Кооперация объединение ресурсов

Структура современных корпораций имеет разнообразные виды и формы организационного построения, различающиеся уровнями и масштабами кооперации, концентрации, централизации различных видов хозяйственной деятельности, самостоятельности входящих в них хозяйственных единиц. Объединение ресурсов происходит таким образом, что у участников корпорации возникают принципиально новые, более высокие возможности реализации определенных функций хозяйственной деятельности, улучшения рыночных позиций, снижения удельных затрат на единицу продукции, снижения цен, обновления продукции, технологии и оборудования, получения дополнительной прибыли за счет координации усилий, проведения единой стратегической политики.  [c.403]


МЕЖХОЗЯЙСТВЕННЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ, ОБЪЕДИНЕНИЯ И ОРГАНИЗАЦИИ В СССР —крупные высокотоварные предприятия индустриального типа, созданные на основе межхозяйственной кооперации, объединения средств, материально-технических и трудовых ресурсов колхозов и совхозов и других предприятий и организаций. Они представляют новый этап осуществления ленинского кооперативного плана в условиях зрелого социализма, связанный со специализацией и концентрацией сельскохозяйственного производства на базе межхозяйственной кооперации и агропромышленной интеграции (см. Интеграция аграрно-промышлен-ная при социализме). В развитом социалистическом обществе совершенствуются отношения коллективизма в деревне, повышается уровень обобществления колхозной экономики, происходит неуклонное сближение государственной (общенародной) социалистической собственности и колхозно-кооперативной собственности. В совхозном секторе создаются новые формы производственных объединений специализированные тресты, фирмы, производственные, научно-производственные и другие объединения. Все шире развивается кооперирование колхозов и совхозов с предприятиями, перерабатывающими сельскохозяйственную продукцию, с торговыми и транспортными организациями, а также с организациями, занятыми техническим обслуживанием сельского хозяйства. На этой основе возникают и получают все более широкое распространение агропромышленные предприятия и объединения, в состав которых входят спе-  [c.216]


Организация информационных ресурсов должна осуществляться на основе принципов координации и кооперации. Координированное комплектование — согласованное комплектование двух и более библиотек, информационных центров с целью разграничения в приобретении документов по тематике, видам, устранения неоправданного дублирования и расширения репертуара приобретаемых документов. Координированное комплектование может осуществляться на общегосударственном, региональном, местном, ведомственном уровнях. Кооперированное комплектование — комплектование, основанное на объединении ресурсов библиотек, информационных центров для достижения поставленной цели.  [c.127]

Для эффективного функционирования хозяйственного механизма бригад необходим ряд организационных предпосылок обеспечение производственно-технологической завершенности работ, поручаемых бригаде организация разделения и кооперации труда в бригаде организация контроля и учета использования ресурсов создание организационных условий для функционирования экономического механизма, т. е. создание и постоянное поддержание на прогрессивном уровне системы технико-экономических норм и нормативов использование планово-учетных единиц, непосредственно характеризующих конечную продукцию бригады и связанных с конечной продукцией объединения сочетание директивного планирования с бригадным хозрасчетом, с предоставлением бригаде широкой оперативно-хозяйственной самостоятельности и использование присущих хозяйственному расчету экономических рычагов и стимулов.  [c.188]

Выходом из такого положения стало объединение на долевых началах средств предприятий для строительства объектов инфраструктуры. Все чаще средства предприятий стали объединяться со средствами территориальных бюджетов. Такая форма использования средств предприятий прогрессивна и перспективна. Она способствует кооперации ресурсов ведомств и местных органов власти, более рациональному их использованию, комплексности застройки городских массивов, более быстрому достижению экономического и социального эффекта от вкладываемых средств.  [c.201]


Сетевые организации отличаются от организаций других типов по ряду признаков. Во-первых, если в последние десятилетия фирмы, использующие традиционные формы организации, предпочитали содержать в своей структуре все необходимые ресурсы, то многие сетевые организации используют коллективные активы нескольких фирм, расположенные в различных точках ценностной цепи. Во-вторых, сетевые организации больше полагаются на рыночные механизмы, чем на административные формы управления потоками ресурсов. В-третьих, многие современные сети предполагают более действенную и заинтересованную роль их участников. В-четвертых, в растущем числе отраслей (включая производство компьютеров, полупроводников, автомобилей и др.) сети представляют собой объединение организаций, основанное на кооперации и взаимном владении акциями участников группы — производителей, поставщиков, торговых и финансовых компаний. Сетевая организация сочетает элементы специализации функциональной формы, автономность дивизиональной структуры и возможность переброски ресурсов матричной организации.  [c.94]

Программно-целевые структуры координационного типа характеризуются назначением (созданием) в действующей линейно-функциональной структуре головных организаций (подразделений) или других специальных координационных органов, которые согласовывают межфункциональные (межотраслевые) взаимодействия исполнителей программы по горизонтам на основе информационно-регулирующей деятельности, организации совместного принятия решений по программе, контроля за выполнением утвержденных планов ее осуществления и т.п. Полномочия таких органов по воздействию на исполнителей программы образуются в результате их делегирования со стороны высших линейных руководителей систем (министра, генерального директора производственного объединения и др.). Но правами непосредственного распорядительства координационные органы управления программой при этом не наделяются. Такой тип координации не создает нового класса структур управления программами, а лишь несколько перераспределяет функции управления между сложившимися звеньями аппарата управления. Благодаря простоте организационного механизма и высокой адаптивности координационные формы программного управления нашли широкое применение. Но тем не менее они не являются сильным организационно-управленческим инструментом, так как незначительно разгружает высших руководителей от оперативного управления программами и с трудом могут влиять на предотвращение нарушений в ходе их выполнения, вызванных нерациональным использованием ограниченных ресурсов, выделенных на программу. Создание структур координационного типа наиболее целесообразно для тех программ, в которых слаба производственно-технологическая кооперация исполнителей и где достаточно координировать их планы и распределение ресурсов между ними.  [c.28]

Горизонтальное объединение (концепция, в том числе картельного типа), очевидно, носит преимущественно монополистический характер, слабо влияет на снижение трансакционных издержек и подрывает автономию потребителя как важнейшее исходное условие конкуренции. Но и вертикальная интеграция не всегда эффективна, поскольку такая кооперация (если речь идет об обычных, стандартных товарах) резко снижает возможность выбора и, следовательно, также подрывает конкуренцию, что в конечном счете ухудшает условия размещения ограниченных ресурсов, а также тормозит инновационную деятельность.  [c.276]

Почетное звание "Заслуженный работник пищевой индустрии Российской Федерации" присваивается высокопрофессиональным рабочим, инженерно-техническим и научным работникам предприятий, объединений, учреждений и организаций пищевой, мясной, молочной и винодельческой отраслей промышленности, потребительской кооперации за заслуги в улучшении качества и расширении ассортимента пищевой продукции, совершенствовании техники и технологии, рациональном использовании мощностей и материальных ресурсов, подготовке квалифицированных кадров и работающим в этих отраслях промышленности и потребительской кооперации 15 и более лет.  [c.142]

С участием ФПГ достижение названных целей становится более реальным, поскольку они выступают в роли инструмента обеспечения горизонтальных и вертикальных хозяйственных связей, объединения усилий промышленных предприятий, финансово-кредитных учреждений, страховых, инвестиционных компаний, торговых, транспортных и других организаций. В основе такой интеграции лежит ряд мотивов, среди которых, во-первых, невозможность продуктивного продвижения вперед без привлечения и концентрации финансовых ресурсов, и, во-вторых, специализация и диверсификация производства. Совместная деятельность невозможна без координации работы предприятий, связанных единством воспроизводственного процесса, включая технологию и кооперацию, и имеющих общие интересы в изготовлении и реализации продукции. Путем аккумулирования средств, появления возможности управляемого развития предприятий, снижения рисков, маневрирования совокупным портфелем ценных бумаг, концентрации инвестиционных ресурсов на осуществление эффективных проектов создается дополнительная устойчивость для каждого из предприятий и учреждений, входящих в финансово-промышленную группу.  [c.366]

Небольшие коллективы нередко сталкиваются с трудностями при организации жилищного и социально-культурного строительства. Поэтому целесообразно широко развивать кооперацию в использовании средств фондов социально-культурных мероприятий и жилищного строительства. Объединение сил и средств коллективов одного района или города и передача их в распоряжение местных органов власти в целях создания материальной базы социального и культурного развития позволили бы более рационально использовать ресурсы и обеспечить максимальный эффект.  [c.156]

Для обоснования плана роста производительности труда в объединении (на предприятии) следует учитывать действие лишь тех факторов, которые зависят от усилий данного коллектива, и исключить из расчетов влияние таких факторов, как изменение природных ресурсов, уровня специализации, объема поставок по кооперации, сокращение численности персонала в связи с ростом объема производства продукции и пр. Именно использование факторов, непосредственно связанных с трудовыми усилиями коллектива, должно обеспечить выполнение планового задания по росту производительности труда. Влияние же всех других факторов будет учтено в итоговом расчете, но это даст прирост производительности труда сверх установленного планом задания.  [c.154]

Расширение самостоятельности предприятий и объединений, возможность различных форм интеграции их деятельности требуют совершенствования форм территориальной организации производства и управления. Создаются территориально-производственные комплексы и промышленные узлы расширяется межотраслевая кооперация производства и использование общих материально-технических, трудовых и природных ресурсов, а также имеющихся производственных мощностей, в том числе резервных. Это диктует необходимость соответствующего развития и совершенствования систем органов территориального управления, координирующих работу по совместному решению межотраслевых и региональных проблем, осуществляемую взаимосвязанными министерствами и подведомственными им объединениями, предприятиями и организациями, расположенными в одном регионе.  [c.21]

Применение прогрессивных форм территориальной межотраслевой кооперации производства и использования общих материально-технических и природных ресурсов предполагает создание новых и развитие уже имеющихся региональных центров по производству продукции межотраслевого назначения, средств механизации и автоматизации для сокращения объемов ручного труда, выполнению ремонтных, транспортных и других работ (междуведомственные территориально-отраслевые объединения, предприятия, цехи) региональных многоотраслевых комплексов взаимосвязанных производств, образуемых по принципам обеспечения полного технологического цикла производства конечного продукта комплексного использования природных ресурсов на базе внедрения безотходных технологий и т. п.  [c.21]

С развитием коллективного подряда меняются традиционные функции, а также структура колхоза и совхоза. Исторически сложившееся построение хозяйств и механизм экономического стимулирования сельского труда уже не соответствуют современным требованиям, прежде всего потому, что не устраняют обезлички в использовании земли и материальных ресурсов, уравниловки в оплате труда. Использование всего богатейшего потенциала кооперации и самоуправления позволяет в недалеком будущем превратить колхозы и совхозы в объединения низовых хозрасчетных подрядных коллективов. В решении технологических, производственных и социальных вопросов центр тяжести все больше перемещается в подрядные коллективы. Меняются функции и организация управления хозяйства в целом. Главной задачей руководителей и специалистов предприятий становится обеспечение необходимых условий для продуктивной работы подрядных коллективов, обоснование специализации хозяйства и его перспектив, материально-техническое обеспечение и реализация продукции, внешние связи, развитие инфраструктуры и т. п.  [c.479]

Для перехода к высокоинтенсивному производству все большее значение приобретает углубление специализации и концентрации на базе межхозяйственной кооперации и агропромышленной интеграции. На основе объединения средств, материально-технических и трудовых ресурсов колхозы и совхозы создают крупные специализированные предприятия и объединения промышленного типа по производству и первичной переработке сельскохозяйственной продукции, агрохимическому обслуживанию, совместному использованию техники, транспорта, проведению строительных и мелиоративных" работ. Благодаря этому усилия хозяйств сосредоточиваются на развитии наиболее перспективных для данных условий отраслей производства, способствующих значительному росту его эффективности.  [c.482]

Главные управления материально-технического снабжения в союзных республиках, а в РСФСР — управления материально-технического снабжения на основании данных о ресурсах, полученных от производственных объединений, предприятий и организаций, разрабатывают соответственно по республике или району в разрезе автономных республик, краев, областей, районов н городов республиканского подчинения сводные данные о ресурсах вторичного сырья (по прилагаемой форме № 73) 1 с указанием раздельно количеств, подлежащих сдаче заготовительным организациям системы Госснаба СССР и потребительской кооперации.  [c.26]

Социалистич. обществу присуща такая О. о. т., к-рая обусловлена господством обществ, собственности на средства произ-ва, требованиями экономия, законов социализма. Соединение рабочей силы со средствами произ-ва осуществляется без эксплуатации человека человеком. Провозглашая н реально обеспечивая всеобщее право на труд, социализм устанавливает также всеобщую обязательность труда для всех трудоспособных граждан. Это превращает труд в единств, средство получения материальных и духовных благ, обеспечивает наиболее полное и рациональное использование трудовых ресурсов в интересах всего общества. Разделение и кооперация труда носят планомерный, целенаправленный характер не только в рамках отдельного предприятия (объединения), но н в масштабе всего общества. Распределение обществ, продукта осуществляется в интересах как всего общества в целом, так и каждого его члена в соответствии с требованиями экономия, закона распределения по труду. И, наконец, воспроиз-во рабочей силы приобретает планомерный  [c.142]

Изменение П. о. п. в совр. условиях характеризуется след, закономерностями совершенствованием структуры произ-ва средств произ-ва путём опережающего развития электроэнергетики, машиностроения, химии, произ-ва наиболее экономичных видов топлива, сырья, конструкционных материалов и др. видов продукции как материальной основы ускорения технич. прогресса обеспечением устойчивого роста с. х-ва как гл. сырьевой базы отраслей пром-сти, производящих предметы потребления, на основе оснащения его совр. техникой, повышения уровня механизации, электрификации и химизации, развития ирригации и мелиорации всемерным развитием агр.-пром. кооперации, переводом с.-х. нроиз-ва на пром. основу увеличением в составе тяжёлой пром-сти доли отраслей, обслуживающих производств, потребности с. х-ва, лёгкой и пищ. пром-сти изменением размещения производит, сил путём вовлечения в хоз. оборот новых источников топлива, сырья, материалов и энергетич. ресурсов, в первую очередь в вост. р-нах страны, совершенствования территориального разделения труда, установления наиболее рациональных соотношений при развитии сырьевых и обрабат. отраслей пром-сти увеличением объёмов, расширением ассортимента, повышением качества и обновлением производимых пром-стью предметов потребления в соответствии с изменением структуры спроса и потребления населения дальнейшим ростом жил. и социально-культурного строительства участием в реализации Комплексной программы социалистич. экономич. интеграции путём расширения товарооборота между странами — членами СЭВ, объединения сил и средств заинтересованных стран для создания крупных специализированных произ-в.  [c.388]

Материальной основой системы мирового хозяйства выступает международное разделение труда, сущность которого проявляется в единстве двух процессов разделение процессов производства (международная специализация) и его объединение (международная кооперация производства). В основе этих процессов лежит углубление научно-технического прогресса путем перехода в конце XX в. к новому способу производства, к постиндустриальному обществу его отличительная черта — непрерывное генерирование инноваций, освоение новых технологий ключевым ресурсом развития становятся знания, наука, человеческий (интеллектуальный) капитал.  [c.17]

Основываясь на вышеизложенном, следует отметить, что хозяйство регионов формируется и развивается на основе разделения труда в неразрывном единстве с хозяйством других регионов как единый хозяйственный механизм, где все элементы взаимосвязаны. Объединение всех сил и ресурсов, качественная их кооперация многократно усиливают экономический рост.  [c.52]

Функционирование Корпорации и её подразделений невозможно без мощного информационного сопровождения её деятельности. В этом направлении работа строится на одном из основных современных принципов - объединение информационных ресурсов и широкой кооперации по созданию соответствующих технологий.  [c.92]

Принцип программности предусматривает изучение частных аспектов эффективности отдельных программ развития энергокорпорации. В сущности, мотивом образования многих корпоративных структур и является объединение ресурсов по реализации совместных программ с целью получения синергетического эффекта. В случае образования межгосударственной электроэнергетической корпорации общий экономический эффект ее деятельности может складываться из совокупности ряда частных эффектов. К ним можно отнести координацию усилий по инновационной деятельности в сфере повышения конструктивной надежности, живучести и экономичности работы энергооборудования, реконструкции и техническому перевооружению объектов., выработавших свой ресурс, организации и управления производством и т.п. Важной составляющей синергетического эффекта является совместное аккумулирование инвестиционных ресурсов для реализации наиболее эффективных проектов. Например, сооружение дополнительных ЛЭП, позволит более эффективно использовать незагруженные производственные мощности отдельных энергогенерирующих предприятий и избежать дополнительных расходов на строительство генерирующих мощностей в энергодефицитных регионах. Тем самым достигается устранение дублирующих разработок по инвестиционным проектам и обеспечивается общая экономия финансовых средств. Сюда же можно отнести координацию усилий участников корпорации по производственной и сбытовой кооперации. Это, в первую очередь, согласование режимов нагрузки отдельных энергопредприятий и достижение на этой основе экономии текущих затрат (топливной и ремонтной составляющей), координация действий по обеспечению электростанций топливными ресурсами, ремонтным обслуживанием (чем выше объем заказов, тем ниже стоимость единицы топлива или услуг), техническому и консультационному обслуживанию потребителей электроэнергии.  [c.83]

Преимущества описанных форм кооперации для непосредственных участников (вузов, НИИ и промышленности) — это возможность объединения ресурсов при решении обоюдоважных проблем без ущемления свободы действий. Обязательства, налагаемые участием в программах на ученых, совместимы с принципами академической свободы и не требуют отказа от привычных методов и стандартов.  [c.343]

В последние годы появились новые типы хозяйственных объединений, в частности стратегические альянсы. Стратегические альянсы— это создаваемая на временной основе группа независимых предприятий, связанных современными информационными технологиями, объединивших свои ресурсы и усилия в целях эффективного использования благоприятной рыночной ситуации. Такой стратегический союз не предполагает объединения собственности, а только партнерство в какой-либо сфере, например производственная кооперация или партнерство в сфере НИОКР. Чаще всего стратегические альянсы являются формой горизонтального объединения в пределах одной отрасли, хотя в принципе возможны и межотраслевые альянсы.  [c.129]

КООПЕРАЦИЯ КРЕДИТНАЯ ( redit ooperation) - добровольное объединение мелких товаропроизводителей с целью удовлетворения потребностей членов объединения в кредитных ресурсах.  [c.114]

Основой ЕНК являются общественная собственность на средства производства, централизованное планирование и управление, общегосударственная кооперация труда, общность интересов всех республик, производственных коллективов и работников. Единая социально-экономическая и техническая политика и руководство ЕНК осуществляются государством на основе государственных планов экономического и социального развития, с учетом отраслевого и территориального принципов, при сочетании централизованного управления с хозяйственной самостоятельностью и инициативой предприятий, объединений и других организаций (Конституция СССР, ст. 16). Наличие единого государственного плана экономического и социального развития страны, единого государственного бюджета СССР (см. Бюджет государственный), единой финансовой и кредитной системы служит предпосылкой гармоничного развития ЕНК, наиболее рационального территориального и отраслевого разделения труда, эффективного использования естественных и трудовых ресурсов каждой республики и региона страны в интересах повышения народного благосостояния. XXVII съезд поставил задачу обеспечить динамичное и пропорциональное развитие единого народнохозяйственного комплекса страны и эффективное взаимодействие всех его звеньев (Материалы XXVII съезда КПСС, с. 274).  [c.78]

Укрупнение предприятий в интересах повышения эффективности обществ, произ-ва достигается путём рационального сочетания предприятий различных размеров — крупных, средних и небольших с учётом преимуществ концентрированного произ-ва, равномерного размещения производит, сил, специализации п кооперации произ-ва. Повышение эффективности произ-ва предполагает объединение такого состава предприятий, к-рые отвечали бы требованиям оптимальности. Определение оитим. размеров предприятий и целых пром. комплексов — важная предпосылка науч. планирования К. с. п. Оптим. размеры предприятий подвижны во времени и различны по отраслям. При определении оптимального размера предприятия учитывается весь комплекс условий его функционирования себестоимость произ-ва, транспортные расходы, капитальные затраты на его сооружение, все сопряжённые затраты, а также п особенности обеспеченность трудовыми ресурсами и возможности рационального их использования.  [c.228]

Совместное стр-во странами СЭВ производств, предприятий и др. объектов представляет собой интеграц. форму кооперации капитальных вложений. Благодаря объединению усилий братских стран такого рода стр-во позволяет ускорить ввод в действие производств, мощностей и осн. фондов, тем самым выиграть время и раньше вовлечь в нар.-хоз. оборот природные ресурсы и получить необходимую для экономич. развития продукцию. При кредитных формах участия в капитальных вложениях для страны, на терр. к-рой ведётся совместное стр-во, ослабляется инвестиционная нагрузка, связанная с созданием мощностей, и снижаются затраты на стр-во вследствие привлечения материальных ресурсом стран-кредиторов на взаимовыгодных условиях. Для стран-кредиторов предоставление на компенсационной основе инвестиц. кредитов братским странам выступает как вариант приобретения необходимой им продукции. При этом продукция получается с меньшими затратами обществ, труда, чем при организации собств. произ-ва, импорте с мирового капиталистич. рынка пли предоставлении инвестиц. кредитов третьим странам. О высокой эффективности совместного стр-ва свидетельствуют факты ускоренной окупаемости этих объектов.  [c.481]

В основе методов управления инновациями, обеспечивающих процесс перехода на новые технологические уровни, лежит концепция управления проектами (Proje t Management), суть которой заключается в том, что инновационный проект (аналогично инвестиционному проекту) рассматривается как система взаимосвязанных и скоординированных по срокам, исполнителям и ресурсам процессов, направленных к общим целям, на базе существующего законодательства и через систему договоров и соглашений. Все участники проекта заказчики, инвесторы, исполнители по инновационному проекту, поставщики материальных и финансовых ресурсов — субъекты инновации. В зависимости от сложности проекта в него могут быть вовлечены сотни предприятий, имеющие определенные функции, рассчитывающие на прибыль от инноваций и поэтому принимающие на себя часть общего риска или имеющие рыночные отношения купли-продажи по обеспечению проекта товарами, работами и услугами. Часто совместная деятельность осуществляется путем создания различных хозяйственных объединений на базе договоров о кооперации или консорциуме. В первом случае не создается юридического лица, и договор о кооперации определяет организационную структуру управления проектом и полномочия независимых участников, специализирующихся на тех или иных аспектах проекта. Инновационный консорциум как объединение  [c.363]

Маркетинг (2002) -- [ c.1087 ]