Система учета, предназначенная для планирования операций и контроля издержек по центрам ответственности. Учет ведется так, чтобы показать издержки в том виде, как их можно контролировать внутри организационной структуры жизни (процесса функционирования) предприятия (фирмы). [c.410]
План совершенствования управления, планирования и организации производства направлен на внедрение прогрессивных форм и методов управления, способствующих сокращению численности работников аппарата управления, удешевлению его содержания и повышению эффективности производства. Он содержит мероприятия по распространению прогрессивных форм организации производства (концентрация, специализация, кооперирование, комбинирование) в соответствии с особенностями отдельных производств по механизации, автоматизации и рациональной организации процессов управления на базе применения экономико-математических методов, ЭВМ и средств оргтехники по разработке и внедрению АСУ. Здесь предусматриваются меры по совершенствованию внутризаводского технико-экономического и оперативного планирования и организации хозрасчета, включая систему плановых показателей, систему экономического стимулирования внутри объединения, систему хозрасчетных взаимоотношений внутри объединения и с другими организациями Сюда входят также мероприятия по совершенствованию организационной структуры, методов и организации работы аппарата управления, механизации и автоматизации инженерного и управленческого труда. Включаются мероприятия по улучшению системы учета, контроля и делопроизводства организации подготовки и технического контроля производства организации производства з основных и вспомогательных цехах предприятия координированию их деятельности повышению организационного уровня производства совершенствованию системы подготовки и переподготовки управленческих кадров. [c.130]
Действенный внутрипроизводственный хозяйственный расчет трансфертного хозяйства обеспечивается устойчивой системой текущего и оперативно-производственного планирования, системой действенных хозрасчетных показателей, наличием необходимой нормативной базы, действенной системой учета, отчетности и анализа хозрасчетных показателей, четким порядком подведения итогов работы. [c.331]
Система учета результатов хозрасчетной деятельности структурных подразделений должна обеспечивать получение необходимой периодической информации о выполнении плановых показателей, о возникающих в ходе производства отклонениях от плана и их причинах. [c.355]
Система учета и контроля показателей внутреннего хозяйственного расчета должна базироваться на бухгалтерском учете, а также рационально использовать данные оперативного и статистического учета. [c.355]
На практике данный метод получил большое распространение, хотя и имеет ряд недостатков действующая система учета большого числа различных эксплуатационных факторов не позволяет учесть их реально. Влияние различных факторов на расход топлива не рассматривается во взаимосвязи. [c.74]
Повышение надежности информации и ее преобразование для принятия оптимальных решений достигается в результате механизации управленческих работ с помощью оргтехники, т. е. механизации сбора, переработки, храпения информации, инженерных расчетов, вычислительных операции в системе учета, размножения документации и т. д. [c.299]
Мы можем охарактеризовать системы и оплаты работников с помощью рис. 11.2. В ном разрезе представлена степень важности деловых качеств для повышения работника в должности и оплаты го труда. В вертикальном разрезе представлена степень равенства в отношении к работникам. Система учета личных качеств, делая акцент на трудовых проявится в быстром продвижении способных и живании неспособных. С точки зрения наемного работника, это нестабильная система. Ее противоположностью [c.372]
Частое продвижение п Система учета деловых качеств или повышение заработной принадлежности к [c.379]
Ка,кие же организационные решения позволяют обеспечивать уникальный психологический климат на всех уровнях больших, иерархически организованных промышленных систем Это обеспечение пожизненного найма рабочих и служащих, система учета трудового стажа и связанная с ней организация заработной платы, активное общение и поощрение частых и прямых связей, способы найма на работу, продвижение и ротация кадров, упор на обучение работников. Все это входит в понятие система управления персоналом , ключевой идеей которой является уважение к людям. В имеющейся литературе проблемы управления персоналом часто рассматриваются как главные в японском опыте управления. Но это вряд ли справедливо. Поэтому хотелось бы, чтобы читатель воспринял эти проблемы как важную, но одну из составных частей японской системы управления, раскрываемой в настоящей книге. [c.14]
Для того чтобы при этой системе учета рабочего стажа поддерживать трудовые издержки на низком уровне, количество молодых людей должно быть больше, чем людей старшего поколения. В Японии компании нанимают каждый год много выпускников прямо из средних школ и университетов. Японские фирмы редко нанимают людей пожилого возраста, потому что это противоречит описанной системе оплаты в соответствии с трудовым стажем. Редки переходы рабочих из одной компании в другую. Обычный служащий работает в одной и той же компании от окончания школы и до пенсии. [c.101]
В. И. Ленин постоянно подчеркивал важную роль учета в социалистическом производстве. Учет является необходимым оружием планового руководства и осуществления хозрасчета в предприятии, во всем народном хозяйстве. Учет обеспечивает контроль за сохранением и правильным использованием всех ресурсов предприятия, выявление резервов экономии овеществленного и живого труда. В СССР сложилась и используется единая система учета. [c.356]
Возможность создания единой системы учета обусловлена общественной собственностью на средства производства и социалистической системой народного хозяйства. Единая система учета включает бухгалтерский, оперативный и статистический виды учета. [c.356]
Контроль и проверка исполнения тесно связаны с предшествующими положениями. Их осуществление непосредственно связано с продуманной постановкой системы учета и отчетности, с обеспечением объективной, достоверной и своевременной информацией руководителей о работе производства. [c.365]
VII группа. Автоматизированные системы учета и обработки информации различного назначения. [c.384]
Важное место в системе учета и отчетности занимает установленная ЦСУ СССР статистическая отчетность о выполнении норм и заданий по среднему снижению расхода сырья и материалов (форма № 12-СН). [c.134]
В капиталистических странах, где господствует частная собственность на средства производства, учет является частным делом монополистических объединений. Там нет и не может быть единой общегосударственной системы учета. [c.10]
Системой учета контроля и экономического анализа обеспечивается соизмерение затрат и результатов производства. [c.190]
План совершенствования систем управления, планирования и организации производства. Сюда относятся системы управления производством, элементы внутризаводской системы планирования и экономического стимулирования, повышение эффективности производства, техническая подготовка производства и систем технического контроля,, формы и методы внутризаводского хозрасчета, системы учета и отчетности, системы материально-технического снабжения, механизация и автоматизация планово-учетных работ и процессов управления. [c.164]
В частности, разрабатывают и внедряют автоматизированные системы управления производством сетевые методы планирования системы учета, отчетности и делопроизводства, механизацию планово-учетных работ и т.д. [c.97]
Производственные подразделения предприятия переводят на хозяйственный расчет на основе приказа руководителя предприятия. Обязательное условие — разработка положения о хозяйственном расчете для каждого подразделения, в котором указываются права и обязанности, формы и методы планирования его деятельности, система материального поощрения, система материальной ответственности, система учета и подведения итогов хозяйственной деятельности. [c.327]
Учет затрат труда при измерении производительности труда. Точный и дифференцированный учет затрат труда всех категорий работающих — одно из главных условий перехода отрасли на систему АСУ—нефть . Это, конечно, должно потребовать определенной реорганизации системы учета с тем, чтобы на всех предприятиях появилась возможность определять действительные затраты времени на изготовление продукции. Такая организация учета вполне осуществима в период, когда отрасль готовится к переходу на систему АСУ—нефть с использованием большого количества ЭВМ и другой счетной техники. Выполнение ими только современных задач по учету, анализу, конечно, далеко не исчерпывает их потенциальные возможности. Определение истинных затрат труда на единицу продукции позволит обеспечить большую точность и сопоставимость производительности труда, измеренную существующими методами, и широкое применение трудовых методов определения этого показателя. [c.119]
Экономическое регулирование невозможно без достаточно развитой системы учета и эколого-экономического анализа, основой которых должна стать полная и достоверная информационно-экономическая модель. [c.6]
Вновь организуемое предприятие наделяется собственными основными и оборотными средствами, которые образуют его уставной фонд. Наличие уставного фонда, а также техпромфинплана — важнейшие признаки административно-хозяйственной самостоятельности предприятия. В техпромфинплане научно обосновываются плановые показатели производственной, технической, финансовой и хозяйственной деятельности предприятия и определяется место его в промышленности СССР. О самостоятельности предприятия свидетельствует и законченная система учета и отчетности. [c.27]
Система учета в социалистическом хозяйстве [c.282]
Органы учета создаются государством. Об этом указывается в Конституции СССР Ведению СССР в лице его высших органов власти, органов государственного управления подлежит организация единой системы учета (статья 14). [c.283]
Решение лежит в плоскости изыскания внутренних резервов самофинансирования. Главной причиной отсутствия средств у предприятий является загруженность по сырью в среднем на 30-40% от проектных мощностей, что привело к резкому снижению общей массы прибыли при сохранившихся на относительно прежнем уровне постоянных и условно-постоянных издержках. Существующая система учета затрат на производство является оперативной по отношению к определению влияния на себестоимость внешних факторов, как то рыночных цен, спроса на товарную продукцию и т.п., а также внутрипроизводственных факторов формирования издержек. Детальный анализ издержек производства и определение путей их снижения следует начинать с оптимизации общего объема производства, прибыли и себестоимости, что достаточно эффективно решается в системе "директ-костинг", применяемой в зарубежном производственном учете. Не вдаваясь в подробности, следует отметить, что она позволяет предприятию получить оценки объема производства, цен на продукцию, уровня постоянных расходов и пр., с учетом требований его устойчивого финансового состояния. Бесприбыльное производство (выручка от реализации равна себестоимости) при этом выражается критической точкой объема производства. Наращивание или снижение которого будет соответственно приводить к прибыли или убытку при сложившемся уровне постоянных издержек. Очевидно, что между значением критической точки объема производства и уров- [c.55]
ПРИМЕНЕНИЕ МЕЖДУНАРОДНОЙ СИСТЕМЫ УЧЕТА И ОТЧЕТНОСТИ В ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫХ ГРУППАХ [c.117]
Для определения эффекта функционирования ФПГ необходимо создание системы учета и отчетности, объединяющей отчетность банковской и промышленной подсистем ФПГ и позволяющей принимать оперативные управленче- [c.117]
Связь между управленческой и финансовой бухгалтериями может осуществляться при помощи контрольных счетов, какими являются счета расходов и доходов финансовой бухгалтерии. При наличии прямой корреспонденции счетов управленческой бухгалтерии с контрольными счетами имеет место интегрированная система учета на предприятии. [c.158]
По мере усиления этих тенденций увеличивается потребность товаропроизводителей в информации о затратах на изготовление изделий и их реализацию, не искаженных в результате распределения косвенных расходов и относительно неизменных на единицу выпускаемой продукции при любом объеме производства. Такую информацию в виде данных о неполной производственной себестоимости (в части прямых, переменных или всех производственных затрат) и маржинальном доходе (сумме покрытия) - разнице между ценой продажи (выручкой от реализации) и неполной себестоимостью изделия или реализованной продукции в целом - и дает система "директ-костинг" (система учета неполной себестоимости). Поэтому самая точная калькуляция изделий не та, которая наиболее полно после многочисленных расчетов и распределений включает в себя все виды расходов предприятия, а та, в которую включены только затраты, непосредственно связанные с выпуском данной продукции, выполнением работ и услуг. [c.158]
Описание кадров многообразно и подробно. В системе учета США или Великобритании его не встре- [c.374]
Одними из путей повышения эффективности аппарата управления являются совершенствование учета и отчетности (установление рационального минимума показателей и форм отчетности, улучшение системы учета и первичной документации и т. п.) и на этой основе высвобождение работников, выполняющих счетно-вычислительные функдии. Однако следует отметить, что этот путь в некоторой степени ограничен. Отчетность и учет упразднить полностью нельзя, они будут играть важную роль и на дальнейших этапах развития производства. [c.80]
Практически для осуществления оперативного контроля за планом реализации нужно, чтобы на предприятии был составлен по дням отчетного месяца обоснованный график отгрузки про дукции по отдельным потребителям с учетом территориальной удаленности их от поставщика и налажена система учета отгрузки. Это позволит достоверно определять плановый и факти ческии объемы реализации продукции на отчетный месяц и поступление платы за нее от покупателей по отдельным дням отчетного периода. Для более действенного оперативного контроля за реализацией готовой продукции в графике следует обособленно показывать реализацию по срокам продукции, не обеспеченной нарядами на поставку, а также длительно хранящейся на заводских складах. [c.66]
К данной группе относятся системы исчисления провозной платы за грузовые перевозки на железных дорогах системы учета билетно-кассовых операций на поезда дальнего следования автоматизированные системы оформления ночтово-кассовых операции на предприятиях связи зонального и другого назначения автоматизированные системы обработки гидрометеорологической информации (системы Гидрометеослужбы) автоматизированные системы обработки геологической и другой информации в подразделениях Министерства геологии СССР и министерств геологии союзных республик автоматизированные системы обработки банковских операций в областных, краевых, республиканских (АССР) и городских конторах Госбанка автоматизированные системы обработки банковских операций в областных, краевых, республиканских (АССР) и городских конторах Стройбанка системы обработки информации по различным отраслям науки системы подготовки, поиска и передачи научно-технической информации и др. [c.384]
При обосновЕшии уровня рентабельности в ценах на отдельные виды продукции необходимо учитывать стоимость занятых производственных фондов в производстве этих видов продукции. В нефтедобывающей промышленности стоимость общих производственных фондов — скважин и прочих основных средств — распределяется между нефтью и попутным газом как целевыми продуктами по такому же принципу, который принят при калькулировании и действует в системе учета. [c.170]
Пат и еще двое сотрудников начали с выборки данных из М5 8а1ез, нашей основной системы учета доходов и поддержки принятия решений. В хранилище данных этой системы аккумулируется [c.45]
М5 8а1е5, наша информационная система учета продаж во всем мире, способствовала получению множества полезных знаний, которые помогли нам улучшить маркетинг. [c.50]
Раньше менеджерам Мюгозой приходилось тратить больше времени на бумажное оформление таких отчетов, чем на обдумывание их содержания. Специальная программа составления оценок эффективности работы сотрудников упрощает работу менеджеров и одновременно гарантирует следование стратегическим принципам компании. Программа рассчитывает стандартный показатель повышения квалификации каждого сотрудника и размер его премии, опираясь на указанный Шарон рейтинг, уровень должности сотрудника и его текущий оклад. Возможно изменение таких автоматически рассчитанных значений (например, за действительно выдающиеся достижения можно поднять сотруднику до упора и оклад, и премию), но менеджеры при этом должны следовать установленным в компании общим процентным нормативам. Когда Шарон вводит рейтинги для каждого сотрудника, программа автоматически вычисляет новое групповое среднее значение. Если оно оказывается слишком большим или слишком малым, Шарон может вернуться на предыдущий этап и изменить цифры. После того как вышестоящие менеджеры поставят электронную визу на подготовленные Шарон предложения, все изменения премиальных выплат будут автоматически направлены программой в соответствующие записи главной базы данных отдела кадров и в системы учета фондовых опционов. [c.67]
Не все получается само собой. Первоначальный ввод данных, независимо от того, осуществляется он в электронной форме или нет, требует аккуратности. Например, если упаковки по шесть банок прохладительных напитков идут все по одинаковой цене — доллар 99 центов, — кассир может просканировать лишь одну из двух, взятых покупателем, и просто повторить цену, даже если в одной был Доктор Пеппер , а в другой — Пепси . Расчет с покупателем будет правильным, но цифры по каждому из продуктов в системе учета запасов окажутся неверны. [c.228]