦК КПСС и Совета Министров СССР Об улучшении планирования и усилении воздействия хозяйственного механизма на повышение эффективности производства и качества работы Госплану СССР предложено поднять на качественно новый уровень содержание планирования на основе усиления роли перспективных планов, широкого применения программно-целевого метода, внедрения системы научно обоснованных технико-экономических норм и нормативов. Таким образом, научное обоснование норм затрат труда способствует совершенствованию плановой работы на предприятиях газовой промышленности. Для стимулирования внедрения научно обоснованных норм в Постановлении разрешается выплачивать рабочим единовременное вознаграждение за счет экономии, получаемой в результате пересмотра этих норм. Государственному комитету СССР по труду и социальным вопросам предоставлено право разрешать по согласованию с ВЦСПС министерствам и ведомствам вводить в производственных объединениях (на предприятиях) повышенные до 20 % расценки при работе по прогрессивным технически обоснованным нормам. [c.149]
На низшей ступени, какой является рабочее место, главными выступают вопросы, связанные с рациональной организацией и исполнением трудового процесса планировка, оснащение и обслуживание рабочих мест, рационализация приемов и методов труда установяение технически обоснованных норм затрат труда, обеспечение полной загрузки оборудования и рабочего, создание благоприятных условий труда. [c.8]
Укрупненное нормирование является одной из форм аналитически-расчетного метода установления технически обоснованных норм затрат труда (норм выработки). Особенность укрупненного варианта аналитически-расчетного метода состоит в том, что расчленение нормируемой работы производят на сложные, укрупненные части, объединяющие ряд элементов операции, а определение необходимых затрат времени выполняют по нормативам соответственного уровня укрупнения. Эти особенности вполне отвечают главной задаче укрупненного нормирования упростить и ускорить разработку и внедрение технически обоснованных норм. С другой стороны, нормирование по укрупненным нормативам, учитывающим организационно-технические условия конкретного типа производства, создает предпосылку для обеспечения единства и равнонапряженностн устанавливаемых норм, а следовательно, и повышения качественного уровня нормирования труда в промышленности. [c.61]
НОРМАТИВ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — размер затрат на оплату труда в расчете на определенный объем изготовленной продукции форма планирования фонда заработной платы, призванная усилить зависимость оплаты каждого работника и трудового коллектива от улучшения конечных результатов работы и стимулировать ее эффективное использование. Норматив заработной платы утверждается в пятилетнем и годовом планах (в разделе по труду и социальному развитию) вместо общего фонда заработной платы. Нормативы имеют стабильный характер и не пересматриваются в течение пятилетки без достаточно серьезных оснований. Для определения норматива заработной платы на рубль продукции прежде всего учитываются намечаемые в плане затраты на оплату труда про-мышленно-производственного персонала. В этот расчет не входят выплаты из фонда материального поощрения. Затраты на оплату труда затем относятся к объему производства продукции, исчисленной по показателю чистой продукции или другому показателю, применяемому для планирования производительности труда.. Взаимосвязь норматива заработной платы с планированием производительности труда обусловлена тем, что рост средней заработной платы прежде всего определяется ростом производительности труда. При определении нормативов применяются прогрессивные, технически обоснованные нормы затрат труда на производство продукции, основывающиеся на достижениях передовой техники и технологии, современных методах управления и научной организации труда. Стимулирующая роль норматива заработной платы на рубль продукции обеспечивается более тесной зависимостью между динамикой объе- [c.263]
Резкие отклонения имеются в показателях производственной трудоемкости (
Оргпроекты содержат комплекс проектной документации по построению организации труда в службе, а карты организации труда являются средством доведения рациональных проектных решений до исполнителей. Нормативные материалы регламентируют, как правило, характеристики и параметры элементов отдельных подсистем организации труда, например перечень квалификационных требований к специалисту, уровень ответственности, доля делегированных работ, уровень механизации труда, затраты рабочего времени, уровень информационной нагрузки. Методические материалы определяют процедуры решения задач организации труда, например порядок разделения труда в подразделениях, процедуры аттестации работников или рабочих мест, методы установления нормативных затрат труда. Типовые решения содержат примеры решения организационных задач с указанием областей их применения, например процедуры установления технически обоснованных норм времени на станочные работы для комплексных укрупненных смешанных бригад опытного производства в условиях автономного автоматизированного нормирования состав основных работ диспетчеров бюро календарного планирования производственно-диспетчерского отдела серийного предприятия в условиях функционирования АСУТП в период пиковой и стабильной нагрузки. [c.257]
На всех этапах развития народного хозяйства нашей страны Коммунистическая партия Советского Союза всегда обращала особое внимание на необходимость всемерно. улучшать состояние нормирования труда. В Основных направлениях экономического и социального развития СССР на )981—1985 годы и на период до 1990 года , принятых XXVI съездом КПСС, поставлена задача усилить мобилизующую роль технически обоснованных норм в осуществлении режима экономии и укрепления хозрасчета . Выполнение этих зада"ч во многом зависит от уровня подготовки специалистов по нормированию труда, ибо промышленность непрерывно выдвигает все новые требования к качеству нормирования, установлению наиболее точных норм при снижении затрат времени на их расчеты путем совершенствования методов нормирования и применения вычислительной техники. т [c.3]
Расчеты по отдельным статьям калькуляции строят на прогрессивных нормах расхода материалов и затрат, труда с тем, чтобы экономическая деятельность водопроводно-канализацион-ного хозяйства способствовала повышению технического и организационного уровня производства. Затраты по статьям калькуляции должны определяться по технически обоснованным методам расчета. [c.75]