Должен знать нормативные и методические материалы по вопросам организации информационной и библиотечной работы профиль деятельности, специализацию и структуру предприятия правила комплектования, хранения, поиска, выдачи и учета библиотечного фонда современные информационно-поисковые системы, применяемые в библиотечном обслуживании принятую систему классификации информации и правила составления каталогов единую общегосударственную систему межбиблиотечного абонемента библиографические справочники по вопросам технологии, конструирования, экономики, организации производства, труда и управления, относящимся к сфере деятельности предприятия порядок компенсации при утрате читателями единиц библиотечного фонда порядок составления отчетности о работе библиотеки основы организации труда, правила внутреннего трудового распорядка основы трудового законодательства правила и нормы охраны труда. [c.42]
Должен знать постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по организации научно-технической и экономической информации структуру предприятия, его профиль, специализацию и перспективы развития состояние и перспективы развития отечественной и зарубежной науки и техники в соответствующих областях знаний и отраслях производства основные технологические процессы производства продукции предприятия методы организации и планирования информационной работы новые информационные технологии правила, инструкции, положения и другие нормативные акты, определяющие систему комплектования, хранения, поиска и выдачи научной и производственно-технической информации порядок подготовки информационных материалов к изданию и основы редакционно-издательской работы организацию справочно-информационного фонда основы экономики, организации производства, труда и управления основы трудового законодательства правила и нормы охраны труда. [c.159]
Должностные обязанности. Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Проводит изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала предприятия и его подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах, подготовки предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение. Участвует в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями, контактов с предприятиями аналогичного профиля. Информирует работников предприятия об имеющихся вакансиях. Принимает участие в разработке перспективных и текущих планов по труду. Осуществляет контроль за размещением и расстановкой молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью, проведением их стажировок, принимает участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности. Участвует в подготовке предложений по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения. Принимает участие в организации работы, методическом и информационном обеспечении [c.203]
Республиканские институты научно-технической информации осуществляют комплектование справочно-информационного фонда в соответствии с профилем обслуживаемой территории, методическое руководство межотраслевыми центрами НТИ, проводят технико-экономические исследования по проблемам республики, создают республиканские автоматизированные системы НТИ. [c.145]
Функции головных организаций по НТИ заключались в комплектовании справочно-информационных фондов, обеспечении исследователей и разработчиков необходимой информацией, изучении, обобщении и распространении информации о достижениях отечественной и зарубежной науки и техники, в подготовке и проведении мероприятий по научно-технической пропаганде и обмену передовым производственным опытом. [c.160]
Должностные обязанности. Организует обеспечение подразделений предприятия и отдельных работников информацией об отечественных и зарубежных достижениях науки, техники, экономики и передового производственного опыта. Руководит разработкой проектов планов информационной работы в соответствии с профилем предприятия и перспективами его развития, созданием справочно-информационного фонда, его справочно-поискового аппарата. Обеспечивает систематическое пополнение фонда на основе тематических планов комплектования отечественными и зарубежными материалами. Возглавляет работу по выявлению потребностей руководителей и специалистов предприятия в научно-технической информации, необходимой для разработки конструкторских и технологических проектов, принятия технических и организационных решений, подготовки мероприятий по совершенствованию производственных процессов, организации труда и управления предприятием. Организует обмен информацией 6 достижениях науки и техники, сбор, систематизацию, изучение и обобщение информационных материалов, составление, рефератов и аннотаций, тематических обзоров о состоянии и тенденциях развития производства, а также проведение работ по сопоставлению результатов деятельности предприятия с достижениями аналогичных отечественных и зарубежных предприятий, подготовку материалов о передовом производственном опыте предприятия по запросам сторонних организаций. Осуществляет контроль за использова нием информационных материалов в подразделениях предприятия. Разрабатывает предложения о включении технических достижений и передового производственного опыта, заимствованных из материалов научно-технической информации, в техпромфинплан предприятия. [c.78]
Организация справочно-информационного фонда предприятия и пополнение его на основе тематического плана комплектования всеми видами необходимой для работы предприятия отечественной и зарубежной литературы и документации. [c.78]
Комплектование справочно-информационного фонда (выявление, отбор и приобретение научно-технической литературы и документации) осуществляется на основе изучения тематики производственных, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, информационных потребностей коллектива предприятия, НИИ, КБ с учетом численности и состава читателей и абонентов, функционирования единой государственной системы межбиблиотечного абонемента, системы депозитарного хранения, наличия специализированных фондов отдельных видов документов всесоюзных органов НТИ. [c.5]
По отраслевому признаку координируется комплектование справочно-информационных фондов всех предприятий и организации отрасли (например, координация комплектования иностранной литературы) головных и базовых ОНТИ промышленных, производственных и научно-производственных объединений. [c.11]
Формой индивидуального учета журналов (в том числе иностранных), информационных изданий, выходящих нумерованными выпусками, служит регистрационная карточка (прил. 14, 15). Картотека, составленная из этих карточек, является составной частью аппарата в помощь комплектованию, средством контроля за получением всех номеров издания (и одновременно частью СПА). На оборотной стороне карточки указываются организация, в которой произведена подписка, номер подписной квитанции, стоимость, срок и условия подписки. [c.21]
Пятилетний и годовой планы отражают работу НТВ по всем направлениям ее деятельности комплектованию и использованию справочно-информационных фондов, созданию справочно-поискового аппарата, библиотечному и справочно-информационному обслуживанию и др. [c.107]
Тематический план комплектования составляется работниками научно-технических библиотек и информационных служб с участием организаций НТО, библиотечного совета, референтов, ведущих специалистов на 3—5 лет и ежегодно корректируется. [c.146]
В целях более полного приобретения профильной литературы и документации и сокращения объема непрофильных поступлений, комплектование научно-технических библиотек и информационных служб различных уровней централизуется по отдельным видам изданий следующим образом [c.148]
Единый отраслевой справочно-информационный фонд, участие НТВ в координации комплектования 7, 46—47 [c.354]
Должен знать постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы по организации информационной и библиотечной работы профиль, специализацию и структуру предприятия правила комплектования, хранения, поиска, выдачи и учета библиотечного фонда принятую систему классификации книг и правила составления каталогов единую [c.40]
СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ — система, в которой реализуются функции управления организацией. В С.у.о. однородные, близкие по содержанию функции управления объединяются в подсистемы подсистема общего и линейного руководства функциональные подсистемы управления конструкторской подготовкой производства управления технологической подготовкой производства управления инструментальной подготовкой производства управления ремонтным обслуживанием производства управления энергетическим обслуживанием производства управления стандартизацией управления метрологическим обеспечением производства управления транспортным обслуживанием производства управления рационализацией, изобретательством и патентоведением управления механизацией и автоматизацией производства управления техническим контролем и испытанием управления капитальным строительством оперативное планирование производства оперативное регулирование и деспетчи-рование производства управления перспективным и текущим технико-экон. планированием управления трудом и заработной платой управления нормированием управления трудовой мотивацией управления финансовой деятельностью управления учетом и отчетностью управления экон. анализом управления материально-техническим снабжением управления внешней кооперацией и комплектованием управления сбытовой деятельностью управления работой с персоналом управления подготовкой, переподготовкой и повышением квалификации персонала обеспечивающие подсистемы правовое обеспечение управления, информационное обеспечение управления, обеспечение управления техническими средствами, обеспечение управления регламентирующей документацией, нормативное обеспечение управления, хозяйственное обеспечение управления, делопроизводственное обеспечение управления целевые подсистемы маркетинг, управления выполнением плана производства и поставок продукци управления обеспечением качества продук- [c.326]
Одним из приоритетных направлений бюджетного финансирования является финансирование науки. Объем расходов, предусматриваемых на эти цели в республиканском бюджете, один из самых высоких среди субъектов Российской Федерации. Бюджетные ассигнования по данной статье обеспечивают реализацию государственных научно-технических программ содержание аппарата Президиума Академии наук Республики Башкортостан и научного издательства Башкирская энциклопедия базовое финансирование научно-исследовательских учреждений комплектование и содержание информационных ресурсов Республиканского научно-технологичес-кого и информационного комплекса Баштехин-форм и др. [c.425]
Должен знать нормативные и методические материалы по организации научно-технической и экономической информации правила, инструкции, положения и другие нормативные акты, определяющие систему комплектования, хранения, поиска и выдачи научной и производственно-технической информации перспективы развития отрасли экономики и предприятия состояние и перспективы развития отечественной и зарубежной науки и техники в соответствующих областях знаний и отрасли экономики производственную и организационную структуру предприятия основные технологические процессы производства продукции предприятия методы организации и планирования информационной работы государственную систему научно-технической информации новые информационные технологии организацию справочно-информа-ционного фонда порядок подготовки информационных материалов, каталогов, проспектов к изданию и основы редакционно-из-дательской работы действующий порядок координации переводов организацию библиотечной работы передовой отечественный опыт в области организации научно-технической информации на предприятиях основы экономики, организации производства, труда, и управления основы трудового законодательства правила и нормы охраны труда. [c.79]
Переход процесса управления деятельностью предприятия на процессо-ориентированную технологию на базе единого информационного пространства, программной обработки потоков информации единой информационной системы требует подготовки, комплектования штатных должностей отделов, служб администрации специалистами соответствующего уровня знаний и способностей, современного уровня управления предприятием. Современному уровню воспроизводства и управления деятельностью газотранспортного предприятия должен соответствовать уровень кадрового потенциала. [c.57]
Сегодня, как никогда ранее, актуально повышение роли методических кабинетов в информационно-библиографическом обеспечении профессионально-образовательной деятельности кафедр именно кафедры прежде всего заинтересованы в пс-лноценном обеспечении своей научно-педагогической работы необходимой литературой, способны дать ей экспертную оценку и апробировать в учебном процессе. Сообразно своим интересам и потребностям, кафедры должны обеспечивать комплектование и ротацию библиотечного фонда методических кабинетов, [c.331]
СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ — система, в которой реализуются функции управлении организацией. В С.у.о. однородные, близкие по содержанию функции управлении объединяются в подсистемы подсистема линейного руководства функциональные подсистемы следующих управлений — конструкторской подготовки производства технологической подготовки производства инструментальной подготовки производства ремонтным обслуживанием производства энергетическим обслуживанием производства стандартизацией метрологическим обеспечением производства транспортным обслуживанием производства рационализацией, изобретательством и патентоведением управление механизацией и автоматизацией производства техническим контролем и испытанием капитальным строительством оперативным планированием производством оперативным регулированием дес-петчированием производства перспективным и текущим тех-нико-экон. планированием трудом и заработной платой нормированием трудовой мотивацией управление финансовой деятельностью учетом и отчетностью экон. анализом материально-техническим снабжением внешней кооперацией и комплектованием сбытовой деятельностью работой с персоналом подготовкой, переподготовкой и повышением квалификации персонала обеспечивающие подсистемы управления правовое обеспечение управления, информационное обеспечение управления, обеспечение техническими средствами управления, обеспечение регламентирующей документацией, нормативное обеспечение управления, хозяйственное обеспечение управления, делопроизводственное обеспечение управлении целевые подсистемы управления — выполнением плана производства и поставок продукции обеспечением продукции управление ресурсами развитием производства развитием научно-исследовательских и опытно-конструкторских разработок раз- [c.542]
Справочно-информационный фонд предприятия, НИИ, КБ является частью соответствующего единого отраслевого справочно-информационного фонда (ЕОСИФа) или единого территориального справочно-информационного фонда (ЕТСИФа), создаваемых на основе координации комплектования и функционирующих в тесном взаимодействии. [c.3]
В целях координации комплектования справочно-информационных фондов, входящих в состав ЕОСИФа и ЕТСИФа, тематический план комплектования СИФа предприятия, НИИ, КБ составляется на основе типовой формы тематического плана комплектования, одобренной Междуведомственной комиссией по координации деятельности специальных, научных и технических библиотек 17 сент. 1979 г. (прил. 5). [c.5]
Вопросы координации комплектования фондов научно-технической и профсоюзной библиотеки подробно освещены в методических рекомендациях ГПНТБ СССР Взаимодействие научно-технических и профсоюзных библиотек по библиотечно-информационному обслуживанию производственных коллективов (М., 1983). [c.11]
Координация комплектования в рамках ЕОСИФа и ЕТСИФа рассмотрена в методических рекомендациях ГПНТБ СССР Комплектование единых отраслевых и единых территориальных справочно-информационных фондов и пути их взаимодействия (М., 1980). [c.11]
САЦНТИ) все более широко используются устройства, обеспечивающие удаленный доступ к базам данных всесоюзных, центральных отраслевых и республиканских органов НТИ. Для этого могут применяться устройства с визуальным отображением информации на экране (дисплеи), например ЕС 7920, или мини- и микро-ЭВМ, которые в настоящее время осваиваются и выпускаются нашей промышленностью (например, Иск-ра-226 ). Мини- и микро-ЭВМ могут быть использованы также для автоматизации основных библиотечно-инфор-мационных процессов комплектования (проверки на дублетность заказанных книг составления перечней заказанной литературы учета новых поступлений) подготовки печатных каталогов учета и отчетности подготовки информационных бюллетеней новых поступлений и вспомогательных указателей тематического поиска в режиме ИРИ и справочно-информационного обслуживания в режиме запрос—ответ . [c.121]
Фонды научно-технических библиотек являются частью единых отраслевых и территориальных справоч-но-информационных фондов, создаваемых на основе централизации и координации планирования, комплектования и хранения, функционирующих в тесном взаимодействии друг с другом. [c.143]
При комплектовании патентной документации следует руководствоваться утвержденными Госкомизобретений и ГКНТ Указаниями по комплектованию и организации отраслевых патентных фондов в составе справочно-информационных фондов органов научно-технической информации и предприятий и организаций министерств и ведомств (ОИ—1—75) и Указаниями по комплектованию и организации территориальных патентных фондов в составе справочно-информационных фондов межотраслевых территориальных органов научно-технической информации и пропаганды (ОИ—2—75). [c.145]
Индексы МКИ Тематика ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН комплектования справочно-информационного фонда предприятия, организации Часть 2. Патентная документаци я [c.154]
Комплектование единых отраслевых и единых территориальных справочно-информационных фондов и пути их взаимодействия Метод. рекомендации/ГПНТБ СССР. — М., 1980. — 27 с. [c.351]